管理部長（人事・総務）※リモートOK

事業内容

各種データベースの構築事業（診療情報、学校健診・乳幼児健診・妊婦健診情報等）
・データの利活用に関する分析事業
・データベース研究の論文化に向けた各種コンサルティング業務
・データベースの解析等に係る人材育成事業
・データの一次利用におけるIT導入の推進に向けたコンサルティング業務
・データの利活用に関するPHR事業
・データの利活用に関するCRO事業
・その他、データの利活用に関する各種サービス
＜特徴＞
○臨床現場における医療の向上、医療安全対策、病院経営の向上のため、疫学・医療情報・統計・医薬経済の学術専門家や臨床医たちにより設立された企業となります。
○医療の評価を適切に行うことができる臨床データベースを構築や疫学研究(臨床疫学研究、薬剤疫学研究)、アウトカム研究、医薬経済研究のためのデータセットとして提供などを行っております。
○医療現場での課題を解決するための支援活動として、臨床疫学や医薬経済を専門とする専門家によってレポートを作成し、定期的に支援なども行っています。

勤務地

東京都中央区
リモート可

職務内容

●戦略的人事・採用（最優先ミッション）
経営戦略に基づいた採用計画の立案、エージェント・媒体コントロール、最終面接の同席
組織のエンゲージメントを高める人事評価制度の再構築、オンボーディングの仕組み化
●ガバナンス・総務戦略
上場水準を意識した各種規定のアップデート、就業規則や福利厚生の最適化
経営会議の運営を通じた意思決定の質向上、重要書類管理のデジタル化推進
成長に伴うオフィス戦略（移転・レイアウト変更）のプロジェクトマネジメント
●グループ会社経営管理
SMO事業特有の労務課題の把握と、グループシナジーを活かした改善施策の実行
●計数管理（ファイナンスサポート）
経理担当者と連携し、経営判断に必要な数値の可視化および承認フローの統括

給与

年収 700万円〜 1,100万円

雇用形態

正社員

応募条件

●管理部門（人事・総務中心）での実務経験5年以上
●プレイングマネージャーとしてのマインドセット：自ら手を動かし、泥臭い実務（議事録作成や細かい調整）を厭わない方
●スタートアップ・ベンチャーでの管理部門経験：業務状況に合わせて柔軟に「今の会社に最適なルール」を作れる方

英語力

不要

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