埼玉県の電気・電子・半導体の転職・求人情報一覧

高分子合成技術をベースに、エレクトロニクスからライフサイエンス分野まで10,000種以上の製品を幅広い商業分野に供給する機能性材料メーカー
25の国と地域でグローバルに展開し、20製品以上で世界シェアトップクラスを誇る企業です。
過去の主力商品に頼りきるのではなく、新しい商品を次々と生み出す機動力と挑戦していく風土、そしてそれを可能にする技術力を擁しており、売上の約40％は、発売されて3年未満の新製品で構成されています。
求職型FA制度、社内ベンチャー制度、特許報奨金制度などがあり、離職率は1～2％と社員を大事にする企業です。

埼玉県深谷市

【担当製品】
■ミリ波アンテナ向け低誘電基板

【職務内容】
■ミリ波アンテナ向け低誘電基板の品質保証ロジック構築、検査体制確立、顧客対応

【入社後まずお任せしたい業務】
■まずは、ミリ波アンテナ向け低誘電基板の要求事項の整理および工程の理解に努めていただきます。業務を進める上では、技術メンバーとの連携が欠かせません。社内の品質保証ロジックの構築のみならず、製造パートナー様との連携、監査やお客様とのやり取りなど、多くの方と連携頂きながら、業務に取り組んで頂きます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■３年後のイメージ
ミリ波アンテナ向け低誘電基板テーマの品質保証担当として活躍していただきます。
品質保証ロジック構築、検査体制確立や顧客対応を通じて、スキル・知識向上に繋げていただきたいと考えています。
■５年後のイメージ
大きく分けて２つのプランがあります。
１．ミリ波アンテナ向け低誘電基板テーマとともに事業体制の確立に携わっていただく
２．ミリ波アンテナ向け低誘電基板テーマの量産を安定化させた後、他の新規テーマの立上げに携わっていただく
いずれのケースにおいても、5年後はマネジメントとしての活躍を期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■中期経営計画の重点分野である「デジタルインターフェース」「パワー＆モビリティ」に属する開発品です。次世代通信を見えないところで支える当企業らしい素材である一方、新規技術を導入していくチャレンジングなテーマです。自らが一から考えて、品質保証ロジックや検査を確立すると言った面白みがあり、目標を達成できた瞬間は大きな喜びが得られると思います。

<働き方>

【出張(国内/海外)】
■お客様、製造パートナー様へ国内/海外出張 年に数度ほど。

【テレワーク】
■平均すると週1日使用しているメンバーが多いです。

【フレックス勤務】
■コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用することが可能です。

【残業時間】
■時期にもよりますが、月平均20時間となります。

年収 500万円 〜 900万円

高分子合成技術をベースに、エレクトロニクスからライフサイエンス分野まで10,000種以上の製品を幅広い商業分野に供給する機能性材料メーカー
25の国と地域でグローバルに展開し、20製品以上で世界シェアトップクラスを誇る企業です。
過去の主力商品に頼りきるのではなく、新しい商品を次々と生み出す機動力と挑戦していく風土、そしてそれを可能にする技術力を擁しており、売上の約40％は、発売されて3年未満の新製品で構成されています。
求職型FA制度、社内ベンチャー制度、特許報奨金制度などがあり、離職率は1～2％と社員を大事にする企業です。

埼玉県深谷市

【担当製品】
■デジタルデバイス向け多孔質フィルム（水は通さず空気や音は通す多孔質材料）
※多孔質技術、フィルム共に当社が世界的に高い技術を持つ製品分です。

【職務内容】
■デジタルデバイス向け多孔質フィルムの製品開発。お客様との打ち合わせや量産化まで幅広く対応頂きます。

【入社後まずお任せしたい業務】
■開発の既存テーマに副担当として入っていただき、基礎的な内容を取得後、新規テーマ引き合い時には主担当として担当いただきたいと考えています。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■3年後のイメージ
新製品開発および製品立上げに主担当として携わって頂きます。製品設計、プロセス設計、顧客対応、量産化を主な業務として担って頂きます。また、自己の経験や社内交流を通じた知識向上による人財成長もキャリア形成の一つとして考えています。
■5年後のイメージ
経験やスキルを磨き、チームリーダーとしてのプロジェクト推進を期待しています。またキャリアで築いた経験は独自のスキルであり、多様な視点を有する唯一無二の人財としてのキャリア形成を期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■自動運転やAIをはじめとした次世代コンピューティング技術の進展に加えて、ESG観点を有した製品提案が企業には今まで以上に強く求められています。これらの変化の中で、顧客課題を早期に発見し、顧客満足度が高く且つESGにも配慮した製品を提案する事が私たちの業務です。技術力を駆使し、差別化を図った製品展開を業界の中でいち早く実現化・提案していく事が私たちの業務のやりがい・魅力となります。

<働き方>

【出張(国内/海外)】
■国内出張
埼玉→大阪(茨城事業所)・愛知(豊橋事業所)・全国、目安2-3回/半年
■海外出張
アジア、米国、目安1-2回/年

【テレワーク】
■実験や試作業務の頻度が高く、在宅勤務頻度は低いです。
※但し、在宅勤務がNGという訳ではなく、勤務状況に応じて適宜対応可能です。

【フレックス勤務】
■コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

【残業時間】
■月平均30-40時間。業務拡大のため、全社平均より残業が多くなってしまっており、今回の増員採用で組織全体の残業を減少したいとと考えています。

年収 500万円 〜 900万円

サイバニクス (Cybernics) 技術に関連する研究開発、製造、販売、保守管理

所属はつくば本社となりますが、基本ご自宅からの直行直帰での勤務になります。
＊基本ご自宅からの直行直帰での勤務になります。
＊社用車貸与

＜業務概要＞
＊医療用装着型サイボーグHALをはじめとする、医療・自立支援・作業支援デバイス等の新規顧客開拓、新規商談、顧客フォローに関する業務を担当いただきます。これまでの医療やリハビリテーションに関するご経験を活かして、先端のケアに一緒に取り組んでいただける方を募集しています。

＜業務詳細＞
1. 医療・福祉施設等の新規顧客開拓（リード開拓）
2. 医療・福祉施設等に対する新規商談・製品デモ
3. 既存顧客に対するフォローアップ（契約更新・アップセル・クロスセル）
4. 展示会等イベント対応

※顧客として接することになるのは、院長、事務長等の経営者、医師および運用現場（看護師、理学療法士等）まで広範囲におよびます。

年収 400万円 〜 600万円

電子マネー市場へもいち早く参入し、電子決済に対応する端末等、硬貨・紙幣識別技術を応用して様々なキャッシュレス決済に対応可能なシステム開発にも注力している企業です。

坂戸市（マイカー通勤可）

会計チームのマネージャとして下記業務を担当していただきます。

・日本基準及びUS GAAPでの全社の財務会計月次決算業務
・内部監査、外部監査法人対応、及び税務調査対応
・SOX内部統制順守の管理
・原価管理
・上長及びFP＆A部門、親会社へのレポーティング
・チームマネジメント（スタッフの業務分析、改善提案）

年収 800万円 〜 1,000万円

日系優良企業

大宮

時間情報に関わる自社製品の導入支援ならびに開発、運用をご担当頂きます。

(1)数名～数千名規模の企業に対し、労務管理システムの導入に向けたソリューション提案・企画・設計など。
(2)システム導入に関わるソフトウェアのカスタマイズ業務（パラメータのチューニング等）
(3)システム導入後の保守・サポート

ご入社後、先輩社員よりOJTを通じて業務理解を深めて頂いた後、数か月後を目途に小規模の顧客をご担当頂きます。経験を経て、順次ステップアップして頂きます。

【組織体制】
国内各地にシステムセンターを有し、各拠点、営業・SE・サポート等で構成されます。

【就業環境】
客先への訪問はございますが、常駐はございません。
20代、30代が多く活躍されています! 安定した企業で長期就業が可能です。
年間休日127日、全社では残業15時間/月以内を推奨しています。

年収 350万円 〜 700万円