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NEW
案件番号:172462 / 078
<魅力ポイント>
◎アカデミアや創業期スタートアップの初期段階に伴走し、研究・事業が前に進むきっかけづくりに関われます
◎既存施策の運用に留まらず、支援プログラムや進め方の改善に実務レベルで関与できます
◎2026年春に立ち上がるインキュベーションラボを見据え、新しい支援の枠組みづくりに関われます
◎研究と事業の距離を縮める支援活動において、短期的な成果だけでなく、中長期的な価値創出の視点を持って取り組めます
事業内容
【ライフサイエンス領域で産官学をつなぐヘルスイノベーション促進企業】
日本最大級のサイエンスパークを運営し、研究成果の社会実装を支援します。施設運営に加え、産官学連携やベンチャー支援、研究交流の場づくりなどを通じて、ライフサイエンス分野のイノベーションを促進するエコシステムを育成しています。
勤務地
神奈川県藤沢市
※在宅勤務は週1~2日程度まで相談可
職務内容
<ポジション概要>
同社が運営する日本最大級のサイエンスパークには、製薬企業、次世代医療、AI、ベンチャーキャピタル、行政など、多様なプレイヤーが集積し、研究・事業創出を支えるエコシステムが形成されています。
産官学の多様なプレイヤーが結集することで、ヘルスイノベーションを加速させ、ヘルスケア分野における革新的なアイデアの社会実装を通じて、人々の健康と生活の質向上を目指しています。
このエコシステムが持続的に成長するよう、業界に精通したスタッフが施設運営とコミュニティ形成の両面から研究者や事業者を支援し、ニーズに応じた施策やサービスを通じて、イノベーションが生まれ続ける環境づくりを推進しています。
当ポジションではインキュベーション機能の担当者として、当施設に集うアカデミア・早期スタートアップのビジネス拡大を加速できるよう、様々な活動を通じて支援できる枠組みの企画立案・運用改善を実施していただきます。
<職務概要(雇い入れ直後)>
●アカデミア・早期スタートアップ向け営業・誘致活動への関与
●アカデミア・早期スタートアップ向けビジネスマッチング支援
●起業家に対するメンター制度、教育・トレーニングプログラムの運用
●各種インキュベーション支援プログラムの開発・運用
※変更の範囲:コマーシャル アンド ビジネスディベロップメント部門 業務全般
<このようなキャリア志向の方にオススメ>
◎研究や技術が社会に届くまでの過程に、現場に近い立ち位置で関わりたい方
◎特定のプレイヤーに偏らず、スタートアップ・アカデミア・企業をつなぐ役割に価値を感じる方
◎目の前の課題解決だけでなく、仕組みや枠組みを整える仕事に関心がある方
◎正解が決まっていないテーマに対し、対話を重ねながら前進させる働き方を志向する方
◎将来的に、産学連携や事業開発、エコシステム形成といった領域で専門性を深めていきたい方
給与
年収 700万円 〜 1,000万円
NEW
案件番号:172461 / 078
<魅力ポイント>
◎アカデミアや創業期スタートアップの研究・技術を事業化・社会実装につなげるため、インキュベーション支援の全体設計および推進を担うポジション
◎既存施策の運用にとどまらず、アカデミアや創業期スタートアップの成長段階や課題を構造的に整理し、支援の枠組みを企画・構築・改善していく責任ある役割
◎2026年春に始動予定のインキュベーションラボ構想において、支援プログラムや連携施策について、構想段階から関与し、立ち上げ後の運用まで見据えた中核的役割を担う
◎研究と事業の距離を縮めるための支援活動について、短期的成果に限らず、中長期視点での価値創出をリードできます
事業内容
【ライフサイエンス領域で産官学をつなぐヘルスイノベーション促進企業】
日本最大級のサイエンスパークを運営し、研究成果の社会実装を支援します。施設運営に加え、産官学連携やベンチャー支援、研究交流の場づくりなどを通じて、ライフサイエンス分野のイノベーションを促進するエコシステムを育成しています。
勤務地
神奈川県藤沢市
※在宅勤務は週1~2日程度まで相談可
職務内容
<ポジション概要(課長クラス)>
同社が運営する日本最大級のサイエンスパークには、製薬企業、次世代医療、AI、ベンチャーキャピタル、行政など、多様なプレイヤーが集積し、研究・事業創出を支えるエコシステムが形成されています。
産官学の多様なプレイヤーが結集することで、ヘルスイノベーションを加速させ、ヘルスケア分野における革新的なアイデアの社会実装を通じて、人々の健康と生活の質向上を目指しています。
このエコシステムが持続的に成長するよう、業界に精通したスタッフが施設運営とコミュニティ形成の両面から研究者や事業者を支援し、ニーズに応じた施策やサービスを通じて、イノベーションが生まれ続ける環境づくりを推進しています。
本ポジションは、コマーシャル アンド ビジネスディベロップメント部門に所属し、当施設に集うアカデミアおよび早期スタートアップを対象としたインキュベーション機能全体の設計・推進に責任を持つ中核ポジションです。
VC・大手製薬企業等とのマッチング支援、メンターや研修の実施、支援プログラムの運用といった実務に加え、アカデミア・早期スタートアップの成長を支える支援の枠組みそのものを企画・高度化していく役割を担います。
アカデミア・早期スタートアップと、VCや大手製薬企業等をつなぎ、研究・事業の成長を後押しするとともに、当施設におけるインキュベーション機能の価値向上に貢献する立ち位置です。
<職務概要(雇い入れ直後|課長クラス)>
インキュベーション機能の担当者として、コマーシャル アンド ビジネスディベロップメント部門ヘッドへのレポートラインのもと業務を行います。
当施設に集うアカデミアおよび早期スタートアップのビジネス拡大を加速させるため、個別支援にとどまらず、支援施策全体を俯瞰した枠組みの企画立案および運用改善について、関係者と連携しながら方針策定から実行・改善までを主導していただきます。
なお本ポジションは、個別施策の実行にとどまらず、インキュベーション機能が継続的に成果を生み出すための方針整理、優先順位付け、実行プロセスの設計について実質的な責任を担う立場を想定しています。
●VC・製薬企業・アカデミア・早期スタートアップ等の主要ステークホルダーとの連携方針整理および関係構築
●アカデミア・早期スタートアップ向け営業・誘致活動への関与
●入居企業およびコミュニティ参加企業に対するビジネスマッチング支援
●起業家や研究者を対象とした、メンター制度ならびに教育・トレーニングプログラムの企画・運用
●各種インキュベーション支援プログラムの開発・運用
●上記施策を通じた、インキュベーション機能全体の改善・高度化の推進
※変更の範囲:コマーシャル アンド ビジネスディベロップメント部門 業務全般
<このようなキャリア志向の方にオススメ>
◎産学連携、研究支援、VCでの投資先企業の成長支援、製薬企業でのBD・リサーチ等の経験を活かし、個別案件対応にとどまらず、インキュベーション支援の仕組みそのものを設計・推進する立場にステップアップしたい方
◎研究者やスタートアップに近い距離で伴走しながら、「点」の支援ではなく、「仕組み」として成果を生み出す役割を担いたい方
◎自社事業の拡大や個別の投資判断に直接関わるよりも、ライフサイエンスエコシステム全体の価値創出に中長期的に関与する仕事を志向する方
◎新規施策やラボ立ち上げなど、不確実性の高いフェーズにおいて、構想から実行、改善までを一貫して担う責任あるポジションを求めている方
給与
年収 1,000万円 〜 1,500万円
NEW
案件番号:172422 / 116
大手フードビジネス/裁量を持って新店・改装プロジェクトをリードし、事業の成長を形にしていく仕事です。
事業内容
大手フードビジネス
勤務地
東京
職務内容
新規店舗の出店や既存店の改装における建設プロジェクトを、企画段階から竣工・引き渡しまで一貫して担当します。
現地調査・スケジュール策定、建設予算の試算・コスト管理、施工品質や安全管理、関係各所との調整を行い、計画通りのオープンを実現するポジションです。
複数部署や外部パートナーと連携しながら、快適で機能的な店舗づくりを推進していただきます。
給与
年収 450万円 〜 700万円
NEW
案件番号:161706 / 107
事業内容
●関西3空港(関西国際空港・大阪国際空港・神戸空港)を運営する空港運営会社。
日本の大手総合金融サービス企業とグローバルに展開するフランス・大手空港運営会社を中核とするコンソーシアムにより設立
適切な投資と効率的な運営によって国内外からの空港利用者へのサービスを強化し、両空港の可能性を最大限に引き出し、地域コミュニティへ貢献することを目標としています。
◯お勧めポイント
・ワークライフバランスの取れる環境
・インフラ企業としての安定性
・改善、チャレンジなど提案が通りやすい社風
勤務地
・大阪府泉佐野市(関西空港)
職務内容
空港運営の根幹である、空港の安全・安心を守るための業務を担っている運用部に所属。飛行機が駐機する場所の調整や、滑走路の点検など、オペレーションの最前線で空港を守る業務を担って頂きます。
関西空港の運用リソース*のマネジメント業務(各種調整業務)をメインに、現場のディレクションをお任せします。
■駐機場(飛行機)の割当て・調整
■チェックインカウンターの割当て・調整
■到着手荷物受取場の割当て・調整
■運航に関わる情報のリアルタイムでの数値/データ管理 等
*空港運営におけるリソース調整の必要性:飛行機が旅客や荷物の積み下ろしを行うための駐機場、旅客が搭乗手続きを行うチェックインカウンターなどの割当ては事前に計画されていますが、当日の天候やアクシデントなどによる影響を把握して臨機応変に対応することで、定時での発着が実現され、空港利用者へ安心と安全を提供するために重要な業務です。
<研修・教育体制について>
空港オペレーション研修(座学&OJT/約4~5カ月)を受講いただきます。座学&OJTで丁寧に教育を受けてからの現場配属となりますので、未経験の方でも安心してキャッチアップいただける環境が整っております。
<配属先について>
配属先は原則関西空港運用部オペレーションセンターとしますが、これまでのキャリアや空港オペレーション研修の受講状況により、運用本部内の他のチームやポジション(空港安全、保安、危機管理、CS、施設設備など)への配属への可能性もあります。
また、同社は大阪国際空港及び神戸空港も運営しており、将来的には大阪国際空港及び神戸空港への配置換えの可能性もあります。
給与
年収 350万円 〜 600万円
NEW
案件番号:172384 / 088
事業内容
同社は不動産の運営・管理をワンストップで提供する不動産総合マネジメントサービスグループの一員です。グループ全体の売上は約1300億円、従業員7,700を超えます。新しいコンセプトの観光ホテルを展開しており、盤石な経営基盤の下事業を拡大しております。
勤務地
職務内容
これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運営全般をお任せいたします。
まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはないホテルを創り上げていくお仕事です。
<アピールポイント>
・様々な国籍のスタッフが在籍しており、多様性に富んだ環境です!
・平均残業10時間以下!メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。
<具体的な仕事内容>
・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務
・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務
・口コミコメントの対応など各種入力業務
・備品の在庫確認、発注業務
・各種システム入力作業
・スタッフの教育、指導
<仕事の醍醐味>
・⾃らのサービス・提案によりお客様からの満⾜を得られます。
・様々なお客様への接客で、貴重な経験ができます。
・ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことができ、全体を知ることができます。
給与
年収 370万円 〜 590万円
NEW
案件番号:172385 / 088
事業内容
同社は不動産の運営・管理をワンストップで提供する不動産総合マネジメントサービスグループの一員です。グループ全体の売上は約1300億円、従業員7,700を超えます。新しいコンセプトの観光ホテルを展開しており、盤石な経営基盤の下事業を拡大しております。
勤務地
職務内容
これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運営全般をお任せいたします。
まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはないホテルを創り上げていくお仕事です。
<アピールポイント>
・様々な国籍のスタッフが在籍しており、多様性に富んだ環境です!
・平均残業10時間以下!メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。
<具体的な仕事内容>
・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務
・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務
・口コミコメントの対応など各種入力業務
・備品の在庫確認、発注業務
・各種システム入力作業
・スタッフの教育、指導
<仕事の醍醐味>
・⾃らのサービス・提案によりお客様からの満⾜を得られます。
・様々なお客様への接客で、貴重な経験ができます。
・ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことができ、全体を知ることができます。
給与
年収 370万円 〜 590万円
NEW
案件番号:170784 / 088
事業内容
同社は不動産の運営・管理をワンストップで提供する不動産総合マネジメントサービスグループの一員です。グループ全体の売上は約1300億円、従業員7,700を超えます。新しいコンセプトの観光ホテルを展開しており、盤石な経営基盤の下事業を拡大しております。
勤務地
東京都港区新橋1丁目6−6
東京都中央区八重洲1丁目5−3
東京都中央区日本橋3丁目5−13
職務内容
これまでのホテルの常識に縛られず、お客様が快適に過ごせるホテル作り、ホテル運営全般をお任せいたします。
まずはフロント業務を中心に、お客様への接客サービスを学んで頂きます。
接客以外にも、各種事務業務やイベントの企画提案、スタッフの教育指導など、マルチタスクでホテル運営に携わって頂きます。
お客様から喜んでいただけるホテルにするにはどうすれば良いか、社員が自ら意見を出しながら日々運営に携わっています。
他にはないホテルを創り上げていくお仕事です。
<アピールポイント>
・様々な国籍のスタッフが在籍しており、多様性に富んだ環境です!
・平均残業10時間以下!メリハリをつけて仕事に取り組むことができます。
<具体的な仕事内容>
・フロントスタッフとして受付・案内等の接客業務
・ホテル運営のためのイベント企画・改善提案業務
・口コミコメントの対応など各種入力業務
・備品の在庫確認、発注業務
・各種システム入力作業
・スタッフの教育、指導
<仕事の醍醐味>
・⾃らのサービス・提案によりお客様からの満⾜を得られます。
・様々なお客様への接客で、貴重な経験ができます。
・ホテル運営にかかわるすべての業務をマルチタスクで行うことができ、全体を知ることができます。
給与
年収 420万円 〜 670万円
NEW
案件番号:172308 / 070
事業内容
外資系ラグジュアリーアパレルメーカー
スーツからカジュアル、スポーツラインまで常に幅広いファン層を持ち、そのデザイン性は、他ブランの追随を許さないほど。
まだまだこれからの展開が期待できる企業です。
勤務地
東京港区
職務内容
【PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES(主な職務責任)】
・Merchandise Women Specialist は、担当市場において合意されたマーチャンダイズ戦略を実行し、具現化していく上で不可欠なポジションです。このチームは、ローカルマーケットのニーズを定量・定性の両面から把握し、リージョナルのバイイング/プランニングチームへフィードバックすることで、両者をつなぐハブの役割を担います。
ローカルのスタッフやビジネスパートナーと協働しながら、担当者は全ての店舗(DOS、SIS)が「適切なタイミングで、適切な数量の、適切な商品」を受け取れるようにする責任を負います。また、各部署がマーチャンダイズ戦略にしっかりと整合して動けるようにする点でも重要な役割を果たします。
本ポジションの主なフォーカスは以下の通りです…
・ローカルマーケットにおける商品の「声」を代表し、ローカルマーケットのスペシャリストとして機能すること
・SEAPAC マーチャンダイズチームへのマーケットフィードバックの提供
・期待される売上・在庫回転率・消化率を達成するための、アロケーション/店舗間移動/リプレニッシュを含むローカルマーチャンダイズコントロール
・ビジュアルマーチャンダイジング、マーケティング & コミュニケーション、リテール、リテールオペレーション、ロジスティクスとの連携を通じた、ブランドのエレベーション(価値・プレゼンスの向上)
■主な職務内容/責任範囲(以下を含むが、これらに限定されない)
・Women’s および Men’s のシューズ&アクセサリー全般の活動を管理・実行する。
・リージョナルのプランニングおよびバイイングチームと連携し、ローカル市場のプロダクト要件を策定する
・マーチャンダイズの業績目標および KPI の達成
・ローカル市場のトレンド・ニーズを踏まえた分析(競合分析、シーズン後分析など)
・ローカル知見に基づくストアプロファイリングの評価
・店舗スタッフおよび本社関連スタッフへの商品トレーニングの実施
・店舗へのアロケーションおよびデリバリーインフローの管理
・店舗間移動や在庫集約など、シーズン中プロセスを管理することでフルプライス売上の最大化(Sell-through戦略)を実行
・SEAPAC Merchandise Planner と連携し、財務・在庫目標達成のためのマークダウン戦略を立案・実行
・シーズン中、SEAPAC バイイングチームへ必要なマーケット情報を提供
・ロジスティクスチームと協働し、店舗への効率的な納品プロセスを確保
・パフォーマンス分析からシステム上の実行まで、ローカルに関連する全てのマーチャンダイズプロセスを管理
・マーチャンダイズに関わるエンド・ツー・エンドの事務処理管理
給与
年収 550万円 〜 830万円
NEW
案件番号:172305 / 070
事業内容
外資系ラグジュアリーアパレルメーカー
スーツからカジュアル、スポーツラインまで常に幅広いファン層を持ち、そのデザイン性は、他ブランの追随を許さないほど。
まだまだこれからの展開が期待できる企業です。
勤務地
東京港区
職務内容
【PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES(主な職務責任)】
・Merchandise Women Specialist は、担当市場において合意されたマーチャンダイズ戦略を実行し、具現化していく上で不可欠なポジションです。このチームは、ローカルマーケットのニーズを定量・定性の両面から把握し、リージョナルのバイイング/プランニングチームへフィードバックすることで、両者をつなぐハブの役割を担います。
ローカルのスタッフやビジネスパートナーと協働しながら、担当者は全ての店舗(DOS、SIS)が「適切なタイミングで、適切な数量の、適切な商品」を受け取れるようにする責任を負います。また、各部署がマーチャンダイズ戦略にしっかりと整合して動けるようにする点でも重要な役割を果たします。
本ポジションの主なフォーカスは以下の通りです…
・ローカルマーケットにおける商品の「声」を代表し、ローカルマーケットのスペシャリストとして機能すること
・SEAPAC マーチャンダイズチームへのマーケットフィードバックの提供
・期待される売上・在庫回転率・消化率を達成するための、アロケーション/店舗間移動/リプレニッシュを含むローカルマーチャンダイズコントロール
・ビジュアルマーチャンダイジング、マーケティング & コミュニケーション、リテール、リテールオペレーション、ロジスティクスとの連携を通じた、ブランドのエレベーション(価値・プレゼンスの向上)
■主な職務内容/責任範囲(以下を含むが、これらに限定されない)
・Women’s および Men’s のシューズ&アクセサリー全般の活動を管理・実行する。
・リージョナルのプランニングおよびバイイングチームと連携し、ローカル市場のプロダクト要件を策定する
・マーチャンダイズの業績目標および KPI の達成
・ローカル市場のトレンド・ニーズを踏まえた分析(競合分析、シーズン後分析など)
・ローカル知見に基づくストアプロファイリングの評価
・店舗スタッフおよび本社関連スタッフへの商品トレーニングの実施
・店舗へのアロケーションおよびデリバリーインフローの管理
・店舗間移動や在庫集約など、シーズン中プロセスを管理することでフルプライス売上の最大化(Sell-through戦略)を実行
・SEAPAC Merchandise Planner と連携し、財務・在庫目標達成のためのマークダウン戦略を立案・実行
・シーズン中、SEAPAC バイイングチームへ必要なマーケット情報を提供
・ロジスティクスチームと協働し、店舗への効率的な納品プロセスを確保
・パフォーマンス分析からシステム上の実行まで、ローカルに関連する全てのマーチャンダイズプロセスを管理
・マーチャンダイズに関わるエンド・ツー・エンドの事務処理管理
給与
年収 700万円 〜 830万円
NEW
案件番号:172339 / 014
急成長と変革を続ける当社では、仕組みづくりや組織整備を行うとともに、「人」を最大の資産と捉え、共に新たな挑戦に取り組める人材を求めています。
このポジションは、当社のコールセンターの責任者として、戦略立案から日々の運営マネジメントなどコールセンター運営に関わる全体に方針策定と実行をお任せします。
経営と現場の橋渡しとして、戦略から実行まで一貫して関われること、また顧客接点の最前線から事業成長に貢献できる実感のあるポジションです。
事業内容
生活インフラに関する修繕サービス
勤務地
東京都中央区
職務内容
【業務内容】
・コールセンターの中長期運営戦略及び事業計画の策定・推進
・KPI管理と事業改善(分析・課題特定・改善策立案・実行)
・チームマネジメント(組織設計・人材育成・評価・労務管理)
・他部署との調整・連携
・業務プロセス改善及びWFM・CRMなどのシステム活用推進
・外部ベンダー管理、BPOパートナーとの連携・評価
【配属部署】
セールスオペレーション部
(従業員数約60名※派遣社員含む)
給与
年収 700万円 〜 800万円
NEW
案件番号:172306 / 070
事業内容
外資系ラグジュアリーアパレルメーカー
スーツからカジュアル、スポーツラインまで常に幅広いファン層を持ち、そのデザイン性は、他ブランの追随を許さないほど。
まだまだこれからの展開が期待できる企業です。
勤務地
東京港区
職務内容
【PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES(主な職務責任)】
担当市場において合意されたマーチャンダイズ戦略を実行し、具現化していく上で不可欠なポジションです。このチームは、ローカルマーケットのニーズを定量・定性の両面から把握し、リージョナルのバイイング/プランニングチームへフィードバックすることで、両者をつなぐハブの役割を担います。
ローカルのスタッフやビジネスパートナーと協働しながら、担当者は全ての店舗(DOS、SIS)が「適切なタイミングで、適切な数量の、適切な商品」を受け取れるようにする責任を負います。また、各部署がマーチャンダイズ戦略にしっかりと整合して動けるようにする点でも重要な役割を果たします。
本ポジションの主なフォーカスは以下の通りです…
・ローカルマーケットにおける商品の「声」を代表し、ローカルマーケットのスペシャリストとして機能すること
・SEAPAC マーチャンダイズチームへのマーケットフィードバックの提供
・期待される売上・在庫回転率・消化率を達成するための、アロケーション/店舗間移動/リプレニッシュを含むローカルマーチャンダイズコントロール
・ビジュアルマーチャンダイジング、マーケティング & コミュニケーション、リテール、リテールオペレーション、ロジスティクスとの連携を通じた、ブランドのエレベーション(価値・プレゼンスの向上)
■主な職務内容/責任範囲(以下を含むが、これらに限定されない)
・Women’s および Men’s のシューズ&アクセサリー全般の活動を管理・実行する。
・リージョナルのプランニングおよびバイイングチームと連携し、ローカル市場のプロダクト要件を策定する
・マーチャンダイズの業績目標および KPI の達成
・ローカル市場のトレンド・ニーズを踏まえた分析(競合分析、シーズン後分析など)
・ローカル知見に基づくストアプロファイリングの評価
・店舗スタッフおよび本社関連スタッフへの商品トレーニングの実施
・店舗へのアロケーションおよびデリバリーインフローの管理
・店舗間移動や在庫集約など、シーズン中プロセスを管理することでフルプライス売上の最大化(Sell-through戦略)を実行
・SEAPAC Merchandise Planner と連携し、財務・在庫目標達成のためのマークダウン戦略を立案・実行
・シーズン中、SEAPAC バイイングチームへ必要なマーケット情報を提供
・ロジスティクスチームと協働し、店舗への効率的な納品プロセスを確保
・パフォーマンス分析からシステム上の実行まで、ローカルに関連する全てのマーチャンダイズプロセスを管理
・マーチャンダイズに関わるエンド・ツー・エンドの事務処理管理
給与
年収 500万円 〜 650万円
案件番号:172304 / 107
事業内容
【日本最大級の事業者向けB2B ECサイトを運営】
間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営するプライム上場企業。商品点数2400万点超、長期間にわたって前年比20%成長というスピードでビジネス規模の拡大を続け、間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長。
勤務地
大阪府大阪市/兵庫県尼崎市
職務内容
大企業向け営業の日々のカスタマーサポート業務をご担当いただきます。
商談活動は営業担当者が行いますが、契約のプロセスから日々のカスタマーサービス、請求書の発行など、大企業向け営業事務をご担当いただきます。
▼主な役割
・電話・メールお客様からの問い合わせ対応
・受注手配
・請求業務
・オペレーターマネジメント
・業務フロー整備/運営
・リソース設計/配置
・予算策定/管理
同社は間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数は2700万点、ご登録ユーザー数は100万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
所属部門であるエンタープライズカスタマーサポートグループでは、大企業向けお客様の窓口担当者として、各種お問い合わせに対応するとともに、オペレーターのマネジメント業務を担っています。
また、お客様の購買システムについて理解し、社内の仕組みと整合させ円滑な運用を行うとともに業務フローを構築し、業務効率化を行います。
給与
年収 400万円 〜 700万円
案件番号:172273 / 102
フォーマルからタウンウェアまでお客様のライフスタイルを彩る様々なご提案をしていただきます。
事業内容
ファッション/高品質で伝統的なブランドを継承しつつ最先端のモードへのチャレンジも手掛けています。
勤務地
京都市
職務内容
百貨店内のブティックにてレディス(プレタポルテ)の店舗にて接客・販売および付帯業務を行っていただきます。
顧客管理・商品管理・ディスプレイなど
給与
年収 400万円 〜 600万円
案件番号:157791 / 102
アパレル、服飾雑貨業界の未経験者でもブランドに興味をお持ちの方、物販に限らず接客販売経験のある方を広く募集します。
事業内容
トラベルバック、ビジネスバック、ハンドバック、財布、筆記具、アクセサリーなどの小売販売
著名人やビジネスパーソンに多くのファンを持つ外資系鞄ブランド。
他社が真似できない独自の機能性で100以上の特許を取得。
現在、世界65カ国で販売。
勤務地
大阪市内 京都市内 神戸(三宮)※希望考慮
職務内容
既存店舗にて下記業務を担当していただきます。
・接客・販売
・在庫管理
・VMD/商品ディスプレイ
・書類作成、提出
・その他店舗に付随する業務 など
給与
年収 320万円 〜 420万円
案件番号:171683 / 070
事業内容
外資系化粧品ブランド【多くの有名ブランドを傘下にもつ企業です】
勤務地
東京都内
職務内容
【販売および店舗トレーナー】
店舗配属にて販売を行いながら、複数店舗を担当いただきトレーニングを実施していくポジションです。
2006年、ニューヨークにて誕生。
香りと美容のプロフェッショナルとなり、ライフスタイルに応じたお客様一人ひとりへ特別な香りのご提案や製品を提供するのが主なお仕事です。また、お客様の目の前でパフュームを調合し、ラベルのカスタマイズサービスも行っています。(※一部店舗のみ)
時間をかけて、丁寧に調合し、自らの仕事やその理由に誇りを持津ことで、素晴らしい作品を生み出しています。
ブランドが作り出す洗練された製品をお客様と一緒に楽しんでいただき、一人でも多くのお客さまへ最高の体験を提供してください。
給与
年収 450万円 〜 750万円
案件番号:172173 / 103
事業内容
創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン
勤務地
大阪府吹田市
職務内容
・出店を検討すべきエリアの分析・選定
・出店候補地の売上予測および商圏調査分析
※週1~3件程度の依頼、分析には2~3営業日を要する。
※GISツールや人流データなどの利用に加え、これまでの実績数値なども加味して分析。
・同業他社店舗の状況や周辺市場環境などの現地調査
※国内各地へ宿泊を伴う出張が発生することもあります。
・経営会議における売上予測のパートのプレゼン、それらに必要な資料作成
・新規出店戦略の構築に寄与する各種データの収集、分析
・不動産業者からの情報収集や管理、マーケティングリサーチのサポート
店舗開発課では、不動産企業などから物件・立地情報を収集するメンバーと、今回の採用ポジションとなる商圏分析・売上予測を行うメンバーが連動して店舗開発業務を行っています。
入社後は、まず当社の店舗開発業務の流れの理解、そしてツールやシステムの操作方法を習得していただき、徐々に実際の業務をお任せする予定です。これまでに同様の業務のご経験がある方には、商圏分析などの業務を早期にお任せしたいと考えています。
【やりがい】
最先端のデータ基盤を用意し、緻密な商圏分析・売上予測を行っています。業界のなかでも出店基準を高く設定している当社において、今回の業務を習得いただくことは、この領域のスペシャリストになれる可能性があると考えています。
また、出店戦略において重要な業務を任せられるポジションであり、出店後の売上が予測通りとなれば、達成感や大きなやりがいを感じていただくことができます。
【募集の背景】
当グループは、おかげさまで既に国内900店舗を超える出店を実現していますが、引き続き、店舗を拡大していく方針です。
店舗拡大において、店舗開発業務が非常に重要となりますが、今まで以上に商圏分析や売上予測の精度を高め、効率的な出店拡大を図りたいと考えています。
そのためには、人員の増加も必要となり、今回の採用活動を行うこととなりました。
給与
年収 450万円 〜 600万円
案件番号:172172 / 103
事業内容
創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン
勤務地
大阪府吹田市
職務内容
・出店を検討すべきエリアの分析・選定
・出店候補地の売上予測および商圏調査分析
※週1~3件程度の依頼、分析には2~3営業日を要する。
※GISツールや人流データなどの利用に加え、これまでの実績数値なども加味して分析。
・同業他社店舗の状況や周辺市場環境などの現地調査
※国内各地へ宿泊を伴う出張が発生することもあります。
・経営会議における売上予測のパートのプレゼン、それらに必要な資料作成
・新規出店戦略の構築に寄与する各種データの収集、分析
・不動産業者からの情報収集や管理、マーケティングリサーチのサポート
店舗開発課では、不動産企業などから物件・立地情報を収集するメンバーと、今回の採用ポジションとなる商圏分析・売上予測を行うメンバーが連動して店舗開発業務を行っています。
入社後は、まず当社の店舗開発業務の流れの理解、そしてツールやシステムの操作方法を習得していただき、徐々に実際の業務をお任せする予定です。これまでに同様の業務のご経験がある方には、商圏分析などの業務を早期にお任せしたいと考えています。
【やりがい】
最先端のデータ基盤を用意し、緻密な商圏分析・売上予測を行っています。業界のなかでも出店基準を高く設定している当社において、今回の業務を習得いただくことは、この領域のスペシャリストになれる可能性があると考えています。
また、出店戦略において重要な業務を任せられるポジションであり、出店後の売上が予測通りとなれば、達成感や大きなやりがいを感じていただくことができます。
【募集の背景】
当グループは、おかげさまで既に国内900店舗を超える出店を実現していますが、引き続き、店舗を拡大していく方針です。
店舗拡大において、店舗開発業務が非常に重要となりますが、今まで以上に商圏分析や売上予測の精度を高め、効率的な出店拡大を図りたいと考えています。
そのためには、人員の増加も必要となり、今回の採用活動を行うこととなりました。
給与
年収 450万円 〜 750万円
案件番号:171971 / 102
店舗ごとに目標設定されておりチームワークが重視されています。残業少なめ、インセンティブ制度、福利厚生が充実した職場環境です。
事業内容
ライフスタイルを提案するブランド(世界65カ国以上で展開)製品の独自性、機能性を兼ね備えたデザインは世界中で支持されています。
勤務地
名古屋市
職務内容
店長として以下業務を担当していただきます。
・接客販売
・在庫管理
・ガイドラインに沿った商品ディスプレイ
・販売スタッフの管理監督、教育、シフト管理
・販売活動や商品プラン等に関する百貨店/館の担当者との交渉等
給与
年収 450万円 〜 550万円
案件番号:171326 / 074
ラグジュアリーファッションブランドでのディスプレイの開発・制作・設営に関連する業務です。
英語スキルを活かしながら、クオリティの高いディスプレイやツールを制作・設置し、同社のブランドイメージを発信します。
事業内容
ラグジュアリーファッションブランド
勤務地
東京都
職務内容
ファッションブティックにおけるウィンドウディスプレイやプロモーションディスプレイの開発・制作・設営に関連する業務を担当します。
海外本社や社内外の関係部署、ブティック、外部制作業者と連携しながらクオリティの高いディスプレイやツールを制作・設置し、同社のブランドイメージを発信します。
≪職務内容≫
・海外本社からのプロモーション毎のガイドラインに基づき、外部制作業者と共同し、ブティックのウィンドウディスプレイと店内ディスプレイ、ツールの開発・制作進行・設営作業管理
・ シーズナルウィンドウディスプレイやプロモーションディスプレイのレイアウトプランの作成、ブティックへのディスプレイマニュアルの作成
・海外本社への素材やレイアウトプラン等のプロポーザル資料作成(英語)
・ウィンドウディスプレイ・店内ディスプレイのクオリティ維持のためのメンテナンス業務
・社内他部門とのコミュニケーション
・ディスプレイツールや素材、サンプルのオーダー・輸出入の手配、倉庫保管物の管理・搬出入の手配
・各制作におけるコスト管理・経費処理業務
※ウィンドウディスプレイの入れ替え時の深夜勤務、国内出張あり
給与
年収 500万円 〜 700万円
案件番号:171660 / 014
事業内容
トラベルバック、ビジネスバック、ハンドバック、財布、筆記具、アクセサリーなどの小売販売
著名人やビジネスパーソンに多くのファンを持つ外資系鞄ブランド。
他社が真似できない独自の機能性で100以上の特許を取得。
現在、世界65カ国で販売。
勤務地
幕張
職務内容
販売職(店長)
・接客販売
・在庫管理
・与えられたガイドラインに沿った商品ディスプレイ
・販売スタッフの管理監督、教育、シフト管理
・販売活動や商品プラン等に関する百貨店/館の担当者との交渉等
・必要書類の作成、提出
・その他会社から指示された業務
給与
年収 500万円 〜 600万円
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