総務・企業広報・CSRの転職・求人情報一覧

【外資系／鉄鋼向け素材メーカー】
米国上場のグローバル企業を母体に、製鉄所で使われる耐熱素材を国内で開発・製造。鉄鋼生産に不可欠な分野で高い安定性と専門性を誇る企業です。

東京都中央区
※ハイブリッド型勤務（在宅勤務は週2日程度まで）

＜ポジション概要＞
人事労務および総務の主担当として、国内の給与・社保実務や総務全般を幅広く担うとともに、海外シェアードサービス（GBS）とのブリッジ役を担っていただきます。
具体的には、APAC拠点の会計報告チームと連携し、給与データの照合および整合性の確認、人員報告、グローバルインセンティブの算出、さらには業務合理化プロジェクトへの参画など、海外拠点と密に連携しながら実務を遂行していただきます。

＜業務内容＞
【1】労務・人事業務
〈月次業務〉
給与・勤怠・人件費に関する実務を担当します。
給与計算および社会保険計算は委託業者が行いますが、必要データの作成・送付および内容の照合・確認を行います。

・勤怠チェック
・税金計算
・扶養異動対応
・社会保険計算内容の確認
・人件費の仕訳伝票起票
・社宅計算
・勤務時間の集計・報告

〈年次業務〉
・賞与計算（3月・6月・12月）
・労働保険手続き（年次更新データ確認、按分計算など）
・定期昇給に伴う人事通知書の作成
・年次有給休暇の更新確認
・年末調整業務
・法定調書合計表の作成
・決算資料の作成（残業代、手当）
・外形標準課税資料の作成（役員報酬・不動産使用料）
・法定外福利費に関する保険資料作成の補助

〈随時業務〉
各種人事・労務手続きを担当します。
社会保険・雇用保険手続きについては、委託業者へ依頼し、結果確認を行います。

・社会保険手続き（資格取得、資格喪失、月変、算定、賞与など）
・雇用保険手続き依頼（資格取得、資格喪失など）
・住民税異動手続き依頼
・労災申請手続き
・入社・退社処理（勤怠管理システムへの入力、各種アクセス登録など）

〈グローバル連携業務〉
・給与データの照合および整合性確認・報告
・月次の人員動態データの作成、およびAPAC拠点への英語によるレポーティング
・グローバルインセンティブ金額の算出
・業務合理化に向けたグローバルプロジェクトへの参画
・GBSチームとの英語によるコミュニケーション（メール、チャット、web会議を通じた日常的な調整・報告）

【2】総務業務
〈月次業務〉
・リース車両に関する伝票起票
・社宅・営業車の駐車場に関する伝票起票

〈随時業務〉
・書類のファイリング
・入社書類のスキャン
・郵便物の発送
・その他、人事総務アシスタント業務

年収 450万円 〜 650万円

独立系AM会社

千代田区内幸町

総務業務全般
〈メイン業務〉
ガバナンス業務
株主総会対応
会議体運営


＜業務＞
・社内規則の管理、運用
・各種会議体の機関運営
・文書管理業務
・ファシリティ管理業務
・コンプライアンス関連業務（各種法令対応、リスク管理等）
・経費精算業務
・上記に付随する業務及び庶務全般

これらの業務においてリーダーとしてご活躍できる方を求めています。

年収 1,050万円 〜 1,850万円

不動産コンサルティング事業
（物流施設開発、ホテル開発、ヘルスケア施設開発、海外事業等）

千代田区霞ケ関

総務部門の責任者候補として、全社の総務機能の高度化および組織マネジメントを担っていただきます。
事業拡大に伴うオフィス戦略、リスクマネジメント、コーポレートインフラの整備など、経営基盤を支える重要な役割です。

【業務内容】
・総務部門の統括・マネジメント
- 総務部門の戦略立案および組織マネジメント
- 業務プロセスの高度化、効率化の推進

・ファシリティマネジメント
- オフィス移転、レイアウト変更、増床計画の企画／推進
- オフィス家具、設備等の手配および空間設計のディレクション
- グローバル拠点の総務管理体制の整備

・リスクマネジメント・危機管理
- 全社リスクマネジメント体制の構築・運用
- BCP（事業継続計画）の策定および運用

・コーポレートインフラ整備
- ITインフラおよび情報システム領域の管理
- 業務環境のデジタル化、IT基盤整備の推進

・その他総務業務
- 規程管理、法令対応
- 社内環境の整備およびコーポレートガバナンス強化

年収 1,400万円 〜 2,100万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町

＜募集の背景＞
海外事業が順調に拡大しており、特に中国および中華圏において継続的な成長を遂げています。海外メディアからの注目度も一段と高まり、現地からの問い合わせも急増しています。
こうした状況を踏まえ、日本本社として現地法人の広報サポート体制が必要と考え、広報人材を新たに採用します。

＜業務内容＞
・企業広報活動全般（メディア対応・リリース作成・各部署との連携等）
・グローバル拠点との広報活動連携実務、今後の取り組みの起案
・WEB社内報の記事作成、海外拠点との連携
・広報発信、制作物の翻訳チェック（中国語）
・海外イベントなどにおける現地メディア対応（海外出張）

≪社外広報業務≫
国内の社外広報（プレスリリース作成、会見対応、オウンドメディアの情報管理、危機管理広報など）については、既存メンバー3名と連携しながら、一部業務を分担しつつ、チーム体制で幅広い業務に携わっていただきます。併せて、海外の社外広報にも関わっていただきます。特に事業拡大が進む中国・中華圏における広報サポート体制の強化が急務となっています。現状は現地法人の広報担当者（広報宣伝との兼任）が対応していますが、対応しきれない問い合わせが日本本社に寄せられるケースもあり、本社としてのサポート体制構築が必要な状況です。
具体的な取り組み内容は今後検討していきますが、ご入社いただく方には中国語スキルを活かしながら、体制構築にも積極的に関わっていただくことを想定しています。
また、現地で注目度の高いイベント等が発生した際には、日本のメディア対応の観点から、すでに本社側の広報スタッフが事前のプレスリリース作成や現地出張（年に数回程度）によるメディア対応を行っていますので、そういった業務にも関わっていただく予定です。

≪社内広報業務≫
社内広報については、2024年に立ち上げたグループのWEB社内報を中心に、インナーコミュニケーションの推進を担っていただきたいと考えています。今後は、海外事業の状況や取り組みをこれまで以上に積極的に取り上げ、国内拠点と海外拠点のつながりを強化していきたいと考えています。あわせて、特に店舗数・従業員数の多い中国および中華圏における社内報の定着を進めるため、現地の情報収集をより一層強化する必要があります。その役割も担っていただき、記事作成までご対応いただくことを想定しています。なお、現在のWEB社内報には日本語から英語への翻訳機能は備わっていますが、中国語への自動翻訳機能は未実装です。今後は多言語対応の拡充も進めていく予定です。

＜やりがい・魅力＞
まだ発展途上にある広報部門の拡大フェーズにおいて、主体性を持って取り組むことができます。まずは中国語力を活かし、中国広報のサポートとして活躍していただきますが、各国での店舗数拡大に伴い現地メディアの注目度も高まるため、中国以外の国への対応も求められます。その結果、海外複数国の広報対応を経験しながら、幅広いキャリアを積むことが可能です。さらに、今後はアジアだけでなく北米への展開も予定されており、日本ブランドであるスシローを世界に広げる活動に携わる貴重な機会となります。こうしてグローバルに広がるブランド戦略の一翼を担いながら、広報としてのスキルと経験を大きく伸ばすことができる環境だと考えています。

＜他部署との連携体制＞
各ブランドの商品PRは広告宣伝部PR課が担当しており、適宜連携しながら対応しています。
投資家対応はIR室が担当しており、決算説明会におけるメディア対応は両部署で連携して対応しています。

年収 640万円 〜 1,020万円

タブレットPCやスマホを用途に電源安全装置が好調。国内外大手メーカー多数と取引有り。
電子機器や家電製品が小型化を続ける限り業績が拡大をするビジネスモデルのニッチトップクラスシェアメーカー。
【特徴】
1.70年以上の歴史を持つコネクター、ブレーカー等の精密プラスチック部品メーカー
2.国内外の大手電機メーカーに電気部品を提供するグローバル企業
3.年齢に応じた報酬と能力及び成果を加味したうえで社員各々を正当に評価

岡山県久米郡

コネクターや精密部品を生産する岡山工場の工場総務の課長候補として、工場内の業務をお任せします。

【具体的には】
・各種社内稟議書の作成
・インフラ工事対応、法令点検（受電・消防設備など）の計画と対応
・従業員の健康診断の計画と対応（年2回）
・契約社員や派遣社員の契約管理
・労災発生時の対応
・ISO、IATFの監査対応
・社用車/リフトの管理

その他、工場の総務として幅広い業務をご担当いただきます。

【部署構成】
課長1名、スタッフ4名、パート1名

年収 550万円 〜 700万円

各種データベースの構築事業（診療情報、学校健診・乳幼児健診・妊婦健診情報等）
・データの利活用に関する分析事業
・データベース研究の論文化に向けた各種コンサルティング業務
・データベースの解析等に係る人材育成事業
・データの一次利用におけるIT導入の推進に向けたコンサルティング業務
・データの利活用に関するPHR事業
・データの利活用に関するCRO事業
・その他、データの利活用に関する各種サービス
＜特徴＞
○臨床現場における医療の向上、医療安全対策、病院経営の向上のため、疫学・医療情報・統計・医薬経済の学術専門家や臨床医たちにより設立された企業となります。
○医療の評価を適切に行うことができる臨床データベースを構築や疫学研究(臨床疫学研究、薬剤疫学研究)、アウトカム研究、医薬経済研究のためのデータセットとして提供などを行っております。
○医療現場での課題を解決するための支援活動として、臨床疫学や医薬経済を専門とする専門家によってレポートを作成し、定期的に支援なども行っています。

東京都中央区
リモート可

●戦略的人事・採用（最優先ミッション）
経営戦略に基づいた採用計画の立案、エージェント・媒体コントロール、最終面接の同席
組織のエンゲージメントを高める人事評価制度の再構築、オンボーディングの仕組み化
●ガバナンス・総務戦略
上場水準を意識した各種規定のアップデート、就業規則や福利厚生の最適化
経営会議の運営を通じた意思決定の質向上、重要書類管理のデジタル化推進
成長に伴うオフィス戦略（移転・レイアウト変更）のプロジェクトマネジメント
●グループ会社経営管理
SMO事業特有の労務課題の把握と、グループシナジーを活かした改善施策の実行
●計数管理（ファイナンスサポート）
経理担当者と連携し、経営判断に必要な数値の可視化および承認フローの統括

年収 700万円 〜 1,100万円

機械部品メーカー

奈良

人事総務部門に配属。
ご経験やスキルに合わせて、以下のいずれかの業務に従事していただきます。
・労務管理（給与、社保、勤怠、安全衛生等）
・採用・研修
・社内規定の管理
・社宅・寮の管理
・施設管理
・海外研修生、海外駐在者などのサポート 他

自らも様々なアイデアを出していただきながら、新しいルールを作り、組織を変えていっていただきます。

年収 500万円 〜 750万円

世界トップクラスのシェアを誇る一部上場メーカー

関西圏内（詳細はご登録後にお伝えします）

※confidential※
BCP、インシデント管理、リスクマネジメントなどに携わっていただき、ガバナンス強化を推進していただきます。

年収 1,200万円 〜 1,400万円

世界トップクラスのシェアを誇るプライム上場メーカー

京都府京都市/中国

主に中国向けの広報活動に従事していただきます。
：中国のメディア対応、中国向け情報発信企画から発信まで、WEBサイトの管理等
更なる中国メディアとのリレーション強化を目指し、自社グループ全体のメディア露出強化・向上に努めて頂きます

年収 550万円 〜 650万円

建材資材･住宅設備機器の企画･開発･輸入及びインターネット販売
取扱商品：システムキッチン･洗面･建具･タイル･フローリング･石材など
＜特徴＞
・創業以来「本物のデザイン」を追及しております。商業施設からデザイナーズマンション～個人宅まで対応
・自社で商品開発を行い（全商品の約60％）、多くのデザイン賞を受賞するなど世界的にもデザイン力に定評がございます
・ここ数年で急成長しており、中途社員のご入社も多く、すぐに裁量権がある環境で業務を遂行出来るので、かなりやりがいがあります
・働く環境として、残業は全社平均20時間以内・ノー残業デー・プレミアムフライデーなども取り入れております

大阪市北区

当社の強みであるデザイン性の高い商品や空間を、全世界に向け発信していただきます。
広報・プレスリリースマーケティング企画業務及び分析などをご担当いただきます。
リーダー候補として、新たなPR企画やメンバーの指導等もご担当いただきます。

・広報・PRマーケティング企画及び分析等
・広報戦略の立案/実行
・PRストーリーの構築
・メディアリレーション（プロモート/キャラバン/プレスイベント等）
・執筆活動（社内報/ブログ/プレスリリース等）
・SNS運用（投稿・インスタライブなど）
・メンバーの指導/教育

年収 500万円 〜 700万円

グローバル製造業

京都府京都市

国内、および海外（欧米：英語圏）向けの情報発信やメディア対応をご担当頂きます。
今後、国内メディア、海外メディアとの更なるリレーション強化を計画される中、プレスリリースの発信企画や様々な情報開示の質の向上に取り組んでいただきます。
海外メディアへの露出強化はまだまだこれからの段階ですので、英語力を生かし、ご活躍頂けるフィールドがございます。

年収 550万円 〜 650万円

欧州産業機器メーカーの日本法人
業界のパイオニア的企業として130年以上の歴史を誇り世界100ヶ国でエネルギー分野に貢献しております。
外資系には珍しく組合もあり働きやすい環境も特徴です。

神奈川県高座郡

■工場の総務・安全環境に関する業務全般をご担当頂きます。
【具体的には】
・工場のファシリティ管理/設備管理
・工場における安全衛生活動の実施
・工場におけるリスクアセスメント推進
・従業員への安全管理教育
・事業活動におけるサステナビリティの促進
・海外HSE担当者との連携等

年収 900万円 〜 1,050万円

外資系トラベルラゲージ及びバッグブランド
グローバルで知名度も高く、揺るぎない商品群を展開、国内でもマーケットシェアを確実に広げている鞄メーカー。
日本法人設立から11年目を迎えており、新ブランドの導入や旗艦店の出店などを行っております。
業容拡大に向け販路の開拓を積極的に進めており、毎年大きな成長を遂げている企業です。

東京都渋谷区

【人事】
・採用業務全般（直接雇用者・派遣スタッフ）※対象はオフィススタッフ
・入社研修プログラムの構築、運用
・Regional HR（香港オフィス）へのレポート（定期・不定期）
・Regional Policy に基づく人事評価システムの運用
・ Regional HR ほか海外オフィスからの依頼への対応
・給与計算業務（計算業務はベンダー委託）
・社会保険業務（手続きはベンダー委託）
・年末調整業務（大半はベンダー委託）
・セールスインセンティブ計算
・勤怠システムの管理、運用
・ 休日休暇、勤務時間管理
・入退社、異動手続き
・福利厚生
・ 就業規則ほか各種規程の管理・運用
・Regional Policy のローカル運用
・雇用契約管理
・休業・休職、復職、出向者対応
・私有車通勤者管理
・ 社内外監査対応
・従業員アンケートの実施
・従業員問題への対応
・安全衛生管理

【総務】
・ オフィスのファシリティー管理全般（移転・改装等含む）
・ CSR 活動の実施（植樹、チャリティーセール）
・文書管理
・契約書管理
・決算対応
・来日外国人（ゲスト・海外拠点社員）対応 ※VISA 申請、宿泊等の手配

【その他】
・会社から指示された業務

年収 700万円 〜 900万円

グループ内の情報システムサービス

千葉県千葉市

6名の総務チームのマネジメントを行いながら、会社運営を支える基盤づくりと、事業成長に耐えうる総務体制づくりをリードしていただくポジションです。
本社総務機能の中核を担い、安定した運用と継続的な業務改善の両立を推進していただきます。

【具体的な業務】
・本社・拠点のオフィス関連業務
（オフィスレイアウト・環境整備、ファシリティ管理など）
・稟議・承認プロセスの策定や、文書管理
・会社行事や安全衛生、防災・庶務関連業務
（衛生委員会、避難訓練、防火管理者連携、福利厚生施策の実行支援）
・情報セキュリティ・個人情報の実務連携
（管理部門・ISMS推進との協働）
・予算・ベンダー・契約管理
・総務業務全体のデジタル化推進
（ワークフロー等の導入・運用を他部門と協力し最適化する）
・監査・点検・事故対応
・広報業務
（社内外、グループ内に対するパブリック情報の発信、連携）

※その他、総務部門の業務全般サポート
※取締役会の運営は他部門所掌

■チームの体制
6名のチーム（総務実務・庶務・ファシリティ担当で構成）
※他部門（人事・経理・法務・情報システム・各事業部）と連携しながら、業務を進めていただきます

■このポジションの魅力
・2024年12月の会社合併により事業規模が大きく拡大し、それに伴う組織の安定運用に加え、大胆な効率改善が求められています。
それら業務改善の企画・立案・実行・改善を行うことで、従業員満足度の向上や、グループ内の総務部門内でのポジショニング向上など大きな達成感が得られる環境です。
・設立6年目という、急成長をする組織の立ち上げフェーズの為、組織形成の経験ができます。
・任される業務内容が幅広くまた裁量も大きいです。
・経営層や現場の各部門、また関連企業との懸け橋という面も担い、多くのステークホルダーとコミュニケーションをとりながら多角的な視点で業務を進める経験が積めます。

年収 600万円 〜 800万円

東京都内のオフィスビルを中心にリプランニングや不動産証券化といった不動産再生事業、プロパティマネジメントや売買賃貸仲介などの不動産活用事業を手掛け不動産に関するワンストップソリューションを提供しております。不動産を取り巻く環境に柔軟に対応しホテル事業や海外事業にも取り組み事業ポートフォリオを形成しております。

東京都千代田区有楽町

同社は、不動産再生と活用（リノベーション等）に強みを持ち、
東京都心5区の中小型オフィスビルに特化した総合不動産サービスを展開しています。
同社総務部にて、総務業務全般をお任せします。

同社の総務部では総務業務に加えて給与労務業務等の人事領域の業務も担っており、
中長期での業務の幅を広げつつ成長して頂ける環境です。
全社員が安心して働ける環境づくりに寄与出来ます。

≪具体的には≫
・全社経費に関連する業務
・会社行事に関する全体運営
・資料作成等の事務作業
・社内の備品管理
・給与関連業務、労務業務
・福利厚生・健康経営

総務業務の経験者で労務業務まで経験の幅を広げたい方
労務業務の経験者で幅広く会社のサポートをしたいとお考えの方
にお勧めです。

また、同社では一人でマニュアルを見て進める業務よりも協力し合いながら
業務を進めて頂く形となります。

年収 600万円 〜 800万円

産休・育休が取れる環境、女性が多く活躍されています
同社は１００人規模の会社としては珍しく、女性が産休・育休を取れる環境にあります。
その背景として、女性の美容を守る機器・化粧品を取り扱っている点があります。

本社：東京都文京区湯島3-31-3湯島東宝ビル
最寄駅　千代田線　湯島駅　徒歩３分

■概要：
総務課の課長職として、実務を行いつつ企画やプロジェクト推進にも携わっていただきます。

■具体的な業務内容：
・総務の実務（ファシリティ管理、契約書関連、コンプライアンス・ガバナンス対応、全社総会の企画運営など）
・各種企画やプロジェクトの推進（業務効率化、業務フローの改善など）
・部下のマネジメント（育成・人事評価）

■配属組織について：
部長1名、
30代男性が2名、
30代女性が2名、総務人事総括顧問が1名在籍しています。

年収 650万円 〜 800万円

安定的に業績を伸ばす優良製造業

三重県いなべ市
※車通勤可

工場の総務部門に配属
・従業員の労務管理・勤怠管理
・安全衛生管理
・その他、総務、庶務業務全般 等に従事していただく予定です

年収 500万円 〜 800万円

大手製造業

神戸

本社総務部門に配属。
主に行政や、地域との渉外活動、また自社ビルの管理（営繕業務や働く環境の整備等）、CSR等をご担当頂きます。
リーダーとしてご入社頂き、近い将来チームのマネジメントをお願いする予定です。

キャリア入社の方にも社内でのキャリアパスが広く用意されており（総務やCSR、広報など）、ご自身の方向性を定めながら業務に取り組んでいただけます。

年収 1,100万円 〜 1,200万円

ヘルスケア関連商品・サービスの営業・販売会社

京都府

臨床検査およびヘルスケア領域を中核とする、国内有数の医療関連企業グループ子会社にて、
総務業務全般を管理・推進いただけるSection Manager(課長職相当）を募集します。

【具体的業務】
総務戦略および各種施策の企画立案・実行、進捗管理
施設（ラボ・オフィス等）の統廃合、移転、修繕対応および行政対応
リスクマネジメント／BCP（自然災害・感染症・サイバーリスク等）の構築・運用
ISMS、プライバシーマーク、ISO14001等の認証対応およびガバナンス体制の維持
各種契約・資産管理、社内文書管理、オフィス／職場環境改善
経営層へのレポーティングなど、総務領域からの経営サポート
総務・庶務業務全般の管理・改善・効率化
チームメンバーのマネジメント（プレイングマネージャー）

年収 700万円 〜 900万円

財閥系AM

東京都千代田区

入社後は、サステナビリティ推進に関する業務を担当いただきます。

［仕事内容］
(ア) サステナビリティ推進にかかる国内外動向を踏まえた対応戦略の立案、施策の運用支援、調査
(イ) サステナビリティに係る社内研修や意識啓発イベントの企画・実行
(ウ) サステナビリティ推進方針や管理基準の策定
(エ) サステナビリティ推進にかかる委員会の事務局運営・報告
(オ) サステナビリティにかかる開示資料の作成（プレスリリース、ESGレポートなど）
(カ) 各種認証の取得、必要なデータ収集と回答、社内問合せ対応
(キ) サステナビリティにかかるホームページ公開内容の検討、編集業務
(ク) 上記に付随関連する業務

年収 550万円 〜 800万円