人事(新卒・中途採用・教育研修担当）

事業内容

ゴム部品を製造する日系自動車部品メーカー
グローバル化に積極的なメーカーで、日系自動車メーカーとの共同開発にも積極的です。確かな技術力に定評があります。

勤務地

埼玉県ふじみ野市

職務内容

1)新卒採用業務…
採用戦略の立案（目標・方針等）、大学内イベント企画・実行、説明会の企画・運営、
媒体の選定・契約・管理・効果検証、アウトソーサーや業者とのコミュニケーション、面接調整・面接対応、内定者フォロー、内定式・入社式企画・実行、予算管理
2)中途採用業務…
各職場からの要件情報収集、人材紹介会社・アウトソーサーとのコミュニケーション、応募管理システム管理、面接対応、内定者フォロー、ホームページ（採用ページ）の更新、予算管理
3)定着支援…退職率の多い部門と共同しての施策検討・展開
4)入社時研修（新卒・中途）
入社受入対応、新入社員研修及び2年目フォロー研修の企画・運営

給与

年収 500万円〜 700万円

雇用形態

正社員

応募条件

・採用業務の経験 3年以上
・社内外に向けたコミュニケーション能力
・資料作成能力（パワーポイント資料）、プレゼン能力
(尚可）
・製造業での人事・労務経験
・人材紹介会社での実務経験者
・新入社員研修の社内講師

英語力

不要

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