コンサルの転職・求人情報一覧

すべては顧客の成功のため。透明性を大切にしハイクオリティなサービスを提供するM＆A仲介企業です。

港区虎ノ門

■中小企業の企業評価、提案資料の作成が主な業務です。
M&Aで会社を譲渡する企業様の情報を分析し、「企業概要書」という資料に纏めています。企業の事業内容、財務内容、人事、拠点等の不動産情報を網羅的に分析する必要がありますが、基本的な分析はフォーマットにそって情報を入力することで作成可能です。

■使用するツールはパワーポイントとエクセルが中心で、資料が揃っていれば1件にかかる期間は1週間～2週間程度、同時並行で20件程度担当しています。

＜将来的なキャリアパス＞
・部署内では企業評価のプロフェッショナルを目指し、マネジメント職位につき部下の指導や教育、会社全体の案件情報等を纏めノウハウ・事例の蓄積、特定業種への提案資料などフォーマットの作成など想定
・企業評価を通じて財務/法務/不動産の知見が磨ける環境であり、各種資格取得を目指すことも可能

年収 420万円 〜 600万円

グローバルに展開する外資系大手コンサルティングファームグループ
2019年7月にグループのコーポレート部門を集約し設立。日本における同社グループ向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務を統括する会社です。

千代田区

【担当業務】
HC-DXは、人事部（Human Capital=HC）内において、人事業務知識とTech, Digital, Systemについてそれぞれ強みをもったメンバーが集まり、人事業務の推進、高度化、効率化を推進するチームです。
メンバは担当業務を持ちつつも、自身のスキルやキャリアなどの意向を踏まえて各種プロジェクトをアサインを行っています

【担当領域】
〇業務委託、派遣社員を含め30名強のチームで業務を実施しています。スキルや意向を踏まえて担当業務を決定します。定型業務以外にも下記のような随時プロジェクトやタスクが発生し、アサインされます。
・グローバル・ローカルの人事コアシステム（Workday、Company等）の企画、改善、運営
・人事のシステム・プロセス・データの標準化、効率化
・人事内外各種施策企画～推進（業務改善、DX推進含）
〇チームは5つのサブチームに分かれており、特に、①給与・勤怠システムの企画・運用を行うチーム、②全社の人事データ提供の企画・運用を行うチーム、の人材を募集しております

【部門からのメッセージ】
・経営において人事システム・データが果たす役割がますます重要になる中、人が財産である当社で、人事×Tech、システムとデータの両方の経験を一層高めながら活躍できるポジションです。
・ご自身が担当される定常業務以外にも、新技術の勉強、随時プロジェクトや業務改善の取り組み、チーム内の改善活動など、チーム内外のいろいろな業務・関係者と関われます

■キャリアパス：
入社後下記のようなキャリアパスが想定されます。
・人事内チームのマネジメント、人事戦略、組織設計への関与
・人事部/HC-DX内の専門家としてのDX推進リード、HC内外のアドバイザー
・HC-DX内の別業務への従事による専門性の多様化
・人事部内/IT部などの他部署へのキャリアチェンジ

■教育・研修：
・人事部による人事領域に特化したトレーニング（人材管理、法制度関連など）
・社内のトレーニング（ロジカルシンキングやプレゼンテーションなどのビジネススキル、英語、コーチング）
・社外のトレーニング（システムトレーニング、英語、法制度、セミナーなど）
・オンラインオンデマンド学習コンテンツ、語学学習などの環境提供、費用補助
・OJT
・その他HC内留学など

年収 450万円 〜 700万円

【各業界への認証コンサルタント企業】グローバルでも業界トップクラスシェアを誇る優良企業
SGSは、検査、検証、試験および認証業界において世界的にもトップクラス企業です。 また、弊社は品質や高潔性の面でも国際的な水準として認められています。 現在では世界の2,400以上のオフィスおよび研究所で89,000名を超える社員が活躍しています。

神奈川県横浜市
＊審査員資格取得後は、ご自宅から顧客先への直行直帰勤務、またご自宅での書類作成業務が可能です

【職務概要】
＊審査員としてご経験に応じてMDR、MDSAP、ISO13485、医薬品医療機器等法に基づく医療機器（体外診断薬含む）認証審査を担当して頂きます。最初は以下いずれかの審査員としてキャリアをスタートしていただく予定です。

◆資格取得フルサポートあります、取得後はリモートワーク可能です
◆審査員業務は定年後も続けることができる仕事です。
◆未経験でも審査員になるまで完全にサポート致します

【主な仕事内容】
①MDR、MDSAP、ISO13485 に基づく品質マネジメントシステム審査
※事業所への訪問審査
②医薬品医療機器等法に基づくA）製品認証審査、及びB）QMS 調査
事務所にて実施
調査対象施設への訪問審査

年収 500万円 〜 800万円

【各業界への認証コンサルタント企業】グローバルでも業界トップクラスシェアを誇る優良企業
SGSは、検査、検証、試験および認証業界において世界的にもトップ企業です。 また、弊社は品質や高潔性の面でも国際的な水準として認められています。 現在では世界の2,400以上のオフィスおよび研究所で89,000名を超える社員が活躍しています。

関東 or 関西 or 北陸エリア

【職務概要】
＊テキスタイルのサプライチェーンの化学物質管理およびサスティナビリティの実現を実現したい、とお考えの方には最適のポジションです。ブルーサイン基準に基づき、環境、労働、消費者の観点から持続可能なサプライチェーンになっているか評価を行い、ブルーサイン基準への適合を達成するためのフォローアップを行っていただきます。

【主な職種内容】
・ブルーサインのコンセプト・基準の説明・理解促進
・ブルーサイン 基準に基づいて、事業所・研究所における環境/労働安全衛生およびプロダクトスチュワードシップ体制の評価
・提示された情報の文書評価・ITツールを使用した分析
・オンサイト評価
・評価・査定報告書の作成（英文）
・企業評価を含む調査結果および基準との差分の説明
・是正措置とロードマップ策定サポート
・是正措置の実施状況をフォローアップし、定期的な評価とフィードバックの実施

年収 700万円 〜 1,000万円

グローバルに展開する大手プロフェッショナルファーム
2019年7月にグループのコーポレート部門を集約し設立。日本における同社グループ向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務を統括する会社です。

千代田区

■同社のPurposeやvalues & behaviors、戦略やマネジメント方針を踏まえた首尾一貫したブランドメッセージ（含むトップメッセージ）が社内外に発信されるよう、広報やCorporate Brandingチームとも連携し、ブランドチームリーダーをサポートしながら幅広く目を配り、最適なチャネルを通じた情報発信を行う。同時に、発信コンテンツの品質向上とガイドラインの遵守を両立させる。

・「ブランド価値を向上させる」「ブランド価値を守る」の両面において、チームリーダーとともに幅広い業務を担当します。

・ブランドに影響を及ぼすリスクやクライシスに対する高い感度、アクセルとブレーキのバランス感覚をもってコンテンツ（含む広告）を発信します。
・グローバルチームとブランドに関する調整や交渉を行います。
・社内外ともに既存のコミュニケーションチャネルの改善を継続的に図るとともに、必要に応じて新たなコミュニケーションチャネルを企画・開発します。
・グローバルネットワークで実施するインターナルキャンペーンの日本での実行をリードします。
・自身が同社のブランドを深く理解し、ブランドに強く共感するブランドアンバサダーとして社内へのブランド浸透を率先して図っていきます。

年収 1,200万円 〜 1,500万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

■業務内容の詳細
（80%）
審査社員の割当業務（定期策定、随時割当）
（20%）
その他の審査室業務に関するアシスタント業務（パートナー及び審査室職員のサポート）
※監査法人への出向を予定しております

■アピールポイント
審査社員割当にかかるチームからの依頼に基づいて、審査適格者を割り当てるためのデータを収集整理後に割当立案担当者（監査部門のパートナー）に提供します。審査社員割当案に基づき適格性をチェックしシステム登録することにより業務は完了します。業務量は日によって異なりますが残業は想定していません。チームあるいは割当担当のパートナーとのコミュニケーションは基本的にはメールでのやり取りとなります。また現状では基本的にリモートワークです。エクセルスキルが高いと好ましいですが、基本的なPC操作が出来れば、必要な操作が有る場合でも異動後に順次習得いただくことで差し支えないです。

■想定されるキャリアパス
監査法人の監査業務等に関与しているパートナーや主任、審査室の社職員とのコミュニケーション機会が多く所内ネットワークが構築できます。監査品質を統括する部署であるため監査法人の使命やその重要性を認識できることは、グループ内のどの部署においても基本的素養として活かすことが期待できます。経験を積み担当業務範囲を広げることで、シニアスタッフやアソシエイトマネジャーへの活躍機会も可能です。

年収 400万円 〜 660万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

＜職務内容＞
・グローバル情報システム部⾨のエンタープライズアーキテクチャチームのアーキテクト、リーダーとして、アーキテクチャやグローバルでの社内標準技術の選定や推進を行う。
・社内のビジネスファンクションや部門内のアプリケーション担当、アーキテクト、ベンダー、オフショアセンター等と連携して、Project横断的に各アプリケーション開発Projectのソリューション検討のサポートやガイドを行う。
・部門全体のアプリ開発を、よりCloud NativeでAPIを中心としたModern applicationの開発へと推進し、ビジネスのFlexibilityやAgility, Scalablityに貢献する。

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
・世界中に拠点を持つグローバル企業において、グローバルに各地域のアーキテクチャ検討チームと連携し、会社として最適な技術やアーキテクチャを検討していきます。⼤きな組織、現場を動かしているという実感も⼤変⼤きく、常にグローバルな舞台で活躍できます。
・自動車業界及び会社の変⾰期に最新のIT技術を多く経験することができます。また、各地域や業務領域での更なるITの強化を進める上で、同社の未来を左右する影響力の大きい仕事です。

年収 410万円 〜 780万円

グローバルに展開。企業と知見を繋ぐスポットコンサルサービス提供企業

目黒区

＜募集背景＞
同社では「知見と挑戦をつなぐ」というミッションのもと、ミッションを共有する大切な仲間が集い事業と組織を成長させてきました。今後更なる事業の拡大やグローバル展開を加速していく中で、組織力を強化するために会社の成長を牽引するコーポレートチームのスペシャリスト候補を募集します。既存業務の改善や新たな制度構築等、積極的に施策の企画立案、実行をリードしていただける方を募集します。

以下のイメージでコーポレート基本業務のみならず、同社のバリューの醸成を意識した施策の企画から実行までを担当いただきます。これまでの経験に応じて得意な領域からお任せし、徐々に役割を広げていただきます。

＜業務内容＞
・ガバナンス推進のための規程・マニュアルの整備推進
・株主総会等重要会議体の運営
・SOなどの株式インセンティブ設計・導入・管理事務
・オフィス戦略の企画・実行（不動産情報のリサーチ、契約交渉）
・ファシリティマネジメント全般の企画立案、実行（執務環境向上や改善に向けた企画立案）

【ポジションの魅力】
・裁量を持って施策の企画立案、実行ができる
・事業部との距離が近く、事業を共に創っている実感を得られる
・経験豊富な経営陣のもと経営的視点を身に付けられる
・グローバル×成長企業×上場企業という稀有な環境でのリーダー経験が得られる

年収 550万円 〜 650万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

【概要】資料作成専門チームである当社 Creation Groupの一員として、プロフェッショナルが日々行う、クライアント向け成果物作成やデータ分析に必要となる各案件のコーディネーション業務を行うとともに、チームの組織運営業務や業務改善サービス開発もご担当いただきます。
（50%）
＜資料作成サービスにかかる企画、業務改善＞
・品質向上やユーザーニーズに答えていくための既存サービスの見直しや業務改善、運用見直し全般
・トップダウンで降りてくる課題や全社施策への対応・参画
（40%）
＜各案件の進行管理業務のコーディネーション＞
チームで受注する各案件について、プロセス・コーディネーションや品質管理・他案件の進行管理担当者との調整業務を担当（派遣社員・契約社員への作業指示および指導、フィードバックを含む）
※自身が作業に関与するよりも、コーディネーターとして関与メンバーの取りまとめを行うことが主
※ルーティンの作業はほとんどなく、案件ごとに求められるスピード感・ボリューム・作業レベルが異なるため、依頼者の要望を的確にとらえ、スケジュール・見積り等の調整が必要
（10%）
組織運営に関するチームアドミニストレーション業務、スタッフの育成・管理

■アピールポイント
・立場にかかわらず一人ひとりがアイデアを出しながら業務を進めていくことができるフラットな職場です
・在宅メインの働き方でワーク・ライフ・バランスの実現が可能です

年収 550万円 〜 930万円

ミネラルコスメ・セラミドスキンケア企業

・純国産ミネラルファンデーションの販売を開始し、スキンケア商品・メイクアップ商品など、肌トラブルに悩む女性の為に美肌を追求した商品を展開しております。
・創業以来、ECサイト・実店舗ともに順調に売り上げを伸ばしており、今後は両チャネル間の相互送客やCRM強化により更なる成長を目指しております。
・年間休日120日以上であり、経営層を含め産休・育休制度取得実績が多数ございます。

東京都港区・大阪府大阪市
※大阪への出張は発生いたします

海外薬事として、以下の業務を担っていただきます。

・商品の中国NMPA申請許認可への対応（中国本土のAgentとの交渉が主務）
・中国での商品広告訴求等各種薬事対応
・税関や諸国当局等からの成分の問合せ対応(成分の由来、含有量、ワシントン条約規定違反の有無)
・日本で商品製作チームとの連携によるグローバル処方選定等の薬事コンサルティング対応
・東南アジアにおける各国化粧品輸入申請許認可への対応
・医薬部外品申請関連業務（申請におけるノウハウを用いて処方設計にアドバイス等）
・日本においての広告薬事対応

年収 550万円 〜 750万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

複数名のパートナー・ディレクターの秘書業務、チームのマネジメント、組織貢献を期待しているポジションです
※外国人担当の可能性あり
■業務内容
＜秘書業務＞
・スケジュール調整/管理
・メール対応（英語含む）
・出張アレンジ
・会食アレンジ
・経費申請
・名刺管理
・ビジネスレターの作成
・慶弔対応
・その他庶務業務等
＜チーム運営＞
・将来的にチーム内のトレーニング、育成、採用、マネジメントなどのチーム運営への参画
■アピールポイント
・複数名の役員クラスの方を担当頂くことにより、プロとして柔軟な対応、スピード感、マルチタスクなどのスキルや経験を積むことができます
・個人としての業務だけでなくチーム作り、組織運営などにも携わるチャンスがあり、個人の可能性や業務の幅を広げられる機会があります
■キャリアパス
・役員クラス（パートナー、ディレクター）の秘書を担当いただきます
・会社に慣れ、経験を重ねていただき、重責を担うロールの役員クラスの方をご担当いただきます
・ご希望、経験、能力により、10人程度のチームのマネジメントやチームの中で組織の中心役となっていただくなどチーム運営への貢献も期待しています

年収 420万円 〜 650万円

外資系整形外科用医療機器メーカー

直行・直帰

整形外科の骨折や慢性疾患の治療に使用されるインプラントに関するコンサルティング営業です。医師や看護師に対し適切な使用方法の説明や関連情報の提供および収集を行います。

【職務内容】
①当社製品の販売 (既存取引先への営業の他、新規開拓)
②手術立ち合い
③売り上げ管理
④自社医療機器の管理

同社は骨折や骨接合のための高精度インプラントシステムを専門とする企業です。

【担当エリア】
関東＋＠
※居住地を考慮して＠のエリアが決まります


同社製品は、すでに40か国以上の国々で製品が販売されており、ドイツ・オーストリア・スイス・フランス・オーストラリアにおいてはマーケットで1番手もしくは２番手のポジションにいます。現在も世界各国の医療専門家との強力なコラボレーションにて、高精度で高品質な製品を次々とリリースしています。

同社製品そのものは、2008年から日本で発売が開始されており、国内の医師よりすでに高く評価されています。

年収 400万円 〜 1,000万円

【国内トップクラスのシェアを誇るホワイトニング業界のリーディングカンパニー】
●創業から20年、「審美歯科×フランチャイズ」というビジネスモデルで急成長中の企業です
●加盟院は全国260院以上。国内症例数はトップクラスシェア
●今後更なるブランディング強化に加え、新サービス・新商品の開発投資や海外事業展開、第二創業期として新しい事業を次々に創出するステージに入ります。

神奈川県川崎市

●医療機器の薬事業務全般
・試験委託先と協業のもと、試験計画の立案・実行・管理
・国内外製造元との連絡及び技術資料の作成
・コンサルタントと協業の上、承認（認証）申請に係る資料作成・確認
・リスクマネジメント業務

弊社では積極的に新商品の開発・製造販売に取り組んでおり、国内に限らず、海外企業も含めた技術資料収集、海外に対する薬事申請業務も担って頂きます。
将来的には薬事業務の責任者としてキャリアアップを目指すことも可能です。

＜製品について＞
・高い技術、安全性、これまでにない付加価値性の高い製品を世の中にリリースするために、同社がホワイトニングで使用するホワイトニング材や専用照射器などの医療機器は、薬事認可や特許を取得しています。
・特に炭酸水素塩を配合したホワイトニング材は、安全性と漂白効果のこだわりから約8年の歳月をかけて独自開発し、2018年12月に高度管理医療機器の薬事承認を取得しています。
・その他、歯科用清掃補助器具やホワイトニングのライトなどもクラスⅡ～Ⅲの承認を獲得しています。
・東京医科歯科大学、筑波大学などとも連携を深めて様々な基礎研究を進めています。

＜募集背景＞
当社は今後ブランド認知度を大幅にあげるために、TVCMやデジタルマーケティングへの投資を加速させていきます。また、新サービス・新商品の開発投資や海外事業展開、株式上場と、第二創業期として新しい事業を次々に創出するステージに入ります。新商品の開発において、製造販売に関する規制は年々厳しくなっており、これに伴う申請業務の重要性も高まっています。さらにAI技術を始めとした先端工学技術も次々と医療に取り込まれております。弊社が国内外でホワイトニング業界におけるリーディングカンパニーとなるために、新たな薬事業務担当者を募集します。

＜ポイント＞
・国内に限らず、海外企業も含めた技術資料収集、海外に対する薬事申請業務も担っていただきます
・医療機器の開発研究に積極的に取り組んでいるため、薬事担当者として、新しい医療機器の開発に関わることができます
・ISO13485の認証を取得しているため、ISO認証の維持と品質管理の実践に責任を持ちながら、品質管理のプロセスや手法、リスク管理などについて学ぶことができます

年収 600万円 〜 850万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

東京丸の内エリア

コンサルティングサービスの品質の向上と、リスクコントロールの強化に焦点をあてて主に以下の領域を担当する部門です。
・品質保証（QA：Quality Assurance）制度の整備とその運用を通して、個別プロジェクトの品質の向上とリスクの低減を図る
・各種活動を通して吸い上げる品質・リスク情報をマネジメント層へ提供し、経営の意思決定をサポートするとともに、組織的な対応を強化する
・各種レギュレーション対応
■業務内容
グループの税理士法人他に係る、リスク管理、品質管理業務
（60%）
・顧客に提供する業務のリスク管理、品質管理（サービス水準の維持、内部ルールへの適合状況の管理）に関する相談対応
（30%）
・上記リスク管理、品質管理に関連した、手続・体制整備
（10%）
・その他上記に関連する付随業務、Global・AP対応業務

年収 700万円 〜 1,120万円

化粧品、美容関連に特化したPR代理店
化粧品、美容用品に特化したPR/広告代理店。国内／海外の有名化粧品ブランドなどのコミュニケーション活動を担っています。

東京都

コスメ・美容業界に特化したPRエージェンシー。
国内/海外ブランド、メイクアップ/スキンケア/フレグランス等カテゴリや販路を問わず幅広いブランドをクライアントとしている実績あるPRエージェンシーです。
下記業務を中心に、担当クライアントに応じて幅広く関わっていただく想定です。
●PRコンサルティング業務
●PRプラン企画立案業務
●取材対応業務

※主なサービス
・プレスコミュニケーション（プレスリリース配信、キャラバン）
・プレスイベント誘致～企画運営実施
・インフルエンサーPR
・クリエイティブサービス
・プレスルームサービス（商品貸出の発送代行）
・その他

【この求人の魅力】
・入社後ブランドローテーションも踏まえ幅広くのブランドと関わっていただくため、美容PRとして多様なスキルやノウハウを身に着けることができます。
複数のブランドPRを経験できるため、メーカーPRよりも早く多くの経験を積むことが可能です。
・美容PRの現場に身を置き続けることができるため、美容PRに特化したキャリアを歩み続けることができます。
・主要美容雑誌をはじめ、美容業界を取り巻く多数のプレスやメディアと日々コミュニケーションを行っておりリレーションがすでにあるため、幅広いプレスの方々とコミュニケーションをとることができます。

年収 500万円 〜 700万円

フレックス/リモートワーク可/大手グローバルプロフェッショナルファーム

千代田区

Demand Management（DM）は、複数プロジェクトに関与するスタッフの限られた労働時間をいかに割り当てるかを検証し、最適な将来予定にすることをメイン業務とした部門担当人事です。
マネジメント層とのコミュニケーションも多いためビジネスを身近で理解でき、人事として「労働力の管理」等の側面から、会社の成長や安定した経営に寄与いただけるポジションです。

＜具体的には＞
●コンサルタントなどプロフェッショナルスタッフがどのプロジェクトにアサインされているか、いつプロジェクトからリリースされるかなどを把握。新規・既存のプロジェクト状況を確認し、必要となるスキル・人数を見極め、適材適所に人員をアサインする役割です。

●スタッフの追加や関与時間の増加等のリクエストに対して、プロジェクトに必要とされるメンバーを社内で探す、増加による月次労働時間の確認、専用アプリケーションへの入力・登録・変更を行い最新情報へアップデートします。

●案件への配属期間管理や稼働率の管理(実績の分析と将来の予測)を行い、課題分析、担当部門への提案を行います。

●担当部門のリードパートナー、各案件のプロジェクト担当パートナーやマネージャーとの、迅速で適切なコミュニケーションが重要です。

●複数プロジェクトの多くのスタッフとの折衝が必要です。人とのコミュニケーションが得意な方、好きな方はご活躍いただけます。

＜ポジションの魅力＞
・メンバー本人のキャリア等に関する希望を中長期的に実現していく観点も必要となるため、キャリア開発の知見を深めることができます。

・各プロジェクトで求められる専門性を持ったメンバーをアサインするだけでなく、メンバーが将来必要とする知識や経験を身に付けられるよう、会社戦略を念頭に業務を推進する力がつきます。

・ステークホルダーは、担当部門のパートナーを始めとするマネジメント層ですので、人事の立場からビジネスに直接貢献することができます。

・HRBPとDemand Managementチームがコラボしながら、ご自身の新しい発想や企画を実現する機会が多数あります。

・トレーニングやOJT後、比較的早い段階で、部門を主担いただきますので、オーナーシップをもって業務を担当いただけます。

・ビジネスやタレントを理解し経験を積んだ後には、将来的にHRBP等の他のHRチームへの異動を目指すことも可能です。

※一人ひとりのスタッフの予定を正確に把握することが必要なことから、専用アプリケーションへの入力、登録といったオペレーショナルな業務も発生します。
※ポジションの性質上ビジネスに近いところからスタートいただけるため、必ずしも人事経験は問いません。

年収 400万円 〜 600万円

マネジメントサービス、事業承継支援、企業再生支援、IPOコンサルティング、M&A支援、国際業務支援など幅広いサービスを手掛ける総合コンサルティングファーム

大阪府大阪市

■概要
・海外進出支援サポート（Green Field, Joint Venture, M&A）
・海外内部統制を含む海外子会社管理に関わる業務
・海外子会社の不正防止に関わる業務
・移転価格税制対応を含む国際税務に関わる業務
・財務、税務、法務デューデリジェンスに関わる業務
・海外ファイナンシャルアドバイザリに関わる業務

年収 500万円 〜 900万円

IT・エネルギー・インダストリー・モビリティ・ライフ・オートモティブシステムの6分野で、お客さまや社会の課題を解決する、グローバル企業。

東京都千代田区

【職務概要】
同社グループの戦略実現のために タレントマネジメント及び組織開発領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応する。
課題を提起するとともに、課題を詳細化し、その課題を高品質・迅速かつ最適コストで実現する計画を策定し、実行を主導する。

また、同社グループの戦略実現のために、トータルリワード領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応する。
ビジネスニーズを満たし、法規制を遵守し、グローバルな人事方針フレームワークとの一貫性を確保した制度設計、自組織及びシェアドサービス組織における施策の実行を主導する。

業務例：海外グループ会社における組織・指揮命令ライン構築、役員報酬オファー・リテンション、サクセッションプラン策定、オンボード教育・HUV導入・選抜教育派遣、ローテーション計画策定、HRイニシアチブの導入と展開(報酬委員会の実施も含む)、左記を含むM&AのPMIプロセス推進全般、その他海外グループ会社ガバナンス支援全般(人員管理、コンプライアンス等)、事業構造改革における各種人事施策、左記推進目的も含めた、駐在支援・IAP運用

【職務詳細】
業務を進める上で、グループ各社との人財部門内の各関係者と横断的に業務を遂行することが多く、各種課題に取り組みます。
米国を中心にHRの主要責任者が各社におり、定期的な連絡を取りながら業務を進める必要があります。
またインダストリーグループの事業部門・事業戦略部門・管理補経部門との連携も重要になります。

【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
【仕事の魅力・やりがい】
インダンストリーグループにおけるグローバル人事業務(M&A含む)の推進を最前線でフロントラインの社員と協働して推進することができます。
特に変化が速く、顧客・ソリューションともに幅広い事業に直に触れることで日立グループのダイナミクスを体感できます。
様々な職種・人財、そしてビジネスと常に接点を持ちながら人事業務の経験を積むことを希望される方にとっては、貴重なキャリア形成の機会となります。
また、人財は事業成長の源泉であり、従業員がエンカレッジできる各種取組みを実現していくことがやりがいだと思います。

【入社後のキャリアパス】
・入社後はOJT形式で業務に慣れて頂くイメージでおります。
・その後は、全社の人財部門を対象にローテーションの可能性がございます。

【働く環境】
①配属組織/チーム：
日本は1名ですが、米国等の複数拠点のHRチームとの連携が必要です。
②働き方：時差対応、海外出張あり

※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

年収 1,000万円 〜 1,400万円

急速に拡大・変化し続けるデジタル領域で、アイディアと世界中のテクノロジーを集結し、高度化・複雑化するデジタルソリューションへのニーズにワンストップで応えるフルサービスのデジタルエージェンシーです。
「グローバルとテクノロジー」に強く、ナショナルクライアントやグローバルブランドのマーケティング領域全般を支援しており、戦略策定からクリエーティブ、メディアプランニング、解析、コンサルティング、実施といった統合ソリューションを提供しています。

大阪市北区

Webサイト構築のプロジェクト推進・品質管理を担っていただきます。
案件実施を通じてクライアントとの信頼関係を構築するとともに、幅広い対応領域を活かしたソリューション提供によってビジネス拡大を支援します。

※案件事例
・大手ファンド会社：クラウドCMSプラットフォームを活用したコーポレートサイトの開発・制作ディレクション他、アクセスデータ解析を用いた運用改善コンサルティングを実施。
・大手通信会社：クリエイティブコンサルティング業務における進行ディレクション
・テーマパーク：LINEビジネスコネクト活用によるオンライン〜オフライン横断によるパーク体験の実施
・デリバリーフード会社：LINE公式アカウント運用。セグメント配信からID連携等の開発ディレクションまで
・大手自転車部品メーカー：グローバルサイト開発・運用。課題抽出から改善までの継続的な運用サイクルのディレクション

年収 400万円 〜 600万円

・マーケティング、ECサイト運営～販売まで一気通貫型のECビジネスモデルを確立
・＜自社運営サイトの圧倒的な集客力＞同社の売り上げの94.4％は自社運営サイトからの集客によるもので、独自ドメイン戦略が確立
・自社サービスの開発／アジャイルのプロが在籍／残業少／プライベート重視の風土

大阪市西区

ECサイトの売上拡大に向けて以下業務を担当いただきます。
各プロジェクトの統括、戦略策、実行、部門全体の育成、数値管理。

・WEBマーケティングに関するデータ管理
・部門全体のメンバー育成
・新規事業に関する提案（プラン設計～運用）
・ECサイト構築

年収 600万円 〜 800万円