埼玉県の求人情報一覧

日系CSO(メディカル業界アウトソーサー）
ＭＲのみならず医療機器営業などメディカル業界の幅広い営業職のプロジェクトを手がけている。社員個々の勤務地の希望を重視していることが大きな特徴。

東京・千葉・埼玉・神奈川（東京メイン）　直行・直帰

【業務内容】
自己導尿カテーテル、その他泌尿器関連の排泄管理製品を担当していただきます。

病院を訪問し、医療従事者（医師等）に製品等の情報提供を行い、自社製品を使用してい
ただけるよう販売促進を行います。重要なのは医療従事者（医師）との信頼関係（人間関
係）の構築。お客様のニーズをしっかり受け止め、そのニーズをつかむことが求められま
す。
☆社員の定着率が高く、歴史を理解している社員と新しい風を吹き込む新しい社員が共に
助け合う温かいカルチャーが特徴です。

年収 400万円 〜 600万円

グローバルトップ10の欧州系製薬会社

全国　※SOHO勤務

乳がん・卵巣がん・前立腺がん領域の医療施設医師・薬剤師に対する医薬品の情報提供活動および適正使用の推進

※初任地はご希望、ご経験、当社内配置バランス考慮の上、ご相談し、決定致します

年収 700万円 〜 1,200万円

外資系消費財メーカー

関東エリア（埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県）担当
※自宅を拠点とした直行直帰スタイルです

獣医師向けに当社のペットフードの販売を行います。
動物病院を訪問して製品説明やセミナーを実施。また、各地で行われる獣医学会のサポート業務も担当します。

＜業務詳細＞
■動物病院向けのセミナーの実施
■各地域の動物病院向け製品案内や動物病院に対する当社製品のご説明（啓蒙活動）
■小動物基礎栄養学の学術宣伝活動
■動物病院や消費者からの相談対応 等

★魅力★
・報告・連絡・相談といった基本的ルールを守った上で、基本的には個人の裁量に任せられます。自主性を重んじる環境で、日々の行動も直行直帰が中心で、目標やスケジュールの管理も自身でマネジメントします。
・評価は成果主義ですが、チームワークを重視。個⼈の⼒をチームとしてまとめ最⼤限に発揮していくことが組織的な戦略です。

年収 450万円 〜 750万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

本社（埼玉県さいたま市）

キーアカウントマネージャーは、戦略的に重要な1つまたは複数の顧客の管理を担当し、
割り当てられた顧客/顧客グループ/製品の販売目標の実現を担当します。

【活動内容】
・製品を販売し、新規または代替製品ラインを導入し、売上を伸ばすために、新規および既存の顧客との接触および関係を開発する
・顧客との関係を維持し、既存のビジネスを維持する
・顧客からのRFQ / RFIの管理を担当
・顧客と市場のニーズを特定し、カスタマイズされたオファーを準備する
・顧客の満足と顧客の主張に対する責任
・製品/顧客/市場に関する知識を維持する
・マーケティング部長によると、商業イニシアチブの管理を担当（技術デーなど）
・キーアカウントスペシャリストの目的と契約管理の内容と様式を定義する

年収 800万円 〜 1,200万円

自動車部品・システムとモジュールの設計・開発・生産・販売をしています。
日本においては全従業員の約6％が外国人とグローバルな環境です。

埼玉県　もしくは　東京都

職務詳細
・日本国内グループ（セールス）の財務管理
・予測と相違分析（予算対実績、実績対前月予測）
・中期計画（5年）/予算/予測/差異分析
・コスト配分（人件費、オーバーヘッドなど）
・コスト管理
・レポーティング
・未払い金/引当金管理
・貸借対照表調整
・AP/AR管理
・内部統制、外部監査
・その他のプロジェクト
など

週2回程度埼玉出張あり（東京勤務の場合）

年収 400万円 〜 600万円

自動車部品・システムとモジュールの設計・開発・生産・販売をしています。
日本においては全従業員の約6％が外国人とグローバルな環境です。

埼玉県

外資系大手自動車サプライヤーにて事業部ロジスティックサポートを御願いします。
ファンクションマネジメント(サイト：日本、韓国、中国、タイ、インド、チェコ、メキシコ、アメリカ）

Responsibilities Highlight the main responsibilities
-Lead and manage the PG Supply Chain network to support sites and maximize synergies:
Functionally manage site logistic managers to be in line with PG's objectives
-Participate in the recruitment of site logistic managers and other key positions Be involved in their annual appraisal interviews Ensure that PG logistic network are working on appropriate priorities leading to efficient targets, actions, synergies and good practices
- Manage and intervene the intra site issues (PF, end of period inventory etc.) to maximize the PG benefit Regularly monitor the site demand and capacity to detect the potential risks and develop action plans with sites, avoid logistic crisis or extra cost:
-Create and deploy the most suitable and efficient capacity detection/management tool for TCP
Conduct regular site review with site logistic team
-Escalate the risk to the PG management, launch follow-up activity to avoid logistic crisis or premium freight Establish the Supply Chain objectives to maximize the service level, minimize the logistic costs and inventories:
- Validate site logistic budget (net inventory, throughput time, CSR, overhead, staffing)
- Follow up KPIS Working together with SSC, coach TCP sites to use the Group Supply Chain standards, guidelines, working methods, methodologies and tools:
Production planning and material management (SIOP/MPS/MRP)
- Shop floor Scheduling (Built To Truck, z Card, Kanban, Visual Re-Order)
Suppliers Logistics Guidelines and Protocols Logistic FMEA Failular Mode Effective Analysis.
- Physical Flows (receiving, flat storage, shipping, packaging and labeling)
- Follow-up PG logistic red alert to put crisis under control a.s.a.p

需給バランスのモニタリングツールから、事業部及び他ファンクションへデータを投入し、供給リスクを監視する。

〇各国のロジスティック予算のバリデーション
〇各国のロジスティック予算のフォローアップ
〇各RegionのShared Service Centerと共同して、各国にサプライチェーンのスタンダードやツールを展開

ロジスティック レッド アラート（供給困難、バックオーダー、空輸対応など) のフォローアップ
など

出張 年に６回くらいあり（１回あたり１週間以下）
出張先は、主に中国、タイ、チェコなど

年収 600万円 〜 900万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

本社（埼玉県さいたま市）

ご経験によってマネージャー職またくは一般職での採用を検討しています。

・グループ会社を含めたグローバルでのJ-SOX評価対象拠点の検討・決定及びグローバル展開
・業務プロセス及びITAC, ITGCの評価範囲についてE&Yと折衝・合意のうえ、グローバル展開
・GHQにおけるJ-SOX文書の文書化及び整備・運用状況評価の推進
・各評価対象拠点における文書化及び内部統制の整備・運用状況評価支援（海外出張あり）
・J-SOX SCに対する定期的な進捗及び不備発見状況のレポート
・不備改善に関わる現場へのアドバイス活動
・MMを含む海外子会社との定期的なコミュニケーション
・その他J-SOX関連活動全般

年収 600万円 〜 1,200万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

本社（埼玉県さいたま市）

＊ご経験によってマネージャー職もしくは一般職での採用を検討しています。

・グループ会社を含めたグローバルでのJ-SOX評価対象拠点の検討・決定及びグローバル展開。
・業務プロセス及びITAC, ITGCの評価範囲についてE&Yと折衝・合意のうえ、グローバル展開。
・GHQにおけるJ-SOX文書の文書化及び整備・運用状況評価の推進
・各評価対象拠点における文書化及び内部統制の整備・運用状況評価支援（海外出張あり）
・J-SOX SCに対する定期的な進捗及び不備発見状況のレポート
・不備改善に関わる現場へのアドバイス活動
・海外子会社との定期的なコミュニケーション
・その他J-SOX関連活動全般

年収 600万円 〜 1,300万円

外資系自動車関連メーカー
世界各国に開発拠点があり、日本のみならず、海外各国との共同開発が多く、グローバルに活躍ができます。

埼玉県

業務概要
内部統制監査ディレクターとして、チームメンバーと連携して内部統制および監査活動の両方を指揮する。

主な業務
1.現在のリスク管理システムの評価と改善
2.不正防止プログラムを確立し、プロジェクトチームを編成して申し立てを調査する
3.組織が関連する法律、法令、当社のポリシーを順守していることを確認する
4.財務報告プロセスに関連する内部統制の有効性を評価し、内部統制を改善する方法を効果的に提案する
5.プロセスの担当者が対策を実施するためのサポートを行う
6.強力なチームを構築し、ビジネスの成功に貢献する優れたビジネスパートナーになるよう監督し、複雑な問題が発生した場合にガイダンスを提供する
7.社内外すべてのステークホールダーと協力して目標を達成するために協力し、ネットワークを活用する


【ファイナンスコントローリング＆プランニング部門について】
当部門は海外の事業部門と日本全体の財務/会計全体の中心的な部門として重要な役割を担い
上級管理職、グループ会社、財務部門内外のその他の複数のステークホールダーと緊密に連携し、
CFOをサポートする機能として、ビジネスユニット全体の内部統制/監査、財務計画、報告などのビジネス管理の業務を行う。

【チームの主な任務】
・当社や他のグループ法人で効率的にコンプライアンスに準拠した方法で業務を行えるようにする
・当社とJVのビジネスユニットに貴重なインサイトに変換できる情報を収集、分析する
・各部門が、すべての法律や当社規定を順守していることを監視する
・当社と合弁会社のビジネスプロセスを客観的にレビューする

年収 900万円 〜 1,100万円

日系CSO(メディカル業界アウトソーサー）
ＭＲのみならず医療機器営業などメディカル業界の幅広い営業職のプロジェクトを手がけている。社員個々の勤務地の希望を重視していることが大きな特徴。

埼玉・茨城県（直行・直帰）

【業務内容】
■取扱い製品： 腹膜透析液、自動腹膜灌流用装置、腹膜灌用紫外線照射器など
■訪問先：腎内、透析関連部署など病院を訪問し、医療従事者（医師等）に製品等の情報提供を行い、自社製品を使用していただけるよう販売促進を行います。

重要なのは医療従事者（医師）との信頼関係（人間関係）の構築。お客様（患者様）のニーズをしっかり受け止め、そのニーズをつかむことが求められます。

■ その他
個人ユーザーからのクレーム対応等が発生しますが
夜間対応などはほとんど発生しません。
※在宅呼吸器のように24時間対応が必要となるわけではありません。

年収 400万円 〜 600万円

外資系自動車関連メーカー
世界各国に開発拠点があり、日本のみならず、海外各国との共同開発が多く、グローバルに活躍ができます。

茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県内の各拠点（希望考慮）

大型トラックを中心とした車両の点検や整備を行います。

＜具体的な仕事内容＞
整備を行うのは自社ブランドのトラック、バスが中心であり、1台1台がオーダーメイドであるのが大きな特徴です。

・定期点検(車両状態の確認、消耗部品の交換等)
・分解整備、故障箇所の修理(オーバーホール)
・路上故障など緊急時の出張整備
・塗装(エアコン、カーナビ、ECU等)の点検、修理
・損傷箇所の鈑金、塗装
・燃費や安全性向上に関するアドバイス など

※段階を踏んで徐々にお任せしますのでご安心ください。
※仕事に必要な資格免許は全額会社が負担します。

年収 300万円 〜 600万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

本社（埼玉県さいたま市）

＊キーアカウントマネージャーは、戦略的に重要な1つまたは複数の顧客の管理を担当し、割り当てられた顧客/顧客グループ/製品の販売目標の実現を担当します。

【活動内容】
・製品を販売し、新規または代替製品ラインを導入し、売上を伸ばすために、新規および既存の顧客との接触および関係を開発する
・顧客との関係を維持し、既存のビジネスを維持する
・顧客からのRFQ / RFIの管理を担当
・顧客と市場のニーズを特定し、カスタマイズされたオファーを準備する
・顧客の満足と顧客の主張に対する責任
・製品/顧客/市場に関する知識を維持する
・マーケティング部長によると、商業イニシアチブの管理を担当（技術デーなど）
・キーアカウントスペシャリストの目的と契約管理の内容と様式を定義する

年収 800万円 〜 1,200万円

英国で設立された工学標準化委員会グループ
マネジメントシステム審査登録、医療機器認証サービス、ISO規格を中心とした研修・トレーニング、規格関連情報や、リスク低減ツール、規格策定サービスのご紹介など、幅広い分野にわたってお客様に付加価値を提供しているトータル・ソリューション・カンパニーです。

全国
※横浜市西区みなとみらい本社での研修を経て、その後はご自宅勤務
（1年～1年半程度で審査員資格取得後は、ご自宅からの直行直帰勤務となります。）

▼医療機器認証（非能動医療機器）ISO 13485/CEマーキング/PMD. Act審査における審査業務をご担当頂きます。

・非能動医療機器製品の出荷に合わせて顧客を訪問し、製品が定められた基準をクリアしているかを検査する

・クライアント担当者へ審査の進め方を説明する

・もし問題点がある場合は、担当者と情報を共有し、問題点の対応についてを協議する
当日の対応が難しい場合は、本社へ連絡し状況を伝える

・検査に関して各項目のテストデータををレポートにまとめて客先、また本社へレポートを行う

・自宅から顧客先へ直行となる為、事前の準備や出張を行える体制を整える

※審査員資格取得後は、ご自宅からのクライアント先へ訪問する直行直帰型勤務となります。

年収 600万円 〜 800万円

英国で設立された工学標準化委員会グループ
マネジメントシステム審査登録、医療機器認証サービス、ISO規格を中心とした研修・トレーニング、規格関連情報や、リスク低減ツール、規格策定サービスのご紹介など、幅広い分野にわたってお客様に付加価値を提供しているトータル・ソリューション・カンパニーです。

全国可能： ご自宅からの直行直帰勤務となります。
＊審査員資格取得までは、横浜市西区みなとみらい本社での研修がございます。

自動車産業IATF16949における審査員業務をご担当頂きます。

・自動車産業製品の出荷に合わせて顧客を訪問し、製品が定められた基準をクリアしているか、生産ラインがISOにのっとっているのか、品質は基準を満たしているかなどを審査する

・クライアント担当者へ審査の進め方を説明する

・もし問題点がある場合は、担当者と情報を共有し、問題点の対応についてを協議する
当日の対応が難しい場合は、本社へ連絡し状況を伝える

・検査に関して各項目のテストデータををレポートにまとめて客先、また本社へレポートを行う

・自宅から顧客先へ直行となる為、事前の準備や出張を行える体制を整える

※ご自宅からのクライアント先へ訪問する直行直帰型勤務となります。

年収 800万円 〜 1,000万円

業界でも認知度の高い米系医療用レーザーのメーカーです

埼玉（直行・直帰）

同社の医療機器（レーザー機器）営業を担当して頂きます。

＜具体的には＞
・クライアント：皮膚科・形成外科、美容外科等 の医師
・製品：医療機器（レーザー機器）
・営業エリア：
埼玉県のクリニックを中心に営業を行っていただきます
・営業スタイル：既存メイン
これまで培ってきた販路を元に、既存顧客と関係性を強めていくことが求められます。

年収 400万円 〜 650万円

安定性の高い外資系機械メーカー
外資系ですが育てる風土のある、定着率の良い会社です。

東京本社、岩槻・大阪オフィス

～顧客への機械装置のセールスおよびアフターサービス業務をお任せします～

◆顧客への製品プレゼンテーション、見積り、仕様打合せ等の営業全般
・機材更新の営業
・保守部品の販売
◆ラボ・フィールドテストの実施（機器設置/撤去作業含む）
◆現地据付・試運転調整立ち会い
◆納入機器のメンテナンス及び出向サービス（緊急修理対応含む）

※担当地域によりますが、月2～5回程度の出張あり
※転勤の可能性あり

年収 350万円 〜 650万円

外資歯科インプラントメーカー

関東　※SOHOスタイル

歯科インプラントの営業

年収 500万円 〜 800万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

本社（埼玉県さいたま市）

・グローバルでの管理会計・財務会計仕組みづくりのサポート
- 子会社から上がってくる管理P/L、と制度P/Lの内容精査。
- 子会社データの質向上に必要な情報整理
- 子会社担当者と連携して実際のデータ質向上とプロセスの改善活動
- 各子会社における会計上の問題点、仕組み上の問題点の集積と分析。
- マスターデータ管理の仕組みづくり
- 既存システム改善サポート
- 管理B/S構築。
- 内部取引消去プロセス改善活動

・新システム完全移行後の実績管理サポート
- 予実管理、forecasting体制の整備のサポート
- 各種KPIの管理
- マネジメントレポーティングのサポート

年収 600万円 〜 800万円

外資系大手化学会社

埼玉県所沢市

出張は月に数回程度を想定。
まれに本社（東京都港区）、兵庫県尼崎への出張。
他の水素ステーションへの応援が発生する可能性があります。

未経験者には現地または他の水素ステーションで研修を実施します。

【 主な職務 】
・出荷基地を兼ねた中心的水素ステーションを管理運営する長として円滑な運営をする。     
・オペレーショングループ及び主たる関係者（行政・FCV販売者・事業協力者)との連携を推進し、良好な協力関係を構築する。  
・一般のお客様に対して安心安全なサービスを提供する。    
・社会インフラの1つである水素ステーションの所長として、普及浸透に貢献するよう知識を貪欲に吸収し、柔軟な思考をもって他者に発信をしていく。    
【 業務内容 】
・燃料電池自動車、燃料電池バスへの圧縮水素ガスの充填      
・高圧ガス設備の安全管理      
・水素ステーション来場客に対する接客対応   
・水素製造装置と出荷設備の管理・保守を主導  
・充填設備の日常点検・巡視点検、保安検査補助  
・外部からの問い合わせ、見学に対する応対 
・普及啓発の企画へ参画、立案

【 部署の紹介 】
現在、当社は、JVで2軒、直轄7軒（福岡、佐賀、神戸、愛知（蒲郡、大口）、川崎、所沢）計9軒の水素ステーションを運営しており、新しく開業した水素ステーションの所長を採用します。
埼玉所沢松郷水素ステーションは関東の水素ステーションの中心となる役割を担う、水素の充填販売とチューブトレーラー等への充填出荷基地を兼ねた高圧ガス製造事業所（いわゆる6条ステーション）であり、やりがいのある責務です。

【 チャレンジや今後のキャリアアップなど 】
全世界で注目されている水素エネルギー社会の構築に向けて、最前線で活躍してくれる方を募集しています。一般のお客様との関わりを通じて、新エネルギーが拡がっていく姿を実感することができます。国内外のパートナーと共に新しいビジネスを創る意欲を持っている方に適したポジションです。

【出張について】
出張は月に数回程度を想定。
まれに本社（東京都港区）、兵庫県尼崎への出張。
他の水素ステーションへの応援が発生する可能性があります。
未経験者には現地または他の水素ステーションで研修を実施します。

年収 350万円 〜 450万円

グローバルトップ10の欧州系製薬会社

全国　※SOHO勤務

循環器・代謝・消化器領域の医療施設医師・薬剤師に対する医薬品の情報提供活動および適正使用の推進

※初任地はご希望、ご経験、当社内配置バランス考慮の上、ご相談し、決定致します

年収 700万円 〜 1,000万円

呼吸器低侵襲治療機器のリーディングカンパニー

全国　※希望考慮

・医療従事者並びに販売代理店に対する人工呼吸器用加温加湿器・高流量酸素療法機器及び関連消耗品の臨床的コンセプトや製品の浸透促進、営業活動、トレーニングや製品サポート
・担当地域における拡販施策の立案・遂行並びに市場動向の情報収集

年収 420万円 〜 800万円

新宿/大宮/横浜/大阪

■概要
担当エリア内の法人企業ごとの課題や要望に合わせて同社グループ企業のサービスを始め幅広い商材の中からベストな組み合わせを企画し、ソリューション営業を行います。

■顧客
主に中堅・中小企業の法人のお客さまです。
総務部の部長や情報システム部の担当、会社の経営者など決裁権を持っている方に対して営業する機会が数多くあります。

■扱っている主な商材
・固定電話、ビジネスホン
・モバイル（スマートフォン、携帯電話、タブレットなど）
・パソコン、インターネット
・サーバの設置、ネットワーク構築
・OA機器（複合機、シュレッダーなど）
・オフィス家具（デスク、チェア、事務用品など）
・通信サービス「スマートフォン、タブレット、クラウド」 ・オフィスネットワーク「固定回線、ネット回線、複合機、サーバー」 ・その他オフィスサプライ「照明、デスク・チェア、キャビネット」など

■営業スタイル
既存顧客を中心に一部新規営業も担当。
まずはお客様を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。
そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、顧客に提案をしていきます。
5～8名でチームを組みそれぞれエリアを担当し、 営業先は担当エリア内の法人企業で、従業員数100名以下の中小企業がメインとなります。
エリア制になるため、同じ顧客に何度も接点を持ちながら、徐々に関係を築いていくことや、提案できる商材・サービスが多いため、その中で一つでも得意な領域を作り、それを中心に提案をしていくことも可能です。

■担当顧客・訪問数
担当顧客数は大体250社でその内注力企業が100社ほどになります。1日の訪問件数は日によりますが大体4~6件です。

【魅力はその他にもたくさん!】
■法人営業職としての基礎・自力を得る スマートフォン1台から、オフィス移転やトータルコーディネートまで、顧客の幅広いニーズに応えることができ、その幅と深さは営業担当の提案次第になります。 提案のスタートは、新規顧客との関係構築から始め、先輩社員のフォローや、同社知名度に後押しされつつ、現状の把握、課題の特定、提案といったプロセスを経て成果に繫げていきます。営業職としての基礎行動・自力を得るチャンスが多い職場です。

年収 395万円 〜 487万円

新宿/大宮/横浜/大阪

■顧客
主に中堅・中小企業の法人のお客さまです。
総務部の部長や情報システム部の担当、会社の経営者など決裁権を持っている方に対して営業する機会が数多くあります。

■扱っている主な商材
・固定電話、ビジネスホン
・モバイル（スマートフォン、携帯電話、タブレットなど）
・パソコン、インターネット
・サーバの設置、ネットワーク構築
・OA機器（複合機、シュレッダーなど）
・オフィス家具（デスク、チェア、事務用品など）
・通信サービス「スマートフォン、タブレット、クラウド」 ・オフィスネットワーク「固定回線、ネット回線、複合機、サーバー」 ・その他オフィスサプライ「照明、デスク・チェア、キャビネット」など

■営業スタイル
既存顧客を中心に一部新規営業も担当。
まずはお客様を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。
そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、顧客に提案をしていきます。
5～8名でチームを組みそれぞれエリアを担当し、 営業先は担当エリア内の法人企業で、従業員数100名以下の中小企業がメインとなります。
エリア制になるため、同じ顧客に何度も接点を持ちながら、徐々に関係を築いていくことや、提案できる商材・サービスが多いため、その中で一つでも得意な領域を作り、それを中心に提案をしていくことも可能です。

■担当顧客・訪問数
担当顧客数は大体250社でその内注力企業が100社ほどになります。1日の訪問件数は日によりますが大体4~6件です。

【魅力はその他にもたくさん!】
■法人営業職としての基礎・自力を得る スマートフォン1台から、オフィス移転やトータルコーディネートまで、顧客の幅広いニーズに応えることができ、その幅と深さは営業担当の提案次第になります。 提案のスタートは、新規顧客との関係構築から始め、先輩社員のフォローや、同社のサービスや知名度に後押しされつつ、現状の把握、課題の特定、提案といったプロセスを経て成果に繫げていきます。営業職としての基礎行動・自力を得るチャンスが多い職場です。

年収 335万円 〜 395万円

外資系自動車関連メーカー
世界各国に開発拠点があり、日本のみならず、海外各国との共同開発が多く、グローバルに活躍ができます。

埼玉県

【業務概要】
当社は、埼玉県に工場、本社オフィス（土地が約40万㎡）及び日本全国に約140箇所のカスタマセンター及びその他の施設を運営しています。
リアルエステート部（RE）は、当社が所有または賃貸している全ての土地と建物設備の管理運営を3つのチームで行っています。
このポジションは、Property & Facilityチームで、プロパティーマネージャーとして、建物や建物設備を適切に維持し、KPIを維持します。また、従業員へ提供する各サービスに責任を持ち、契約サプライヤーと連携し提供するサービスについて積極的に管理、コントロール、改善を行います。
あわせて、新設、建替え、改修等のプロジェクトマネジメントを行います。
また、建物設備が起因となる事故／停止をゼロとし、計画的な投資の実施することにより、現在と将来のビジネスの安定稼動に貢献する事が大切です。

【主な業務】
建物や建物設備の維持管理、運転管理、および改修工事のプロジェクトマネジメント
サプライヤーを適切にコントロールする
施設の短期および、長期修繕計画を策定し実行する
業務改善やコスト低減
責任範囲内の予実算管理
関連する固定資産の管理に責任を持って適切に実施
IPと連携しサプライヤーの選択および交渉に参加
サプライヤーのパフォーマンスを評価し、関連するKPIに責任を持ち、毎月報告書を提出する
投資の承認を得るために必要な、プラン、予算、スケジュール案の作成
工事中の安全対策監理
環境への安全対策実施
適用されるすべての法律および条例の遵守に責任を持つ
関連する各官庁への届け出関連
関連する社外団体の会議への参加

年収 500万円 〜 600万円

【入社実績多数】世界をリードする外資系科学機器メーカー
アメリカに本社をおく世界をリードする科学サービス企業の日本法人です。

担当エリア応相談　※自宅を拠点とした直行直帰スタイル

担当の分析装置・解析装置等の修理、定期点検、インストレーション、カスタマーサービスアイテムのセールスプロモーション、カスタマートレーニング等を行います。
お客様に提供するサービスの⼤部分に関わっていただき、顧客満足度の改善及び装置更新へ尽力するとともに、サービスの売上の向上を推進していく⼀翼を担っていただきます。

※製品が多岐に渡るため、候補者様のバックグランドやご希望に応じて、ご担当頂く製品は応相談となります。

■装置の据付と操作説明
■故障診断や修理
■定期メンテナンス訪問、点検業務やバリデーション作業
■トラブルシューティングおよび修正サポートの提供
■顧客ニーズに合わせた保守契約/有償修理/アップグレードの提案
■他メンバーの支援
■作業レポート作成・提出
■システムメンテナンスに関するユーザー向けトレーニングの提供
■グローバルの製品品質チームへのフィードバック
■サービスプロセス文書の更新および修正
■業務プロセスに関する固有の問題の特定と報告
■問題解決の専門家としての活動とトレーニングの実施

★入社後の流れ★
これまでのスキル・経験に合わせて数か月ほどは先輩への同行を通じて仕事を覚えていきます。
不明点などは先輩社員や周りの同僚がサポートします。
また外部講習や海外での研修も実施するなど、学ぶ機会は豊富にあります。

★仕事の進め方★
技術知識を共有しあい自身のスキルに磨きをかける。誰かが困ったときはすぐに助け合う。
当社のフィールドサービスエンジニアはチームワークを重視しているポジションです。
テクニカルサポート／フィールドマネージャーなどそれぞれ役割をもつスタッフが⼀丸となって
エンジニアをサポートする体制が整っており、フィールドサービスエンジニアは目の前のお客様へ注力できます。

★魅力★
・直行直帰スタイルでして夜間・休日対応は基本的には御座いません。しっかりと業務設計をすれば、柔軟な働き方が実現でき、自分らしい働き方が叶えられる環境です。
・皆でナレッジを共有し、チームで目標を達成する組織文化
・技術研修の他、米国本社との折衝もあり英語力アップも可能

年収 500万円 〜 750万円

ゴム部品を製造する日系自動車部品メーカー
グローバル化に積極的なメーカーで、日系自動車メーカーとの共同開発にも積極的です。確かな技術力に定評があります。

埼玉県

ERP/SAPを本格的に国内外拠点に展開するに当たり、プロジェクトを推進・管理する主要メンバー。
プロジェクトを計画し、進捗管理、ベンダー及びユーザーとの調整業務を担当する。

年収 600万円 〜 840万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

本社（埼玉県さいたま市）

＊御経験によってマネージャー職もしくは一般職での採用を検討しています。

・グループ会社を含めたグローバルでのJ-SOX評価対象拠点の検討・決定及びグローバル展開。
・業務プロセス及びITAC, ITGCの評価範囲についてE&Yと折衝・合意のうえ、グローバル展開。
・GHQにおけるJ-SOX文書の文書化及び整備・運用状況評価の推進
・各評価対象拠点における文書化及び内部統制の整備・運用状況評価支援（海外出張あり）
・J-SOX SCに対する定期的な進捗及び不備発見状況のレポート
・不備改善に関わる現場へのアドバイス活動
・MMを含む海外子会社との定期的なコミュニケーション
・その他J-SOX関連活動全般

年収 600万円 〜 1,200万円

整形インプラントメーカー

関東エリア
中部・東海エリア
関西エリア　
※いずれもSOHO勤務

整形インプラント（肩関節がメイン、他に骨接合材）の営業活動。
・人工肩関節置換手術の立会いや採用獲得活動
・病院関係者や代理店営業への製品説明
・受注内容や機械の手配を受注センターに連絡
※日常業務はご自宅からの直行直帰

年収 500万円 〜 800万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

さいたま市

経営層が推進する戦略においてM&Aは必要不可欠な手段との位置づけです。
MM案件についても少人数体制で、クロージングまで推進し、
現在も様々なグローバル規模での案件の検討・実行を推進中です。
新たに弊社事業拡大に貢献していただける方を探しております！

・大手自動車部品メーカーの新設M&A組織における案件立案・執行業務。
・社内外環境変化を踏まえた全社戦略に基づくM&A戦略の立案。
・投資銀行等からのインテリジェンス獲得、各事業部門との定例協議を通じた案件パイプラインの組成具体的M&A候補の案件化及び案件推進に係る実務。
・アドバイザーとの連携、デューデリジェンス運営、契約交渉等の対外取組みに加え、社内推進体制構築、社内意思決定の推進、対内・外資料作成。
・M&A案件実行後の統合実務において、統合プラン策定と推進支援。

＊昨年4月に設立、現在は5名体制に増員予定

年収 800万円 〜 1,300万円

全国、海外１０００店舗展開に向けて高速出店、高収益率を維持する優良企業。

国内の直営店舗（転勤の可能性あり）

同社が展開する店舗の複数店舗管理・運営などマネージメント業務をお任せします

【具体的には】
【入社後】
まずは1週間本社近くの研修センターにて基礎研修と（当社の理念や技術的な研修）、 その後3ヶ月程度店舗での実務研修を受けていただきます。

研修後は既存店1店舗の店長をお任せします。
3ヶ月～1年後をめどにエリアMGR、チーフMGRとして新店立上げや複数店舗管理などの業務を担当していただきます。

【マネジメントの規模イメージ】
エリアMGR：5～10店舗、100～250人、年間売上10億円程度
チーフMGR：30～50店舗、800～1200人、年間売上30～50億程度

【拡がるキャリア】
できることを増やしていけば
研修担当や商品開発、海外部門、経営企画、マーケティングなどの他部門で活躍することもできます。 仕事の幅に制限を設けずに、新しいことにチャレンジしていってください。

年収 300万円 〜 700万円

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

埼玉県さいたま市

○業務内容
・経営戦略を踏まえた（国内）人事制度・施策の企画・立案
・人事データの定量分析を踏まえた人事面での課題抽出および人事制度・運用への反映

○今後のキャリア
人事制度分野で経験を積んだ後、人事運用もしくはグローバル人事戦略を推進するマネージャとしての活躍を展望

〇チーム構成
部長１、主管（兼務）１、担当２

年収 850万円 〜 1,000万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

埼玉県さいたま市

＊M&A推進部は昨年4月に設立、現在部長、職制3、一般1名の5名体で業務を行っております。同社経営層がが推進する戦略において、M&Aは必要不可欠な手段との位置づけとなっており、MM案件についても少人数体制で、クロージングまで推進しています。現在も様々な案件の検討・実行を推進中ですので、グローバル規模で業務に携わりたい方の募集を積極的に行います。

主な業務
・大手自動車部品メーカーの新設M&A組織における案件立案・執行業務。
・社内外環境変化を踏まえた全社戦略に基づくM&A戦略の立案。
・投資銀行等からのインテリジェンス獲得、各事業部門との定例協議を通じた案件パイプラインの組成具体的M&A候補の案件化及び案件推進に係る実務。
・アドバイザーとの連携、デューデリジェンス運営、契約交渉等の対外取組みに加え、社内推進体制構築、社内意思決定の推進、対内・外資料作成。
・M&A案件実行後の統合実務において、統合プラン策定と推進支援。

年収 800万円 〜 1,300万円

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

本社（埼玉県さいたま市）

プログラムマネージャーは、受注活動からSOPまで製品のQCDDと収益性に責任を持ち、各機能のメンバーからなるクロスファンクショナルチームを一気通貫でリードし、Compass 2021およびPost Compassに向けて売上と収益性の両面から会社に貢献します。新しいチャレンジに前向きに取り組み、貢献できる方を募集します。

（主な職務）
１．Programチームの立上げと運営体制の構築
必要なリソースの企画および確保のための折衝
プログラム予算・消費計画の立案と管理
会議体やマイルストーンの企画とプログラムの進捗管理
２．受注に向けた製品原価つくりこみの主導
原価目標の設定と各機能への割り付けに向けた検討と折衝
原価試算および原価目標の達成に向けた取り組みの立案と推進
他社製品のベンチマーク(性能/コストなど)の推進
３．受注後のQCDD/収益性マネジメント
立ち上げを成功させるためのリソース調整と徹底した進捗管理
技術開発の進捗と投資リスクの管理
原価低減活動のモニタリングと各機能への方針提示
仕様/設計変更に関わる情報をマネージし、クレームマネジメント活動を主導

年収 850万円 〜 1,200万円

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

埼玉県さいたま市

Manage / Support strategic initiatives for Electric Powertrain business unit
- Post Merger Integration between Japan and Italy team

Manage / Support key activities for BU business management
- Facilitate key BU internal meetings
- Collect BU related KPIs from each function
- Prepare the documentation for managerial report

Electric Powertrainビジネスユニットの戦略的イニシアチブの管理/サポート
-日本とイタリアのチーム間の合併後の統合

BUビジネス管理の主要なアクティビティの管理/サポート
-主要なBU内部会議の促進
-各機能からBU関連のKPI収集
-管理レポート用のドキュメント準備

年収 780万円 〜 1,200万円

欧州系ラグジュアリブランド

東京・千葉・神奈川・埼玉

●在庫管理とオペレーションを特定するプロとして自社の基準に従ってバックオフィスの効率化を図る。
●スムーズな業務フローを実現することによって店頭スタッフがより多くの時間をお客様と過ごし、お客様をおもてなしできるようにする。

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

埼玉県さいたま市

・日産＆ルノー及び海外OEM含む全顧客への当社製品
（空調、熱交、吸排気、電子、インパネ製品）のRFQ受注活動及び原低・販価交渉等の営業活動全般

・業務を遂行するための海外拠点含めた社内関連部署との調整業務

・各事業部毎の製品戦略を策定し、顧客毎の受注戦略＆シナリオを策定、実行する。

年収 500万円 〜 700万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

埼玉県さいたま市

・日産＆ルノー及び海外OEM含む全顧客への当社製品
（空調、熱交、吸排気、電子、インパネ製品）のRFQ受注活動及び原低・販価交渉等の営業活動全般

・業務を遂行するための海外拠点含めた社内関連部署との調整業務

・各事業部毎の製品戦略を策定し、顧客毎の受注戦略＆シナリオを策定、実行する。

年収 500万円 〜 700万円

東京一部上場の革新的な教育事業を展開している会社です

東京都、埼玉県、千葉県の各教室
（勤務地の希望を考慮します）

小中高生を対象とした個別指導塾「森塾」の塾講師/教室運営スタッフとして下記の業務を担当していただきます。
・生徒指導
・担当科目の指導
・講習案内
・アルバイトの管理 など
*生徒、保護者、学生の先生達と積極的にコミュニケーションをとることからスタートしていただきます。
*充実した研修制度(約2ヵ月)があり、未経験者でも安心してスタートすることが出来ます。

◆仕事の魅力
・子ども達からの「ありがとう」が得られる仕事です
・あくまでも生徒の成績がアップが目的で、塾業界にありがちな営業ノルマは一切ありません
・教室長から将来はエリアマネージャーにステップアップ等のキャリアプランも充実しています

年収 350万円 〜 500万円

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

埼玉県さいたま市

1、事業部のグローバル収益管理、月次報告書の作成とコントローラーへの報告などをお任せいたします。
・各機能、工場からの月次実績集約
・予算実績の差異分析
・定型報告書の作成

2_業績見込みの管理
・各機能、工場から実績見込みの集約
・計画との差異の分析、コントローラーへの報告

３、予算策定業務
・インプットデータの検証・整備、ツールへの入力
・ツールを使った予算シミュレーションの実行
・結果の検証とコントローラーへの報告

年収 500万円 〜 750万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

埼玉県さいたま市

1、事業部のグローバル収益管理、月次報告書の作成とコントローラーへの報告などをお任せいたします。
・各機能、工場からの月次実績集約
・予算実績の差異分析
・定型報告書の作成

2_業績見込みの管理
・各機能、工場から実績見込みの集約
・計画との差異の分析、コントローラーへの報告

３、予算策定業務
・インプットデータの検証・整備、ツールへの入力
・ツールを使った予算シミュレーションの実行
・結果の検証とコントローラーへの報告

年収 500万円 〜 750万円

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

埼玉県さいたま市

＊M&A推進部は昨年4月に設立、現在部長、職制3、一般1名の5名体で業務を行っております。同社経営層がが推進する戦略において、M&Aは必要不可欠な手段との位置づけとなっており、MM案件についても少人数体制で、クロージングまで推進しています。現在も様々な案件の検討・実行を推進中ですので、グローバル規模で業務に携わりたい方の募集を積極的に行います。

主な業務
・大手自動車部品メーカーの新設M&A組織における案件立案・執行業務。
・社内外環境変化を踏まえた全社戦略に基づくM&A戦略の立案。
・投資銀行等からのインテリジェンス獲得、各事業部門との定例協議を通じた案件パイプラインの組成具体的M&A候補の案件化及び案件推進に係る実務。
・アドバイザーとの連携、デューデリジェンス運営、契約交渉等の対外取組みに加え、社内推進体制構築、社内意思決定の推進、対内・外資料作成。
・M&A案件実行後の統合実務において、統合プラン策定と推進支援。

年収 800万円 〜 1,300万円

ゴム部品を製造する日系自動車部品メーカー
グローバル化に積極的なメーカーで、日系自動車メーカーとの共同開発にも積極的です。確かな技術力に定評があります。

埼玉県

日系自動車部品メーカー（独立系サプライヤー）
【具体的には】
■自動車部品(防振ゴム製品)の生産設備の設計L新規設備:生産工程の設計、工法検討、仕様化、設備メーカーとの折衝・管理、設備立ち上げ、検討等
■既存設備:既存工程の改善に伴う設備開発、工法検討、仕様化、設備メーカーとの折衝・管理、設備立ち上げ
■治具設計
※担当範囲は御経験を元にまずは一部から担当していただきます。
※海外出張がございます。

仕事の魅力： "■同社の生産技術部門は21名3チームの体制をとっており、製品ごとに分けております。一つの製品を5年程度担当できるということもあり、時間をかけて経験を積み、生産技術のスペシャリストとしてご活躍いただけます。"

年収 400万円 〜 650万円

外資系自動車関連メーカー
世界各国に開発拠点があり、日本のみならず、海外各国との共同開発が多く、グローバルに活躍ができます。

埼玉県上尾市

パワートレイン開発（エンジン・トランスミッション・リヤアクスル等）では、当グループのプラットフォームを共有した設計開発を行っています。 グループの設計エンジニアと連携を取りながら、さらに環境に配慮し、またお客様の要求に合致したパワートレインを提供するため、開発プロジェクトに沿って開発を進めています。 近年、 トラックにおける電動化のニーズもあり、開発が進めら
れています。
今回は、ハイブリッド車や電動車両などで必要とされるコンポーネント開発チームの強化にあたり、設計担当を募集をしています。
Your role:環境に配慮し、またお客様の要求に合致した商品を提供するため、パワートレイン設計担当者として、開発プロジェクトに沿って自らの業務を推進していきます。

＜主な担当エリア＞
 ハイブリッド／電動化車両におけるバッテリーシステム（ Energy Storage System: ESS）の開発

出張有

年収 400万円 〜 500万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

埼玉県さいたま市

・英語ネイティブチェック・リライト
・翻訳（日本語⇒英語）
・日英クロスチェック
・英語インタビューおよび取材記事作成
・その他英文マテリアル編集作業

年収 700万円 〜 1,000万円

福利厚生充実の1部上場ハウスメーカー

＜勤務地詳細＞
北海道・東北・関東・北信越の各事業所
※初任地は現住所と希望を考慮します。
〈転勤有無〉当面なし
初任地は現住所、ご希望に応じて決定します。
将来的な転勤あり（5～6年が目安※会社都合による転居の際は引越手当あり）

流通店舗事業部門、建築事業部門のいずれかに配属となり、同社が施工する物流施設や医療・介護施設、食品製造施設、オフィス、ショールームなどの建築施工管理業務を行います。
施工計画の策定から、施工図面の作成、工事品質の管理（安全・予算・工程など）を担当し、施工準備から竣工までのすべての管理・統括を一貫して携わります。

■キャリアパス：
・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。
・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。
・35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。

年収 530万円 〜 800万円

外資系消費財メーカー

東京・神奈川・埼玉・千葉　※SOHO(直行直帰）勤務

獣医師向けにペットフード「プリスクリプション･ダイエット」「サイエンスダイエットプロ」の販売を行います。
動物病院を訪問して製品説明やセミナーを実施。また、各地で行われる獣医学会のサポート業務も担当します。
＜業務詳細＞
■動物病院向けのセミナーの実施
■各地域の動物病院向け製品案内や動物病院に対する当社製品のご説明（啓蒙活動）
■小動物基礎栄養学の学術宣伝活動
■動物病院や消費者からの相談対応 等

担当エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉

年収 500万円 〜 750万円

業界シェアトップクラス 【日系自動車部品メーカー】
現在グローバルに事業を展開している企業です。

埼玉県さいたま市

◆業務内容：環境エネルギー関係業務全般
・地球温暖化防止、資源循環、化学物質管理、生物多様性、ISO14001、他環境エネルギーに関する業務
・上記業務に関する企画推進（目標・計画）、結果集約、フォローアップ
・省エネ診断（グローバル）、環境診断（グローバル）と標準化及び 教育・支援、ISO14001内部環境監査（日本）
・社内環境関連データーの集約・解析 及び 社外への情報公開

◆業務のやりがい
・継続的な社会の発展の実現に貢献できる、社会的にも関心の高い業務

◆今後のキャリア
・全般的ルーティン業務習得後、スキルにより専門分野のキャリアアップ

年収 500万円 〜 800万円

自動車部品・システムとモジュールの設計・開発・生産・販売をしています。
日本においては全従業員の約6％が外国人とグローバルな環境です。

埼玉県熊谷市

開発から量産まで製品のバイヤー
テクニカル コスト リダクション（たとえば パーツを小さくしたら、材質を変えたり）

担当製品は エアコン/熱交換器向けの部品です。
Products : HVAC or Thermal power train related products.



ローカルの価格交渉
サプライヤーとのインターフェースおよび交渉
各プロセスにおける進捗管理、
予算管理
ソーシングコミッティーでの 報告
設計変更を伴う製品の購買のサプライヤー開拓や値下げ交渉
原価低減活動

Globalの戦略に基づいて業務を行う
設計からのサポートがあり、Systematic に、technical approachで業務ができる


Pilotes supplier integration in the projects to optimize materials QCDI and non recurring costs and ensure commodity strategy deployment in the projects


Support project award during CAA with competitive costs and savings plan to finance project acquisition, seeks and obtain purchasing CAA validation
Build up project supplier target panel from pre-SOCO with commodity organisation (RSL/BGSL) to bundle awards
Voice of segment strategy in the project, and voice of the project to the segments

Install competition between suppliers after pre-SOCO, bringing at least two suppliers at the same technical level before the SOCO for all components, proceeds with all negotiations before sourcing to push the cost down
Leverage commodity organisation to reach pre-sourcing, sourcing decisions and meet project targets and offset with supply base quick savings imposed by customers
Ensures timely sign off with the segments of all supplier contracts related the project (from development contracts to mass production)
Achieves project purchasing index
For global platforms assembled in multiple plants of Valeo, coordinates with PG/PLPPD and other project buyers to ensure project will meet from SOP with (i) commodity strategy requirement in every region, (ii) localisation in line with needs of receiving plant, (iii) global leverage and securisation of the supply base for the platform
If required, supports R&D with prototypes and pre-serial sourcing commercial negotiations (physical management of parts supply not under purchasing scope)
Liaise with purchasing Non Production organisation to achieve project investments and tooling targets
Manages achievement of all project milestones related to suppliers
Defines and controls communication flows and contents between project teams and suppliers
Warrants utilisation of Group project purchasing and suppliers quality tools and information systems
Ensure capacities for all components are covered for his project, in liaison with the commodity organisation
For advanced purchasing (P3/P2) :
propose and validate with commodity organisation pre-sourcing target suppliers
manages all contractual aspects to protect Valeo intellectual property and segment panel

KPIs :
Specific
Project Purchasing Index
Project milestones on time (ARGP, IS , etc.)
Suppliers non recurring costs compliance to CAA target (shared with NPP organisation)

Shared
Project inflation balance
Project related serial savings (apportioned to OEM yearly requirements)
Project platform localisation rate (must be in line or better than OEM project currency pass through)

年収 450万円 〜 800万円

グローバルに展開する外資系医療機器メーカ
同社は香港に本社機能を置く医療機器メーカーです。現在、製造施設は中国、R & D拠点は米フロリダ、オランダにはEU本社と先進機器の製造施設が設けられ、全世界の患者様の冠動脈疾患に立ち向かうべく活躍しています。高度先進医療について発表される学会において、高い注目を集める製品を展開しており、世界70カ国以上において同社の製品群は臨床の現場で患者様のために使用されています。

東京（直行・直帰）

病院、医療関連施設の医師や医療機器代理店に対してのバルーンカテーテルの販売とフォロー
※バルーンカテーテル：狭心症や心筋梗塞などの心臓疾患治療に使用されています
? 1日の訪問：４～５施設（大学病院や総合病院などの医療機関）
? ドクターとの関係構築・学会セミナーへの企画
? 国内外の病院より招待されたドクターに随行し、カテーテルの手技をレクチャーしていただいく
? 国内外における学会・研究会でのドクターの研究発表・技術伝授のサポート業務
※若手中心となって改善プロジェクトを推進、会社もこれをうけて業務改善の向上・環境整備など
問題点に迅速対応、少数精鋭ならではの風通しのよい会社です
※ステントのローンチを控えており、ステント製品の販売も行って頂きます

年収 800万円 〜 1,200万円

外資系自動車部品メーカー/業界トップ10企業
グローバルに事業を展開している世界を代表する自動車部品メーカーです。

本社（埼玉県さいたま市）

■購買部に新設されたコストエンジニアリング機能の担当者

・コストエンジニアリングの主要メンバーとして、最良のコストを実現するための、複雑な財務分析および運用分析を実行する。
・サプライヤーの提案を分析し、サプライヤーの選定プロセスをサポートするためのコスト比較の作成。
・コストの合理性を確立し「コストをかけるべき」サプライヤとの交渉を支援するためのコストポジションの推奨を行う。
・業務効率を改善するためのプロセスと手順を構築する。
・購入意思決定プロセスにおける協力。
・データベース、およびインデックスから統計的なコストデータをコンパイルおよび分析する。
・産業技術と習慣による、事実に基づいた調査（監査）を行い、公正で合理的な価格設定と交渉範囲を定める。
・サプライヤーとのコスト削減活動を主導し参加する。

年収 400万円 〜 750万円