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案件番号:177718 / 083
事業内容
【世界トップクラスのシェアを持つグローバル機能性材料メーカー】
機能性材料分野で世界トップクラスのシェアを持つ外資系メーカーです。カーボンブラック、シリカ、導電材料などの高機能材料を開発・製造・販売し、自動車、インフラ、エネルギー、電子部品、消費財など幅広い産業の製品性能や品質向上を支えています。
勤務地
千葉県市原市
※市原工場勤務の場合、借上げ社宅の利用についてご相談いただけます(適用条件あり。詳細はお問い合わせください)。
職務内容
カーボンブラックの製造オペレーションにおける安全・安定生産と製品品質の確保に向け、製造工程の改善を推進いただきます。
・原料の在庫管理、運転条件の検討・改善、および製品品質・製造工程能力の向上に向けた改善計画立案
・製造工程能力の向上、生産量の増加、原単位の改善に向けた技術支援および改善活動の実施
・運転に関するベストプラクティスを活用した、製造設備の安全性・信頼性の向上
・統計的手法を用いた製造データの収集・分析・評価による、工程能力の改善と改善機会の特定
・工程異常や製造上の問題に対する根本原因の解析、および迅速かつ効果的な解決に向けた技術的助言
給与
年収 500万円 〜 750万円
NEW
案件番号:177607 / 087
◎年収800万~1,200万円の生産管理部長ポジション
◎国内オフィスホワイトニング薬剤市場で高いシェアを持つ成長企業
◎工場の増産体制構築や生産管理の仕組みづくりを主導
◎経営陣と近い距離で、生産戦略の提案・改善に取り組める環境
◎医療機器業界の経験は必須ではなく、幅広い製造業の経験者が対象
◎ISO13485認定・FDA登録の自社工場での勤務
◎フレックスタイム制度、完全週休2日制
事業内容
【IPO準備フェーズの成長企業/医療×ホスピタリティで審美歯科市場をリード】
歯科医院向けに審美歯科サービスを提供するブランドを展開する企業です。
歯科医院を加盟店とするフランチャイズ事業を中心に、ホワイトニングなどの技術提供、研修、マーケティング支援を通じて歯科医院の経営を支援。全国に300院以上が加盟する日本最大級の歯科フランチャイズチェーンです。
さらに、自社でホワイトニング剤の研究開発・製造を行うほか、歯科医療機器の開発・販売やオーラルケア商品の展開、海外市場への展開なども進めています。
勤務地
神奈川県川崎市
職務内容
【会社概要】
歯科医院向けのホワイトニング・クリーニングサービスを全国に展開する審美歯科フランチャイズ本部です。
全国344の加盟歯科医院を有し、自社開発のホワイトニング材や医療機器の製造・販売も手掛けています。
自社工場での製造と加盟医院への直接販売を組み合わせた事業モデルを強みとしており、
オフィスホワイトニング薬剤の国内出荷本数ベースで82.7%のシェアを有しています
【募集背景】
事業拡大に伴う生産体制強化のための募集です。
同社では、国内の加盟医院拡大に加え、ASEAN・東アジアなどへの海外展開や、医療機器の製品ラインアップ拡充を進めています。
今後の需要増加に対応するため、販売計画・需要予測に基づく生産計画の策定から、設備・人員・在庫の最適化、増産体制の構築までを
リードできる生産管理部長を募集します。
既存の仕組みを維持するだけでなく、事業の成長に合わせて生産管理体制を進化させていくことが期待されています。
◎仕事内容◎
川崎工場における生産管理部門の責任者として、生産計画・需給管理を中心に、工場全体の生産体制の構築・改善を推進していただきます。
■具体的な業務内容
1.生産計画・需給管理
・販売計画・需要予測に基づく生産計画の策定・運用
・生産能力、設備、人員配置を踏まえた生産体制の構築
・需要変動に対応した生産計画の見直し・最適化
2.生産・在庫・物流管理
・製造部門・物流部門との連携
・生産から出荷までの進捗管理
・原材料・製品などの在庫管理、在庫適正化
・ODM製品(医療機器等)の受入検査、出荷、在庫管理
3.生産性向上・改善活動
・生産工程の効率化
・生産性向上、原価低減
・増産に向けた設備・人員・工程の最適化
・事業成長に対応する生産管理の仕組みづくり
4.組織マネジメント
・パート・派遣スタッフを含む現場組織のマネジメント
・現場スタッフのエンゲージメント向上
・次世代幹部候補(No.2)の育成
・品質保証部・薬事課との連携による品質基準に沿った生産体制の運営
■工場組織について
川崎工場は、正社員6名、パート・派遣スタッフ47名の計約53名体制です。
比較的コンパクトな組織であるため、現場に近い立場で改善を進めるとともに、
経営陣と直接議論しながら生産戦略を立案・推進できる環境です。
■この仕事の魅力
・経営に近い立場で生産戦略をリードできる
・工場の生産管理責任者として、日々の生産計画・需給管理だけでなく、経営陣との議論を通じて増産体制の構築や生産戦略の立案に携われます。
・事業成長に伴う生産体制の変革を担える
・国内加盟医院の拡大や海外展開、新製品の投入に伴い、今後の生産体制を構築していく重要なフェーズです。
・幅広い製造業の経験を活かせる
・医療機器業界に限定せず、食品・化粧品・日用品・精密機器などの生産管理経験を活かし、成長企業の製造体制づくりに挑戦できます。
◇同社の製品について◇
高い技術、安全性、これまでにない付加価値性の高い製品を世の中にリリースするために、
同社がホワイトニングで使用するホワイトニング材や専用照射器などの医療機器は、薬事認可や特許を取得しています。
特に炭酸水素塩を配合したホワイトニング材は、安全性と漂白効果のこだわりから約8年の歳月をかけて独自開発し、
2018年12月に高度管理医療機器の薬事承認を取得しました。
その他、歯科用清掃補助器具やホワイトニングのライトなどもクラスⅡ~Ⅲの承認を獲得しています。
給与
年収 800万円 〜 1,200万円
NEW
案件番号:177624 / 108
キャリアパスとしてグループ海外拠点での業務や社内公募を活用したキャリアデベロップメントも可能です。
事業内容
世界最大級の化学メーカーの日本法人として材料の研究開発、製造、販売まで行っております。
勤務地
山陽小野田市
職務内容
●日本国内の事業所におけるEHS活動をリードし法令・規制への対応およびグローバル基準に沿った安全・環境マネジメントを推進いただきます。
【具体的には】
・国内事業所におけるEHSプログラムの運営・管理
・環境・安全・衛生に関する法令規制への対応
・EHS要求事項およびResponsible Careの導入・運用
・各事業所におけるEHSプログラム・システムの導入および維持
・国内・地域・グローバルレベルでのEHS関連レポート作成
・事業活動におけるEHSリスクの把握・評価・モニタリング
・法令・社内基準等へのコンプライアンス状況の管理
・国内事業所、東京オフィス、海外拠点との連携
・グローバル拠点との英語によるメール・会議参加等
給与
年収 700万円 〜 900万円
案件番号:177583 / 116
入社後一年程度以内にフィリピン工場に駐在して頂くポジションです。
国内外からの引き合いも多く、業績右肩上がりの機械メーカーです。
事業内容
業績安定 日系機械メーカー
勤務地
フィリピン
職務内容
自社製品(金属部品)関連の部品や装置の生産管理業務に従事して頂きます。
まずは国内拠点にて研修を行い、その後1年程度以内にフィリピン工場に生産管理部門の管理職(或いは管理職候補)として駐在して頂く予定です。
※役職は、ご経験やスキル、マネジメント経験によります
国内外の複数工場を対象に、機械部品の生産計画を中心とした生産管理業務を担当、受注状況や設備稼働、現場制約を踏まえた計画立案・調整を行い、工程・進捗・納期を横断的に管理して頂きます。
各工場・関連部門と連携し、生産全体の安定化と最適化を推進するポジションです。
給与
年収 550万円 〜 850万円
案件番号:177582 / 108
事業内容
石川本社の製造メーカー、AIデータセンター向けビジネスで右肩上がりで成長中の企業です。
勤務地
石川県能美市
職務内容
●工場の安定稼働を支える第二種電気主任技術者を募集します、特別高圧受変電設備をはじめとする電気設備の保安監督・維持管理を中心に設備の安全性確保から中長期的な設備更新、省エネルギー施策まで幅広く携わっていただきます。
【主な業務内容】
・第二種電気主任技術者としての選任業務および電気工作物の保安監督
・特別高圧・高圧受変電設備の巡視、点検、状態監視および維持管理
・年次停電点検の計画立案、専門業者との調整、当日の安全管理・立ち会い
・電気設備の不具合・トラブル発生時の原因究明、復旧対応の指揮
・特別高圧・高圧設備の中長期的な更新計画の立案、更新工事の技術確認・施工監督
・電力会社や行政機関への届出・報告、技術的な協議・調整
・電力使用状況の管理、省エネルギー推進および構内の電気安全教育など
給与
年収 800万円 〜 1,100万円
案件番号:177453 / 070
化粧品製造の「調合・充填・組立工程」で使われる設備について、故障や小停止を減らし、安定して生産できる状態をつくる仕事です。
保全チームを率いながら、予防保全、故障原因の分析、保全管理システムの活用、技術者の育成を推進します。保全活動とその成果に責任を持ち、安全・品質・生産性・コストを改善する管理職ポジションです。
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市
※転居が必要な場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤が必要になります。
職務内容
■ポジション概要
化粧品製造における調合・充填・組立工程の設備保全と信頼性向上を統括するポジションです。Operations Teamの一員として保全活動とその成果に責任を持ち、設備の安定稼働、保全コストの適正化、保全組織の能力向上を推進します。
■主な業務内容
・TPMの導入・定着による設備停止、小停止の削減と設備稼働率の改善
・MTBF等の指標を用いた設備信頼性の管理、故障の根本原因分析と再発防止
・Maximoの運用遵守推進および計画的な予防保全の管理
・保全・生産支援メンバーの教育、多能工化、コーチング、評価支援
・逸脱・CAPA調査への協力と品質システム改善の支援
・新製品、試作、設備変更・導入、調査等に必要な技術リソースの確保
・プロジェクトチーム、Operational Excellence、生産技術等との協働
・安全・品質・納期・コストの改善、部門戦略と変革の推進
・LOTO、機械防護、保護具等を含む安全対策、環境・人間工学上の課題への対応
給与
年収 1,000万円 〜 1,250万円
案件番号:177440 / 107
事業内容
世界を代表する航空宇宙産業グループのヘリコプター部門/外資
国内のタービンヘリコプターの半数以上を占め、消防、防災、報道取材、救急医療、警察、沿岸警備、海難救助、人員輸送、物資輸送等の幅広い分野で活躍しています。
国内の外資系航空機メーカーで初めて、機体導入計画段階から導入後のサポートまでの包括的ソリューションを提案し、お客様の運航を支えています。
●主な取引先:
・官公庁 (防衛省、海上保安庁、総務省消防庁、警察庁、都道府県、政令指定都市、他)
・民間 (航空機使用事業会社、新聞社、法人、個人、他)
勤務地
兵庫県神戸市
職務内容
世界的な航空機メーカーの日本法人にて、ヘリコプターの整備・修理・改造に関する生産管理・工程管理をお任せします。
整備計画の立案から工程・納期管理、部品手配、関係部署との調整まで、整備プロジェクト全体を支えるポジションです。
<具体的な業務>
• ヘリコプターの整備・修理・改造に関する計画立案、工程・スケジュール管理
• 整備作業に関する見積り、作業指示書の作成・管理
• 必要な部品・資材の手配、外注先への作業依頼
• 整備中に発生する課題への対応、関係部署との調整
• 納期に向けた進捗管理、整備完了・引き渡しまでの工程管理
※部品・資材の手配などにはSAPを使用します。
給与
年収 700万円 〜 900万円
案件番号:175112 / 087
想定年収804万円~1044万円◎新工場稼働(2027年1月予定)に向けた体制構築・立ち上げをリードしていただくポジションです◎製造統括部長として新工場の立ち上げから商品開発・量産体制の統括までを牽引できる経験豊富なリーダーを募集します。商品企画・商品開発は事業グロースの鍵であり、クロスファンクションを通じて戦略実行をリードできる方が求められます◎工場長と連携しながら、製造部門の中長期戦略、新工場立ち上げ、商品開発との連携を担う、製造の統括責任者ポジションです。
事業内容
「食」に関する事業を中心に行っている会社
勤務地
川口本社(JR「赤羽」駅からバスで13分、「梛木の橋」バス停下車徒歩3分 ※東京-赤羽:電車15分、新宿-赤羽:電車15分)
職務内容
「食」に関する事業を幅広く展開する同社にて、製造統括部長として下記業務をお任せします。
新工場稼働(2027年1月予定)に向けた体制構築・立ち上げのリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。
【主な業務内容】
●製造管理
・工場全体の生産計画立案・進捗管理
・生産ラインの稼働率・効率・コスト管理
・品質管理(QC/QA)と安全衛生管理
・原材料調達や在庫管理の最適化
・設備メンテナンスや更新計画の管理
●新工場立ち上げ関連
・2027年1月稼働予定の新工場(プラントベース食品・ファンクショナルビバレッジ)準備
・生産ライン設計・設備導入・スタッフ教育
・試作〜量産までの立ち上げプロセス統括
・立ち上げスケジュールとコスト管理
●商品開発・企画連携
・商品開発チームとの協働(プロダクトアウト×マーケットイン)
・新商品試作の量産化・製造適性評価
・製造条件や原料変更の影響分析
・商品戦略へのフィードバック
●クロスファンクションの推進
・開発、購買、マーケティング、営業など複数部門との横断調整
・工場側からの商品・生産視点で意思決定サポート
・部門間の調整による問題解決・リスク管理
●組織・人材管理
・製造部門スタッフの育成・評価・配置
・チームのモチベーション向上・現場改善の推進
・将来的な生産能力拡張や組織体制計画
給与
年収 804万円 〜 1,044万円
案件番号:177402 / 116
機械装置の電気系組立業務をお願いします。
滋賀県内勤務です。
事業内容
日系機械メーカー
勤務地
滋賀
職務内容
工作機械の組立製造における電気配線業務を担当いただきます。
電線の切断・圧着・接続や制御盤・操作盤の組立配線、はんだ付け作業に加え、試運転やソフトウェアのデバッグ、パラメータ設定などの電気調整まで幅広く携わっていただきます。
給与
年収 400万円 〜 600万円
案件番号:177371 / 036
事業内容
外資系コーティングメーカーの日本法人
真空工学と薄膜技術に於ける世界標準と評されておりPVDコーティングのパイオニアとして、また、マーケットリーダーとして、世界30カ国以上(90拠点以上)でコーティングサービスを展開している。日本以外のアジアに於ける拠点は、インド、シンガポール、タイ、韓国、中国、インドネシア。
外資系機械装置メーカー
創業180年以上のグローバル企業です。表面処理分野ではトップクラスのシェアを誇ります。
勤務地
愛知県
職務内容
海外本社のグローバル企業の名古屋工場にて、世界トップシェアを誇るPVD(真空物理蒸着)コーティング設備の
保全・メンテナンス業務を担当いただきます。
○要約:PVDコーティングは、自動車部品、切削工具、金型、医療機器など幅広い分野で活用されており、製品の耐久性や性能向上に欠かせない技術です。
今回のポジションでは、工場内の設備を安定して稼働させるため、日常点検から故障対応、予防保全、設備改善
まで幅広く携わっていただきます。
自社工場内での勤務となるため、転勤などはございません。
○具体的な業務内容
- PVDコーティング装置の点検、保守、メンテナンス
- 設備トラブル発生時の原因調査、修理、復旧対応
- 洗浄設備、ブラスト機などの付帯設備の保全
- 定期点検や部品交換などの予防保全
- 設備の安全性、生産性向上に向けた改善活動
- 工場内の安全管理、5S活動
【ポジションの魅力】
- 世界トップシェアの技術力:最先端のコーティング技術を支える設備保全に携われます。
- 電気・機械の経験を活かせる:これまで培った保全経験を活かしながら、新しい設備や技術を学べます。
- 幅広い業務に挑戦できる:故障対応だけでなく、予防保全や設備改善にも主体的に取り組めます。
- 腰を据えて働ける環境:転勤なしの自社工場勤務で、長期的に専門性を高められます。
- 働きやすい勤務体系:年間休日124日、土日祝休み、フレックスタイム制度があります。
- 長期的なキャリア形成:定年65歳で、経験豊富なエンジニアも活躍できる環境です。
など
【ポジションの魅力】
- 世界トップシェアの技術力:最先端のコーティング技術を支える設備保全に携われます。
- 電気・機械の経験を活かせる:これまで培った保全経験を活かしながら、新しい設備や技術を学べます。
- 幅広い業務に挑戦できる:故障対応だけでなく、予防保全や設備改善にも主体的に取り組めます。
- 腰を据えて働ける環境:転勤なしの自社工場勤務で、長期的に専門性を高められます。
- 働きやすい勤務体系:年間休日124日、土日祝休み、フレックスタイム制度があります。
- 長期的なキャリア形成:定年65歳で、経験豊富なエンジニアも活躍できる環境です。
給与
年収 500万円 〜 950万円
案件番号:177370 / 036
事業内容
外資系コーティングメーカーの日本法人
真空工学と薄膜技術に於ける世界標準と評されておりPVDコーティングのパイオニアとして、また、マーケットリーダーとして、世界30カ国以上(90拠点以上)でコーティングサービスを展開している。日本以外のアジアに於ける拠点は、インド、シンガポール、タイ、韓国、中国、インドネシア。
外資系機械装置メーカー
創業180年以上のグローバル企業です。表面処理分野ではトップクラスのシェアを誇ります。
勤務地
静岡県
職務内容
海外本社のグローバル企業の名古屋工場にて、世界トップシェアを誇るPVD(真空物理蒸着)コーティング設備の
保全・メンテナンス業務を担当いただきます。
○要約:PVDコーティングは、自動車部品、切削工具、金型、医療機器など幅広い分野で活用されており、製品の耐久性や性能向上に欠かせない技術です。
今回のポジションでは、工場内の設備を安定して稼働させるため、日常点検から故障対応、予防保全、設備改善
まで幅広く携わっていただきます。
自社工場内での勤務となるため、転勤などはございません。
○具体的な業務内容
- PVDコーティング装置の点検、保守、メンテナンス
- 設備トラブル発生時の原因調査、修理、復旧対応
- 洗浄設備、ブラスト機などの付帯設備の保全
- 定期点検や部品交換などの予防保全
- 設備の安全性、生産性向上に向けた改善活動
- 工場内の安全管理、5S活動
【ポジションの魅力】
- 世界トップシェアの技術力:最先端のコーティング技術を支える設備保全に携われます。
- 電気・機械の経験を活かせる:これまで培った保全経験を活かしながら、新しい設備や技術を学べます。
- 幅広い業務に挑戦できる:故障対応だけでなく、予防保全や設備改善にも主体的に取り組めます。
- 腰を据えて働ける環境:転勤なしの自社工場勤務で、長期的に専門性を高められます。
- 働きやすい勤務体系:年間休日124日、土日祝休み、フレックスタイム制度があります。
- 長期的なキャリア形成:定年65歳で、経験豊富なエンジニアも活躍できる環境です。
など
【ポジションの魅力】
- 世界トップシェアの技術力:最先端のコーティング技術を支える設備保全に携われます。
- 電気・機械の経験を活かせる:これまで培った保全経験を活かしながら、新しい設備や技術を学べます。
- 幅広い業務に挑戦できる:故障対応だけでなく、予防保全や設備改善にも主体的に取り組めます。
- 腰を据えて働ける環境:転勤なしの自社工場勤務で、長期的に専門性を高められます。
- 働きやすい勤務体系:年間休日124日、土日祝休み、フレックスタイム制度があります。
- 長期的なキャリア形成:定年65歳で、経験豊富なエンジニアも活躍できる環境です。
給与
年収 500万円 〜 950万円
案件番号:169335 / 014
事業内容
グループ内の情報システムサービス
勤務地
千葉県千葉市
職務内容
日本最大の流通企業である同社グループにおいて、必要不可欠な中核機能である店舗システムの企画・新規開発・DX推進等を通し、人々の「暮らしづくり」を加速化させる役割を担っていただきます。
【業務概要】
■現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
■組織マネジメント、人材育成
■プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)
■POSサーバ(Cloud環境)、クレジット、QR決済、HHT、ポイント、電子クーポン、プロモーション管理等、POS周辺系のシステム運用、改善
【主なシステム事例】
・店舗システム開発全般
・テナント向けシステム開発
・店舗周辺機器システム開発(ハンディターミナル)
・スマートフォン決済システム開発など
【開発予定の新規案件】
・iAEONと連動したPOSシステム開発
・POS関連サーバのAzure環境への移行
・次期ハンディターミナルシステムの構築
・テナント決済システム再構築
【当ポジションの魅力】
・必要に応じて新たなシステム開発を行っていく方針です。
・日本を代表する流通・小売企業で、人々の暮らしを豊かにするという明確なミッションや社会的意義を持ち業務に臨んでいただくことが出来ます。
・プロジェクトマネジメントのみならず、システム企画やIT構想などの上流をお任せします。
・数あるユーザー企業の中でも、社会のインフラを支えている影響力の大きい企業です。また、常に新規性のある課題に取り組み、DXを推進する企業です。
給与
年収 850万円 〜 1,100万円
案件番号:176654 / 117
事業内容
◎あらゆる世代に対して、楽しさや感動を与えるエンターテイメントを提供
◎業界に先駆けアミューズメント施設での電子マネー端末の導入やオンラインクレーンゲームの開発など、最先端を走り続けております。
勤務地
東京都新宿区
職務内容
当社が企画・販売するキャラクター商品の生産管理・品質管理業務をお任せします。取り扱うのは、キャラクターフィギュアやぬいぐるみなどのプライズ商品をはじめ、自社販売のハイエンドフィギュア、コンビニ等で展開されるくじ商品など、多彩なキャラクターグッズです。月間50~60アイテムを担当メンバーと分担しながら、生産から納品まで一連の業務に携わっていただきます。
■生産管理・仕入業務
・国内外の協力工場の選定
・見積取得・価格交渉
・商品の発注業務
・生産から納品までのスケジュール管理
・協力工場や社内関連部署との各種調整
■品質管理業務
・製品が仕様通りに製造されているかの確認
・商品の品質管理・クオリティチェック
・国内外の協力工場における製造体制の監査
・品質向上に向けた改善提案・指導
■事務業務
・原価計算・原価管理
・受発注データの入力・管理
・各種資料作成・管理
給与
年収 450万円 〜 600万円
案件番号:177084 / 014
PMO(ECシステム開発)|グループ横断のEC基盤をともに育て、次世代の買い物体験をつくる(リモート併用)
事業内容
グループ内の情報システムサービス
勤務地
千葉県千葉市/東京都中央区
職務内容
■担当するプロダクト
同社グループ各社に展開しているネットスーパー/ECサイトの開発・導入を担当いただきます。
代表プロダクトの「承り」は全国のスーパー・GMS・SM約3,000店舗のうち約1,600店舗にほぼ導入完了、「承りオンライン」も既に約500店舗で稼働しており、今後「承り」と同水準まで拡大していくフェーズです。新規プロダクト開発から既存サービスのエンハンスまで、複数プロジェクトを並行して推進しています。
これらのプロダクトは業務システムとも連携しており、利用者の利便性を高めるだけでなく、店舗スタッフの業務効率化や生産性向上にも直結します。お客さまと従業員、両方に価値を提供できるスケールの大きなプロジェクトです。
■事業フェーズ
これまで各社ごとに構築してきたネットスーパー / ECサイトをグループ横断で統一するプロダクトへの移行・店舗展開が着実に進み、フェーズは「統一基盤の構築」から「活用・拡張」へと移りつつあります。
今後はAIの組み込みやマーケティング領域への活用など、プロダクトが担う役割そのものを広げていくフェーズに入っていきます。
「リアル店舗だけでなくデジタルでも“同社”を選んでいただけるようにする」——未来の同社の主力事業を形づくる重要フェーズに関われます。
■将来像・展望
「開発して終わり」ではなく、使ってもらい、そこから改善を重ねたい。
そうしたプロダクト中心のチーム運営を目指しています。
プロダクト中心とは、プロダクトの付加価値を高めることを目的とするチームのあり方であり、指摘を受けて直すだけでなく、自ら課題を見つけて改善を提案・実行していく状態を指します。
■このポジションのミッション
PMOとしてプロジェクト運営の中核を担い、進捗・課題・品質管理をリードしていただきます。
PMと並走しながらプロジェクト成功に責任を持ち、将来的にはPMとして大型案件を牽引いただくことを期待しています。
■仕事内容
将来的にプロジェクトマネージャーを担っていただくことを念頭に、まずはPMOとして各プロジェクトの運営をお任せします。
・プロジェクトの進捗・課題・リスクの管理と報告(単なる情報集約ではなく、自ら問題提起・解決推進)
・社外ステークホルダー(ベンダー・グループ各社)との窓口・主担当
・要件整理・仕様確認・議事録管理など、上流工程のドキュメント整備
・テスト計画・受入確認など、品質管理プロセスへの参加
・PMと連携したプロジェクト計画のアップデートと調整
・開発チームとの日常的なコミュニケーション・課題のエスカレーション管理
■キャリアパス
入社後はPMOとしてプロジェクトの運営実務を担いながら、段階的にPMに必要なスキル・経験を習得していただきます。(個人の志向・スキルによって、スピード感は変わります)
例)
・入社〜1年目:PMOとして進捗・課題管理等のプロジェクト管理業務を実施
・2〜3年目:サブPMとして要件定義・ベンダー管理など上流工程を主導
・3〜5年目:PMとしてプロジェクト全体を統括
■得られる経験・魅力
①日本最大級の小売市場に対応するEC関連プロジェクト運営をインサイドから学べる
日本全国の数百から数千店舗を対象としたEC系システムのプロジェクトで、PMO/PMとしてのスキル修得ができます。
②SIer・ベンダー出身者がスキルを活かしやすい環境
SE・PL経験を持つ方が、事業会社側のPMOとしてビジネス視点を身につけるキャリアチェンジに適したポジションです。
③事業会社のインサイドで意思決定に近い場所に立てる 委託先としてではなく、プロダクトオーナー側として開発方針・優先度の議論に参加できます。
働き方
チームやプロジェクトの状況に応じて出社頻度はあがる可能性があります
給与
年収 600万円 〜 750万円
案件番号:177009 / 014
事業内容
グローバル商用車メーカー
勤務地
神奈川県横浜市
職務内容
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【募集背景】
環境法規の領域拡大、高度化に適合する社内の仕組み作りが必要なため。
【職務のミッション】
同社グループのサステナビリティ戦略・施策の実現に向け、複数の部門およびグループ会社が参画する横断プロジェクトについて、所属長やプロジェクト責任者と連携し、実行計画の策定、進捗・課題・リスク管理および関係者調整をPMOとして推進する。
サステナビリティに関する法規制、社会・顧客要請および社内外の動向を踏まえ、実行計画の策定、関係部門と連携し、必要な機能・仕組みの着実な実装を通じて、企業価値向上と競争力強化に貢献する。
<対象テーマ例>
資源循環、製品環境・LCA、バッテリー、サプライチェーン等に関する国内外のサステナビリティ法規制・社会要請への対応
【職務の内容】
・国内外の法規制・政策動向の情報収集および当社への影響・対応事項の整理
・サステナビリティ関連法規制・社会要請等に対応する全社横断プロジェクトの推進・運営
・プロジェクトの実行計画・スケジュール策定、進捗・課題・リスク管理および関係者との調整
・関係部門・国内外グループ会社・外部専門家等と連携した、対応に必要な業務プロセスや仕組みの構築・運用定着支援
給与
年収 750万円 〜 900万円
案件番号:177157 / 116
インド工場において工場長として技術面から人員管理までお任せできる海外駐在経験者を求めておられます
事業内容
機械部品メーカー
勤務地
インド
職務内容
海外工場の責任者候補として、生産計画・調達・在庫・品質など工場運営全般を統括。現場の改善活動やコスト削減、現地スタッフの育成・労務管理、法令遵守にも取り組み、安定した工場運営を実現していただきます。
加えて、生産性向上や品質強化、人材育成、海外拠点との連携強化など、これまでの経験・知見を活かしながら、現状維持にとどまらない「次世代の工場づくり」をリードしていただくことを期待しています。
給与
年収 1,400万円 〜 1,600万円
案件番号:177095 / 070
グローバルコスメカンパニーの日本における製造・エンジニアリング領域で、Fill & Assembly Engineeringをリードするマネージャーポジションです。単なる設備保全ではなく、充填・組立・包装ラインの設計から、設備導入、据付、Commissioning、IQ/OQ/PQ、Startup、現場への引き渡しまで、プロジェクト全体を技術面からリードできる点が特徴です。大規模なGreenfield/Brownfieldプロジェクト、Automation、CAPEX、Supplier/Contractor Management、GMP・Validationなど、これまで培ってこられた製造設備・プロジェクト経験をより広いスコープで活かしていただけます。また、Engineering Teamの育成やGlobal Engineering Teamとの連携も担うため、技術専門性に加えて、マネジメント・リーダーシップ経験を発展させたい方にも適したポジションです。
事業内容
外資コスメティクスカンパニーの初APAC内での生産工場
勤務地
茨城県下妻市
※転居が必要な場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤が必要になります。
職務内容
【ポジション概要】
Fill & Assembly生産ラインについて、エンジニアリング設計、据付、コミッショニング、クオリフィケーション、Operational Readiness(稼働準備)をリードし、安全性、コンプライアンス、コスト効率、納期を満たしたプロジェクト遂行を実現する。
自動化された製造・包装システムについて、技術的リーダーシップ、ステークホルダー間の調整、施工業者のマネジメント、立上げの成功に責任を持つ。
【主な業務内容】
① General Leadership & Technical Management
・Safety、Quality、Delivery、Cost、Performanceに関するプロジェクト目標を達成できるよう、Fill & Assemblyラインの準備状況を確実にする。
・Engineeringチームの技術的な学習・能力開発戦略を策定・実行し、イノベーション、継続的改善、適切なリスクテイクを促す文化を醸成する。
・Engineering Leadおよびサブチームリーダーをコーチ・メンタリング・育成し、プロジェクト成果の達成を支援するとともに、成功を阻害する要因を先回りして排除する。
・コンセプト開発からCommissioning、Validationまで、プロジェクトライフサイクル全体を通じて技術的リーダーシップを発揮する。
・Engineering Excellenceチーム、設計コンサルタント、システムインテグレーター、設備サプライヤーと連携し、Engineering Scopeを遂行する。
・社内Engineering基準、規制要件、機械安全基準、業界ベストプラクティスへの適合を確保する。
・Project Governanceプロセスを支援し、タイムリーな意思決定を促すための技術的提言を行う。
② Scope Management/スコープ管理
・Project Charterで定義されたFill & Assembly領域の承認済みプロジェクトスコープおよびBusiness Intentについて責任を持ち、遂行する。
・全プロジェクトフェーズを通じてScope Summary Documentを作成・維持する。
・担当領域における技術的な議論、レビュー、意思決定をリードする。
・Engineering成果物がプロジェクト目標、Operational Requirements、品質基準、規制要件を満たすことを確実にする。
・Design Integrity、Manufacturability、Maintainability、Operability、Reliability、Safetyを検証するため、Technical Reviewを推進する。
・Fill & Assemblyと、Compounding、Utilities、Warehousing、Automation、Quality、Operations等の隣接機能とのインターフェースを管理する。
・スコープギャップ、技術的リスク、機会を特定し、Mitigation Planを実行する。
③ Cost Management/コスト管理
・Fill & Assembly Engineering ScopeにおけるCAPEXの管理・統制に責任を持つ。
・Cost Engineeringと連携し、詳細なCost Breakdown Structure(CBS)を構築・維持する。
・月次Forecast、Cost Trending、Project Financial Reportingを支援するため、タイムリーかつ正確なコスト情報を提供する。
・Weekly Project ReviewおよびMonthly Cost Governance Meetingに参加する。
・安全性、品質、性能を損なうことなく、Cost Optimization、Value Engineering、Schedule Accelerationの機会を継続的に特定する。
・Contractor、Supplier、Vendorからの提案を評価・交渉・精査し、プロジェクトにとって最適なValueを確保する。
・コストまたはスケジュールに影響するScope変更について、承認済みChange Management Processで管理する。
・Technical Bid Evaluation、Vendor Selectionを含むProcurementおよびContracting活動を支援する。
④ Schedule Management/スケジュール管理
・Fill & AssemblyシステムのEngineering、Procurement、Installation、Commissioning、Qualification Scheduleを策定・レビュー・維持する。
・Engineering Consultant、Contractor、Equipment Supplier、Project Controls Teamと調整し、スケジュールを整合させる。
・Critical Path Activityを監視し、スケジュール遅延を回復するためのCorrective Actionを先回りして実施する。
・Schedule Riskを特定し、Project Milestoneを維持するためのMitigation Planを策定する。
・Integrated Project PlanningおよびResource Allocationを支援する。
⑤ Safety, Quality & Compliance
・Engineering、Construction、Commissioning、Startupを通じてZero-Harm Safety Cultureを推進する。
・日本の労働安全関連規制、会社のEHS要件、適用される国際基準への適合を確保する。
・Construction/Installation Safety Activitiesをリードする。
・Risk Assessment
・Method Statement
・Behavioral Observation Safety(BOS)
・Permit-to-Work System
・Contractor Safety Management
・Engineering/InstallationがGMP、Quality、Validation Requirementsに適合することを確保する。
・Machine Safety PrincipleおよびRisk Reduction Measureの実装を推進する。
・Safety Audit、Design Review、Hazard Analysis、Incident Investigationに参加する。
⑥ Commissioning, Qualification & Operational Readiness
・Fill & Assembly SystemのCommissioning、Startup、Qualificationをリードする。
・以下を確実に実施する。
IQ:Installation Qualification
OQ:Operational Qualification
PQ:Performance Qualification
・Validation DocumentationおよびProtocolの作成・承認を支援する。
・Operational TeamがSystem Handoverに向けてトレーニングされ、準備されていることを確保する。
・Startup時のTroubleshootingおよびPerformance Stabilizationをリードする。
・Operational Readiness PlanおよびHandover Criteriaを策定する。
⑦ Stakeholder & Contractor Management
・Operations、QA、QC、Safety & EHS、Warehouse & Logistics、Compounding Engineering、Automation & Controls、Global Engineering Teams等と連携する。
また、Equipment Supplier、System Integrator、Construction Contractor、Consultant、Commissioning Partnerとの関係をマネジメントする。
LeadershipおよびStakeholderに対して、Project Status、Technical Report、Risk Assessment、Progress Communicationを定期的に行う。
⑧ Reliability & Continuous Improvement
・Reliability Engineeringの原則を適用し、設備PerformanceおよびMaintainabilityを改善する。
・Cross-functional TeamとRoot Cause Analysis、Troubleshooting、Corrective Action Implementationをリードする。
・Safety、Quality、Throughput、OEE、Reliability、Operational Efficiencyを対象としたContinuous Improvementを推進する。
・Project Lessons Learnedを蓄積・共有し、今後のProject Execution改善につなげる。
【KPI/成功指標】
Lost Time Incident(LTI)およびSafety Incidentゼロ
Project Quality/Compliance Requirementsの達成
Technical ReadinessおよびOperational Handoverの成功
承認Budget/Schedule内でのProject Scope遂行
Fill & Assembly SystemのCommissioning/Qualification成功
Startup Performance Target/Operational KPIの達成
Project Risk/Change Controlの効果的な管理
Stakeholder満足度およびCross-functional Collaborationの成功
給与
年収 900万円 〜 1,250万円
案件番号:177066 / 116
設計段階の図面改善から、試作・加工・検査、海外工場の立上げまで幅広く経験。加工技術を軸に、コスト低減・品質改善・CO2削減など事業への貢献を実感できます。
事業内容
グローバル機械メーカー
勤務地
京都
職務内容
海外工場への機械加工技術支援や生産立上げ、不良率低減に加え、機構部品のDFM・サイマル活動を通じたQCD改善をお任せします。
具体的には、
・海外工場への加工技術支援、立上げ支援、不良率低減
・機構部品の設計段階から製造性を検討し、QCDを意識した上流ものづくり改善
・部品試作、加工・寸法検査
・軽薄短小化、部品コスト低減、CO2削減などの改善活動
・国内外の加工現場と連携した技術支援・改善活動
海外出張もあり、若手メンバーが多く活躍する部門です。
給与
年収 600万円 〜 650万円
案件番号:176975 / 123
① 新設組織の立ち上げメンバー
② 幅広い技術領域に携われる
③ 社会インフラや大型プロジェクトを支える技術企業
事業内容
創業100年以上の歴史を持つ素材・エンジニアリング企業。独自の高機能素材や構造技術を強みに、建築・インフラ・物流など幅広い分野で事業を展開しており、国内外で多数の実績を有しています。
勤務地
大阪府大阪市
職務内容
全社横断の技術企画部門にて、研究開発・設計・製造など各部門と連携しながら、技術力向上や事業成長に向けた企画・推進業務を担当いただきます。
ご経験に応じて、以下のような業務をお任せします。
・中長期の技術戦略や技術開発テーマの企画
・研究開発プロジェクトの推進、進捗管理
・技術情報やノウハウの共有・活用の仕組みづくり
・DXや業務改善の推進
・技術人材の育成施策の企画・運営
・社内外の関係者と連携した技術課題の解決
技術者としての経験を活かしながら、経営や事業に近い立場で技術戦略や組織づくりに携わることができるポジションです。
給与
年収 600万円 〜 1,000万円
案件番号:176963 / 070
製造拠点における製造プロセス全体の最適化とProcess Technologyをリードするポジションです。単なる現場の工程改善にとどまらず、グローバルのOperational Process StandardsやBCOS(Barry Callebaut Operating System)の展開、Regional Process Excellence Teamとの連携、新製品導入・製品移管、新技術の導入、自動化、AI・IoT、データアナリティクスなど、幅広いテーマを担います。また、Operations、Engineering、Quality、Supply Chain、R&D、HSEなど複数部門と連携しながら、プロセス能力の向上、OEE向上、廃棄・手直し削減、品質向上を推進。製造現場での技術力に加え、グローバルとの連携や標準化、Change Management、Capability Buildingまで経験を広げたい方に適したポジションです。
事業内容
食品原料の世界的メーカー
欧州本社、世界26カ国に生産拠点を置き、世界各国へ展開している外資系原料メーカーです。
勤務地
群馬県高崎市内
職務内容
【ポジション概要】
Plant Leadership Teamのメンバーとして、製造拠点における製造プロセスおよびProcess Technology全般をリードします。プロセスパフォーマンス・プロセス能力についてEnd-to-Endで責任を担い、製造プロセスの最適化、Operational Excellence、Continuous Improvementを推進。グローバル・リージョナルのプロセス標準の展開、新技術・自動化・データ活用、新製品導入・製品移管、Engineering・R&D等とのプロジェクト推進、現場のCapability Buildingまで幅広く担当します。
【職務内容】
・製造拠点におけるProcess Technologyのサポートおよびリーダーシップ
・工場内の製造プロセス全体の最適化、Operational Excellence、Continuous Improvementの推進
・グローバルのOperational Process Standardsの策定・維持、およびSOP・Process Routines等の展開
・Process Capabilityのモニタリングおよび改善
・安全・衛生・環境に関する法令および社内基準を踏まえたプロセス設計・変更・運用
・製造オペレーションに対する技術的サポート
・製造現場におけるTechnologyの標準的な活用方法の確立・定着
・Change ManagementおよびCapability Buildingの推進
・新規設備のコミッショニング、既存設備のパフォーマンス向上におけるTechnical/Engineering Teamのサポート
・SPCを活用した各製造プロセス・ラインの安定化
・R&Dと連携したNPI(New Product Introduction)、PTF(Product Transfers)、Innovation Projectsの推進
・製品仕様と実績値を分析し、Process Capability上の課題となる製品・製品群を特定
・レシピ、Process Steps、Energy Usage、Quality Risk等の観点から製造プロセスを分析・改善
・廃棄・Waste・Re-workの削減、およびOEE向上につながる改善策の実装
・Robotics、AI、IoT等のAutomation Technologyの開発・導入・運用支援
・Production ProcessへのData Analyticsの統合・活用
・データに基づく意思決定およびContinuous Improvementの推進
・品質基準・規制要件に適合したTechnologyの運用、および新規Technologyの探索・導入
・製品Formulationに関するSAPデータの入力・正確性管理
・SKU削減・Rationalizationのサポート
・Process Engineer/Packaging Engineerのリードおよび改善機会のマネジメント
・Regional Process Excellence Teamと連携したProcess Standardsの策定
・BCOS Standardsの工場への展開支援
・Regional/Global ProjectおよびStandardsに対するLocal Technical Inputの提供
【主な連携部門】
Operations、Engineering、Quality、Supply Chain、R&D、HSE、Regional Process Excellence Team、Innovation Group等
給与
年収 1,000万円 〜 1,400万円
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