事業内容

フルフレックス/リモートワーク可/大手グローバルプロフェッショナルファーム

勤務地

千代田区

職務内容

■プロフェッショナル人材の育成プログラム開発、ラーニング機会の提供、自ら成長を求めるような環境づくりなど、多岐にわたる多様性のあるプログラムの設計、実行。

昨今のビジネス環境の急激な変化に伴い、プロフェッショナルとして期待されるスキル・マインドも変化し、育成テーマも多様化、複雑化しています。人材育成・組織開発のプロフェッショナルとして、ビジネスサイドと密に連携しながら、発生している課題の本質を適切に見極め、実行します。育成施策を確実な価値創出に繋げるべく、企画・設計にとどまらず、プログラムのデリバリーやフィードバックを通じた継続的改善などの運用フェーズにも当事者として関与いただきます。

【職務内容】
1．担当法人の経営課題やプライオリティサービスなどに沿った育成施策の全体構想・企画
2．育成施策のプログラムデザイン、デリバリ―とプログラム / プロジェクトマネジメント
3．モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用
4．Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み

【ポジションの魅力】
プロフェッショナルの成長支援を通じて社会に貢献できること、研修や教育を通じて個々のスキルアップを支援することが、組織全体のパフォーマンス向上にも寄与します。また、最先端の学習トレンドに触れる機会が豊富であり、常に新しい知識や技術を取り入れてそれを実践することで、自身の専門性を高めることができます。これらの点が大きな魅力です。

【働き方・環境】
・リモートワークが主体ですが月に数回の出社が発生予定（研修対応、チームMtg等）。
・繁忙期は10月、2月、4月の新卒・定期（会計士・税理士などの試験合格者）採用入社者研修期間です。この期間中は原則出社、定時前1時間程度の早出が発生。

給与

年収 550万円〜 900万円

雇用形態

正社員

応募条件

【必要経験・スキル】
・研修プログラムの企画／運営／実行／ファシリテーションスキル（実務経験3年以上）
・研修プログラムの設計および運営に関する能力（実務経験3年以上）
・プロジェクトマネジメントスキル
・デジタルツールリテラシーが高い方

【尚可要件】
・プロフェッショナルファームにおけるクライアント向けサービス提供の実務経験
・コンサルティング業界、監査業界に関する知識
・BIツールや生成AIの活用経験
・研修講師のスキルや経験
・コーチング、メンタリング、カウンセリングの資格や経験
・ビジネスレベルの英語力

英語力

不要