【大手製造業】人事（給与計算・労務管理）／マネージャー

世界トップクラスの日系素材メーカー

神奈川

大手製造業の人事業務において、主に給与計算・労務管理領域の業務担当・運営、部門のマネジメントに従事していただきます。
課長としての採用を想定しており、チーム内の業務分担やメンバーの管理、育成にも携わっていただきます。

※具体的な業務内容
・給与計算・労務管理などのオペレーション管理・統括
（月給から賞与、勤怠管理、年調・社保、システムの管理など）
・チームメンバーの管理・相談対応
・部門のマネジメント
（業務分担、育成など）
・業務改善やフローの構築
・制度改定や規程変更など

※まずはグループ会社にて労務管理メインに業務経験・マネジメント経験を積んで頂き、その後本体の人事領域にて広くご活躍頂くことを期待しています
労務管理だけでなく、広く人事としてのキャリア構築をして頂ける環境がございます

年収 600万円 〜 900万円

正社員

・大学をご卒業後、13年程度以上の社会人経験をお持ちの方
・内、3年程度以上、給与計算・人事労務の実務経験をお持ちであること
・プロジェクトリードや部門のマネジメントなど、複数名をとりまとめたご経験必須

不要