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日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

＜職務内容/Main Tasks＞
2021年11月に発表された長期ビジョン「Nissan Ambition 2030」の中で重点戦略として位置づけられている、電気自動車（EV）を用いたエネルギーマネジメント(V2X;Vehicle to Everything）のグローバル戦略の立案、事業開発を行う重要なポジションです。同社の将来のbeyond mobilityの付加価値創出を目指し、V2Xをearly stageから作り上げていく非常にダイナミックな仕事です。熱意とやる気のある方のご応募を心からお待ちしています。
・EVを用いたエネルギーマネジメント（V2X）に関するグローバル戦略立案
・V2Xに関わる新ビジネスの立ち上げ、事業開発
・エネルギーマネジメント関連技術の検討、開発部門との連携
・欧・米等各国内外リージョン組織との連携
・国内外電力会社等ステークホルダーとの交渉

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
・同社の長期ビジョンの中でも中心的役割を担うEVによるエネルギーマネジメント事業のグローバル展開を担う重要なポジションです。
・生産、開発、企画、購買等様々なバックグランドを持つメンバーが集まった部署です。文系/理系の枠にとらわれず、それぞれの多様な個性と経験を活かしながら業務を進めることができます。
・グローバルのエネルギー業界大手、スタートアップ企業と連携しながら新たなエネルギーマネジメント事業を生み出すダイナミックな仕事です。
・クルマを移動手段としてだけでなく、EVのバッテリーを用い、Beyond mobilityの新たな価値を社会に提案、同社の新たな収益オポチュニティ創出に挑戦できる仕事です。
・欧米等海外リージョンや、開発、商品企画等多くの部署とクロスファンクショナルに連携する機会が多くあります。

年収 600万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市/神奈川県厚木市

マーケティング＆セールス・モビリティサービスシステム部では同社車検討/購入されたお客様及びMobilityサービスをご利用されているお客様へ各種サービスを提供するためのシステムやマーケティング＆セールスの業務プロセスを支えるシステムの開発・運用をしています。

●M&S領域：プロジェクトマネージャーとしてマーケティング＆セールス部門ユーザーと協業し、業務プロセスの改革やデジタルを活用しより洗練されたCustomer Experienceの提供をするためのシステム開発を複数プロジェクトリードします。Digitalを活用した新しい取り組みであるため、積極的な提案・ステークホルダーの巻き込みが必要です。
ビジネスプロセスの可視化、データモデリング、システム開発等の経験を踏まえた、プロジェクトマネジメントスキル及びチームとして成果を最大化するピープルマネジメントスキルが必要です。

●モビリティ領域：コネクテッドカーサービス（CCS）やモビリティサービス（MS）を軸にしたサービスプラットフォームの企画・開発・運用を行います。CCSシステムには、NIMコネクテッドカーの遠隔操作やプローブによるデータ収集を行うクラウドアプリケーションや、お客様に新しい体験を提供するための顧客・オペレーター向けアプリケーション（Webポータル、スマートフォンアプリケーションなど）が含まれます。MSシステムには、カーシェアリング、マイクロトランジット、ロボタクシーサービスなどの多様なモビリティサービスを提供するためのモビリティサービス管理とフリート管理が含まれます。今後さらなるサービスビジネスの拡張に対応できることを目指しています。

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
●M&S領域：
・日本向けのシステムだけでなく,海外拠点でも使用されるグローバルシステムも開発しています。システム開発・導入を通じて様々な国々のメンバーと協業を通して国際感覚を身に着けることが可能です。
・スクラッチ開発,パッケージ開発,モバイル開発。プロジェクトの大小様々なプロジェクトがあるため,多様なキャリア・成長機会があります。
・同社全Functionのシステムサポートを実施しているため,プロジェクトを通じて会社全体の活動を俯瞰して把握できる。
●モビリティ領域：同社では、次世代のテレマティクスサービスを開発し、世界で100％つながるクルマの提供を目指しています。
・テレマティクスサービスは、車両とセンターとアプリケーション（Webポータル、スマートフォンアプリケーションなど）をワイヤレスでつなぎ、お客様に新たな体験を提供しています。
・開発チームは業務部署や開発部署などの他部署との連携を伴うチームリーダー業務を担当していただきます。
-様々なサービス要件をシステム開発に必要な要件へ落とし込み、技術的実現性を提案する。
-オフボード開発領域と車両開発との整合が必要な領域を意識し高品質なサービスを提供する。
-各Regionの特徴に併せたセンターシステムを提案・展開する。
・オペレーションチームメンバーは以下を担当していただきます。
-SLAに基づいてサービスを提供するためのシステムのキャパシティの監視と管理を行う。
-サービス・プロバイダーやベンダーを管理し、サービスの品質とコストを最適化する
-カスタマーセンターから寄せられるインシデントやサービストラブルに対応し、技術的な観点から問題を解決する。
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・リモートワーク可能
・自動車通勤可能
・充実した育児休暇・復職制度
・託児所あり

年収 600万円 〜 1,060万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県厚木市

■本社人事 Digital HRチーム
ご経験によりいずれかの業務をご担当いただきます。
・Workday、ServiceNow、Corner Stone On Demand（研修システム）等デジタルプラットフォームを活用した「従業員サービス向上」活動の企画
・上記およびその他デジタル化推進関連のプロジェクトマネジメント
・人事におけるデジタル トランスフォーメーション推進
・海外Regionとの折衝やプロジェクト横断のミーティングおよび運営
・人事データの活用

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
■組織について
Digital HRチームは会社の動きや世の中のデジタル化の流れを見据えながら、従業員のエクスペリエンス向上やデータを活用した施策の推進に取り組んでいます。日本の他、リージョンにもメンバーがいる組織であり、各国のメンバーと連携を取りながら、従業員サービスの向上や、データ活用をグローバルに企画・推進していく醍醐味があります。
■業務で身につく専門性
またデジタルやデータの活用を通じ、人事プロセスの理解し、プロセス改善をしながらも、従来にはなかった人事の取り組みにも関わっていくことができます。これらを通じて「DX時代の新たな人事」スペシャリストとしての経験を積むことができます。

年収 600万円 〜 1,060万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県厚木市

現在、国内において100を超える販売会社(ディーラー)、約2,000店舗からなる販売ネットワーク構築し、お客さまに一貫したブランド、商品、サービスを提供し、製造、販売、お客さまをつなぐ重要な役割を担っています。100年に一度の変革期と言われている自動車業界において、クルマの電動化、コネクティッドカーなどのデジタル技術が急速な進化を遂げている一方で、少子高齢化、若者のクルマ離れ、カーシェアリングの普及など販売現場を取り巻く環境は、目まぐるしく変化し、販売ネットワークに求められる役割はより多様化し、かつ大きくなっています。このような市場環境を背景に十数年後を見据えて、従来の発想や既成概念にとらわれない最適な販売ネットワークを構築するための戦略立案、実行に向けた販売会社との調整まで一気通貫で担当していただきます。

①販売会社パートナー戦略立案・実行
販売会社を運営していただくパートナー戦略の立案、実行プロジェクトのマネジメント
②店舗戦略立案
自動車を販売する上で、お客さまの利便性を最大化するための店舗戦略の立案、販売会社との交渉

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
自動車メーカーの中で、お客さまとの接点となる店舗、そしてその店舗を運営する販売会社の戦略の立案から実行まで一気通貫で担当できるお客さまとの距離の近い職務です。販売会社の経営層と直接対話する機会も多く、会社経営のノウハウも学ぶ機会にも恵まれています。

年収 410万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県厚木市

・EVを中心としたエネルギー・コネクテッド・モビリティに関する日本国内の新規事業開発 (事業企画・戦略立案・実行計画策定および実行)
①実行フェーズ事業の運営・拡大
【具体的には】
-EVを活用した法人向けエネルギーマネジメントサービス「ニッサンエナジー・シェア」
-Jクレジット制度を利用したEVによるCO2削減プロジェクト
-災害時における迅速なEV給電を可能にするアプリケーションの開発
など

②完全新規事業の企画・開発
-事業化提案の策定に必要な情報収集、市場調査、データ分析、戦略立案など
-顧客価値の明確化や、コンセプト作成、ビジネスモデルの構築、事業成立性の確認
-事業パートナーの探索や選定
-関係者と密に連携しながら事業リリースの準備や社内外での体制構築
-広報発表の連携
など

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
・新規サービス事業の企画・開発から顧客への提案・導入まで一気通貫で携わることができます
・EVをリードするグローバルカンパニーにおいて、先進的な取り組みをリードできます
・大企業ならではの事業スケールの大きさを体感できます
・様々なバックグラウンドを持つ多様性のある人財が集まり、お互いの個性を認める文化が構築されているため、裁量を持った働き方が可能です

年収 600万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県厚木市

設計・生産・物流・販売・マーケティング・コネクテッド・購買・経理等、あらゆる分野で加速するビッグデータ分析のニーズに応えるため、ビッグデータプラットフォームに様々なデータを利用可能な状態で蓄積し、管理を行います。プラットフォーム内で取り扱うデータの種類と量は年々増加しており、それらのデータを活用するユースケースについても、国内のみならず、国や地域や会社を超えたケースが増えてきています。また、会社のビジネススピードを上げるために、データの収集・加工フェーズや分析フェーズでのスピードも向上していく必要があります。

【アサインが予想される案件領域詳細】*ご本人の希望と、適性を踏まえてアサイン先を確定します。

■データガバナンスアーキテクトは、蓄積されたデータを安全に、広く、かつ、素早く利活用されるためのプロセスを構築し、その運用を担当します。また、社内のデータユーザーへの案件企画コンサルテーション、各種データトレーニング、案件プロジェクトサポートも実施します。
■データプラットフォームソリューションアーキテクトは、数多くあるソースシステムとのデータパイプライン基盤の設計構築、データレイク内のデータ加工基盤の設計構築、データ分析ツールの検証評価導入等、データプラットフォームに関わるすべての基盤要素の設計と構築を担当し、その安定性、機能性、コスト最適性を常に向上させる事をミッションにしています。また、データを使ってアプリケーションを構築したい人向けの基盤PaaSの提供や、データレイクユーザーが共通で利用できる標準アプリケーションSaaSの提供も行っています。
■データモデリングアーキテクトは、社内の全業種のデータに精通し、活用したいユーザーがすぐに利用可能できる状態にデータをあらかじめモデリングして整備し、維持管理する業務を担当します。 また、データ分析の精度を向上させるためのデータ品質向上活動や、メタデータ管理やデータカタログ整備活動も担当します。

【アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position】
自動車業界の全業種のユーザーやデータ、先端テクノロジーに触れる機会があり、またグローバルでの仕事を経験する事もできます。

年収 600万円 〜 1,060万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

Connected Car Services (CCS)は、同社のグローバル本部の一部門であり、ビジネス機能です。私たちの目標は、コネクテッド技術とデータを活用して、お客様に最高のデジタル体験を提供することです。日本/米国/欧州をはじめとする各リージョンのチームと協力して、アプリ, ナビ/車載ディスプレイを通じた車両内コミュニケーション等のお客様タッチポイントを強化することで、同社車/サービスの変革をリードする責任を担っています。私たちの最終的な目標は、車の所有サイクル全体でよりお客様をワクワクさせるイノベーションを創造することで、常に革新的な機会を探し求める多様性と情熱に溢れるチームです。

CCSでは戦略とロードマップに合わせた短期および長期の活動に取り組んでいます。事故衝突検知/サポート、メンテナンス予測アルゴリズムのの実装等に代表される新しいサービスの企画/サービスデザインをグローバルおよび各リージョンのチームと緊密に連携して実装しています。

Connected Car Services（CCS）のビジネスアナリスト職では、以下の業務を担当します。

- 新規サービス企画/デザインまたUI/UXの作成をリードし、各リージョンのニーズに合わせた実装の検討
- コネクテッドサービスの要件を定義、各開発チーム (車載/非車載コンポーネント)との協議を通じた各リージョン向け実開発の調整
- コネクテッドサービスのオーナーとして、グローバルおよび各リージョンチームとの協議をリードし開発に必要なビジネス要件を定義
- 開発チームを含めた各ステークホルダーと連携し、サービスの品質を担保する為のテストをリードする (車両からアプリ等の最終お客様タッチポイントまでを含めたテスト)。
- サービスローンチ後のパフォーマンス分析を実施し、改善を提案します（PDCA）。
- ビジネスに付加価値をもたらす新規のサービスアイディアを企画し、実装まで走り切るオーナーシップを発揮する事

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
1) グローバル環境で働くことができる：多種多様なカルチャー、日本/ヨーロッパ/北米、その他リージョンとの緊密なやり取りを通じた経験を得ることが可能
2) コネクティッドカーサービスの売上に直接的に影響を及ぼす仕事
3) 担当リージョンにおいて、リードの役割を担う
4) （必要に応じて）担当リージョンへの訪問および担当市場に対する理解を深める機会がある

年収 410万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

同社の販売の質と量を向上していくための中長期的なグローバル販売戦略を考案し、実行・サポートしていく業務です。
会社全体の販売についてを理解することができ、タイムリーに販売状況を把握することができるのも醍醐味です。
一つの特定の業務をお任せするというよりは、複数の業務を並行的に行っていただきます。

■同社自動車の販売に関する会議・イベントの企画・運営
・中長期販売戦略に関する会議・イベントを企画・運営
・海外配給会社の販売担当を招集し、販売計画・戦略・好事例紹介・意見交換の場を設定
■グローバルフィールドフォースコンテストやエンゲージメントプログラムの実行
フィールドフォース(配給会社所属のディーラー担当者)のエンゲージメント向上のためのコンテスト・表彰イベントの企画・実行や、能力開発プログラム・事例の提供
※以上２点、代理店との折衝なども発生するため、事前の準備段階から自主的にリードできる方を求めます。
■PMOとして、販売オペレーション品質向上活動を通じたグローバル戦略実行支援
■会社の中長期戦略や自動車業界トレンドに沿ったグローバル販売戦略の策定
■社内関係部署との連携活動リード（カスタマーエクスペリエンス、アフターセールス、ディーラーデベロップメント等）

上記、課長代理職として、チームの目標達成と、スタッフの育成を行って頂きます。

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
・世界の自動車業界のダイナミズム、市場動向を理解し、業界における同社の競争性を理解することができる
・販売戦略や担当プロジェクトを通じて、将来同社でキャリアを積むにあたっての自動車ビジネスの基礎知識を身につけることができる。
・多様な国籍・バックグラウンドのメンバーと働き、透明性が高く自由に意見を言える環境下で、様々な知識や考え方を学ぶ機会が多い。
・同社のグローバル販売状況をタイムリーに把握できる。

年収 900万円 〜 1,060万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県厚木市

＜職務内容＞
①所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション
R＆D総務ファシリティマネージメント部は、10000人以上が就業する、同社最大の事業拠点である同社テクニカルセンター（NTC）及び近接する同社先進技術開発センター（NATC）のオフィス、通勤環境の維持・改善を通じて、安全・安心な職場、満足度の高い就業環境整備を推進する部署です。

②具体的な担当業務内容と、自部署内外で期待される役割、ポジション
・主にファシリティマネジメント（事業所の維持管理、オフィス環境整備、通勤インフラの維持管理 等）を、リーダー候補として担当頂きます。

具体的な業務内容としては、以下の様なものです。
■働き方にあったオフィスリノベーション計画の立案・実行
■通勤インフラの維持
・ 通退勤/来訪者用シャトルバスの運行管理とその改善
・ 従業員来訪者用駐車場の運用管理とその改善

③職場環境・働き方（メンバー構成や職場の雰囲気、特徴）
・ファシリティマネージメントの担当は、12名のチームです。
・多様な経験を持った人が集まったグループで、サポート体制もしっかり整っております。
・多くの協力会社と日々多様な経験を積みながら協力し合い業務を進めて頂くこととなります。

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
①職務を通して得られる自己の成長、獲得できるスキル、やりがい
多くの部署、協力会社と共に業務を進めています。その中で企画立案、実行していくことを通じて、ロジカルな提案力、コミュニケーション力、交渉力が身につきます。
・億円単位の年間予算により、スケールの大きな総務業務の経験を 積むことができます。
・従業員からの感謝や喜びをダイレクトに感じることが出来ます。

②将来的に目指せるキャリア、ポジション
・R&D総務の管理職
・同社全体の総務部門（本社・他工場）の管理職

年収 410万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県厚木市

車両のエクステリア（外装）のデザイン開発

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
グローバルな組織体制と最先端の設備の中で、同社の2つのブランドの次世代デザイン開発に関わることができます。

年収 600万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

＜職務内容/Main Tasks＞
同社は、グローバルに生産・販売を行っています。同部はトータルカスタマーサティスファクション本部の企画・監理部として、同社グローバルの品質企画、品質保証をリードしています。
この度は、下記職務内容を実施する人財を採用することとなりました。
①同社（グローバル）の品質データのモニターと分析。
②同社車（グローバル）の品質中期及び年度目標の策定と対策の促進。
③社内独自で実施している製品品質に関するお客さま調査をグローバルに企画/運営

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
現在、自動車の生産・販売がグローバルに拡大していく中、国内のみならず 海外リージョン、海外サプライヤとの論議・取引も拡大しており、良い品質で車両を世の中にお出しするために、グローバル品質企画、品質改善業務が重要になってきています。
その多岐にわたる部品、車両の品質向上活動に対して、同社全体の品質をグローバルに保証するための活動をリードし、企画、実行できる非常にやりがいのある職務です。
・品質企画・品質管理活動を通じて、
-グローバルにKPI設定するための論理的な思考力、他部門との折衝能力を身につけることができます。
-お客さまの声を受け止め、社内の品質活動を推進する企画力を発揮することができます。
-海外拠点でも実施している活動であるため、グローバルコミュニケーション力が身につきます。（メールは日常的に実施し、会議は月平均3-4回）
・上記により将来的には、実際に品質保証業務や、海外拠点での業務に携わって頂くことも可能です。
・開発・生産技術部門に限らず、購買部門やアフターセールス部門など、幅広い領域に関わる事ができます。

年収 410万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

＜職務内容/Main Tasks＞
グローバル人事企画の一員として、マネジメント層や、他部門、海外リージョン等、幅広い関係者と協力しながら、以下のような職務を遂行していただきます。

１）人事部門の中期計画策定及び、各種施策の推進の取りまとめ。
２）人事部門内の課題を特定し、解決策の策定と実行を推進。
３）全社（人事に限らず）の目標及びKPIの企画・運用業務。

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
・人事部門の中計策定を通じて、部門のあるべき姿を描き、各種施策の推進のリード役を担っていただきます。
・会社の方向性を社内目標やKPIの設定に落とし込み、運用することを通じて、経営に近い視点で業務を進めることができます。
・同社の特徴であるダイバ-シティに富んだ環境での業務を通じて、多種多様な人財と協働し、自身のグローバル業務の経験値を高められます。

年収 900万円 〜 1,060万円

日系大手自動車メーカー

栃木県河内郡

＜職務内容/Main Tasks＞
いずれかの業務をご担当いただきます
・ 各Regionのカウンターパートと連携し、担当部門の組織・人財を強化する
・ 各部門の人財ニーズの把握、キーポスト サクセッションプラン検討
・ タレント・アセスメント、採用・育成プログラムの企画・実行
・ 異動・評価、労務管理、リソースマネジメント
・ 組織活性化・マネジメント品質向上、従業員エンゲージメント向上に向けた施策の実行

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
会社全体でダイバーシティ、人財育成、働き方改革に注力しています。
特に人事部門はダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と「これからの時代に即した人事」スペシャリストとしての経験を積むことができます。

年収 600万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

＜職務内容/Main Tasks＞
ブランド＆メディア戦略部は、真実（データ）を基にお客様のインサイトをとらえ、Make more noiseさせることで日本中をざわつかせる、マーケティングコミュニケーションのプロ集団です。

■職務概要
同社のブランドコミュニケーションの企画・制作 :
カスタマージャーニー（≒顧客が商品やサービスを知り、最終的に購買するまでの、カスタマーの「行動」、「思考」、「感情」などのプロセス）に基づくアウトプットを制作
具体的なアウトプットとして、国内市場向け広告（テレビ・ラジオ・雑誌・新聞・インターネット）、プロモーション用デジタルコンテンツ、およびカタログなどを企画・制作しています。

ビジネスゴールを達成するため、社内だけでなく、広告代理店や関連会社（制作会社、媒体社、イベント運営会社）との調整・進行管理業務等も求められます。

■ミッション
戦略に沿って、プロダクトや技術などを新しい形で世の中に伝えていくことが必要とされます。自動車関連の難解なワードや技術をそのまま伝えるのではなく、お客さま目線で興味関心を持っていただけるよう、わかりやすく世の中に伝えることが重要なミッションです。
また、日本市場は他市場のベンチマークともなっており、日本発でグローバルマーケットへ展開していくこともミッションの一つです。

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
ビジネスゴールを達成するため、社内だけでなく、広告代理店や関連会社（制作会社、媒体社、イベント運営会社）との調整・進行管理業務等が業務となります。この仕事の魅力は、生きたマーケティングを経験できる点です。国内部門は市場が目の前にあり、自身の仕事を肌で実感できること、また、ただの移動手段ではなく、様々なビジネスと有機的に繋がる可能性のあるプロダクトである車を扱うことでビジネスの最前線であることも実感いただけます。

また、スタッフレベルであっても一車種を担当してもらうことが多く、リーダーシップを存分に発揮できる環境が整っています。職務内容にある通り、Make more noiseを実現しやすい本邦初を奨励するなど、誰もやったことのないマーケティングコミュニケーションを実践できます。

年収 410万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

日本アフターセールス本部 アフターセールスリテンション部にて、
同社の日本市場におけるアフターサービス領域における主要方策の企画・実行をリードしていただきます。
具体的には主に下記業務を担当していただきます。
同社社内でもアフターセールス部門は収益源であると共に、お客さまに車を長く・安全快適に使っていただく為に縁の下の力持ちとなるようなやりがいのある業務です。
■職務概要
①顧客定着・顧客満足度向上の為のサービスの策定・推進
⇒メンテナンス商品の開発、運用。販売会社サービス収益拡大に向けた企画業務
②デジタル化における顧客価値の向上
⇒コネクテッドデータを活用した新たな顧客サービスの開発
③10名ほどのチームをマネジメント

＜アピールポイント（職務の魅力）/Selling point of this position＞
アフターサービスから同社ファンを増やす取組みにチャレンジする組織をリードしてみませんか？
新車の買い替えサイクルが平均8年、これがさらに延びる傾向の中で「2台目のクルマはサービスで売る」と言われるように、車を使用されるお客さまが安心・信頼を感じてもらうように、そして我々が企画する各種アフターサービスを通じてお客さまのカーライフ体験価値を向上し、次も同社に乗り継いでいただく。
このようにホームマーケットの日本市場にて同社ファンを増やす土台となる業務です。

また、電気自動車の普及に伴い車検や部品交換の環境が大きく変化する中で、アフターサービスのデジタル化・コネクティッドなどこれまでにない新たな領域にもチャレンジしています。中長期的には新たな付加価値・サービスの創出に貢献してくれる方を求めています。

〜 1,060万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

■職務概要:
国内市場における同社ブランドや商品の価値を高め、販売台数や収益に貢献するマーケティングの企画/ 立案から実行フォローまでを担当して頂きます。中でも、EVなど自動車の仕様・搭載技術などの横断的に車種をまたがる仕様・装備の戦略に携わる業務です。

■職務詳細：
車種に跨る商品のマーケティング(Product・Place・Price・Promotion)活動全体の戦略立案・実行を行います。
具体的には下記のような業務を担当いただきます。

・日本のマーケティング部門として、車種横断で採用される装備について、商品企画チームにフィードックし、共同で社内での提案を行う
・車体色などの横断的に採用される装備の価格決定やプロモーションを検討し実行する
・車種横断的な仕様・装備(EVや、e-POWERからシート素材などまで)を活用して、同社ブランドのイメージを向上する企画の立案

社内のデザイン本部、商品企画部、営業部、宣伝部、広報部、開発等、更には全国の販売会社も含めて、多岐に渡る部署と横断的に調整・交渉をしながら業務を推進いただきます。

■ミッション：
マーケティングのプロフェッショナルとして、日本のマーケットトレンドを捉え、周囲を巻き込み、リーダーシップを発揮することがミッションです。
・マーケットがどのような商品を求めているかを商品企画部門にインプットすること。
・商品の魅力をお客様に伝え、お客様にその商品を好きになってもらい、購入してもらうこと。
・電動化、自動運転など同社自動車が推進する技術を世の中に広め、日産のイメージを高めること

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
◆このポジションでは扱う製品・装備が多岐にわたる為に、様々な商品のプロダクトマーケティング経験を積むことができます。異業種の方であっても製品に関わる専門知識は入社後にキャッチアップ可能です。
◆この仕事の魅力は生きたマーケティングを経験できる点です。目の前にある日本市場に対して、商品・価格・販売促進戦略策定を行い、その成果を肌で感じることができます。
◆同社が目指す「電動化技術でCO2排出ゼロ」「自動運転技術で事故ゼロ」を主導する立場としてご活躍いただく、社会的意義の大きい仕事です。
◆多岐に渡る社内関係者とチームを組み、仕事を進めて行きます。リーダーシップを思う存分発揮できる環境です。
◆会社としても既存のマーケティング戦略のみならず、新しい取組にチャレンジすることを推奨しており、やりがいのある仕事です。
◆日本が本社となっているグローバル企業なので、グローバルで活躍するチャンスも用意されています。

年収 600万円 〜 780万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

同社の国内アフターセールス領域における商品のマーケティング(企画～販売促進)を担当します。
同社ディーラーに加え、整備工場向けの商品展開も実施しております。同社向けと共に他社車向けの交換部品も設定し、幅広くアフターセールスビジネスに貢献しています。
実際の取り扱い製品はブランドとして市場に流通しております。

具体的には、下記業務などをお任せします。
・市場データ分析、商品企画
・社内の購買、技術、物流部門との連携
・サプライヤーとの商品開発
・同社販売会社や部品販売会社との販売促進に向けた調整

将来的には、アフターセールス部門内でジョブローテーション含めて長期的にキャリア形成が可能です。

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
・商品の企画から販売促進までマーケティングに関わる幅広い業務を経験できます。

・同社社内でもアフターセールス部門は市況感に左右されずに、収益としても安定感がある部門です。お客様に車を長く・安全快適に使っていただく為に縁の下の力持ちとなるようなやりがいのある部署です。

・自動車業界以外の異業種の方からの応募も積極的にお待ちしております。異業種や年齢・性別など様々なバックグラウンドを持った人が活躍することにより、新しい視点での商品企画に繋がります。

・家庭の都合でリモートワークを活用して就業している社員もおり、働き方については柔軟に相談可能です。

自動車業界は１００年に１度の変革期。そのような時だからこそ我々が企画するアフターセールス商品を通じて、お客さまのカーライフ体験価値を向上させる事は何事にも変える事ができない魅力だと感じます。アフターセールスから同社ファンを増やす取り組みを一緒にチャレンジしてみませんか？

年収 410万円 〜 780万円

医療用機械器具製造業

東京都文京区

■職務の内容：心電図講習会の運営業務

■業務詳細：
・メディカルプロフェッショナルおよび社員対象、心電図検査（12誘導心電図、モニター心 電図・ホルター心電図）セミナーの講師
・セミナーの企画・立案・資料作成
・セミナー受付業務

■働き方：
・出張：有（月1～２回程度）
・残業時間：平均月10時間程度（過去実績）
・時差出勤制度：有
・在宅勤務制度：有
・原則、転勤無し

■業務の魅力：
私たちは、毎日多忙なメディカルプロフェッショナルの皆様に少しでもわかりやすい講座をお届けし、その時間は楽しみながら学んでいただきたいという思いで取り組んでいます。
セミナー終了後に、「ここのセミナーが一番、わかりやすかった」
「毎年、新人は、ここに来て勉強してもらってます」などの声をいただき、大変やりがいを感じております。

年収 400万円 〜 750万円

オンライン証券のリーディングカンパニー

東京都

コーポレートアクセス業務を募集します。
◆発行体(上場事業法人、未上場法人)と機関投資家とのミーティングアレンジ業務（リアルミーティング、オンラインミーティング）
- 発行体リクエストによる、機関投資家との個別ミーティングのアレンジ
- 発行体マネジメントによる、機関投資家向けスモールミーティングのアレンジ
- 発行体による、海外投資家訪問のアレンジ
- 国内外機関投資家リクエストによる、発行体との個別ミーティングアレンジ
- 調査部アナリスト主導による、各種ツアー、見学会のアレンジ
- 発行体、機関投資家向けコーポレートデイ、コンファレンスのアレンジ

◆IPO（新株発行）、PO（増資）の際の発行体（事業法人）と機関投資家とのミーティングアレンジ

◆海外拠点のサポート業務（香港、シンガポール、ロンドン［新生インターナショナル］、米国[提携先Raymond James社]）

年収 600万円 〜 900万円

世界的な自動車部品メーカーとして、100カ所以上の生産拠点と技術開発拠点を有しております。

大阪府泉佐野市

・機械設備（自動溶接機、自動組立ライン）・金属加工設備（油圧・空圧機器）のメンテナンス
・プラントユーティリティ設備の定期点検及び整備
・予防計画保全の企画、実施
・新規設備導入及び試運転
・生産向上の為の予防措置
・工場設備のトラブルシューティング等

年収 550万円 〜 700万円