神奈川県の不動産・建築・土木の転職・求人情報一覧

東証プライム上場の総合設備会社です

北海道, 宮城県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 大阪府, 広島県, 福岡県

総合設備機企業である同社において給排水・空調設備の施工管理を求めております。

【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、
各種建築物における給排水･空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
工事の見積・工事の工程管理・資材管理・安全管理・ 労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、
現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、
あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

年収 570万円 〜 1,050万円

【ライフサイエンス領域で産官学をつなぐヘルスイノベーション促進企業】
日本最大級のサイエンスパークを運営し、研究成果の社会実装を支援します。施設運営に加え、産官学連携やベンチャー支援、研究交流の場づくりなどを通じて、ライフサイエンス分野のイノベーションを促進するエコシステムを育成しています。

神奈川県藤沢市
※在宅勤務は週1~2日まで相談可
※国内外への出張があります

＜ポジション概要＞
同社が運営する日本最大級のサイエンスパークには、製薬企業、次世代医療関連企業、AI、スタートアップ、ベンチャーキャピタル、行政など、多様なプレイヤーが集積しています。
産官学の垣根を越えた連携により、研究活動から事業創出までを支えるエコシステムが形成されており、ヘルスケア分野における革新的なアイデアの社会実装を通じて、人々の健康と生活の質の向上を目指しています。

このエコシステムを持続的に成長させていくため、業界に精通したスタッフが、施設運営およびコミュニティ形成の両面から研究者・事業者を支援しています。利用者のニーズに応じた施策やサービスを提供することで、イノベーションが継続的に生まれる環境づくりを推進しています。

この度、当施設において、国内外の大企業・スタートアップ・アカデミア等の誘致、コミュニティ内での協業促進などの顧客マネジメント、新規事業・サービスの企画・実行などの業務を幅広く担当するメンバーを募集します。

将来的には部門内で複数の業務を幅広く担当いただきますが、入社当初1〜2年間は、当サイエンスパークにおけるテナントリクルート関連またはイベント企画・運営など、部門の中でもコアとなる業務を中心に担当いただきます。
その後は、これまでのご経験や志向・適性などを考慮した上で、アイパーク神戸（仮称）関連プロジェクト、国内外の製薬企業・スタートアップ・サイエンスパーク等との連携、新規事業開発などの業務へ担当を広げていく予定です。

＜業務内容＞
・湘南および神戸エリアでの新規テナント誘致に向けた営業活動
・既存テナントの契約管理・リクエスト対応などの顧客マネジメント
・メンバーシップ会員や各種コンソーシアム会員の誘致およびコミュニティ運営・会員マネジメント
・誘致やコラボレーションの促進を目的としたイベント・セミナーの開催
・国内外の多様なプレーヤー（製薬企業、スタートアップ、省庁、サイエンスパークなど）との協業
・新規事業およびサービスの開発・立ち上げ・運営

＜募集部門の主な業務について＞
本ポジションが所属するコマーシャル アンド ビジネスディベロップメント部門は、
・新規顧客（テナント・メンバーシップ会員）獲得に向けた営業・マーケティング・イベント活動
・既存テナントの契約管理・リクエスト対応・顧客満足度向上などの顧客マネジメント
・メンバーシップ会員や各種コンソーシアム会員の誘致およびコミュニティ運営・会員マネジメント
・誘致やコラボレーションの促進を目的としたイベント・セミナーの開催
・国内外の多様なプレーヤー（製薬企業、団体、スタートアップ、省庁、サイエンスパークなど）との連携推進・協業
・新規事業およびサービスの開発・立ち上げ・運営
といった幅広い機能を担っています。

主な顧客は、国内外の大手企業・団体、スタートアップ、大学等のアカデミアまで多岐にわたり、湘南アイパークを中心としたオープンイノベーション活動の推進に向け、多様な誘致・連携活動を行っています。

現在の部門メンバーは5名で、ライフサイエンス分野における多様な経験を有しています。日々の業務を通じて、ライフサイエンスエコシステムの発展や、顧客の研究・事業の進展に貢献していることを実感できる部門です。

年収 600万円 〜 1,000万円

同社は「豊かで楽しく快適なくらしの創造」を理念に、低価格でデザイン性の高い戸建住宅を提供。
仕入れ・設計・施工・販売を一体化させた仕組みを活用し、効率的に住宅分譲を展開。
主に関東を中心に全国で戸建分譲・注文住宅・不動産流通事業を行っている。

～年平均30％成長／東証プライム上場／地域密着型／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／毎年増収増益～

■同社について
分譲住宅、注文住宅、中古住宅再生、マンション、海外事業、投資用アパート、建設業、銀行代理業、フランチャイズ事業など
多岐にわたる事業を展開しています。
売上高3,425億（2025年3月期）以上、グループ従業員数2,664名（2025年3月末）
全国199店舗、1都1道2府20県に展開し、首都圏から地方まで幅広く事業を推進中です。

■業務内容：
土木施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした宅地造成工事を担当します。
→現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。

【具体的な業務】
住宅建設前に、営業が仕入れた土地に水道管が通っているかなどの調査をして頂きます。
調査した情報を基に施工図面の作成から見積もり、工事の発注を行って頂きます。
その他、地盤の調査や各作業工程の管理などを行って頂きます。

住宅を建てる上で非常に重要なポジションを担って頂きます。

■働く環境について
外注先（約3,000社）の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。

■キャリア：
拠点拡大中のため、マネジメントに興味のある方は管理職としてキャリアアップが可能
FA（フリーエージェント）制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度あり

■就業環境：
・土日休み(完全週休二日制)
住宅街での工事のため、土日の工事がなく、土日休みが叶っています
・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数（復職率100％）
・祝日は出勤、会社カレンダーがあります
・残業は30時間程度

■同社の魅力
土地の取得から設計、施工、販売、アフターサービス、リフォーム、買取まで一貫して対応する
「社内責任一貫体制」による品質管理と迅速な顧客対応にあります。
また、同社独自のシステムを活用し、「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」を提供。
iF DESIGN AWARD受賞のデザイン性や、社員職人の育成による安心・安全な家づくりも強みです。

未経験の方でも活躍できるよう、各種研修をご用意しています。
早期に独り立ちできるよう先輩社員がフォローしますのでご安心ください！

建設に興味がある、モノ作りが好き、手に職をつけたい、、、
どんな志望動機でも構いません！
ぜひご応募ください！

年収 300万円 〜 800万円

同社は「豊かで楽しく快適なくらしの創造」を理念に、低価格でデザイン性の高い戸建住宅を提供。
仕入れ・設計・施工・販売を一体化させた仕組みを活用し、効率的に住宅分譲を展開。
主に関東を中心に全国で戸建分譲・注文住宅・不動産流通事業を行っている。

神奈川県内の営業所
川崎市高津区久本、藤沢市藤沢

～年平均30％成長／東証プライム上場／地域密着型／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／毎年増収増益～

■同社について
分譲住宅、注文住宅、中古住宅再生、マンション、海外事業、投資用アパート、建設業、銀行代理業、フランチャイズ事業など
多岐にわたる事業を展開しています。
売上高3,425億（2025年3月期）以上、グループ従業員数2,664名（2025年3月末）
全国199店舗、1都1道2府20県に展開し、首都圏から地方まで幅広く事業を推進中です。

■業務内容：
住宅の新築工事を中心とした施工管理業務を行います。（分譲メイン）
業務フロー毎に役割分担しており、自分の業務に集中できる環境です。
土木管理業務/購買・見積・発注業務/引き渡し後の対応/職人探し等は担当部署が行います。
外注先（約3,000社）の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。

■効率化による現場支援アプリ
現地に行かなくても遠隔で進捗が見られる「現場支援アプリ」を使用しています。
現場に関係する全ての人とリアルタイムで情報の共有でき、現場管理に必要なことができるため、
業務負担・時間の短縮につながっています。

■キャリア：
拠点拡大中のため、マネジメントに興味のある方は管理職としてキャリアアップが可能
FA（フリーエージェント）制度という、キャリア構築のために所属している部署から希望する部署へ異動ができる制度あり

■就業環境：
・土日休み(完全週休二日制)
住宅街での工事のため、土日の工事がなく、土日休みが叶っています
・前産後休暇・育児休暇取得者実績多数（復職率100％）
・祝日は出勤、会社カレンダーがあります
・残業は30時間程度

■同社の魅力
土地の取得から設計、施工、販売、アフターサービス、リフォーム、買取まで一貫して対応する
「社内責任一貫体制」による品質管理と迅速な顧客対応にあります。
また、同社独自のシステムを活用し、「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」を提供。
iF DESIGN AWARD受賞のデザイン性や、社員職人の育成による安心・安全な家づくりも強みです。

年収 500万円 〜 800万円

1978年静岡県浜松市で創業以来、順調に販売棟数を積み重ね2018年度は戸建注文住宅の販売棟数が業界首位（住宅産業研究所調べ）となりました。TVコマーシャルは行わず、広告宣伝等のコストは商品開発に活用し、業界最高ランクの省エネ性能、高水準の標準仕様住宅を実現しております。

※全国160か所ある事務所または展示場に配属となります。
※U・Iターン歓迎

木造注文住宅の設計職になります

「家は、性能」を掲げ、最高ランクの省エネ性能、初期費用ゼロ円の『太陽光夢発電システム』、顧客満足度の高い標準仕様、高い耐震性など、最新の技術を取り入れた同社の戸建住宅。
テレビCMを行わないハウスメーカーながら、右肩上がりに成長を続け2018年度は戸建注文住宅販売棟数業界首位となりました。（住宅産業研究所調べ）

【具体的には／特徴】
・展示場にご来場されたお客様の家族構成、生活様式、家づくりで実現したい事を踏まえて
プランニングを行います
・一組のお客様と2か月ほど、7～8回の打合せを重ねて形にしていきます（年間25～35件）
・パース図作成、実施設計、ＣＡＤ図面作成、積算業務などは分業されているので、
お客様の住まいづくりに集中できます
・モデルハウスの仕様は「標準仕様」となっているため、お客様に具体的なイメージを持っていただく事ができます

同社の企業理念は「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」。お客様とお会いする機会が多いので「このお客様のために頑張ろう！」と自然に思えます。自分のアイデアや工夫を目一杯盛り込んでカタチにできたとき、お客様から直接感謝のお言葉を頂けます。設計冥利に尽きる瞬間です。

年収 450万円 〜 800万円

1978年静岡県浜松市で創業以来、順調に販売棟数を積み重ね2018年度は戸建注文住宅の販売棟数が業界首位（住宅産業研究所調べ）となりました。TVコマーシャルは行わず、広告宣伝等のコストは商品開発に活用し、業界最高ランクの省エネ性能、高水準の標準仕様住宅を実現しております。

※全国100か所ある事務所または展示場に配属となります。
※U・Iターン歓迎

木造注文住宅の施工管理になります。

「家は、性能」を掲げ、最高ランクの省エネ性能、初期費用ゼロ円の『太陽光夢発電システム』、顧客満足度の高い標準仕様、高い耐震性など、最新の技術を取り入れた同社の戸建住宅。
テレビCMを行わないハウスメーカーながら、右肩上がりに成長を続け2018年度は戸建注文住宅販売棟数業界首位となりました。（住宅産業研究所調べ）

【具体的には／特徴】
・工程管理、安全管理、品質管理、コスト管理
・在来工法または2×4工法になります（商品によります）
・1現場約3～3.5ヶ月工期、年間20～30棟を担当
・受託設備、建材等の多くは自社工場で製造、製作しており現場への安定・迅速供給が可能です
・積算、発注、予算管理などは分業されており、現場は協力会社任せではなく
施工管理職は現場の管理に集中できます
・上記より平均残業時間は月間15時間程度となっております

●職人さんを直接指揮・監督
同規模の住宅メーカーなら工事を協力会社に発注し、納品管理だけを行うのが一般的ですが、同社は工事課の監督が現場に立ち会い、直接、職人さんたちの管理を行います。高気密・高断熱・全館床暖房など、高性能な素材や設備がその能力を100％発揮するために、自社スタッフの管理は絶対に必要なのです。

●お客様と信頼関係が築ける仕組み
積算・発注・配送・予算管理など、事務作業は専門スタッフが担当。また本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しており、作業の効率化を実現し、全国の平均残業時間は約15時間／月。現場に顔を出し、工事の進捗に気を配りながら、お施主様や職人さんとの信頼関係づくりに多くの時間を割くこともできます。

年収 500万円 〜 900万円

同社は「豊かで楽しく快適なくらしの創造」を理念に、低価格でデザイン性の高い戸建住宅を提供。
仕入れ・設計・施工・販売を一体化させた仕組みを活用し、効率的に住宅分譲を展開。
主に関東を中心に全国で戸建分譲・注文住宅・不動産流通事業を行っている。

神奈川県内の各営業所
横浜市中区山下町、横浜市戸塚区上倉田町、横浜市神奈川区鶴屋町、横浜市港北区新横浜、川崎市川崎区南町、川崎市高津区久本、
藤沢市藤沢、相模原市南区相模大野、海老名市上郷、鎌倉市大船
　※希望勤務地を考慮します

～東証プライム市場の安定基盤／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／売上高3,425億（2025年3月期）～

■職務内容：
新築分譲住宅を建築するための用地仕入れ営業をご担当いただきます。
＜仕事の流れ（例）＞
（1）不動産仲介業者から情報収集し、用地を選定
（2）現地調査を実施し、土地の形状・周辺環境を確認
（3）土地評価と販売計画を立案
（4）社内承認後、契約を締結
（5）社内関連部署と連携して住宅を建築
（6）完成後、不動産仲介業者へ販売促進を依頼

■本ポジションの強み：
≪コンパクト分譲開発×情報データベースの蓄積≫
競合他社が4～10棟希望の多棟一括開発を行うのに対して、
同社では1～2棟の小規模な土地を仕入れデザイン性の高いコンパクト分譲住宅の開発を実施。
分譲開発の経験・データを短期間且つ大量に蓄積することが可能です。
またこの仕組みにより、営業担当として仕入れ取引の経験を数多く積むことができるため、スピード感をもって成長ができます。
実際に、業界未経験からのご入社や新入社員でも成果を上げている実態がございます。
≪頑張りが正当に評価される環境≫
目標と実績による公平な評価を実施。上長と1on1にて目標を設定し、振り返りを実施。
実力次第で役職や年収アップが叶う環境です。

■キャリアパス
・全国出店が盛んであり、マネジメントポジションのポストが多数、挑戦が可能な環境。
・社内公募制度やFA制度を用いて、ご本人のキャリアを最大限に広げられる環境がございます。（例）FA（フリーエージェント）制度
※１つの職種を3年経験するとキャリアチェンジも可能な制度。

■同社について：
分譲住宅、注文住宅、中古住宅再生、マンション、海外事業、投資用アパート、建設業、銀行代理業、フランチャイズ事業など多岐にわたる事業を展開しています。
売上高3,425億（2025年3月期）以上、グループ従業員数2,664名（2025年3月末）。全国199店舗、1都1道2府20県に展開し、首都圏から地方まで幅広く事業を推進中です。
★同社の魅力★
土地の取得から設計、施工、販売、アフターサービス、リフォーム、買取まで一貫して対応する「社内責任一貫体制」による品質管理と迅速な顧客対応にあります。「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」を提供します。

年収 400万円 〜 600万円

同社は「豊かで楽しく快適なくらしの創造」を理念に、低価格でデザイン性の高い戸建住宅を提供。
仕入れ・設計・施工・販売を一体化させた仕組みを活用し、効率的に住宅分譲を展開。
主に関東を中心に全国で戸建分譲・注文住宅・不動産流通事業を行っている。

神奈川県内の各営業所
横浜市中区山下町、横浜市戸塚区上倉田町、横浜市神奈川区鶴屋町、横浜市港北区新横浜、川崎市川崎区南町、川崎市高津区久本、
藤沢市藤沢、相模原市南区相模大野、海老名市上郷、鎌倉市大船
　※希望勤務地を考慮します

～前年収保証／東証プライム市場の安定基盤／新・ダイバシティ経営企業100選に選出／売上高3,425億（2025年3月期）～

■職務内容：
新築分譲住宅を建築するための用地仕入れ営業をご担当いただきます。
＜仕事の流れ（例）＞
（1）不動産仲介業者から情報収集し、用地を選定
（2）現地調査を実施し、土地の形状・周辺環境を確認
（3）土地評価と販売計画を立案
（4）社内承認後、契約を締結
（5）社内関連部署と連携して住宅を建築
（6）完成後、不動産仲介業者へ販売促進を依頼

■本ポジションの強み：
≪コンパクト分譲開発×情報データベースの蓄積≫
競合他社が4～10棟希望の多棟一括開発を行うのに対して、
同社では1～2棟の小規模な土地を仕入れデザイン性の高いコンパクト分譲住宅の開発を実施。
分譲開発の経験・データを短期間且つ大量に蓄積することが可能です。
またこの仕組みにより、営業担当として仕入れ取引の経験を数多く積むことができるため、スピード感をもって成長ができます。
実際に、業界未経験からのご入社や新入社員でも成果を上げている実態がございます。
≪頑張りが正当に評価される環境≫
目標と実績による公平な評価を実施。上長と1on1にて目標を設定し、振り返りを実施。
実力次第で役職や年収アップが叶う環境です。

■キャリアパス
・全国出店が盛んであり、マネジメントポジションのポストが多数、挑戦が可能な環境。
・社内公募制度やFA制度を用いて、ご本人のキャリアを最大限に広げられる環境がございます。（例）FA（フリーエージェント）制度
※１つの職種を3年経験するとキャリアチェンジも可能な制度。

■同社について：
分譲住宅、注文住宅、中古住宅再生、マンション、海外事業、投資用アパート、建設業、銀行代理業、フランチャイズ事業など多岐にわたる事業を展開しています。
売上高3,425億（2025年3月期）以上、グループ従業員数2,664名（2025年3月末）。全国199店舗、1都1道2府20県に展開し、首都圏から地方まで幅広く事業を推進中です。
★同社の魅力★
土地の取得から設計、施工、販売、アフターサービス、リフォーム、買取まで一貫して対応する「社内責任一貫体制」による品質管理と迅速な顧客対応にあります。「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」を提供します。

年収 600万円 〜 1,000万円

大手ハウスメーカー

神奈川　

戸建向けの土地仕入れ業務をお任せします。
具体的には、仕入れ情報の収集、査定、試算から社内検討。また価格の交渉から購入に関わる書類作成や契約手続き、現場の管理まで一貫した業務となります。
社内各部署との連携を取りながら進めて頂く業務となります。

年収 600万円 〜 950万円

神奈川県

社会貢献にもつながる、「設備機器の長寿命化」を支える技術を提供頂きます。
※勤続年収が永い方が多く、昇給率も高い企業様です。

○要約：
ものづくりの現場で今も動き続ける機械設備を摩耗・損耗から守るために、部品の再生補修や
耐摩耗施工を行い機械設備の長寿命化をお手伝い致します。

○職務内容：
溶接・溶射の技術職として、営業から依頼を受けた工事案件の施工を行います。
機械設備は稼働し続ければ摩耗し、化学薬品等によって徐々に腐食し、
最悪の場合は機械が停止してしまいます。
この様な機械設備の摩耗や腐食箇所を溶接や溶射の技術で復元・再生させるだけでなく、
従来品よりも耐摩耗性能や耐食性能を向上させ、機械設備の延命を図るリペアメンテナンスを行います。
自社工場内の作業だけでなく、お客様先で施工する出張工事も対応して頂きます。
自社工場内での作業以外に、お客様先へ訪問し現場施工を行う出張工事も行います。
※月に2～3回ほど宿泊を伴う出張（2～5日程度）がございます。

○フォロー体制：
入社後、段階に応じて様々な社内研修を用意しております。
座学、実技、実地研修を通して、技術営業職や工事職の専門スキルに磨きをかけます。
職務未経験の方でもご活躍頂けるまで丁寧にサポートいたします。

○入社後：
OJTや新人トレーニングに通して、業務に必要なスキルと資格取得
（ガス溶接、次にアーク溶接）を目指します。
※1年目はスキルの土台作りを主に行います。
〈主な研修〉
入社直後：配属先でのOJT
入社3ヶ月後：第一回新人トレーニング（合同）
入社6ヶ月後：第二回新人トレーニング（合同）
入社から1年以内：工場研修
入社から3年以内：3年未満研修

年収 350万円 〜 550万円

マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、単に建物の維持管理・資産保全にとどまらない快適で豊かな生活環境実現のための多様なサービスを提供しています。
PFI案件や指定管理者案件の実績も多数あり、公営住宅、その他教育・学校施設、文化・スポーツ施設等の管理を受託しています。これまで培った管理のノウハウを活かし、地域社会に貢献できるサービスを追求しています。

マンション、ビル等の総合不動産管理業として、建物のライフサイクルをマネジメントし資産価値を高め、維持していくという「ライフタイムマネジメント」という考えのもと業界を牽引されております。
東急グループの開発した分譲マンション「Branz」のみならず、都市部のランドマークとなる商業ビル、オフィスビルの管理も担っていらっしゃいます。

同社が管理する分譲マンションの改修工事（設備分野）に関わるコンサルティングをご担当頂きます。
設備施工管理の経験を活かして、コンサルタントとしてマンションの修繕工事における課題の解決や提案を行いお客様の住まいに一層の安心やより快適な空間を提供することができます。
現場における施工管理ではありません。主にマンション共有部に関する電気、給排水、空調工事を担当いたします。
また、マンション経験や新築・改修の経験は不問です。

≪具体的には≫
・修繕および改修工事の見積作成、受注活動
・発注者であるマンション管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応
・施工計画書の作成、道路使用許可申請、88条申請などの施工管理計画全般
・全般的な現場管理（品質、工程、安全、原価、環境の管理、期中検査、協力業者の管理・指導）
・竣工対応（竣工書類の作成など）
・運営（営業）が提案する中小規模の案件に関しての見積作成等
・アフターの提案

≪特徴≫
・対象物件：東京都23区～横浜近辺のエリア。
・同社グループ案件：外部案件＝26％：74％と様々な物件があり、担当するのは1～3棟になります。担当物件は長期的に管理していただきますので、入居者様の声を聞きながら快適な生活をサポートしていただけます。
・元請の立場である上に、協力会社様との工程管理の調整を連携し行っています。そのため、突発的な対応が少なく自分で予定を立てやすく、残業も月30時間以内に収まっています。

年収 500万円 〜 700万円

マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、単に建物の維持管理・資産保全にとどまらない快適で豊かな生活環境実現のための多様なサービスを提供しています。
PFI案件や指定管理者案件の実績も多数あり、公営住宅、その他教育・学校施設、文化・スポーツ施設等の管理を受託しています。これまで培った管理のノウハウを活かし、地域社会に貢献できるサービスを追求しています。

マンション、ビル等の総合不動産管理業として、建物のライフサイクルをマネジメントし資産価値を高め、維持していくという「ライフタイムマネジメント」という考えのもと業界を牽引されております。
東急グループの開発した分譲マンション「Branz」のみならず、都市部のランドマークとなる商業ビル、オフィスビルの管理も担っていらっしゃいます。

同社が管理する分譲マンションの改修工事（建築分野）に関わるコンサルティングをご担当頂きます。
建築施工管理の経験を活かして、コンサルタントとしてマンションの修繕工事における課題の解決や提案を行いお客様の住まいに一層の安心やより快適な空間を提供することができます。
現場における施工管理ではありません。主に屋上防水、外壁等の改修・修繕工事を担当いたします。
また、マンション経験や新築・改修の経験は不問です。

≪具体的には≫
・修繕および改修工事の見積作成、受注活動
・発注者であるマンション管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応
・施工計画書の作成、道路使用許可申請、88条申請などの施工管理計画全般
・全般的な現場管理（品質、工程、安全、原価、環境の管理、期中検査、協力業者の管理・指導）
・竣工対応（竣工書類の作成など）
・運営（営業）が提案する中小規模の案件に関しての見積作成等
・アフターの提案

≪特徴≫
・対象物件：東京都23区～横浜近辺のエリア。
・同社グループ案件：外部案件＝26％：74％と様々な物件があり、担当するのは1～3棟になります。担当物件は長期的に管理していただきますので、入居者様の声を聞きながら快適な生活をサポートしていただけます。
・元請の立場である上に、協力会社様との工程管理の調整を連携し行っています。そのため、突発的な対応が少なく自分で予定を立てやすく、残業も月30時間以内に収まっています。

年収 500万円 〜 700万円

マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニーとして、単に建物の維持管理・資産保全にとどまらない快適で豊かな生活環境実現のための多様なサービスを提供しています。
PFI案件や指定管理者案件の実績も多数あり、公営住宅、その他教育・学校施設、文化・スポーツ施設等の管理を受託しています。これまで培った管理のノウハウを活かし、地域社会に貢献できるサービスを追求しています。

マンション、ビル等の総合不動産管理業として、建物のライフサイクルをマネジメントし資産価値を高め、維持していくという「ライフタイムマネジメント」という考えのもと業界を牽引されております。
東急グループの開発した分譲マンション「Branz」のみならず、都市部のランドマークとなる商業ビル、オフィスビルの管理も担っていらっしゃいます。

同社が管理する分譲マンションにおいて、入居者がより末永く快適な生活を実現するための大規模修繕工事の施工管理をお任せいたします。

≪具体的には≫
◇管理組合対応
ー理事会・修繕委員会との実施打ち合わせ、施工内容等の報告
◇施工計画全般
ー施工計画書作成、道路使用許可申請等
※規模により計画専任担当がいらっしゃいます
◇施工管理全般
ー安全・コスト・品質・工程管理、期中検査、協力会社手配、入居者対応等
◇工事図書作成
◇アフター対応 等

※ご入居者がいらっしゃいますので、休日・夜間の工事はございません。

年収 600万円 〜 800万円

プライム上場：ファシリティーサービス会社：IFM（インテグレーテッド・ファシリティマネジメント）事業 を展開。商業施設、工場、オフィスビル等ファシリティに関するあらゆる業務、人的リソースを統合的に管理運営することでファシリティ全体のコスト効率を上げ最適なサービスを提供しています。

藤沢市

EHS（環境・衛生・安全）管理体制のサポート業務を主業務とし同施設のファシリティマネージメント業務も兼務いただきます。

・空気環境測定
・消防点検
・廃棄物処理対応
・災害備蓄管理
・エネルギー管理
・水質管理
・上記に関わるシステム入力およびレポート作成など

年収 600万円 〜 700万円

建設コンサルタントとして国土交通省、首都高速道路株式会社等より安定した受注をいただいております。国土交通省関東地方整備局が管轄する1都8県の道路工事を中心に発注者の支援業務、行政補助業務を担っております。

【発注者側のコンサルティングを行います／国土交通省など官公庁での業務／年間休日124日・完
全週休2日制・残業月平均30時間以内の好就業環境】

■担当業務：公務員に準ずる立場として、発注者支援業務をご担当いただきます。
※発注者支援業務…主に国土交通省などから業務を受注し、発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。
国土交通省 関東地方整備局 国道事務所へ常駐になります。（自宅からの通勤を考慮して配属いたします）

■詳細：管理技術者の管理下にて、下記業務を行っていただきます。
（1）施工計画立案について資料のとりまとめ補助
（2）工事発注計画に必要な所定の図面、数量その他資料作成に関する補助
（3）関係機関などの協議に関する資料作成補助、積算補助
（4）事業計画立案に関する資料のとりまとめ補助
（5）その他調査職員が指示する業務

■同社の特徴・魅力：
◇官公庁の支援業務に携われる…同ポジションのミッションは、官公庁から受注を受け、
行政の事業計画が円滑に進行するようサポート・コンサルティングすることです。
発注者の目線で事業計画に携わることで、さらなるキャリアをご形成いただけます。
◇安定した就業環境…同社は完全週休二日制を採用しており、年間休日124日（2022年度）、
月平均残業時間30時間以内と、安定した就業環境で長期的にキャリアをご形成いただけます。

■同社の立場について：
同社は、施工を行う仕事ではなく、発注者のコンサルティングを行う仕事です。
主に、国土交通省より業務を受注し、発注者の支援及び行政の補助を行う立場で仕事をしています。
発注者支援、行政の補助とは国土交通省職員が行っている仕事の支援、補助をしており、技術的なアドバイス、
相談、提案等を行うことにより行政運営が円滑に推進することを目的とした請負業務を行う立場となります。

■勤務地について
東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城、群馬、栃木、長野の10の道路事務所と1つの河川国道事務所で
ご自宅から通勤圏内の事務所に配属されます。

年収 400万円 〜 600万円

建設コンサルタントとして国土交通省、首都高速道路株式会社等より安定した受注をいただいております。国土交通省関東地方整備局が管轄する1都8県の道路工事を中心に発注者の支援業務、行政補助業務を担っております。

発注者の立場で働きやすい環境／定年後も給与水準変わらずご活躍／資格を活かしてご活躍いただ
けるポジションです

■担当業務：発注者側の立場に立ち工事監督支援業務を担当いただきます。

【業務詳細】：工事監督支援業務
1.請負工事の契約履行に必要な資料作成等
2.工事の施工状況の照合等
3.地元及び関係機関との協議・調整に必要な資料の作成
4.工事検査等への臨場
5.その他 上記各条項において工事契約上重大な事案等が発見された場合の報告、災害発生時の情報の収集等

■同社の特徴・魅力：
◇官公庁の支援業務に携われる：同ポジションのミッションは、官公庁から受注を受け、行政の事
業計画が円滑に進行するようサポート・コンサルティングすることです。発注者の目線で事業計画に携わること
で、さらなるキャリアをご形成いただけます。
◇安定した就業環境：同社は完全週休二日制を採用しており、年間休日125日、月平均残業時間30時間以内と、安
定した就業環境で長期的にキャリアをご形成いただけます。
■同社の立場について：同社は、施工を行う仕事ではなく、発注者のコンサルティングを行う仕事です。主に、国
土交通省より業務を受注し、発注者の支援及び行政の補助を行う立場で仕事をしています。発注者支援、行政の補
助とは国土交通省職員が行っている仕事の支援、補助をしており、技術的なアドバイス、相談、提案等を行うこと
により行政運営が円滑に推進することを目的とした請負業務を行う立場となります

■勤務地について
東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城、群馬、栃木、長野の10の道路事務所と1つの河川国道事務所で
ご自宅から通勤圏内の事務所に配属されます。

年収 400万円 〜 600万円

建築に、革新を。お客様・業界・社会の期待を超えるために、従業員やパートナーの皆様とともに、建築の世界に革新を起こす総合建築企業です。

・東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県の各現場事務所
※勤務地は希望を考慮します。
※転勤・遠方出張：原則なし

〇RC造マンションの建築施工管理業務を担当していただきます。
具体的には下記の業務を担当していただきます。
・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ
・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・引渡し、初期アフターケア（3ヶ月以降は専門部門が担当）
※今後は、RC造マンションに限らず、商業施設、オフィスビル、ホテル等のRC造建築物の施工管理を担当していただくチャンスがあります。

【仕事の魅力】
・近い将来のゼネコンとしてRC造部門の従業員数500名、売上1000億円を目標に急成長しています。内製化は当然ですが、現在外販も積極的に取り組んでおります。立ち上がってまだ間もない部署ですので、このタイミングでゼネコンを立ち上げ、本格始動することができるのは、オープンハウス・グループだけ。その組織のスターティングスタッフとして活躍ができます。
・新しいゼネコンの誕生とも言えるタイミングですので、業務プロセス等これから自分達で作りあげていく事ができます。もちろん所長等の幹部・管理職も年齢に関わらず実力のみで評価し、抜擢人事を行って行く事になります。

年収 450万円 〜 1,200万円

50年以上に渡り、幕張メッセやウエストゲート千葉など千葉県をはじめとする首都圏において安定的な受注と高い収益を誇る同社。建設事業と開発事業の2軸で安定的成長を実現しております。
1989年には千葉県建設業界で初の東証一部上場を果たし、関連会社に管理会社、不動産会社を有し製販管一貫体制を実現。顧客満足度の向上に寄与しております。

自宅最寄りの現場に配属の上直行・直帰となります。海浜幕張の本社への出社は月1回程度です。

東証プライム上場ゼネコン、デベロッパーでもある同社において、自社開発マンション、元請オフィスビル・商業施設・福祉施設等の建築施工管理をお願いいたします。

＜具体的には＞
・設計、協力会社等との打合せ
・資機材納入
・工程/安全/品質/コストの管理
・施工図修正
・品質検査
・現場巡回

※本社は千葉市ですが、現場（東京、千葉、神奈川、埼玉 居住地考慮）への直行直帰が殆どで幕張本社へは月1回程度の出社になります。
※予算規模10憶～80億円のマンション、オフィスビル、商業施設、物流倉庫、福祉施設などをご担当いただきます
※施工エリア：千葉県:2割 東京:6割 その他:神奈川、埼玉等※施工現場は駅近が多く、電車での移動になります。
※担当物件：マンション5割、商業施設や公共施設など5割

年収 700万円 〜 1,500万円

大手鉄鋼メーカーのグループ企業として、同グループのプラント工事から建設の実績を積み上げて設立してから約半世紀になります。現在はグループ外からの受注が大半を占めており、工場・物流倉庫はもとより、商業施設、病院、公共工事、インフラ工事など物件種も多岐にわたります。JFEグループの強固な基盤を軸に安定した売り上げを誇っております。

神奈川県川崎市

～世界有数の大手鉄鋼メーカーグループ(プライム市場上場・連結売上高3兆1000億円／経常利益529億円)の中核を担うゼネコン／安定した経営基盤／手当も充実しており福利厚生充実・就業環境も良く長期就業◎～
■業務内容：
親会社である同社スチールの製鉄所に常駐し、下記の業務を担当します。
（1）製鉄所既存建屋およびクレーンガーター・レール等の保全業務…顧客と協力し、保全計画提案から工事管理までを行う
（2）製鉄所内の新規建設工事の施工管理業務
（3）グループ各社・周辺企業等の新規建設・補修工事の施工管理業務
※機械設備のメンテナンス等ではなく、鋼構造物が中心となります。また工事内容により、夜勤、土日祝日勤務の可能性があります。
※土木分野（道路、港湾、線路、埋設配管）等の保全・建設工事のポジションは別途あります。
■教育体制について
基本的にはOJTですが、先輩リーダーがしっかり育成・フォローします。
■就業環境について
夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。
■働き方：
36協定を遵守しております。
■同社の特徴：
グループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。
世界有数の大手鉄鋼メーカーが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。

＜変更の範囲＞
会社の定める業務

年収 450万円 〜 970万円

大手鉄鋼メーカーのグループ企業として、同グループのプラント工事から建設の実績を積み上げて設立してから約半世紀になります。現在はグループ外からの受注が大半を占めており、工場・物流倉庫はもとより、商業施設、病院、公共工事、インフラ工事など物件種も多岐にわたります。JFEグループの強固な基盤を軸に安定した売り上げを誇っております。

神奈川県川崎市

～世界有数の大手鉄鋼メーカーグループ(プライム市場上場・連結売上高3兆1000億円／経常利益529億円)の中核を担うゼネコン／安定した経営基盤／手当も充実しており福利厚生充実・就業環境も良く長期就業◎～

■業務内容：
親会社の製鉄所に常駐し、下記の業務を担当します。
製鉄所内の土木分野（道路、港湾、線路、埋設配管等）の保全工事、施工管理業務をお任せします。なお、場合によってはスポットでグループ各社・周辺企業等の建設工事に応援に行っていただく場合もございます。
■教育体制について
基本的にはOJTですが、先輩リーダーがしっかり育成・フォローします。
■就業環境について
夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行っています。なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。
■働き方：
36協定を遵守しております。
■同社の特徴：
グループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にグループ外からの工事受注が増加し業績を伸ばしております。
世界有数の大手鉄鋼メーカーが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事に取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。

＜変更の範囲＞
会社の定める業務

年収 450万円 〜 970万円