コンサル，1000万の転職・求人情報一覧

不動産コンサルティング事業など

東京都千代田区

新規開業ホテルのマーケティング戦略立案、実行
・開業前からの予約獲得施策の企画、推進
・OTA販売戦略の企画、運用
・レベニューマネジメント（価格、販売戦略）
・SNS、広告、PR施策の企画、実行
・商品、宿泊プランの企画
・販売、予約データ分析および改善施策の実行
・ホテル運営、営業、開発部門とのプロジェクト推進


ポジションの魅力
■ホテル開業をゼロから成功へ導く
開業前からプロジェクトに参画し、「どうすれば開業初日から予約が入るのか」を考え抜き、ホテルの立ち上がりを成功へ導く醍醐味があります。

■ホテルごとに異なる戦略を描く面白さ
立地やブランド、ターゲットによって戦略は大きく異なります。同じ施策の繰り返しではなく、一棟ごとに新たなチャレンジを経験できます。

■急成長フェーズだからこその裁量
2028年までに累計50棟のホテル開業を目指す成長フェーズだからこそ、一人ひとりに任される裁量も大きく、自ら企画した施策がホテルの売上・利益にダイレクトに反映されます。
将来的にはホテルマーケティング責任者やブランド責任者、ホテル事業責任者など、事業の中核を担うポジションへのキャリアアップも期待できます。

年収 700万円 〜 1,500万円

不動産コンサルティング事業など

東京都千代田区

当社ホテルブランドのブランディング担当として、ブランド戦略の立案からクリエイティブ制作ディレクション、
運用改善までを一気通貫で担当いただきます。
ホテルの世界観や顧客体験を磨き上げるために、マーケティング、デザイン、空間演出、コンテンツ企画、パートナーアサインなど幅広い領域に携わっていただきます。

例えば、
・ブランドアイデンティティ設計
・ターゲット顧客の再定義
・館内音楽や香りなど体験価値の設計
・ブランド理解を促進するためのブランドブックや雑誌制作
・ホテルアメニティの選定、制作
・SNSやWebを活用したブランド発信
・写真、動画を活用したビジュアル戦略立案と実行
・備品やユニフォームの選定、制作
・ブランドコラボレーション先の発掘、リレーションの構築

など、ホテルブランドを成長させるために必要な施策を企画・推進していただきます。

業務内容
ブランド戦略・企画
・当社ホテルブランドのブランディング戦略立案
・ブランドアイデンティティ設計
・ターゲット顧客分析および市場調査
・顧客体験（CX）向上施策の企画立案
・ブランド価値向上に向けた新規施策企画

クリエイティブディレクション
・写真、動画制作ディレクション
・Webサイト制作ディレクション
・ブランドブック、雑誌等の企画制作
・SNSコンテンツ企画、ディレクション
・コピーライティング、ストーリー設計

空間、体験プロデュース
・ホテル備品やアメニティ選定
・ユニフォーム企画、制作
・BGMや館内演出企画
・ブランド体験向上のための施策推進

プロジェクトマネジメント
・撮影や制作進行管理
・外部クリエイター､制作会社のディレクション
・ベンダーコントロール
・プロジェクト予算管理

年収 700万円 〜 2,100万円

同社は不動産の取得・運用・売却という資産形成の全工程を、一気通貫かつ構造的に支援する専門集団です。
同社の最大の特徴は、業界に残る“属人性と分断”という構造課題に対し、テクノロジーと業務設計を用いて根本から向き合っている点にあります。
従来は担当者の経験や勘に依存していた提案・管理・判断のすべてを、共通プロトコル・デジタル基盤・データ可視化によって標準化し、再現性のある成果へと転換。
個人のスキルに頼らず、全体設計として資産運用を支える“構造そのもの”を、事業として実装しています。
対象とするのは、単なる取引ではなく、顧客の「資産ゴール」から逆算した戦略的運用。
取得後の運用効率やExit戦略までを視野に入れたサービスモデルにより、投資家にとって本質的な支援を提供できる体制を構築しています。 不動産という複雑なアセット領域に、論理・技術・構造というアプローチで挑み続ける、革新志向のプロフェッショナルファームです。

東京都港区六本木

不動産投資による資産形成アドバイザーとして、投資家に寄り添い顧客の資産価値向上に寄与いただきます。

■具体的な業務の流れ
STEP1：資産設計｜投資の目的と方針を整理 
└ 投資家の資産背景や目標をヒアリングし、方針を可視化します。 
STEP2：物件分析｜市場と数値をもとに評価 
└ 利回り・積算・キャッシュフローなどから、候補物件を評価します。 
STEP3：提案構成｜投資判断に資する資料化 
└ 投資家が意思決定できるよう、提案を構造化・視覚化して提示します。 
STEP4：現地確認｜法務・現地を徹底確認 
└ 権利関係や現地状況を確認し、リスクの有無を精査します。 
STEP5：契約支援｜手続きと実行支援を担当 
└ ローン調整・契約書対応など、取引完了まで責任を持って支援します。

※取り扱い物件：ほぼレジデンス
※集客：ホームページからの反響100％。新規開拓やセミナーなどは行いません。

■充実の研修制度
・オリエンテーションプログラム
・基礎知識を学ぶOJT
・実務スキルを学ぶOJT 
※初めての不動産投資営業の方でも、カリキュラムが整備されており、
キャッチアップから習得までのスピードが速く、早期に独り立ち可能です。

■明確な報酬体系・階層テーブル
■ミッショングレード 
１G～８Gの8段階のキャリアステージを用意しています。
グレード別給与テーブルにより明確なキャリアパスを計画できます。

■本ポジションの魅力
・不動産×金融領域で投資・資産形成の専門性が身につく
・成果が年収に高く反映されやすい報酬設計
・DX化と自社システム運用で業務を効率化

■年収例
G２：固定年収450万円（宅建手当含む）→インセンティブ込み年収800万円
G３：固定年収530万円（宅建手当含む）→インセンティブ込み年収1,040万円
成果やG4、G5へと等級アップにより1500万円以上も可能です。

年収 410万円 〜 1,000万円

不動産コンサルティング事業など

東京都千代田区

・ホテルごとの売上、利益最大化に向けたマーケティング戦略の立案、実行
・OTA（じゃらん、一休、楽天トラベル等）の販売戦略策定
・自社サイトへの集客戦略（広告、SNS、PR等）の企画、推進
・レベニューマネジメント（価格、販売戦略）の立案
・宿泊プラン、商品企画の立案
・新規開業ホテルのマーケティング戦略構築
・KPi、売上、利益管理
・マーケティング組織のマネジメント
・ホテル運営、営業、開発部門との横断プロジェクト推進

ポジションの魅力
■ホテル一棟の経営を担うマーケティング
広告運用だけではなく、販売戦略・価格戦略・ブランド戦略・商品企画まで、ホテルの収益を左右する意思決定に携わります。マーケティングという枠を超え、ホテル経営に近い視点で事業をリードできるポジションです。

■国内でも稀有な成長フェーズ
2028年までに累計50棟のホテル開業を目指す当社では、新規ホテル・新ブランドが次々と立ち上がります。完成した組織では経験できない、事業・組織づくりの醍醐味を味わえます。

■経営に近い距離で事業を動かす
経営陣との距離が近く、自ら提案したアイデアをスピーディーに実現できる環境です。成果はホテル事業全体の成長に直結し、大きな手応えを得られます。

年収 1,000万円 〜 2,100万円

【会社概要】
世界最大級の腎臓・透析ケア大手（米国拠点のグローバルヘルスケアグループ）を親会社に持つ、日本国内のメディカルマネジメント法人です。
超高齢社会においてニーズが拡大し続ける人工透析医療の領域において、国内の提携クリニックへの包括的な運営・経営管理支援サービス（アドミニストレーティブ・サービス）を展開しています。
■ 事業の目的と社会的意義
医療法人が抱える財務、人事、IT、コンプライアンスといった複雑なバックオフィス業務を一手に引き受け、オペレーションを標準化・効率化。これにより、医師や看護師などの医療従事者が「患者ケア」に100%専念できる環境を創り出すという、極めて社会貢献性の高いビジネスモデルを展開しています。
■ 組織とカルチャーの特徴
世界大手の強固な資本とグローバル基準のノウハウを誇る一方、国内の組織は10名規模の少数精鋭体制。外資系ならではの圧倒的なスピード感と、自ら組織や仕組みを構築していく「スタートアップ・ベンチャー」としての裁量の大きさが同居する非常にユニークな環境です。
現在、東京・関西圏を中心に提携ネットワークを急速に拡大させており、国内クリニックのM&Aや事業継承、経営基盤強化といったダイナミックなプロジェクトが同時並行で進行しています。

栃木県宇都宮市

業界未経験者歓迎。経営マネジメント経験者の方を募集致します。
「医療業界の経験は問いません。経営・組織運営・マネジメント経験を活かし、クリニック経営に挑戦したい方を歓迎します。」

○ポジション概要：
クリニックの経営パートナーとして、患者数拡大・収益改善・組織マネジメントを担っていただきます。
医師や看護師が医療に専念できる環境を整えながら、地域医療機関との連携強化、業務改善、人材マネジメントを通じて、
担当クリニックの成長をリードいただくポジションです。

○職務内容：
・クリニック経営・業績管理
・スタッフマネジメント
・医療連携による患者数拡大
・業務改善・コスト管理
・各種プロジェクト推進
など

将来的にダィレクターとして複数クリックを統括頂く可能性もございます。

年収 700万円 〜 1,200万円

【入社実績多数！世界をリードする外資系サイエンスソリューションカンパニー】
医薬・バイオ、半導体、飲料・食品、素材メーカーなどの企業、病院・検査センター・大学・研究機関など、さまざまなお客さまに、分析機器・試薬、生命科学ソリューション、製薬サービス、臨床診断用製品やラボ用製品など、革新的な科学製品とソリューションを提供しています。

神奈川県横浜市
※自宅を拠点とした直行直帰型の勤務形態になります。
※出張あり

＜ポジション概要＞
本ポジションは、ケミカルアナリシス事業部において、材料開発の最前線を支える2つの装置『レオメーター（粘弾性測定装置）』および『エクストルーダー（二軸押出混練機）』の営業として、見込顧客および既存顧客への技術提案型セールスを推進していただきます。

担当する装置は、材料の流動性や粘弾性を数値化して評価する「レオメーター」と、材料を熱して練り合わせ、新たな機能を持つ素材を作り出す「エクストルーダー」です。
顧客となる業界は、ポリマー、化粧品、食品、電子材料、合成樹脂、自動車、製薬、塗料・インク、そして最先端の研究を担う大学など、日本のモノづくりを支える幅広い分野にわたります。これらの装置は、あらゆる製品の品質や性能を決定づける研究開発プロセスにおいて、不可欠な役割を担っています。

営業担当者には、単なる製品スペックの紹介に留まらず、材料科学や物理学の知見を背景とした技術的な裏付けのある提案が求められます。お客様が直面している「素材の加工性」や「製品の安定性」といった課題に対し、装置を用いた最適なソリューションを提示することで、研究開発の成功をビジネスの側面からリードする、専門性の高いコンサルティング営業です。

＜主な業務内容＞
・ケミカルアナリシス事業部が扱う複数の分析機器について、見込顧客および既存顧客への販売活動
・既存顧客、見込顧客が抱える課題やニーズに対し、製品群を通じてソリューションを提案する
・営業同士やアプリケーション（技術サポート）スタッフ、サービス部門とコミュニケーションをはかりながら業務連携し、製品だけでなく組織としての価値を最大化することで顧客からの信頼を獲得する
・顧客の要求や競合状況などを把握し、市場の状況を踏まえた戦略を立てながら販売活動を実行する。活動結果を分析・改善し、質の高い営業活動を追求する。
・顧客とのミーティングやワークショップ、セミナー講義等を、アプリケーションスタッフと連携して実行する。また、営業促進ツールのコンテンツ作成をマーケティング、アプリケーション、サービス部門と連携して行う
・展示会や学会へ参加し、当社の掲げる価値を提案する。
・部門や製品の垣根を越えて、営業やフィールドサービス部門等と密に連携し、当社として顧客満足度の最大化に努める

※英語力をお持ちの場合は、ドイツ（カールスルーエ）の工場とのコミュニケーションやトレーニングへの参加機会があります。入社後の学習機会は十分に提供いたしますのでご安心ください。

＜担当製品について＞
■レオメーター（粘度・流動性測定装置）
材料の「ねばりけ」や「変形したときの戻りやすさ（弾力）」などを精密に測定し、流れやすさや加工のしやすさを数値化する装置です。
感覚的な「とろみ」「硬さ」「伸び」などを客観的なデータとして可視化することで、新素材の開発や高度な品質管理における判断基準を支えます。

用途例：
・食品・化粧品： マヨネーズの口当たり、クリームの肌なじみの評価
・電池： 電極材料のねばり具合を調整し、塗りやすさを最適化
・医薬品： 軟膏の塗りやすさや、製剤の安定性確認
・化学・樹脂・ゴム： 溶けた材料の流動性を測定し、最適な成形条件を算出
・塗料・インク： 塗りやすさや乾燥プロセスの品質管理

■エクストルーダー（押出混錬機／押出加工機）
原材料を加熱しながら混ぜ、押し出すことで、新しい材料や製品の試作品を作る装置です。
材料の配合バランスの検討や加工条件の最適化、量産に向けた試作・検証において、中心的な役割を果たします。

用途例：
・プラスチック・ゴム：高機能フィルム、タイヤ、シール材などの材料配合や成形条件の検討
・エネルギー：リチウムイオン電池などの電池材料を均一に混ぜ、性能を引き出すための加工検討
・食品： 代替肉やスナック菓子、ペットフードなどの食感設計や成形加工の検証
・医薬品： 薬の吸収率を高めるための、高分子材料と薬剤の複合化（製剤試作）

＜入社後の流れ・トレーニング＞
入社オリエンテーションからスタートし、アプリケーションメンバーによる製品基礎知識トレーニング、マネージャーによる業界知識・アプリケーション知識のレクチャー、OJT等、入社者の方のご経験・知識に応じてサポートします。

年収 1,300万円 〜 1,600万円

【会社概要】
世界最大級の腎臓・透析ケア大手（米国拠点のグローバルヘルスケアグループ）を親会社に持つ、日本国内のメディカルマネジメント法人です。
超高齢社会においてニーズが拡大し続ける人工透析医療の領域において、国内の提携クリニックへの包括的な運営・経営管理支援サービス（アドミニストレーティブ・サービス）を展開しています。
■ 事業の目的と社会的意義
医療法人が抱える財務、人事、IT、コンプライアンスといった複雑なバックオフィス業務を一手に引き受け、オペレーションを標準化・効率化。これにより、医師や看護師などの医療従事者が「患者ケア」に100%専念できる環境を創り出すという、極めて社会貢献性の高いビジネスモデルを展開しています。
■ 組織とカルチャーの特徴
世界大手の強固な資本とグローバル基準のノウハウを誇る一方、国内の組織は10名規模の少数精鋭体制。外資系ならではの圧倒的なスピード感と、自ら組織や仕組みを構築していく「スタートアップ・ベンチャー」としての裁量の大きさが同居する非常にユニークな環境です。
現在、東京・関西圏を中心に提携ネットワークを急速に拡大させており、国内クリニックのM&Aや事業継承、経営基盤強化といったダイナミックなプロジェクトが同時並行で進行しています。

東京都

○このポジションの魅力
世界14か国で透析・腎臓ケア事業を展開するグローバルヘルスケアグループの日本法人にて、医療機器管理体制の構築・標準化をリードいただくポジションです。
国内ではまだ成長フェーズにあり、医療機器管理の仕組みづくりやオペレーション改善など、裁量を持って取り組める環境があります。

○職務内容
医療機器管理体制の責任者として、以下の業務をご担当いただきます。

・医療機器のライフサイクル管理（導入・保守・更新）
・医療機器管理体制の標準化・改善
・保守会社・ベンダーとの折衝、契約管理
・設備・機器に関するリスク管理
・KPI・予算管理
・チームマネジメント、人材育成
・医療機器管理システム導入・運用支援

※国内クリニックへの出張があります。
など

レポート先： オペレーションズ・ディレクター（日本人）
出張頻度：現場視察・リスクアセスメント等のため国内出張あり

会社概要：
同社は、米国最大級のヘルスケアプロバイダーであり、世界14 カ国で地域に密着した高度な透析医療・ケアを提供しているグローバル企業です。
その日本法人では、「Community First, Company Second」という独自の企業文化のもと、日本国内の透析治療および関連医療の質の向上を目指しています。
現在、さらなる事業拡大に伴い、臨床工学部門の戦略的管理を担い、医療機器の可用性や信頼性を確保する「バイオメディカルエンジニアリングリーダー」を募集しています。

年収 700万円 〜 1,200万円

【会社概要】
世界最大級の腎臓・透析ケア大手（米国拠点のグローバルヘルスケアグループ）を親会社に持つ、日本国内のメディカルマネジメント法人です。
超高齢社会においてニーズが拡大し続ける人工透析医療の領域において、国内の提携クリニックへの包括的な運営・経営管理支援サービス（アドミニストレーティブ・サービス）を展開しています。
■ 事業の目的と社会的意義
医療法人が抱える財務、人事、IT、コンプライアンスといった複雑なバックオフィス業務を一手に引き受け、オペレーションを標準化・効率化。これにより、医師や看護師などの医療従事者が「患者ケア」に100%専念できる環境を創り出すという、極めて社会貢献性の高いビジネスモデルを展開しています。
■ 組織とカルチャーの特徴
世界大手の強固な資本とグローバル基準のノウハウを誇る一方、国内の組織は10名規模の少数精鋭体制。外資系ならではの圧倒的なスピード感と、自ら組織や仕組みを構築していく「スタートアップ・ベンチャー」としての裁量の大きさが同居する非常にユニークな環境です。
現在、東京・関西圏を中心に提携ネットワークを急速に拡大させており、国内クリニックのM&Aや事業継承、経営基盤強化といったダイナミックなプロジェクトが同時並行で進行しています。

東京都新宿区

業界未経験者歓迎。経営マネジメント経験者の方を募集致します。
「医療業界の経験は問いません。経営・組織運営・マネジメント経験を活かし、クリニック経営に挑戦したい方を歓迎します。」

○ポジション概要：
クリニックの経営パートナーとして、患者数拡大・収益改善・組織マネジメントを担っていただきます。
医師や看護師が医療に専念できる環境を整えながら、地域医療機関との連携強化、業務改善、人材マネジメントを通じて、
担当クリニックの成長をリードいただくポジションです。

○職務内容：
・クリニック経営・業績管理
・スタッフマネジメント
・医療連携による患者数拡大
・業務改善・コスト管理
・各種プロジェクト推進
など

将来的にダィレクターとして複数クリックを統括頂く可能性もございます。

年収 600万円 〜 1,200万円

【心臓弁膜症治療の分野で世界をリードする外資系医療機器メーカー】
世界初の人工心臓弁を開発したパイオニアとして、現在は低侵襲なカテーテル治療を中心に国内でも高いシェアを有しています。外科・カテーテル双方の心臓弁領域で確固たるポジションを築き、構造的心疾患領域に特化した高度な専門性と医療現場からの信頼を強みに事業を展開。患者さんにとって最善を追求するペイシェントファーストの文化の中で、医療への貢献実感と、自ら学び成長しながら挑戦を広げていける環境があります。

東京都
※ハイブリッド型勤務（在宅勤務は週2日程度まで）

大動脈弁のカテーテル治療ビジネスにおいて、治療普及に向けた事業戦略の立案から、部門横断でのプロジェクト推進および経営意思決定の支援まで担い、事業成長をリードするポジションです。事業戦略の策定にとどまらず、各種イニシアチブの実行まで一貫して主導します。

・既存製品および／または新製品開発に関連する主要な市場開発イニシアチブを担当する。
・プロジェクトマネージャーとして、複雑なスコープのプロジェクトを遂行する。
・プロジェクトの財務・オペレーション・法務・規制要件を満たすため、新たなプロセスの構築やプロジェクト設計を行う。
・日本国内の各BUと連携し、STRAT Plan、KOD、AOP（国別アップデート、マクロ市場概況、市場データの整合、全体的な課題、新たなアプローチ等を含む）を推進し、その後BUと協働してハイレベルな戦略および戦略的アクションプランを策定する。
・ビジネス機会の調査・特定を行い、市場動向を継続的にモニタリングする。
・収益性、生産性、成長目標の策定および進捗管理を行う。
・ビジネスレビュー、リソース配分、組織体制、財務分析の計画および調整を行う。
・市場調査およびフィージビリティスタディ（実現可能性調査）を実施し、代替的な市場開発機会の妥当性を分析する。
・潜在的なビジネスパートナー、新市場・新製品・新サービス、その他のビジネス機会に関する財務・競合・営業・マーケティング等の情報を収集・検証・分析し、経営層が戦略的・業務的意思決定を行うための正確かつタイムリーな情報を提供する。
・その他、付随する業務。

＜所属事業部について＞
当社は、経カテーテル大動脈弁留置術（TAVI）という画期的な技術により、開胸手術を行わずに心臓弁を留置するという、患者さんの人生を変える革新的なソリューションを生み出しました。経カテーテル大動脈弁治療（THV）事業部門は、循環器医や臨床チームと連携し、臨床エビデンスに基づいた技術で患者さんの治療に変革をもたらし続けています。患者さんがより長く、健康で活動的な生活を送れるよう支援していくことが、私たちの原動力です。

年収 1,000万円 〜 1,200万円

～業界グローバルトップ3を目指す大手老舗ゲーム会社～
創業以来、様々なエンタテインメントを創り出してきた同社。その歴史の中で、取り巻く環境は大きく変化しました。そして今後も変化し続ける環境に対応するためにも、分社による事業最適化を行い、グループ再編され新たに生まれ変わりました。
同社が持つブランド力とベンチャー企業としての柔軟性を武器に数々のヒットゲームを世に生み出してきました。同社はこれからも既成概念にとらわれない遊びの創出に挑み続け、『感動と楽しさを世界へ』届けることを目指します。
長年培ってきた圧倒的なゲームコンテンツ制作力を武器に、今後も世界を見据えた新しいエンターテインメントを作り出していきたいと考えています。
ゲームの市場は今後も多種多様に拡張し続けています。私達はこのスピード感と広がりを楽しみながら、常にアンテナを高く持ち、時代の先を見据えた、お客さまをあっと驚かせる新しいエンタテインメントを、国内外に発信していきます。
高い技術力があり、入社年数に関係なく仕事を任せてもらえる環境が整備されているので、確実にスキルアップできます。

東京都内

当社IPを多方面に展開し育成することを目指し、IPのライセンスアウトや自社開発商品の販売を主なビジネスとする事業のさらなる成長に向け、事業課題の発掘から解決策の立案・実行までをリードいただきます。

ライセンス営業、クリエイティブフランチャイズ、マーケティングなど複数の機能を横断しながら、事業戦略の策定および推進を担っていただきます。

【事業企画】
横断プロジェクトの企画・推進
事業計画の策定および実行
予算計画・KPI設計のリード
事業課題の特定および解決推進

【事業開発】
新規事業の企画立案
新規事業開発プロジェクトの推進

【事業管理】
管理会計の設計・改善
事業管理プロセスの高度化
各種経営指標の可視化および運用改善

※マネージャーポジションの場合は、チームマネジメントも担当いただきます。

年収 1,000万円 〜 1,500万円

「溶射」分野で世界トップクラスシェアを誇る欧州系溶射総合メーカー。
創業180年以上のグローバル企業です。

東京都

世界トップクラスのシェアを誇る、溶射メーカ―にてコーティングソリューションセンター でのアプリケーションマネージャーの募集です。

〇コーティングソリューションセンターとは：
新しいアプリケーションの開発あるいは現状プロセスの改善が必要な場合にお客様をサポートするチームとなります。
顧客様の要望に応じ、表面コーティングを実施する際に、品質問題・適正などを検討し、また実験・研究し顧客様へ付加価値のついた情報を提供するお仕事です。

〇職務内容：
・顧客および営業との密接な連携の下、設備・材料を用いたコーティングのソリューション（アプリケーション）開
発のためプロジェクトの計画と実行の管理を行う。
・プロジェクト遂行にあたり、実行プロセス、社内関連部署および顧客との連携における実務遂行を担うエンジニアをサポートする。
・顧客への技術デモンストレーション、プレゼンテーションおよびコンサルタントを実施する。
・試験片、部品およびプロトタイプモデルへのコーティングにおけるコーティングパラメーターを開発する。
・イベント、学術会議、展示会等においてプレゼンテーションを実施する。
・顧客および社内からの技術問い合わせに対応する。
・クレームに対応し処理する。材料面では粉末粒度分布、組成分析等の対応を行い、海外等の製造部門に報告し解決を図る。また装置面では検証テストを実施し、関係部門と連携して対応する。
・顧客および社内に対する技術トレーニングを行う。
・コーティング設備および評価設備の維持･管理計画を作成し実行する。
・部員の成長をサポートし、組織全体の成長を図る。
など

〇概要：世界22ヶ国（44拠点）で事業を展開、「溶射」分野で世界トップシェアを誇る世界規模の表面改質・溶射総合メーカーです。
多くのフィールドで溶射技術は用いられており、自動車メーカー（サプライヤー含め）や重工が取引先となっています。

〇同社について：
・同社の技術は様々な業界で使用されています。例えば世界を代表するスポーツカー、F1をはじめとするレーシングエンジン、航空機ジェットエンジン、機体、発電装置のタービン、半導体製造装置など、身近なものでは白物家電やフライパンなど幅広く使われています。
また、お客様による新製品開発や生産プロセス改善に初期段階から加わり、試作から装置・材料の選定、また、その後の材料・部品の供給やアフターサービスまで一貫したソリューション・サポートを行い、お客様の事業拡大ならびに成長機会を支援します。

年収 900万円 〜 1,300万円

同社は「豊かで楽しく快適なくらしの創造」を理念に、低価格でデザイン性の高い戸建住宅を提供。
仕入れ・設計・施工・販売を一体化させた仕組みを活用し、効率的に住宅分譲を展開。
主に関東を中心に全国で戸建分譲・注文住宅・不動産流通事業を行っている。

中央区八重洲

■業務内容
自社物件（1棟アパート中心）の管理運営全般を、オーナー様の代理人として遂行します。
①収益性を高めるための「入居促進・空室対策」
・エリア特性を分析したリーシング戦略（賃料設定・プロモーション）の立案
・仲介会社各社とのネットワーク構築・強力なパイプ作り
・早期成約に向けたキャンペーンや設備導入の企画

②資産価値を最大化する「オーナー様への提案・収支管理」
・月次/年次の収支報告および運用改善のアドバイス
・中長期的な修繕計画の策定、リノベーションによるバリューアップ提案
・PMレポートを通じた、投資家目線でのコンサルティング

③建物の維持・入居者満足度向上のためのマネジメント
・管理会社（再委託先）や清掃業者のディレクション・品質管理
・入居者からの要望への迅速な対応と、退去理由の分析・対策
・原状回復工事のコスト管理と、早期再募集に向けた工程管理

■募集背景
同社は自社開発の投資用アパートの販売において着実な実績を積み上げてきました。
販売して終わりではなく、オーナー様の「出口戦略」まで見据えた質の高い管理体制を構築することが、現在の最優先課題です。
管理棟数の増加に伴い、単なる事務的な管理ではなく、「収益を最大化させるための戦略的な管理」をリードしていただけるプロフェッショナルを募集します。

■ミッション
「オーナー様の生涯収益の最大化」と「自社ブランド価値の向上」
投資家であるオーナー様に代わり、物件のポテンシャルを最大限に引き出すことがミッションです。
空室率の低減やバリューアップ提案を通じて、「この会社から買ってよかった、管理を任せてよかった」という
信頼関係を確固たるものにし、リピート購入やご紹介に繋がる一翼を担っていただきます。

■ポジションの魅力
①「自社物件」だからこそできる迅速な意思決定
他社仲介物件と違い、自社で企画・販売した物件であるため、建物構造やコンセプトを深く理解した上で、
スピード感を持って提案・実行に移せます。

②「管理のプロ」としての裁量の大きさ
単なる物件担当者ではなく、一人のコンサルタントとしてオーナー様と向き合えます。
修繕やリフォームの提案も、あなたの知見を活かして自由に形にできる環境です。

③キャリアの広がり
管理部門のコアメンバーとして、将来的なマネジメントポストや、新規物件の開発企画へのフィードバックなど、
経営に近い視点での活躍も期待しています。

【勤務地】
東京都中央区八重洲

【同社について】
分譲住宅、注文住宅、中古住宅再生、マンション、海外事業、投資用アパート、建設業、銀行代理業、フランチャイズ事業など多岐にわたる事業を展開しています。
売上高3,425億（2025年3月期）以上、グループ従業員数2,664名（2025年3月末）。全国199店舗、1都1道2府20県に展開し、首都圏から地方まで幅広く事業を推進中です。

年収 500万円 〜 1,200万円

世界トップクラスのシェアを誇る半導体エッチング装置メーカー

神奈川県横浜市

大手半導体製造装置業界を牽引するグローバル企業にて、サプライヤーエンジニアとして、製品品質と供給体制を
技術面から支えていただきます。

〇業務内容
・新製品導入（NPI）から量産（HVM）に至るまで、自社製品グループ・製造部門・サプライチェーン部門・
セラミックスサプライヤー間の技術的なハブとして業務を推進

・サプライヤーの開発・立上げ（POR、製造能力、変更管理 等）をリード

・8D、PSDMP、FMEA、5-Why等の体系的手法を用いた品質問題の是正・再発防止（RCCA）推進

・製造プロセスおよび品質マネジメントシステム（QMS）に関するサプライヤー監査の計画・実施

・SPC、DOE、MSA、Lean / Six Sigma等を活用したプロセスの可視化・最適化・継続的改善

・技術的課題、リスク、改善提案
社内外ステークホルダーおよび米国本社マネジメントへの報告

レポートライン：US Director, Engineering

勤務形態：ハイブリッド（週3日出社・週2日在宅）

年収 700万円 〜 1,300万円

九州の独立系AM会社

東京都千代田区

【業務内容】
・インドを中心とした、海外不動産を投資対象とする私募ファンドの企画・管理
投資に係るアンダーライティング業務
各種レポーティングに係る業務
現地パートナー等との交渉
ファンドレイズ・投資家対応業務
株取得契約等のドキュメンテーション業務
リサーチ業務

・既存の私募ファンドの投資管理
各種レポーティング・進捗管理に係る業務
現地パートナー等と協働して案件入れ替えの際のアンダーライティング・デューデリジェンスの管理
投資家対応業務
リサーチ業務

◆事業内容
不動産私募ファンドの運用や不動産バリューアップに関するアドバイザリー業務を展開しています。
また、九州をはじめとして地方での不動産活性化プロジェクトを通した地方創生事業も行っています。

◆会社の特徴
同社は、福岡と東京に拠点を置き、不動産ファンドマネジメント、アセットマネジメント、不動産アドバイザリーを主たる業務とする独立系不動産投資顧問会社です。
海外事業部門は、東京オフィスを拠点とし、社長を含めて計 4 名の少数精鋭のチームで構成されています。
不動産投資のアクジション、ファンドレイズ、期中管理を一貫して担って頂くことができます。

年収 1,100万円 〜 1,300万円

【SMB向けスイッチ市場でトップクラスのシェアを誇る米系ネットワーク機器ベンダー】
法人向けから家庭向けまで幅広いソリューションを提供。Wi-Fi、ルーター、スイッチなど高品質かつコストパフォーマンスに優れた製品群を展開し、中小企業からサービスプロバイダまで多様なニーズに対応しています。顧客志向を重視し、自社製品だけにとらわれず他社製品との協業による最適な提案も可能。少数精鋭かつ意思決定が早いフラットな環境で、挑戦意欲のある方が活躍できる成長企業です。

東京都
※全国出張あり

エンタープライズおよび顧客をサポートする、技術的スキルと顧客志向を兼ね備えたセールスエンジニアの募集です。
このポジションでは、販売活動における技術的な提案、ならびに有線・無線ネットワークソリューションの導入支援を担います。

Wi-Fi、LANスイッチング、クラウドネットワーキング、ゼロトラストセキュリティに精通した信頼できるアドバイザーであり、顧客からのフィードバックを収集・共有して製品戦略に影響を与える役割も果たします。

＜主な職務内容＞
・営業チームと連携し、プリセールスにおける技術的コンサルティング、ソリューション設計、製品デモ、PoC（概念実証）を提供
・企業向けWi-Fi、スイッチ、ルーター、セキュリティおよびクラウドソリューションの設計・導入を主導
・顧客、販売パートナー、社内関係者などへの技術的プレゼンテーションを実施
・サポート部門との橋渡し役として、導入後の移行支援、エスカレーション対応
・顧客の声を収集し技術的なフィードバック・要望として製品部門へ伝達し、製品改善に貢献
・ゼロトラストアーキテクチャに基づいた安全なネットワーク設計と運用（ユーザー／デバイスの分離、ロールベースアクセス等）
・複数拠点環境へのスケーラブルなクラウド管理導入（ゼロタッチ導入、アラート、ファームウェア管理、ネットワーク分析など）
・Ekahauなどのツールを用いた詳細なRF（無線）設計
・販売パートナー（MSP、VAR、ディストリビューター）への技術トレーニングや共同提案支援
・競合製品、業界トレンド、マーケットの変化をいち早く収集

年収 800万円 〜 1,500万円

東京都港区　
東京本社（プロジェクトに応じて日本全国の、場合によっては海外のリゾート地への出張あり）

アセットマネージャーを務める大型不動産（ホテルリゾートなど）で、ポートフォリオの更なる拡大と価値向上を目指し、地方および海外を含むリゾートエリアでのホテルリノベーション、および新規開発プロジェクトを戦略的に推進しています。
主に大規模リノベーション、再生プロジェクト、開発におけるプロジェクトマネジメントを行っていただきます。

昨今の建築コスト高騰の中、高品質なデザインを維持しつつ投資効率を最大化するため、中国の先進的なホテル開発ノウハウと、広大な建材・備品サプライチェーンに積極的にアクセスし国内プロジェクトの競争力を高めたい意向です。

物件の取得前検討から設計・施工管理、引き渡しまでの一連の過程において、
技術的・工程的・コスト的なマネジメント全般を担当。
投資家・ブランド（オペレーター）・設計者・施工会社・専門コンサルタント等、多様なステークホルダーと協働し、円滑なコミュニケーションをとりながら、全プロセスの推進・管理を担うポジションです。

1 プロジェクト全体管理
1.1 リゾートホテル等の大規模改修／新築プロジェクトにおける企画立案・計画策定
1.2 プロジェクトスケジュール、予算、品質、リスクの総合マネジメント
1.3 マスタープラン・基本計画・実施設計フェーズの推進

2 ステークホルダーマネジメント
2.1 ホテルブランド（オペレーター）との調整
2.2 行政協議の推進、設計事務所・インテリアデザイナー（国内外）・施工会社の選定およびディレクション
2.3 グループ内・社内のAMチームとの連携
2.4 社内経営陣への報告資料作成及びプレゼンテーション

3 設計・施工フェーズでの管理
3.1 設計内容のレビュー（意匠・設備・構造）
3.2 モックアップルーム検証、ブランドスタンダード適合性のチェック
3.3 VE/コストコントロールの策定・実行
3.4 施工段階での品質・工程・安全管理のモニタリング

4 オープン準備支援（必要に応じて）
4.1 FFE/OS&E調達管理
4.2 ブランド審査、竣工検査の立会い
4.3 ソフトオープン準備に向けたオペレーションチームとの連携

年収 1,000万円 〜 2,000万円

外資系自動車部品メーカー
ドイツでタイヤメーカーとしてスタートした企業です。
1871年の設立から130年の歴史を経て、製品カテゴリーを拡充し、自動車メーカーへの商品納入額が世界でもトップクラスの成長を実現しました。
ブレーキ・車体制御・エンジン・通信・車内インテリア・タイヤなど安全や環境に対応するほとんどの技術を保有しています。

神奈川県　もしくは　愛知県

自動運転・先進運転支援システム向け製品（ミリ波レーダー／ECU等）を対象としたCyber Security Manager
としてご活躍いただきます。
日本OEM（JOEM）対応から、海外本社を含むグローバルチームとの連携まで、技術的な中核人材として
プロジェクト全体をリード するポジションです。

① Cybersecurity Senior Expert／Project Security & Privacy Manager
ISO/SAE 21434準拠の社内開発プロセスに基づく、
プロジェクト全体のサイバーセキュリティ活動の計画・実行
Radar／Parking ECU製品における
Cybersecurity ConceptおよびSecurity Architectureの策定・主導
Threat Analysis & Risk Assessment（TARA）の作成およびOEMレビュー対応
Secure Boot／Secure Flash／鍵管理／HSM等の
セキュリティメカニズムの設計・レビュー
車載ネットワーク（CAN、CAN-FD、Ethernet、SOME/IP）
ソフトウェア、OTA、Cloud連携（必要に応じ）のセキュリティレビュー
脆弱性分析（VARA）、Penetration Test計画、是正アクション管理
開発～量産～運用フェーズにおけるCSMS／SUMS対応
システム・ソフト・PMなど社内関係者とのクロスファンクショナルな連携

② Customer Cybersecurity Audit & Technical Negotiation
日本OEM（JOEM）によるCybersecurity Audit／Technical Reviewの窓口対応
OEMのセキュリティ要求に対する技術的説明・交渉
ドイツ本社Cybersecurity Teamおよび社内主管部署と連携した監査準備
監査後の改善計画策定および実行推進

③ HQ（グローバル）Gate Review対応
Global Cybersecurity Teamとの技術レビュー調整
Gate／Milestone Review通過に必要な
技術文書、SWアーキテクチャ、リスク分析資料の作成
社内Cybersecurityプロセスとの整合性確保
 など

年収 900万円 〜 1,200万円

「AIの力で未来を創る企業/DX支援事業」

東京都港区
※プロジェクトによりクライアント先で勤務の場合あり

〇デジタル戦略の策定と実行：
WebサイトリニューアルやSNS活用に留まらず、クライアントの事業目標達成に向けた包括的なデジタルマーケティング戦略を立案し、実行をリードします
〇PMO機能：
顧客へのヒアリングから要件定義、UX設計、デザインコンセプト策定まで、上流工程を主導し、社内外のデザイナーやエンジニアを含むプロジェクトチーム全体のパフォーマンスを最大化します
〇優れたユーザー体験の設計：
ユーザーリサーチ、ジャーニーマップ、サイト構造、ワイヤーフレームの設計を通じて、データに基づいた最適なUI/UXを設計し、ビジネス成果へと繋げます
〇品質・工程・収益管理：
デザインと技術実装の品質を担保しつつ、プロジェクト全体のスケジュールと収益性を管理します。
〇クライアントとの共創関係構築：
クライアントの担当者と深く連携し、時に新任担当者の教育も行いながら、信頼に基づく長期的なパートナーシップを築きます。
〇チームと組織の成長への貢献：
マネージャー候補として、チームメンバーの育成、1on1などを通じた成長支援、および事業部全体の業務改善を推進します

年収 800万円 〜 1,200万円

外資系製造業

●既存・新規のお客様への提案営業・コンサルティング型営業をお任せします
・中型～大型の設備計画に関われれる様々な関係者様へ弊社のセキュリティ装置の提案
・新規企業の開拓と既存顧客への取引拡大のための活動
●複数のプロジェクトの開拓～完成引渡し及びクロージング作業までを行っていただきます
・プロジェクト進捗が健全に遂行している事のモニタリングと計画差異との修正及びリスク対応策の実行
・案件が具体化した際には案件フェーズごとに社内外及び国内外の異なるプロジェクトメンバーと各プロセスの為にタスクの処理と課題解決

■具体的な仕事内容：
1.キーアカウントマネジメント、新規ビジネスの創出
2.中長期的な販売促進戦略の確立・販売計画の立案
3.グループのグローバルな経営戦略に対応する
4.プレイングマネージャーとして自らもソリューション営業を展開する
5.顧客に対する製品提案と打合せ
6.顧客の技術動向や事業戦略の理解それに対する自社技術・製品の提案および自社内への情報展開 など

取り扱い製品：アクセスソリューション商品（主に電気・電子錠システム、ホテル向けシステム製品、エレクトリックアクセスコントロールシステム製品、シリンダー錠製品等）の深耕営業／提案営業活動
営業先：代理店・販売店、大手ホテル、ビルディング設備担当
スタイル：提案型、コンサルティング型、スペックイン
新規開拓：設計会社、施主、ゼネコン

【案件・プロジェクトの遂行】
大型のセキュリティ装置実装の為に、各現場のプロジェクトの関係者とのコミュニケーションを通じ、
案件の全プロセス（案件立上げ→計画→実行→監視→終結）に関わっていただきます

・各製品担当のエンジニア、営業マネージャー、SCMチームとの連携を図り、お客様の課題解決と業務上の課題解決を行う事で、
ビジネスの成長とビジネスプロセスの改善を継続させます

・社外の案件関係者であるゼネコン、設計事務所、入退システム会社、サブコン、施工パートナーとも連携を図り、
お客様の要求事項を可能な限り満たしながら同時にコストとスケジュールを最適化させることで案件を成功に導きます

【その他】
日本語及び英語の文書資産及び製品・技術文書を活用しビジネスを進め、必要に応じ海外との連携を必要とする事案・議題への参加

出張の頻度 ：約月1回（～2回） ※休日出勤もあります。
1回あたりの日数：2,3日（または3,4日）

年収 800万円 〜 1,000万円

グローバルに展開する大手プロフェッショナルファーム
2019年7月にグループのコーポレート部門を集約し設立。日本における同社グループ向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務を統括する会社です。

千代田区

【担当業務】
■トレーニングや組織開発のプロフェッショナルとして上流から下流まで当事者として関与
グループの法人向けに、トレーニングや組織開発の各種プログラムの企画・設計・展開・フォローアップまでを一気通貫でご担当いただきます。人材育成・組織開発のプロフェッショナルとして、部門で発生している課題の本質を適切に見極め、実行し、結果を出すことを部門からは強く期待されています。
企画・設計のみならず、実際のプログラムのデリバリーやフィードバックを通じた継続的改善などの運用フェーズにも当事者として関与いただきます。

■様々なステークホルダーとの遣り甲斐あふれるコミュニケーション
トップマネジメント層（CEOを頂点とするManagement Committee）や各事業部門の部門長や人材育成担当のパートナーやマネージャー層から新規入社者（新卒や中途を含め毎月10名以上）や現場の若手スタッフまで、幅広く寄り添ったご対応をいただきます。対内部でも、人事部内での人事リーダーやチームリーダー層、同チーム（Learning ＆Development）の同等マネージャーレベルや派遣社員を含めたスタッフメンバーと連携しながら、「ワンチーム」としてスクラムを組み、互いの専門領域で貢献しあいながら業務を推進いただきます。

【職務内容】
1.新入社員の受け入れと新人研修
- 新入社員のオリエンテーションの計画と実施
- 新人研修プログラムの設計と運営
- 新入社員のフィードバックと評価の実施
2. 資格取得学習支援制度の運用
- 資格取得のための学習支援プログラムの策定と実施
3. 研修プログラムの企画
- 研修ニーズの分析と調査
- 研修プログラムの設計とカリキュラムの開発
- 研修の評価と改善策の提案
4. プロジェクトマネジメント
- 研修プロジェクトの計画、実行
- プロジェクトの進行状況のモニタリングとレポート作成

年収 550万円 〜 850万円