群馬県の製造・研究開発・生産技術・品質管理の転職・求人情報一覧

食品原料の世界的メーカー
欧州本社、世界26カ国に生産拠点を置き、世界各国へ展開している外資系原料メーカーです。

群馬県高崎市内

【ポジション概要】
Plant Leadership Teamのメンバーとして、製造拠点における製造プロセスおよびProcess Technology全般をリードします。プロセスパフォーマンス・プロセス能力についてEnd-to-Endで責任を担い、製造プロセスの最適化、Operational Excellence、Continuous Improvementを推進。グローバル・リージョナルのプロセス標準の展開、新技術・自動化・データ活用、新製品導入・製品移管、Engineering・R&D等とのプロジェクト推進、現場のCapability Buildingまで幅広く担当します。

【職務内容】
・製造拠点におけるProcess Technologyのサポートおよびリーダーシップ
・工場内の製造プロセス全体の最適化、Operational Excellence、Continuous Improvementの推進
・グローバルのOperational Process Standardsの策定・維持、およびSOP・Process Routines等の展開
・Process Capabilityのモニタリングおよび改善
・安全・衛生・環境に関する法令および社内基準を踏まえたプロセス設計・変更・運用
・製造オペレーションに対する技術的サポート
・製造現場におけるTechnologyの標準的な活用方法の確立・定着
・Change ManagementおよびCapability Buildingの推進
・新規設備のコミッショニング、既存設備のパフォーマンス向上におけるTechnical／Engineering Teamのサポート
・SPCを活用した各製造プロセス・ラインの安定化
・R&Dと連携したNPI（New Product Introduction）、PTF（Product Transfers）、Innovation Projectsの推進
・製品仕様と実績値を分析し、Process Capability上の課題となる製品・製品群を特定
・レシピ、Process Steps、Energy Usage、Quality Risk等の観点から製造プロセスを分析・改善
・廃棄・Waste・Re-workの削減、およびOEE向上につながる改善策の実装
・Robotics、AI、IoT等のAutomation Technologyの開発・導入・運用支援
・Production ProcessへのData Analyticsの統合・活用
・データに基づく意思決定およびContinuous Improvementの推進
・品質基準・規制要件に適合したTechnologyの運用、および新規Technologyの探索・導入
・製品Formulationに関するSAPデータの入力・正確性管理
・SKU削減・Rationalizationのサポート
・Process Engineer／Packaging Engineerのリードおよび改善機会のマネジメント
・Regional Process Excellence Teamと連携したProcess Standardsの策定
・BCOS Standardsの工場への展開支援
・Regional／Global ProjectおよびStandardsに対するLocal Technical Inputの提供

【主な連携部門】
Operations、Engineering、Quality、Supply Chain、R&D、HSE、Regional Process Excellence Team、Innovation Group等

年収 1,000万円 〜 1,400万円

食品原料の世界的メーカー
欧州本社、世界26カ国に生産拠点を置き、世界各国へ展開している外資系原料メーカーです。

群馬県高崎市内

【ポジション概要】
高崎工場におけるManufacturing Excellence活動をリードし、BCOS（Barry Callebautのオペレーション改善プログラム）の導入・定着を推進するポジションです。
工場内のLossを可視化・分析し、各Pillarや関連部門と連携しながら、生産性、品質、安全、コスト、エネルギー効率などの継続的な改善を推進します。
また、工場のLeadership Teamや各部門の責任者を巻き込み、改善活動を一時的なプロジェクトで終わらせるのではなく、日々の業務プロセス・組織文化として定着させることも重要なミッションです。
Regional / Global Manufacturing Excellenceチームとも連携し、グローバル標準に沿ったManufacturing Excellenceの実現を目指します。


【職務内容】
■Manufacturing Excellence / BCOS導入
・高崎工場におけるBCOSの導入・定着をリード
・Site Master Planに沿ったChange Agendaを推進
・各PillarのWork Processの導入、改善、コーチングを実施
・工場内に「Zero Loss Culture」を醸成
・People Capabilityを高め、Loss Eradicationを推進
・BCOS Health Checkによる定期的な自己評価を実施
・ギャップを特定し、改善アクションプランを策定・実行
・Regional / Global Manufacturing Excellenceチームと連携し、グローバル標準の導入を推進

■生産性・Operational Excellence向上
・工場内のLossをLoss Tree等により可視化
・主要Lossを特定し、優先順位を付けて改善を推進
・工場全体のProductivity Agendaをリード
・内部・外部のリソースを活用し、改善目標の達成を支援
・Internal / External Benchmarkを実施し、パフォーマンス向上機会を特定
・工場全体のSupply Chainに対してLoss Opportunityを可視化
・Site Productivity Pipelineを構築・管理

■KPI・パフォーマンスマネジメント
・工場におけるTarget SettingおよびHoshin Planningをリード
・KPIが適切かつ期限どおりにシステムへ登録・報告されることを管理
・Balanced Scorecardに基づき、工場パフォーマンスを継続的に改善
・KPI達成に必要なCapability Gapを特定し、改善を推進
・KPI未達に対するRCA（Root Cause Analysis）を各Plant Leadおよび担当メンバーと実施
・Team Board Meeting、Hourly / Daily Meetingなどの日常管理活動を調整
・Monthly Operational Review Meetingを運営

■Digital / Industry 4.0
・工場におけるDigital Solutionの導入・定着を支援
・新しいTechnologyやWork Processを日常業務に組み込む
・MESおよびその他のSite Digital Initiativeの導入・活用をリード
・Industry 4.0戦略に沿ったDigital化を推進

■組織・Change Management
・Plant Leadership Team、Middle Management、各Core Teamを巻き込み、変革を推進
・正式な指揮命令権を持たない中でも、関係者をInfluenceしながらBCOS Programを推進
・Pillar LeadersおよびメンバーのCapability向上を支援
・組織文化の変革を推進
・Coaching、Teaching、Motivationを通じて人材を育成

■その他
・Regional / Global Manufacturing Excellence CommunityのActive Memberとして活動
・Regional / Global Meeting、Training、Benchmarking等への参加
・必要に応じて国内外への出張あり

年収 1,000万円 〜 1,450万円

日系電子部品メーカー

群馬

電子部品、モジュール製品などの生産技術を担当。
更なる自動化を推進するため、新規設備の導入やラインの立ち上げなどにも従事して頂きます。
また立ち上げプロジェクトのリーダーとしてのご活躍も期待しています。
日常的には、生産性向上を目指した改善業務もございます。
※海外拠点の生産技術にも携わっていただく予定です

年収 500万円 〜 800万円

日系電子部品メーカー

群馬

自社製品である電子部品の生産技術を担当して頂きます。
特に自動化設備の導入及び立上げチームのリーダーとしての役割をご担当頂きます。

具体的には、自動化設備の仕様設計、導入、立上げが約7割、同時に生産性改善支援業務に約3割の割合で携わっていただく予定です。
海外工場の生産ライン立上げにも携わっていただきますので、海外の文化や商習慣などに触れて頂く機会もございます。
また、ご実績次第では将来管理職としてのご活躍も期待しています。

年収 500万円 〜 800万円

外資系機器メーカーの日本法人
熱効率・熱伝導における最先端企業で世界屈指のサプライヤーとして世界50カ国以上に展開。
特定分野で国内・世界ともトップクラスのシェアーを誇ります。

大阪市（本社は大阪です、大阪近郊の場合は週2日ほど出社、それ以外はフルリモート勤務）

・営業チームと連携しビジネスプロセスを推進
・製品やプロトタイプの選定、計算、見積書の作成
・新規顧客プロジェクト管理
・顧客へのフォローアップ、技術的な問い合わせ対応
・技術動向調査、営業支援業務
・海外エンジニアとの技術面でのすり合わせ

年収 500万円 〜 600万円

【東証1部上場で創業110年以上のランプとミラーの専業メーカー】
■オススメポイント

○定着率が高い。
○ランプは技術的変化や進歩が大きく、利益が取りやすい商品。
○中規模程度の会社なので、守備範囲が広くいろいろ経験できる。
○グローバル展開しており、グローバル基準を経験できる。

群馬県藤岡市

・特高設備の保守、保全管理(第二種電気主任技術者)
・空調や電気設備の省エネ性を踏まえての設備導入と運用(エネルギー管理士)

年収 350万円 〜 750万円

ハイエンドオーディオ機器の輸入販売

群馬県太田市

業務概要
新製品開発プログラムで、当社と顧客の主要な機械的/包装技術インターフェースとして業務を担当する
当社の北米、中国のエンジニアリング組織、日本カスタマーサポートチームに顧客のニーズを伝える
このポジションは、技術的専門知識や創意工夫を実証しながら、技術、ツール、プロセスの概念化、設計、実装、テストをリードし、監督なしでプロジェクトの計画、定義、実行を行い、部門全体で新しい専門家として認められる
このポジションは、機械設計エンジニアのチームリーダー、またはメンターとして業務を行い、製品の設計と開発を担当し、部門マネージャーの指示に従って、他の機械設計エンジニアの活動を指揮する

主な業務
 ・当社の新製品開発プログラム統合に関する顧客のオーディオデザイン部門をサポートする
oスピーカーアセンブリのパッケージスペースの確保など、当社の設計要件をお客様のオーディオ設計部門に伝える
oメカニカルパッケージングの概念の3D CADエンジニアリングモデルを作成する
プロトタイプおよび/または生産レベルのCADモデルと設計ドキュメントを作成する
これらのモデルをお客様と当社の設計エンジニアリングチームに提供する
・プログラム管理、トランスデューサー/音響/システムエンジニアリング、品質、販売など、顧客の設計の方向性と変更を当社の設計チームに伝える
oデータ交換システムを使用して、顧客と当社間のCADファイル、仕様、変更要求、ロールアウト計画などの伝達に関連する活動をリードする
o顧客と当社の開発チームでパッケージングモデルを確認する
o顧客と当社チーム間の関連設計文書のコミュニケーションを調整する
o必要に応じて、技術変更要求を追跡する
・当社の技術担当者として、顧客会議の議長を務める。
・必要に応じて、同僚のレジデントエンジニアと会議の割り当てを調整する
適切に当社担当者にフィードバックを提供する
o初期のシステムパッケージング会議
oオーディオシステムの未解決問題会議
oコンポーネントパッケージのレビュー
o各開発段階での設計レビュー
o各開発段階でのお客様のビルドに続く問題解決レビュー
oパイロットレビューと打ち上げ準備会議
oアシスト/サポートベンチ/車載オーディオシステムの評価と顧客評価チェックシートのサポートレビュー
o製品レベルとプロセスレベルの両方での障害分析と予防（顧客と当社間のインターフェースなど）
・すぐにフィードバックを得るために、顧客とサンプルパーツを確認する
o各フェーズで車両のコンポーネントの統合を確認する
o顧客および当社コンポーネントをCADモデルおよび図面と比較する
・顧客間でエンジニアリング仕様を報告/交渉する
・顧客の考え方を評価し、当社のパフォーマンスに対する顧客の認識の大幅な変化をエンジニアリングおよび販売管理に報告する
・必要に応じて、当社の営業担当者が顧客をサポートできるよう支援する
o顧客によるすべての商業上の問題を適切な営業担当者に伝える
・コストと価格に関するすべての議論は、当社の営業担当者の責任となる
o当社の利益に関連する顧客および競合他社の活動に関する情報を伝達する
・当社、顧客、必要な規制と仕様に従い、適切なエンジニアリング分野の技術者と協力して、高度な製品設計を開発する
・適切な当社および顧客エンジニアリングのドキュメントを作成してリリースする
・必要に応じて、他のResident Mechanical Integrationエンジニアをサポートする
・スーパーバイザーによって割り当てられた他の関連業務を実行する

年収 700万円 〜 1,200万円