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【世界トップクラスのシェアを誇るグローバル化学系素材メーカー】
機能性材料分野のグローバルリーダーとして、カーボンブラック、シリカ、導電助剤などの高機能素材を開発・製造・販売する外資系素材メーカーです。
自動車、インフラ、エネルギー、電子部品、消費財など幅広い産業に対して、持続可能な社会の実現に貢献する革新的なソリューションを提供しています。

千葉県市原市
※市原工場勤務の場合、借上げ社宅の利用についてご相談いただけます（適用条件あり。詳細はお問い合わせください）。

＜ポジション概要＞
化学系プラントにて、電気計装設備を中心に保全および施工管理を担当します。
日常的な点検・修理に加え、設備改修や導入計画、外注業者の管理など、ご経験に応じた業務をお任せします。
機械設備エンジニアと役割分担されたチーム体制のもと、安全・環境を重視しながら工場設備の安定稼働を支えるポジションです。

＜業務概要＞
・電気計装設備を中心に、保全から施工管理まで幅広く対応します。
・電気・計装設備の点検、修理、トラブル対応
・既設設備の改修や新規導入に伴う計画立案・施工管理
・工事の工程・品質・コスト・安全管理
・官公庁対応（許認可申請等）および機器手配・管理

＜エンジニアチームとしての役割＞
・業務管理システムを用いた作業指示・進捗管理への関与
・定期点検を含む予防保全活動への参画
・設備・プロセス理解を深めたうえでの改善提案
・安全会議・安全研修への参加、作業環境の維持
・Responsible Care®（RC14001®）に基づく活動への参画

＜エンジニアチーム体制＞
マネージャー、機械設備エンジニア、電気計装エンジニア、事務サポートで構成される約10名のチームです。

＜働き方＞
・通常期の残業は月平均10時間程度
・設備トラブル時に、年1回程度の夜間・休日対応が発生する可能性あり
・設備状況に応じた計画的な予防保全を実施
・年1回（11月）に工場全体の定期修理あり
※該当期間は休日出勤・残業が発生しますが、通常期は効率的に業務へ取り組める体制です

＜研修制度＞
・入社後1～3か月は製造部門で工程・プロセスを学ぶ研修を実施
・その後、メンテナンス部門にてOJTを通じて設備・業務を習得
・本配属後も、上長や先輩エンジニアのフォローのもと業務を進めます。

年収 500万円 〜 800万円

【世界トップクラスのシェアを誇るグローバル素材メーカー】
機能性材料分野のグローバルリーダーとして、カーボンブラック、シリカ、導電助剤などの高機能素材を開発・製造・販売する外資系素材メーカーです。
自動車、インフラ、エネルギー、電子部品、消費財など幅広い産業に対して、持続可能な社会の実現に貢献する革新的なソリューションを提供しています。

千葉県市原市
※市原工場勤務の場合、借上げ社宅の利用についてご相談いただけます（適用条件あり。詳細はお問い合わせください）。

＜ポジション概要＞
千葉工場（化学系プラント）にて、電気計装設備を中心とした施工管理・メンテナンス業務を担当します。
ご経験に応じて生産設備のメンテナンス業務、設備導入・改修に伴う計画・立案、外注業者の管理等をお任せします。
機械設備エンジニアと役割分担されたチーム体制のもと、安全・環境を最優先に、工場設備の安定稼働を支えるポジションです。

＜業務内容＞
・工場内の電気計装設備の点検、調整、トラブルシューティング、修理
・既設プラント設備改修／施工管理作業（基本計画・見積照会・工事施工計画等）
・現場工事施工管理（工程、品質、コスト、安全）
・プラント建設にかかる官公庁との折衝、許認可申請等（消防法など）
・プラント用機器手配および製作管理（納期、コスト、品質）
・電気（低圧～高圧）・計装設備の維持管理（保守・修繕対応）

＜エンジニアチームとしての役割＞
・業務管理システムの活用：業務指示書やサービス依頼の入力・追跡を行い、必要に応じて記録・ログの管理や在庫レベルの確認も行う。
・予防保全の実施：定められたスケジュールに従い、機器やシステムの定期点検・保守を行う。
・技術知識の向上と改善提案：担当するユニット内の設備・プロセスについての知識を継続的に深め、必要に応じて電気機械システムの改善提案を行う。
・安全対策への参加：定期的な安全会議に参加し、必要な安全研修を受講する。
・作業環境の維持：作業エリアを常に安全かつ清潔に保つ。
・責任あるケア（Responsible Care®）の実践：RC14001® 技術仕様に基づき、地域に応じたResponsible Care® マネジメントシステムの導入・維持に貢献する。

＜エンジニアチーム体制＞
マネージャー、エンジニア（機械設備、電気計装設備）、事務サポートの計10名程のチーム

＜働き方＞
・通常期の残業は月平均10～15時間程度
外部ベンダーの活用や業務効率を重視した体制により、過度な残業は発生しにくい環境です。

・夜間・休日の呼び出し対応が発生する可能性があります
設備トラブル等により、年に1回程度、夜間や休日に対応いただく場合があります。

・予防保全に伴う対応依頼が発生する場合があります
設備状況に応じて、計画的な予防保全作業を実施します。

・工場全体の定期修理（年1回・11月）あり
市原工場では毎年11月に定期修理を実施します。この期間は休日出勤や残業が発生しますが、工場稼働を停止したうえで一斉にメンテナンスを行うため、日常的なトラブルを未然に防ぎ、通常期は効率的に業務へ取り組める体制です。

＜研修制度＞
入社直後は自社工場内の工程プロセスを学んでいただくため、製造部門での研修を1~3か月実施。
その後メンテナンス部門にてOJTにて工場の設備等学んでいただきます。
本配属後も上長とともに業務を行いながら覚えていただきますのでご安心ください。

年収 500万円 〜 800万円

【世界トップクラスのシェアを誇るグローバル化学系素材メーカー】
機能性材料分野のグローバルリーダーとして、カーボンブラック、シリカ、導電助剤などの高機能素材を開発・製造・販売する外資系素材メーカーです。
自動車、インフラ、エネルギー、電子部品、消費財など幅広い産業に対して、持続可能な社会の実現に貢献する革新的なソリューションを提供しています。

千葉県市原市
※市原工場勤務の場合、借上げ社宅の利用についてご相談いただけます（適用条件あり。詳細はお問い合わせください）。

＜ポジション概要＞
化学系プラントにて、機械設備メンテナンスを中心に担当します。
機械設備の修理を主軸に、設備に付随する簡易的な大工工事や配管工事などの保全作業にも対応。
電気計装エンジニアと役割分担されたチーム体制のもと、安全・環境を最優先に設備の安定稼働を支えます。

＜業務概要＞
自社工場の機械設備を中心に、点検・修理・予防保全を行います。
・機械設備の点検、修理、トラブル対応
・分解・組立、部品交換などの機械メンテナンス作業
・設備に付随する簡易的な大工工事・配管工事
・図面・マニュアルに基づく保全作業
・生産設備の設置・撤去（必要に応じて）

＜エンジニアチームとしての役割＞
・業務管理システムを用いた作業指示・進捗管理への関与
・定期点検を含む予防保全活動への参画
・設備・プロセス理解を深めたうえでの改善提案
・安全会議・安全研修への参加、作業環境の維持
・Responsible Care®（RC14001®）に基づく活動への参画

＜エンジニアチーム体制＞
マネージャー、機械設備エンジニア、電気計装エンジニア、事務サポートで構成される約10名のチームです。

＜働き方＞
・通常期の残業は月平均10時間程度
・設備トラブル時に、年1回程度の夜間・休日対応が発生する可能性あり
・設備状況に応じた計画的な予防保全を実施
・年1回（11月）に工場全体の定期修理あり
※該当期間は休日出勤・残業が発生しますが、通常期は効率的に業務へ取り組める体制です

年収 500万円 〜 800万円

【世界トップクラスのシェアを誇るグローバル素材メーカー】
機能性材料分野のグローバルリーダーとして、カーボンブラック、シリカ、導電助剤などの高機能素材を開発・製造・販売する外資系素材メーカーです。
自動車、インフラ、エネルギー、電子部品、消費財など幅広い産業に対して、持続可能な社会の実現に貢献する革新的なソリューションを提供しています。

千葉県市原市
※市原工場勤務の場合、借上げ社宅の利用についてご相談いただけます（適用条件あり。詳細はお問い合わせください）。

＜ポジション概要＞
千葉工場（化学系プラント）にて、機械設備を中心とした保守・修理業務を担当します。
機械設備の修理を主軸に、設備に付随する簡易的な大工工事や配管工事などの保全作業にも対応します。
電気計装エンジニアと役割分担されたチーム体制のもと、安全・環境を最優先に、工場設備の安定稼働を支えるポジションです。

＜業務内容＞
・工場内の機械設備および関連施設の点検、調整、トラブルシューティング、修理
・機械設備の不具合対応を中心とした保守・修理業務
・設備保全に付随する簡易的な大工工事、配管工事、その他の保守作業
・図面、仕様書、マニュアル、口頭・書面指示に基づく機械保全作業
・機械設備の分解・組立による不具合診断、部品の修理・交換
・生産設備の設置・撤去作業（必要に応じて）
・切断機、ボール盤などの手工具・電動工具を用いた機械メンテナンス作業

＜エンジニアチームとしての役割＞
・業務管理システムの活用：業務指示書やサービス依頼の入力・追跡を行い、必要に応じて記録・ログの管理や在庫レベルの確認も行う。
・予防保全の実施：定められたスケジュールに従い、機器やシステムの定期点検・保守を行う。
・技術知識の向上と改善提案：担当するユニット内の設備・プロセスについての知識を継続的に深め、必要に応じて電気機械システムの改善提案を行う。
・安全対策への参加：定期的な安全会議に参加し、必要な安全研修を受講する。
・作業環境の維持：作業エリアを常に安全かつ清潔に保つ。
・責任あるケア（Responsible Care®）の実践：RC14001® 技術仕様に基づき、地域に応じたResponsible Care® マネジメントシステムの導入・維持に貢献する。

＜エンジニアチーム体制＞
マネージャー、エンジニア（機械設備、電気計装設備）、事務サポートの計10名程のチーム

＜働き方＞
・通常期の残業は月平均10～15時間程度
外部ベンダーの活用や業務効率を重視した体制により、過度な残業は発生しにくい環境です。

・夜間・休日の呼び出し対応が発生する可能性があります
設備トラブル等により、年に1回程度、夜間や休日に対応いただく場合があります。

・予防保全に伴う対応依頼が発生する場合があります
設備状況に応じて、計画的な予防保全作業を実施します。

・工場全体の定期修理（年1回・11月）あり
市原工場では毎年11月に定期修理を実施します。この期間は休日出勤や残業が発生しますが、工場稼働を停止したうえで一斉にメンテナンスを行うため、日常的なトラブルを未然に防ぎ、通常期は効率的に業務へ取り組める体制です。

＜研修制度＞
入社直後は自社工場内の工程プロセスを学んでいただくため、製造部門での研修を1~3か月実施。
その後メンテナンス部門にてOJTにて工場の設備等学んでいただきます。
本配属後も上長とともに業務を行いながら覚えていただきますのでご安心ください。

年収 500万円 〜 800万円

スイス本社の外資系コンプレッサーバルブメーカー

京成本線「成田」駅より徒歩6分
JR「成田」駅より徒歩10分

【職務概要】
主にレシプロ圧縮機を中心とし、主に出張しながらプラントや工場で運転されている回転機械のオーバーホール工事の指導、作業員管理を含めた現場監督業務を行います。また、現場対応以外でも事務的業務を行います。

【具体的な業務内容】
■現場業務
・現場視察、安全衛生管理、工程・施工管理（外部顧客・施工業者等との各種調整及び管理、報告）
■内勤業務
・原価試算、工程作成・組立、外部施工業者とのスケジューリング等調整、報告書作成
・工事期間が変動する為、土日勤務が発生しますが、まとまった休暇が取れます。
また、現場業務が無い日には在宅勤務も可能です。回転機械の経験が不足する方は、社内の技術部を中心としトレーニングを実施します。

【同社の魅力】
創業125年以上、グループ売上総額1149百万ユーロを誇る外資系企業の日本支社です。世界トップクラスの舶用エンジン用安全弁、産業用レシプロ圧縮機用バルブメーカーとして業界シェア70%以上となっています。

【担当エリア】
芝山サービスセンターでは基本的には東日本を中心に担当しているため、担当いただくエリアは居住地やご経験に合わせて決定します。
案件ベースでは千葉・茨城エリアが中心になりますので、居住地次第では直行直帰も可能になります。
将来的には年に数回程東北や中部エリアをご担当いただくこともありますが、社用車やレンタカー利用も可能で、移動時間や距離に応じて
手当てもございますのでご安心ください。

【入社後の流れ】
ご入社後は「芝山サービスセンター」にて研修を行います。
OJTのみではなく、製品研修から入り、徐々に企業を引き継いでいきます
外部講習やセミナーも積極的に受講が可能で、未経験の方への研修制度は手厚く
1年～4年で独り立ちのイメージです。
メンテナンスをしたことが無い方ににも基礎から教えてますのでご安心ください。

【働き方】
・月平均残業：15時間以内（無理のない工程計画をしています）
・直行直帰可能
※出張は遠方の場合でも長くて1ヶ月程です。上記の通り自宅から通える範囲は直行直帰可能です。
※案件に都合上休日に出勤が必要になった場合でも、その月内に代休を取得いただきます。

年収 450万円 〜 700万円