大阪府の総務・企業広報・CSRの転職・求人情報一覧

国内トップクラシェアの機械メーカー

寝屋川市　※マイカー通勤可

工場内の管理業務全般（経理、人事総務）をお任せします。

経理業務：日常の経理業務から決算業務まで
人事総務：社内環境整備、安全衛生関係、就業規則管理、労使関係の対応 など

年収 500万円 〜 650万円

グローバル企業

大阪

リスクマネジメント部門に配属。
以下の業務に従事していただきます。
・リスクマネジメント、自然災害対策対応等
・ガバナンス推進（国内外にグループ会社）
特に、国内のみならず、海外のグループ会社のガバナンス推進強化に際し、お力発揮していただける方を求めています。
（海外出張もございます）

年収 600万円 〜 1,000万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町

当社は「変えよう、毎日の美味しさを。広めよう、世界に喜びを。」を VISION に掲げており、お客さまに安全で美味しい食を届け続けるためには、事業活動における未来を見据えた持続可能（サステナブル）な取り組みが欠かせないと考えております。
その取り組みをさらに進化させていくために、サステナビリティ推進委員会の運営を中心としたマテリアリティの推進と分科会の運営、サステナビリティ関連の情報開示などの業務が拡大してきておりますので、増員を目的とした採用活動を行います。

【業務内容】
・サステナビリティ関連の情報開示
・サステナビリティ領域における取り組みの業務推進（例えば、環境、水産資源、人権DD、サプライチェンマネジメントなどのテーマを各部門と協力して推進致します）
・サステナビリティ領域の計画立案、実行、検証
・サステナビリティ領域の情報発信を広報と連携して実行（HP、リリース、各種報告書など）
・サステナビリティ領域の関係法令についてのアップデート
サスティナビリティ室として、どういった取り組みを推進するかを決定し、それぞれの情報開示を行っています。それぞれの取り組みに応じて、該当する部署との連携、情報収集、情報開示のためのレポート作成が必要となります。

お任せする取り組み・レポート作成の種類などは、これまでの経験・業務の習熟度に応じて決定します。

下期（4月～9月）は来期の期初に発表する報告書などの作成が多くなりますので、業務が忙しくなりますが、年間ですと毎月20～30時間程度の残業時間となります。

【入社後のイメージ】
入社後、まずは当社を理解いただき、そして当社のサステナビリティへの取り組み、そして部門内の各業務について習得いただきます。徐々に実際の業務をお任せしていく予定ですが、半年後には、おひとりで各部署との連携やレポートの作成などの業務に対応いただきたいと思っています。

年収 430万円 〜 620万円

本格的LCC（ローコストキャリア）として2011年2月に関西国際空港を拠点として発足、2012年3月1日に就航を開始。国際線にも参入し安全運航の堅持と、従来のエアラインとは異なる仕組みを通じた安定的な低コスト体制の両立を実現。独自の手法で圧倒的な低運賃を提供し、エアライン業界に新たな価値・選択肢を生み出した成長企業です。
2017年3月に大手航空会社のグループに入り上場子会社として更なる発展を目指します。

大阪府泉佐野市

航空機本体を除く商材（燃油調達関連業務を含む）の調達・購買業務に携わって頂きます。しっかりしたコスト管理を通じた「良い」調達を実践するとてもやりがいのあるポジションです。

具体的には：
●航空機を除く一般商材品の購買支援業務
●契約履行管理
●燃油調達実績の照合～支払処理(補助金、還付金対応等も含む）
●半期毎の運航ダイヤ変更の社内外調整
●その他付帯業務

業界が未経験の方でも、自ら能動的に考え行動する気持ちさえあれば、十二分に活躍することができる環境です。（社内には異業種出身で活躍しているメンバーも在籍しています）。

年収 350万円 〜 500万円

■スキンケアに強みを持つ化粧品メーカー
■自社に研究所・工場を持ち、マーケティング・企画・開発・製造・販売まで一貫して行う日本有数の化粧品メーカー
■ワークライフバランスを第一に考えた『働き方改革』を推進中
「※WEB面接実施中」

大阪市中央区

総務部に所属し、下記業務を担当していただいます。

■具体的なお仕事内容
・電話応対や郵便対応
・物品などの備品管理
・取引先企業様の対応
・伝票や資料作成等
その上で、能力を見ながら総務業務を任せていきたいと思います

＜将来的には＞
健康経営の推進、エコ活動や社会貢献活動、社宅関連などをお願いしたいと考えております。

年収 330万円 〜 450万円

大手メーカー

大阪府大阪市

ご経験に合わせて、管理部門にてご活躍いただけるポジションを検討致します。
（経理、総務、人事、法務などの部門）

※具体的な業務内容について
配属部門において、サポート的なお仕事から専門的な業務まで、ご経験、ご希望に応じて担当業務を決めてまいります
経理、総務、人事、法務、その他、マーケティング、企画業務等

年収 400万円 〜 550万円

関西に基盤を持つ安定した人材サービス会社/大手メーカーを顧客に安定成長してきた企業です。

大阪市

総務人事課に所属し主に人事（採用・教育）を担当していただきます。

・中途採用実務
・採用研修の企画・実施
・福利厚生制度、社内規定管理
・総務など社員持株会・事務局の運営サポート

年収 500万円 〜 650万円

●関西3空港（関西国際空港・大阪国際空港・神戸空港）を運営する空港運営会社。
日本の大手総合金融サービス企業とグローバルに展開するフランス・大手空港運営会社を中核とするコンソーシアムにより設立
適切な投資と効率的な運営によって国内外からの空港利用者へのサービスを強化し、両空港の可能性を最大限に引き出し、地域コミュニティへ貢献することを目標としています。

◯お勧めポイント
・ワークライフバランスの取れる環境
・インフラ企業としての安定性
・改善、チャレンジなど提案が通りやすい社風

大阪府泉佐野市

コーポレートガバナンス体制の構築・強化に携わって頂きます。

【主な業務】
・業務改善プロジェクト(Business Process Management Project)の事務局として、BPM手法を用い業務改善活動を推進
・ビジネスアナリストの育成
・情報セキュリティ事務局として、情報セキュリティ委員会の運営、情報セキュリティに関連する複数のプロジェクトをマネージメント
・重要会議(経営会議、取締役会、評価報酬委員会及び株主総会)の事務局、32社の株主管理
・単年度目標、FY2026以降の中期戦略の策定

主に担っていただく業務は、業務改善プロジェクト、情報セキュリティ関係及び重要会議の運営を想定していますが、これまでの経験や意向を踏まえたうえで業務を決定予定です。

年収 480万円 〜 830万円

本格的LCC（ローコストキャリア）として2011年2月に関西国際空港を拠点として発足、2012年3月1日に就航を開始。国際線にも参入し安全運航の堅持と、従来のエアラインとは異なる仕組みを通じた安定的な低コスト体制の両立を実現。独自の手法で圧倒的な低運賃を提供し、エアライン業界に新たな価値・選択肢を生み出した成長企業です。
2017年3月に大手航空会社のグループに入り上場子会社として更なる発展を目指します。

りんくうオフィス（大阪府泉佐野市、りんくうタウン駅）

航空会社のITに関わるあらゆるサービスの企画フェーズから導入後の運用保守まで、システムのライフサイクル全てに携わることができます。

●社内各部門の課題抽出、解決方法の企画・立案、DX推進等、その他関連する業務
新しい発想、新技術などあらゆる手段を用いて、生産性の向上に貢献していただきます。

年収 400万円 〜 700万円

本格的LCC（ローコストキャリア）として2011年2月に関西国際空港を拠点として発足、2012年3月1日に就航を開始。国際線にも参入し安全運航の堅持と、従来のエアラインとは異なる仕組みを通じた安定的な低コスト体制の両立を実現。独自の手法で圧倒的な低運賃を提供し、エアライン業界に新たな価値・選択肢を生み出した成長企業です。
2017年3月に大手航空会社のグループに入り上場子会社として更なる発展を目指します。

大阪府泉佐野市

航空会社にて内部安全監査業務に携わって頂きます：

SMS（安全管理システム）の効果的な実施、維持されている事を確認するための内部安全監査の実施に責任を持つ業務です。
監査の結果を分析し、SMSの改善を推し進めていく業務です。

具体的には：
●内部安全監査システムの基盤構築およびその運用

年収 400万円 〜 700万円

関西に基盤を置く老舗機械メーカー（世界トップシェアクラス）
複数の事業を展開し、安定したビジネス基盤を持ちます。

大阪市北区

各工場・拠点の責任者および担当者、社外関係者そして部内においてもメンバー間での対話・連携・共有を常に大切にしながら安全衛生環境活動の推進をお願いします。

具体的には：
本社安全衛生環境室が所管する事務局業務として、ウェルビーイング経営の推進、健康経営優良法人認定推進を主導し、各部門、拠点と連携しながら全社施策の企画・展開を中心の業務を行っていただきます。
上記業務等を通じ、安全衛生や環境マネジメントシステムの維持・改善業務(社内教育含む)にあたっていただきます。

年収 450万円 〜 500万円

プライム上場グローバル企業

大阪　あるいは東京　ご希望考慮

プライム上場大手企業において、サステナビリティの情報開示を通じて企業価値を高めるため、各種施策の企画立案から実行推進までを担っていただきます。
ご経歴次第では、マネジメントもお任せいたします。

・サステナビリティ情報開示に向けた各種施策、ESG経営の企画立案及び推進
・ESG評価機関に対する評価獲得に向けた各種施策の企画立案及び推進
・統合報告書、サステナビリティレポートなどの発行物や各種コミュニケーションツールの企画・制作

年収 950万円 〜 1,150万円

グローバルカンパニー

関西圏内（詳細はご登録後にお伝えします）

※confidential※
BCP、インシデント管理、リスクマネジメントなどに携わっていただき、ガバナンス強化を推進していただきます。

年収 1,200万円 〜 1,400万円

地域密着、チームコンサルティングを強みとする総合コンサルティングファーム（プライム上場）

大阪市

東証プライム上場の経営コンサルティング企業のIR&SR担当（部門責任者候補）ポジションです。
経営企画部にて、各ステークホルダーに自社の魅力（ビジョン・戦略・事業等）や財務状況を発信し、同社の経営と事業の環境を良くするポジションです。IR&SR戦略の立案から各種施策の実行、加えて数値計画の立案やステークホルダーへ発信する中期経営計画の策定にも携わっていただき、将来的には本業務のリーダー・責任者を担っていただきたいと考えております。
「全国の企業の発展に貢献する同社グループの経営と事業の環境を良くしたい！
ひいては、日本経済の発展にも貢献したい！」という意欲をお持ちの方の募集をお待ちしております。

（１）ＩＲ

①法定・適時開示業務
②機関投資家向け・個人投資家向け決算説明会の企画・開催と説明会資料の企画（説明会資料のデザイン等の作成作業は外部に委託）
③機関投資家（ファンドマネジャー・アナリスト等）やマスコミとのミーティング（自社の魅力の発信）
④企業レポート等の作成・発信
⑤潜在株主アンケートの企画・実施
⑥SNS・Webの企画・運用
⑦社内IR
⑧全社予算の策定補助
⑨中期経営計画の策定・発信（策定は全社プロジェクトの一員として）

（２）ＳＲ

①株主向け事業報告書の作成
②定時株主総会の企画・当日運営
③株主アンケートの企画・実施

多様な働き方をサポートする環境
キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。
・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

年収 550万円 〜 850万円

総合エネルギー系企業

大阪府大阪市

ESG推進部門に配属。サステナビリティマネジメントや、様々な施策立案、実行まで幅広くご担当頂きます。
※具体的な業務内容
・国内外のガイドラインに基づいたサステナビリティ情報の開示・保証要請への対応
・規制動向や、外部からの要請を踏まえた社内情報・データ収集の仕組みの構築と適切な情報開示
・ESG外部評価機関からの質問票への回答、評価結果の分析と社内へのフィードバック
・統合報告書・サステナビリティレポート等の制作、自社サイトの更新
・全社のESG(サステナビリティ)に関する社内啓発・教育の推進 等

※将来的には、社内においてESG推進に関わるスペシャリストとして、また他部門においてゼネラリストとしてマネジメントを行って頂くなど様々なキャリアパスが想定されます

年収 700万円 〜 1,000万円

【日本最大級の事業者向けB2B ECサイトを運営】
間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営するプライム上場企業。商品点数1900万点超、長期間にわたって前年比20％成長というスピードでビジネス規模の拡大を続け、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長。

大阪府大阪市/東京都港区/兵庫県川辺郡/茨城県笠間市/茨城県東茨城郡

同社は2000年の創業以来、企業理念である「資材調達ネットワークを変革する」ことを目指して日々挑戦を続けることで、継続的な成長を実現してきました。
この成長に伴い、企業としての社会的責任・社会からの期待も大きくなっています。同社がよりよい未来に少しでも貢献できるように、また、10年・20年後に私たちの事業が世界のお客様に価値あるものとして認めていただけるよう、世の中の変化を観察傾聴し、持続可能な社会の実現に向けて行動していくことが大切と考えています。

同社では、SDGsの17の目標と169のターゲットと事業との繋がりを考えてサステナビリティの推進方針を策定し、５つの重要課題に取組んでいます。
①環境や人権に配慮した産業社会の発展に向けたサプライヤーとの協調
②気候変動対策としての二酸化炭素排出量の削減
③ダイバーシティ＆インクルージョン
④リサイクル・廃棄物削減を通じた資源循環型モデルの実現
⑤環境配慮型商品の開発と提案

当ポジションでは、5つの重要課題を含めたサステナビリティ・ESGの取組みについて、活動の計画策定や推進と実行・進捗管理に加え、ESGデータ開示のための情報整理と報告書作成を担っていただきます。全社プロジェクトに参加し推進していく役割を想定しています。
将来的には物流部門のみならず、強み・スキルを活かして他部門・他プロジェクトに関わるキャリアステップを踏んで戴くことも可能です。

▼主な役割
■サステナビリティ／ESGに関する業務
・ESGデータの情報収集と整理、活動の方針策定と推進
・全社活動の計画策定やマネジメント業務
・チームメンバーの育成・サポート
■その他
・省エネ法特定事業者として、中長期計画の策定や課題の実行、社内定期MTGの開催含めた活動の推進業務

※なお、入社後は物流の各プロセス・各拠点の機能を理解いただくため物流拠点等での研修実施を想定しています。

年収 500万円 〜 650万円

プライム上場企業（confidential案件のため、詳細はご登録後にお伝えします）

大阪市内

当企業の掲げるビジョン・経営方針に基づき、ダイバーシティの推進のため、新しい施策の企画立案・推進に従事して頂きます。
既存のプロジェクトにとらわれず、新しい企画をうち立て推進していって頂ける方を求めています。
また３～４名のチームをリードして頂く予定です。

年収 800万円 〜 1,000万円

優良アパレル専門商社
世界トップクラスのブランドの輸入販売、オリジナルファッションブランドの製造・販売なども行っているアパレル商社。
ファッションをビジネスとして真摯かつ真剣に取り組む企業風土が特徴。
人材流動が多いファッション業界の中で長い期間、腰を据え働くことができる企業です。

大阪府

人事総務部門にて、給与査定及び計算や人事評価、社会保険 対応(算定基礎届等)といった労務業務を中心に、採用業務や建物・設備管 理業務といった幅広い業務をお任せいたします。
来的には人事・総務部門の管理職として マネジメントスキルも身に着けて頂くことができます。

・福利厚生関連業務
・社内規定の管理、運用
・新卒および中途採用サポート
・本社・拠点の営繕管理
・社内行事対応（全社会議や健康診断など）
・取締役会等主要会議の運営補佐
・コンプライアンス対応 等

年収 450万円 〜 550万円

上場CRMサービス企業（大阪本社）
■CRM関連製品ならびにサービスの企画・ソフト開発・提供
■CRM戦略構築支援ならびに各種CRM業務の代行
■各種オリジナルリサーチ業務
■広告、宣伝に関する企画、制作および広告代理店業

大阪市北区

【業務内容】
・オフィスやファシリティの管理、備品管理、従業員管理
・新しい人事制度や社内制度の企画と運営
・社内のイベント運営や福利厚生
・株主総会取締役会の運営
・契約書チェックや法律に関する経営提言を行う法務
・給与計算社会保険業務

年収 450万円 〜 600万円