[745]中途採用マネジャー/シニアマネジャー

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

東京丸の内エリア

■業務内容
・Consulting/Financial Advisory事業部の中途採用マネジメント業務
・オペレーションマネジメント
・業務プロセス改善
・コスト管理
・エージェント折衝
・進捗管理
・メンバーマネジメントなど
※新卒採用領域をご担当いただく可能性もあります

英語使用：有
海外採用サポート時（年2回程度）
※ただし、英語力の優先度は高くございません

■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務

■アピールポイント
・目の前のオペレーショナルな業務だけでなく、新たな施策や取り組みについて実現可能なフィールドがあります

■キャリアパス
・中途採用マネジャー/シニアマネジャー
・グループ他法人の新卒/中途採用担当マネジャー/シニアマネジャー
・グループ全体の採用ディレクター

年収 1,000万円 〜 1,500万円

正社員

■MUST
＜経験＞
下記、いずれかを有すること
・採用業務経験が5年以上の方
・BPOのご経験が5年以上の方
・人材紹介会社のご経験が5年以上の方

＜スキル＞
・MSスキル（Excel、PPT等中級程度）

■WANT
＜経験＞
・新卒採用、中途採用の両方のご経験がある方
・弊社と同規模の採用業務担当経験がある方
・採用業務のみならず、HR領域全般への理解がある方

■求める人物像
・主体性をもって業務に取り組むことができ、組織とともに自身やチームメンバーとも一緒に成長していきたいというマインドをお持ちの方
・コミュニケーションを積極的にとることができる方
・人の成長を支援したい気持ちがある方

初級（日常会話程度）