IT・通信の転職・求人情報一覧

急成長ベンチャー！次世代ライブ配信アプリの運営会社
日本トップクラスのライブ配信アプリはスマホひとつあれば、いつでも誰でもどこにいてもライブ配信を楽しめる最先端アプリです。

世界9ヶ国に展開、全世界4,000万人以上を誇り、参加した方全員が一緒に盛り上がることができる様々なイベントや、新たなスターを生み出すオーディションなどを壮大なスケールで展開しています。

ここにしかない瞬間を24時間365日いつでも満喫できるエンターテイメントアプリの提供会社です。

港区

～設立から2年で社員数140名を超える組織となる中、
社内トレーニング体制を強化するべく、社内研修企画担当者を募集いたします～

※全社トレーニングプログラムの策定や、運用や新卒研修プログラムをゼロから
構築する業務をご担当いただきます。
※トレーニングプログラムはゼロから作り上げることが多く、自分自身で考え（仮説構築）、
建設的なディスカッションからアイデアを生み出すことができるような方を求めています。

＜具体的な業務内容＞
◆研修制度の立案・設計・運用をご担当いただきます。
・事業成長を促進するための全社トレーニングプログラムの策定から運用
・トレーニングプログラム策定のための現状調査／分析
・プログラムによってはトレーニングの講師

※新卒採用も行なっていますので、新卒研修のプログラムをゼロから構築する経験ができます。

年収 550万円 〜 800万円

急成長ベンチャー！次世代ライブ配信アプリの運営会社
日本トップクラスのライブ配信アプリはスマホひとつあれば、いつでも誰でもどこにいてもライブ配信を楽しめる最先端アプリです。

世界9ヶ国に展開、全世界4,000万人以上を誇り、参加した方全員が一緒に盛り上がることができる様々なイベントや、新たなスターを生み出すオーディションなどを壮大なスケールで展開しています。

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港区

～グローバル環境で、グループ会社全体の成長を支える
組織・採用計画立案から実行まで幅広い業務をお任せします～

台湾を拠点として事業拡大をし続けてきた同社は更なる成長を目指しグローバルHRを
更に強固にしたいと考えておられます。経営層や各事業部責任者とコミュニケーションを
取りながら、事業全体の計画を把握した上で、組織・採用計画の戦略立案から実行まで
手がけていただきます。

まずは、中途採用からお任せし、ゆくゆくはHQである台湾チームとのグローバル連携を
お任せしたいと考えています。企業成長を支える採用に上流から関わり、裁量権を持って
サービスをグロースさせていきたい方など、同社でしか得られないキャリアアップを
目指せる環境が整っています。

＜具体的な業務内容＞
・台湾チーム（HQ）との人事調整業務
・経営層、各事業部責任者と連携した採用計画の立案
・人材紹介会社との折衝、関係性構築
・ダイレクトリクルーティング、リファラル採用の促進
・メンバーマネジメント ※ご経験に応じてお任せ致します。

年収 600万円 〜 900万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

東京都

・データガバナンスを中心とする法務、リスク管理全般の責任者
・広告関連事業のデータガバナンス、リスク分析・管理、法律相談、契約審査
・法務・内部統制のプロジェクト・人材・組織マネジメント(2-10名程度の組織）
・プライバシーポリシーおよび関連規定の改定
・役員、他部署及び事業内関係者との調整、合意形成
・インシデント対応と再発防止策の策定

年収 700万円 〜 1,200万円

港区

～急成長を続けている同社グループの、グローバルでのHRのトップのポジションです。
人事機能の全ての統括推進の役割を担っていただきます～

・経営戦略としての企業カルチャーの醸成、組織の構築、人的リソース価値の最大化が
メイン・ミッション
・新しいメディア形態であるインタラクティブなライブ配信サービスの中での
トップ企業である同社は、グローバルの拠点として東京、台湾、香港、マレーシア、
シンガポール、アメリカ、ドバイの7拠点を展開。その中でもビジネス上の
最重要拠点である東京をベースにグローバルのHRトップとしてご活躍いただきます。
・現在グローバルで800名、うち東京に170名ほどの社員が在籍。2020年11月時点で
東京だけで50以上のオープンポジションがあるほどの急速な成長を遂げています。
・シリアル・アントレプレナーでもあるGlobal CEO兼Japan CEO、並びにGlobal COO、
Global CFO と密接に連携しながら、グローバル経営としての人事戦略の立案と
実行を実現していくことができます。

年収 1,200万円 〜 2,000万円

港区

～同社が運営する動画配信サービスのブランドイメージや認知度、信頼度の
強化になります。ストラテジー力を活かせるポジションとなります～

■ブランドイメージを強化するための戦略立案・実行
・社外および社内に対してのブランド浸透のための戦略・企画立案と実行
・ブランドイメージがどうあるべきか、ヴァリュープロポジションなどを
立案するために、リサーチチームとの連携
・ブランドキャンペーン企画立案・実行
・社内チーム及び外部のエージェンシーや制作チームと協力して効果的なブランド
キャンペーンやロゴやタグラインなどのクリエイティブを制作するためのディレクション
・マーケットリサーチに基づいてブランド強化のための適切なKPIの設定とPDCAを
回しながらクリエイティブのブラッシュアップとマネジメント
・チームメンバーのマネジメント

年収 800万円 〜 1,200万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

東京都

■具体的な業務内容
・担当ブランドの売上拡大戦略立案と実行(注力カテゴリ・商品の選定、販売促進施策の立案、担当ブランドへの施策及び広告に関する提案・交渉、施策の実行)
・担当ブランドの商品ラインナップ拡大及び在庫数量適正化の計画と実行(担当ブランドとの調整)

年収 400万円 〜 700万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

自分の仕事に枠をつくらず、従来の人事の枠(人事・労務・採用・人財開発)にとらわれず、カルチャー開発、構造改革(HRトランスフォーメーション)にまで問題意識を広げ、幅広い業務に取り組める方、臨機応変に対応できるコミュニケーション力がある方を求めています。
■タレントマネジメント、労務管理、育成、評価などにおいて人事にかかわる各事業からのニーズに合わせた対応および中長期の施策立案と実行に取り組んでいただきます。  
・人事労務業務 入社、退社業務          
・育休・休職・復職の手続き等            
・サクセッションプランニングの企画・立案                
・事業転換に関わる構造改革(HRトランスフォーメーション推進）
・カルチャー関連(サーベイ、ボトムアップ活動等)企画立案               
・組織開発(職制改正)関連業務            
・評価運用(パフォーマンスマネジメント)          
・育成計画および研修の企画・実行                
・Englishnizationの推進                
・各種データ作成やデータ管理 など社員の 一連の人事業務を担当。          

＜Position Summary/Responsibilities＞
General human resources operations (operation, planning and operation related to labor management, recruitment, training, evaluation, etc.)The type of work you decide to do depends on your personal preference at the time of the interview and the situation within the department.
■ Details
In labor management, recruitment, training, evaluation, etc., you will work to respond to the needs of each business related to human resources and formulate and execute medium- and long-term measures.


Personnel and labor services Join and leave the company
Procedures for childcare leave, leave of absence, reinstatement, etc.
Organizational abolition related business
Evaluation operation
Plan and execute training plans and training
Promotion of Englishnization
Responsible for a series of human resources operations for employees, including data creation and data management.


Operation (scheduling, interaction with candidates)
Recruitment requirements setting / JD creation
Meeting with field staff (in-house)
Population formation-Document selection-Interview / interview-Closing-Offer interview-Process from acceptance to joining
Direct sourcing (list creation-scout text creation & transmission)
Meeting with agents
Event planning and operation
Other registration / application work linked to the above
* Possibility of going to work once or twice a year on Saturday (for events)
* Sudden interviews in the early morning and 21:00 hours

年収 500万円 〜 700万円

港区

～日本支社設立以来、順調に成長を遂げてきました。
今後の更なる拡大に向けて組織体制強化を進めています～

※事業拡大するグループ全体の財務体制をより安定した基盤を作り上げるため、
台湾HQの経営管理体制の再構築を担っていただききます。

【具体的な業務内容】
・FinanceTeamの全体の統括管理責任者
・Global HQ（台湾）のFinanceDirectorやGlobal CFOとの連携業務
・財務戦略の策定
・キャッシュフロー管理
・単体決算業務(月次決算、四半期・年次決算)の体制構築
・予実管理、管理会計の体制構築
・税務関連業務
・経理財務の業務フロー構築及び改善改善（ワークフロー等システム関連も含む）

年収 1,000万円 〜 2,000万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

定額動画配信の複数のジャンルのコンテンツ取得を担当します。
・計画、契約交渉、社内外の調整、発売後のモニタリングからエンドツーエンドのプロセスを管理
・コンテンツのプログラミングを計画し、PDCAサイクルを管理して、視聴者数を最大化する
・関連部門と連携し、プロモーションを計画/実行して、エンドユーザーベースを構築する
・コンテンツの開始および/またはサービス改善プロジェクトの最適化

年収 500万円 〜 900万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

【部門の紹介】
エンタテインメント事業部は当社グループの様々なサービスと連携して、チケット販売、イベント運営、ファンクラブ運営、グッズ企画制作、ECサイト運営、ライブ動画配信、音楽配信といった様々なサービスを展開しています。
その中に属するマーチャンダイジング課では、社内外のIPを活用したグッズの企画製作や自社ECサイトの運営等を通して、マーチャンダイジング市場における独自の付加価値を提供できるポジションを目指しています。
【業務内容/ポジションの詳細】
自社サービスである「スマホでどこでも楽しめる”オンラインキャラクターくじ”」で販売する商品企画製作をお任せします。
＜具体的には・・・＞
・グループ及び、国内外の企業とのコラボ商品企画立案～お客様への提案（日本語及び中国語）
・商品製作、仕入れ、販売

年収 500万円 〜 800万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

Overview：
Our mission is raising awareness of EC Services (goods, shops, services) and fostering our fans by conducting events for consumers.
Responsibility：
- Planning and executing event for customers
- Strategy planning with executives
- Communication and adjustment with the various service manages

年収 550万円 〜 800万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

東京都

ファッションカテゴリーの売上拡大のため、マーケティング戦略立案と推進を行っております。
特にファッションカテゴリは、トレンドと季節、ユーザごとの嗜好性に合わせたプロモーション施策が重要で難易度の難しい領域です。年に2回のバーゲン企画を中心にサイクルにそって適切な販売促進を推進し、短期的な売上の最大化だけではなく、新規顧客の獲得や既存顧客の更なる育成等、顧客基盤の拡大も併せて実行していきます。
ファッション領域に特化した流通拡大戦略を設計します。
既成概念にとらわれず、カスタマーと出店店舗様、双方の利益を考えながら、施策の検討及び実行することがミッションです。
本ポジションは顧客の購買データ等、弊社で扱えるデータを様々な角度から分析をし、課題解決を企画・実行していく部署となります。

＜具体的な業務内容＞
企画オーナーとして販売促進キャンペーンを設計し、多様なデータ使った需要予測や効果測定を元に最適な予算配分や管理。社内、関連部署やステークホルダーとの調整を企画担当として一連をリードしていただきます。またプランニングだけではなく、キャンペーンのオペレーション業務、KPI管理、今後の改善プランなどについても一連担うことで、一部の業務だけではなく、キャンペーン全体の一環して経験を積むことができます。

年収 500万円 〜 650万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

We are providing over 180,000 contents including movie, drama and sports VOD contents. Our mission is not only providing VOD contents but also increase loyalty to our services through our contents. From 2017, we started to broadcast NBA and Pacific League baseball to provide more fun, more entertainment though our platform.


General works such as movies and dramas and general Pacific League marketing operations
Site analysis using the analytics tool
Purchase trend analysis and viewing trend analysis using BI tools
Planning to acquire new billing UU for general content
User approach using CRM tools
Plan for new acquisition and cancellation measures for subscription products
Cooperation with other divisions
Linkage with external sites

年収 500万円 〜 700万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

【部門紹介】
ビデオストリーミング事業部では、動画配信プラットフォームを運営しており、ハリウッド映画や海外ドラマから邦画、アジアドラマ、アニメ、音楽や舞台のライブ配信等に至るまで多岐にわたるコンテンツを日本のユーザーに提供しています。2020年1月からはライブ動画配信サービスも事業部に加わり、連携を強化しています。         
                
【業務内容/ポジションの詳細】           
・プロジェクト推進：戦略的な案件、特命案件およびファンクション横断的な施策のプランニングとプロジェクト推進
・経営企画：事業課題の分析・改善策の立案、経営層へのレポーティング
・事業戦略：事業長、カンパニー経営戦略チームと連携し、事業戦略の立案から実行までの推進          

年収 600万円 〜 1,600万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

ネット広告事業とデジタルコンテンツ事業における経営課題の打ち手を企画立案していただきます。
海外を含む多岐にわたるサービスを傘下に抱える事業部のため、ゆくゆくは多種多様なビジネスモデルの経営/事業企画に関わることができます。
<業務内容>
・重要会議運営および日/英資料作成（全社経営会議/月次、週次レポート他）
・各事業の課題抽出と対応策（収益・事業構造改善策）の立案
・予実管理（週次、月次、年次）
・その他事業部全般に関わる経営課題の解決およびその支援     

年収 800万円 〜 1,200万円

日系大手 eビジネスのグローバル企業
インターネットショッピングモールをはじめとするEC、トラベル、ポータル、金融など、様々なサービスをグループに加え、あらゆるサービスをネット上からワンストップでユーザーに提供しています。今後は海外への積極展開を図ります。

【業務内容/ポジションの詳細】           
・短期/中期の事業戦略に基づいてサービス要件を明確化し、開発チームと連携して具体的な開発ロードマップを策定
・プロダクト・マーケティング・UX・編成などと連携し、サービスの改善・リニューアル等の取り組みを統括・推進する
・当社TVのサービス仕様に密接に関連するプロジェクトや外部/内部との連携案件を統括・推進する

年収 600万円 〜 1,000万円

東京都

■業務内容（複数の無人運用の宿泊施設の実運用をご担当いただきます）
・CS管理（基本は無人の宿泊施設の運用の為、宿泊者対応をするコールセンターへの指示・管理を行う）
・CSオペレーション構築と改善
・清掃管理（品質担保、オペレーション構築・改善）
・備品消耗品管理
・収支管理（担当物件の収支報告書の作成と報告）
自ら業務を構築していく主体性や、構築された業務の効率化に向けた改善を行う柔軟性、社内外の取引先との調整におけるコミュニケーション能力が必要とされます。

年収 500万円 〜 800万円

一部上場ソフトメーカー関連のエンジニアリング会社
一部上場ソフトメーカー100％出資の開発会社プロジェクトは大手企業からの直請け依頼がほとんどです。上流工程から携われる事が可能です。

大阪

年収 400万円 〜 600万円

外資系ソフトウェア会社
創立されて以来、業界でのお客様が製品設計と開発を最大化するお手伝いを続けてきました。当初、複雑なシェイプ設計に活用されていた３Dは、いまや、デジタルモックアップを生み出して製品を設計・生産することを可能にしました。今日、生産からリサイクルをも含む、構想からメンテナンスまでの製品のライフサイクルを３Dで表現するソリューションで、明日の工業プロセスを見越しています。

Tokyo

Imagine new horizons...
Dassault Systemes, the 3DEXPERIENCE Company, provides business and people with virtual universes to imagine sustainable innovations.

Its world-leading solutions transform the way products are designed, produced, and supported. Dassault Systemes collaborative solutions foster social innovation, expanding possibilities for the virtual world to improve the real world. The group brings value to over 200, 000 customers of all sizes, in all industries, in more than 140 countries.

What will your role be?
Partner Capacity Manager is in charge the different aspects of the geo capacity with 3 main objectives: Recruitment, Development and Enablement.
·Aligned GEO sourcing plan with recruitment plan and implement the GEO Capacity activities around acquisition of new partners for relevant coverage in selected industries and Process domains.
·Define with Partners their mid and long-term Partner Development Plan of leading activities in order to achieve Transformation
·Plan capacity and enablement according to Partner resources and specialization towards Industry processes both by Process and Industry

Recruit & Onboard
·Identify a pipeline of suitable prospects in selected industries and Process domains
·Engage and qualify the most promising and valuable prospects
·Articulate the 3DS value propositions relevant to the prospect
·Drive the recruitment process till the signature of the partnership contract
·Enable key people on the 3DS sales tools and processes
·Monitor progress along the Partner Acquisition stages
·Manage the transfer to PSM after the on-boarding period

Manage team members
The Challenges ahead
Manage Partners to develop capacity for the DS solutions
Build strong relationship with partners who is larger organization than DS

外資系ソフトウェア会社
創立されて以来、業界でのお客様が製品設計と開発を最大化するお手伝いを続けてきました。当初、複雑なシェイプ設計に活用されていた３Dは、いまや、デジタルモックアップを生み出して製品を設計・生産することを可能にしました。今日、生産からリサイクルをも含む、構想からメンテナンスまでの製品のライフサイクルを３Dで表現するソリューションで、明日の工業プロセスを見越しています。

Tokyo

ダッソー・システムズのビジネスフレームワークを参照し、価値を創出に向けた顧客のビジネス変革を営業チームとともにリードする。
業界経験・知識・ノウハウや業界向けソリューションを活用し、顧客戦略を支援する。
営業チームと協力し、短期的・中期的なビジネスチャンスを創出し、顧客戦略を立案する。
顧客案件にかかわる技術要件を整理し、顧客ビジネスゴール達成に必要なチームを構成し、チームをリードする。
コンサルティングパートナーや実装チームと連携し、製品をお客様へ導入し、価値を確実に提供する。
研究開発チームと連携し、製品に対する改善要望や問題対応を支援する。

【配属部署について】
技術営業チームでのアカウント担当者となります。
担当する業界は産業機械/航空/船舶関連業界であり、その中でも特に産業機械業界または航空業界を中心にした活動となります。

【入社後の流れ】
e-learningでのオンラインコンテンツ（製品、業界傾向、カスタマーリファレンス等）や、座学形式のトレーニングを通して、業務に必要な知識を身につけて頂きます。
また、自ら製品に関する環境を構築し、技術営業としての知識を深めて頂きます。
OJTで他の技術営業と一緒に活動し、お客様とのビジネスの進め方等の実地経験を積んでいただき、仕事に順応して頂きます。