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業界トップクラスのメーカーとして世界50拠点で事業展開

兵庫県赤穂市

・生産設備の電気保守点検業務
・生産設備の月次・年次点検
・部品等の定期交換などの予防保全
・新規生産設備据付け及び立上げ
・故障時の修理対応
・予備品の準備及び管理など

年収 500万円 〜 650万円

日系消費財メーカー

大阪府大阪市
就業場所の変更の範囲：当社指定の事業所

医薬品を中心とした製品の安全管理業務をご担当いただきます。

開発段階から市販後まで、製品ライフサイクル全体に関与し、安全性の観点から製品価値を支える重要なポジションです。

主な業務内容
国内外の医薬品等に関する安全管理（GVP）業務
安全性情報の評価・管理
PMS（製造販売後調査）関連業務
添付文書・表示内容の確認
社内関連部門との連携・調整
規制要件に基づく安全管理体制の運営

年収 600万円 〜 1,200万円

日系消費財メーカー

大阪府大阪市

■仕事内容
お客様相談部門の企画管理組織にて、ITシステムの企画・導入推進を通じて業務改善やDX推進を担っていただきます。
システム開発を行うポジションではなく、現場部門とITベンダーの橋渡し役として、課題抽出から要件整理、導入後の定着支援まで一貫して推進する役割です。

主な業務内容
コンタクトセンター・お客様相談部門におけるDX戦略の企画・推進
CRM（Salesforce等）関連プロジェクトの推進・管理
業務フローの可視化、標準化、マニュアル整備
AI活用に向けた要件整理、PoC推進、データ整備
現場部門へのヒアリングおよび課題整理
ITベンダーとの要件調整・折衝
システム運用管理およびセキュリティ対応
導入後の改善活動・定着支援

年収 600万円 〜 900万円

日系消費財メーカー

大阪府大阪市

■仕事概要
お客様相談室の業務を支える企画管理グループにて、ITシステムの企画・導入推進を通じた相談室業務の価値向上、課題解決、属人化の解消を担うポジションです。
コンタクトセンターの現場部門とITベンダーの間に立ち、双方の要件を翻訳・調整しながらプロジェクトを推進する役割を期待します。

■具体的な業務内容
・相談室全体のIT化・DX化戦略の立案と推進。
・複数のシステム関連プロジェクト（Salesforce等）への参画と全体取りまとめ。
・属人化された業務の洗い出し、マニュアル化、業務フロー改善。
・AI導入検討における概念実証、要件定義、学習データ作成のディレクション。
・現場部門の要望ヒアリングと、ITベンダーへの要件伝達・折衝（翻訳業務）。
・セキュリティ及びシステムの運用管理

■任せたい役割・期待したいこと
複数のプロジェクトを横断的に把握し、ITの観点から相談室の課題解決を牽引していただきます。
自らプログラミングを行うのではなく、現場の意図を汲み取り、ベンダーと協働して適切なシステム環境を構築・導入する事、その後のシステム導入後も伴走しながら改善活動まで一気通貫で行うことを期待しています。
将来的には、現担当者からシステム基盤を引き継ぎ、相談室DXを牽引する人材へと成長していただくことを期待しています。

■仕事の魅力
・コンタクトセンターの現場課題に対し、IT・AIなどの技術を用いて本質的な解決を図る裁量とインパクトがあります。
・開発実務ではなく、上流の企画・要件定義やプロジェクトマネジメントに注力でき、多様なステークホルダーを巻き込む経験が積めます。
・特定のシステムに縛られず、幅広いプロジェクトに関与できるため、ジェネラリストとしてのキャリアを広げられます。

年収 600万円 〜 900万円

外資系自動車部品メーカー
日本に生産拠点を構え、クリーンエアビジネスで着実に業績を伸ばしております。

大阪府泉佐野市

■生産設備の保全担当として計画保全、予防保全を行い設備故障等による生産設備停止時間の最小化に計画的に取り組む。
【具体的には】
・生産設備や機器の修理、保全、管理
・定期メンテナンス計画の立案、実施
・施設管理
・安全衛生及び防火防災管理サポート
・日常点検に関する教育、指導
・マニュアルや点検表の作成、修正など

年収 550万円 〜 700万円

化粧品メーカー：肌にやさしい商品づくりをコンセプトに医学博士監修のもと、こだわりの成分と処方でつくる化粧品が魅力で各種雑誌やメディアにもよく取り上げられ認知度が高まっています。

大阪市淀川区

データを駆使し顧客体験を最適化することでブランドの価値を向上させる役割を担っていただきます。

具体的には…
・顧客データの分析とセグメンテーションを行い、ターゲットマーケティング戦略を立案・実行
・CRMツールを活用したキャンペーンの企画・運営・効果測定
・顧客の声を収集・分析し、製品開発やサービス向上に寄与する
・新規顧客獲得および既存顧客のリテンション施策の立案・実施
・社内他部門、製品開発・カスタマーサポート・物流などの各担当者との連携 など

年収 600万円 〜 700万円

2017年に創業。内装工事、建築金物工事、鉄骨躯体工事等をメインに事業をスタートし、2025年より建築一式工事を事業化させております。風通しの良い社風で自由に意見を出し合える環境の企業です。

東京都大田区蒲田5-29-3 酒巻ビル 4階　および現場事務所

内装工事、金物工事を事業としている同社ですが、
昨年建築一式工事を新規事業として立上げ、既に複数の引き合いをいただいていており、
施工管理が現場の工程管理、安全管理などに注力するためあらたに建築図面（施工図）チェック担当を求めております。

≪業務内容≫
・施工図・設計図の整合性確認
・図面修正内容のチェック
・設計事務所・協力会社との図面調整
・建築金物・内装納まり確認
・図面不備や干渉箇所の確認
・各種図面の管理業務

基本現場事務所にご出勤いただき、図面確認・品質チェック業務を中心にご担当いただきます。
残業になることはあまりなく、ワークライフバランスの実現が可能です。

≪配属現場、物件用途等について≫
配属現場：都内近郊
物件用途：主に賃貸マンション
本社に特別の要件がない限り、もちろん直行直帰となります。

≪当ポジションの魅力≫
建築一式工事事業を2名で立上げ、新規事業の立上げフェーズのため、自由に意見を出していただければと考えております。
会社全体としても組織はフラットで、非常に風通しのよい社風です。
施工管理のご経験をお持ちでオフィスワークへシフトしたい方などにお勧めのポジションです。
なお、面接は1回となります。

年収 455万円 〜 700万円

2017年に創業。内装工事、建築金物工事、鉄骨躯体工事等をメインに事業をスタートし、2025年より建築一式工事を事業化させております。風通しの良い社風で自由に意見を出し合える環境の企業です。

東京都大田区蒲田5-29-3 酒巻ビル 4階　および現場事務所

内装工事、金物工事を事業としている同社ですが、
今年建築一式工事を新規事業として立上げ、既に複数の引き合いをいただいているため、
建築施工管理のご経験をお持ちの方を年齢資格問わず幅広く求めていらっしゃいます。

≪業務内容≫
・設計事務所、協力会社等との打合せ
・資機材納入手配
・工程/安全/品質/コストの管理
・施工図修正
・品質検査 など

≪配属現場、物件用途等について≫
配属現場：都内近郊
物件用途：主に賃貸マンション
本社に特別の要件がない限り、もちろん直行直帰となります。

≪当ポジションの魅力≫
建築一式工事事業を2名で立上げ、新規事業の立上げフェーズのため、自由に意見を出していただければと考えております。
会社全体としても組織はフラットで、非常に風通しのよい社風です。
1級建築施工管理技士資格をお持ちであれば、現職ではなかなか所長になれない状況であっても同社では早期に所長経験を積む事ができます。
また、建築施工管理のご経験はお持ちでも忙しくて資格取得が出来ていない方でも年齢問わずご応募可能です。

今回係員クラス～所長クラスまで募集されておりますため、求人票の年収記載も幅広くなっておりますが、
所長クラスの方でしたら900万～1000万円でのオファーを考えております。
次席、係員クラスの方も現在の年収を考慮いたします。
なお、面接は1回となります。

年収 455万円 〜 1,000万円

1994年に誕生した同社グループは創業９年９カ月で東証１部上場、その後もお客様の「欲しかった暮らし」と真摯に向き合い、お客様のニーズに応える住まいづくりに邁進してまいりました。
現在、新築マンション分譲をはじめとする「不動産開発」を中核に、「戸建・アパート」「不動産投資」「不動産関連」「シニア」という5つの事業を展開しており、
事業の合理化と効率化、事業会社の専門性や企画開発力の向上を図り、製販管一貫体制による商品・サービスの付加価値を高めてまいります。
その中において同社はグループ開発物件の管理会社として、入居者様の「欲しかった暮らし」の実現のため地域と密着したコミュニティ形成の一翼を担っております。

東京都中央区日本橋室町

東証プライム上場マンションデベロッパーグループでアクティブシニア向け分譲マンションの開発を行っている同社において、
シニア向け分譲マンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などをお任せします。

【具体的な職務内容】
●シニア向け分譲マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス
●予算の作成・総会、理事会の出席など
●現場常駐の支配人やコンシェルジュ等の教育、業務連携

健常なシニアの皆様が望む「欲しかった日々を、謳歌する」ことのできる住まい・サービスを一気通貫でご提供しており、何よりも暮らす方のことを考える文化がマンション管理にも根付いています

物件内には交流を生むための多彩な共用施設を有しています。
★主な共用施設・・・レストラン／温泉大浴場／カラオケルームやビリヤードなどのアミューズメント／ライブラリー／多目的室／ゲストルームなど。

年収 500万円 〜 850万円

通販サービスを通して個人のお客様にフォーカスした金融サービスを提供しています。

京都市

・月次･年次決算業務･監査対応・税務申告業務・出納業務
・親会社への報告、連携

【詳細】
金融系の会社での財務分析業務を幅広くお任せします。
各部門の計画（主に営業計画）・実績管理と各種分析報告等の業務に対して、自主的に動いて実行できる方を求めています。

年収 600万円 〜 700万円

外資系歯科器機メーカー
■1923年設立、歴史ある歯科材料・歯科機器メーカーの日本法人。
■歯科治療に必要な材料・機器類を総合提供。世界でのシェアがトップクラスの製品多数。
■世界120ヶ国・130万人の歯科医師、40万人の技工士、300の大学が顧客。
■日本市場で現在急成長中。

東京都文京区

■ ポジション概要
同社は歯科医療分野のグローバルカンパニーです。
本ポジションでは、医療・デジタル・マーケティングの知見を活かし、日本市場の製品戦略および事業成長をリードしていただきます。グローバルとの協働やプロジェクト推進など、専門性と裁量を発揮できる環境です。

■ 主な業務内容
1. マーケティング／Ivoclar Academy 活動による事業成長推進
デジタル製品のマーケティング・セールス戦略の企画・実行
売上目標達成、市場シェア拡大のリード
技術知識を活かしたプリセールス対応・営業支援
2. ブランド価値向上
製品・企業ブランド向上のための施策企画とコミュニケーション推進
3. 社内外との協働による価値創出
営業、CS、ロジスティックス、RA/QA など主要部門との密接な連携
部門横断プロジェクトの推進
4. マネジメントサポート・育成
部署の意思決定サポート
後輩の育成

■ 関係者
社内： 営業、ロジスティックス、RA/QA、グローバルチーム
社外： OL、歯科医師、歯科技工士、歯科衛生士、歯科助手など

年収 700万円 〜 1,000万円

外資系不動産ファンド

大阪府大阪市中央区平野町3丁目1番6号　ビズミックス淀屋橋805

西日本オフィスはアクイジション機能と購入後から売却までのアセットマネジメント機能を併せもっております。
今回のポジションは特にアクイジションに力を発揮して頂ける人材を求めております。

投資候補物件の発掘
Excelの不動産投資用財務モデルの作成や検証
情報収集や調査、リスク分析
投資家提案の作成

年収 500万円 〜 1,000万円

レッグウェアメーカー（紳士・婦人・子供靴下、パンティストッキング、タイツ、編み技術を利用した関連商品）
より良い靴下を作り続けるために、ソックスを編み上げている糸からこだわり、肌触り・通気性・足のメカニズムの研究などにも力を入れております。
＜特徴＞
・あらゆる世代をターゲットに、機能・快適・ファッション性に優れた多彩なラインナップの商品を企画・製造・販売
・自社ブランドの他、ライセンスブランドも多数展開。売上高は国内の靴下製造卸でトップクラス
・長期的に勤務される方を希望しておられ、中途採用も長く続けれる環境となっております
・働く環境として、時差出勤・テレワーク・1時間単位有給などの制度が充実しており、残業も全社平均20時間以内となっております

奈良県北葛城郡

R＆D本部の技術開発部の設備開発担当として、製造における全工程を踏まえ、効率化・品質安定化に向けた改善や課題に対する構想提案、新規の商品開発に伴う設備機器の開発について、今までの経験に応じて携わっていただきます。

靴下製造における「編立完了後〜梱包出荷まで」の工程を対象に、DX化・ 省人化を見据えた設備開発・工程改善を担っていただきます。

〇 工程構想の立案（ゼロベース）
・現行工程にとらわれない、理想の製造プロセスの発想・設計
・社内での初期検証・手作業による動作確認
・外部設備メーカーとの仕様協議・共同開発
〇 設備の導入・検証
・要求仕様の策定、メーカー製作品の検証
・現場への導入・フォローアップ
〇 組込みシステム・制御系の開発（補助的に関与）
・装置の画面構成、情報出力の設計など

年収 400万円 〜 600万円

大手不動産デベロッパーグループの一員として分譲マンションの管理を中心に事業を展開する企業である。建物の維持管理に加え、修繕計画の立案や資産価値の向上、居住者コミュニティの形成支援など、総合的なマネジメントを強みとする。グループの総合力を活かした高品質なサービス提供と、専門性を活かした提案型の管理体制が特徴であり、居住者の快適な生活とマンションの長期的価値向上の両立を目指している。

東京都江東区豊洲　及び首都圏各支店、名古屋（全国型または名古屋を希望する場合）

■業務内容：
分譲マンションの運営面や電気やエレベーター等の建物設備の維持管理に関するサポートが主なミッションです。

■業務詳細：
※１名あたり１０～１２棟の担当となります
(1)マンション管理組合の理事会や総会のサポート
メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。
設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。
その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行っていただきます。
(2)建物・設備の保全業務
共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行います。
(3)社内サポートおよび協力会社のマネジメント
委託する清掃会社や設備会社への対応依頼などを行います。
(4)イベント企画・実施
居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。

■働き方：
・フルフレックス制度（コアタイム無し）
・リモートワーク完備（勤務日数の4割、社内MTGはオンライン推奨）
・年間休日122日
・平均残業時間30時間／月
・19時PCシャットダウン
・休日のコールセンター完備

＜休暇について＞
業界では大変希少な「セルフ勤務制」を採用。土日含めたお休みをご自身が決めることが可能です。
例えば、この週はお客様先の理事会に参加するため週末出勤し、平日連休を取得、
別の週は理事会もないため土日にお休みを取得するなどの柔軟性があります。

＜ノルマなしで、お客様のためになる提案が可能＞
目標はありますが、顧客満足度を重要視している会社ため、ノルマに追われて仕事をするという環境ではございません。
未経験の方でも、お客様と寄り添う仕事の仕方を重視されている方を歓迎しております。

年収 500万円 〜 830万円

大手不動産デベロッパーグループの一員として分譲マンションの管理を中心に事業を展開する企業である。建物の維持管理に加え、修繕計画の立案や資産価値の向上、居住者コミュニティの形成支援など、総合的なマネジメントを強みとする。グループの総合力を活かした高品質なサービス提供と、専門性を活かした提案型の管理体制が特徴であり、居住者の快適な生活とマンションの長期的価値向上の両立を目指している。

東京都江東区豊洲　及び首都圏各支店

■概要：
マンションの運営に関して、技術工事領域に特化した部門でのお仕事です。
高い専門的知識や経験を活かし深い範囲で業務を遂行します。
具体的には、グループ会社である財閥系デベッパーの共同住宅を中心に大規模修繕工事の設計監理を担当していただきます。

■業務詳細：
営業担当（フロントマネジャー）と同行し、マンション管理組合に対して、マンション運営の関するアドバイスを行います。
本ポジションでは技術的な課題解決、提案や、長期修繕計画の立案などをお任せします。
・営業部門と連携し、管理組合への技術提案をしていただきます。
例）外壁塗装工事（バルコニー、天井も含む）、外壁補修工事、防水工事、鉄部塗装工事、シーリング工事、
その他駐車場、バリアフリー工事等
・パートナー会社の選定
価格、納期だけでなく、施工品質、安全管理、そして居住者の住環境への配慮規準を定めて管理会社として工事を監理していただきます。
・技術工事領域におけるノウハウの蓄積、高付加価値提案の技術的サポート、その他新領域のサービス開発・提供等
・長期修繕計画の作成

■就業環境について：
(1)年間休日122日、フレックスタイム制度、リモートワーク制度を完備。
中長期的に就業しやすい制度が充実しております。
(2)時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得可能
(3)フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化
(4)モバイルＰＣ貸与…働く場所は自由です
(5)エンジニア職の中でも【全国型】【首都圏限定型】【中部支店限定型】のコースがあり、
入社後もコース変更のご相談が可能です。

■求人の魅力：
同社は、グループ案件をメインで受注しており、同社グループの安定基盤の上で働くことができることが魅力の大きな一つとなっております。
働き方に関しても柔軟な働き方が可能なフィールドが整っております。

年収 500万円 〜 800万円

化粧品メーカー：スキンケア商品を中心に研究開発・技術があります。100年以上も続く伝統を受け継ぎながら「美の本質」にこだわり日本の化粧品文化の向上に寄与する老舗ブランドです。

大阪市

：化粧品のカタログなど販促物全般、WEBデザインを担当していただきます。
営業企画や商品企画担当との連携しながら以下業務進めていただきます。

・店頭でのPOPやプロモーション資材の企画・デザイン
・展示会に関わる什器やPR資料の企画デザイン・制作およびディレクション業務
・Webに関わるデザイン全般（EC、商品ページ、バナー、LPなど 加工修正含む）

年収 400万円 〜 550万円

2023年以降、240億円以上を調達した、EVインフラ（電気自動車の充電器設置から充電サービス提供まで）を手がけるスタートアップ企業です。
EV充電インフラの政府目標は2030年までにEV充電器30万口の設置ですが、現状は10万口未満。
その中で、同社は2022年の後発参入でありながら、2025年3月末時点で全国1.5万口超を設置し、国内トップクラスの実績を持っています。
圧倒的なスピードで成長を続け、経済産業省が求めるEV充電インフラ拡大プロジェクトにおいて、特に勢いのある新興企業としての地位を確立しています。

東京都港区高輪

◾️募集背景
同社は、EV充電インフラの構築を通じて、カーボンニュートラル社会の実現に挑むスタートアップです。
全国の自動車販売店や整備工場と連携しながら、EV充電設備の導入を加速させています。

その中で、ある“共通の課題”が見えてきました。
それは 整備士の離職理由の多くが「職場に空調がないこと」 という現実。

この課題を本質的に解決するため、同社はEV充電器の設置工事だけでなく、
整備工場の空調設備工事にも踏み込んでいく、新たな事業に挑戦しています。

今回募集するのは、この新事業の管工事部門を担う中核人材です。
「資格や現場経験を活かして、より意味ある仕事がしたい」
そんな想いを持つあなたを、お待ちしています。

■仕事内容：
EV充電設備および自動車整備工場の空調・給排水設備等の管工事全般の施工管理をお任せします。
ゆくゆくは空調設備工事領域のリーダーとして、新事業の基盤づくりにも携わっていただきます。

【具体的な業務】
工事案件の設計確認・見積・原価管理
空調・給排水設備工事の施工体制構築（協力会社との連携）
現場管理・進行スケジュールの調整
クライアント対応（主に自動車ディーラー、整備工場）
施工図作成（設計段階から関与）
社内報告資料・各種工事書類の作成（※資料作成専任チームあり）

この仕事の特徴
・社会課題を解決：整備士の離職要因を減らし、現場の環境改善に直結する仕事です
・ 新事業立ち上げに関われる：スタートアップのスピード感で、裁量大きく挑戦できます
・ 上流工程中心：設計や企画段階から関われるやりがい

◾️ 最後に
このポジションは、単なる「管工事の担当者」ではありません。
社会課題の解決と、新規事業の立ち上げを担うリーダー的存在です。

「自分の技術が社会を良くする仕事に活きる」
そう感じられる仕事を、同社と一緒に創っていきませんか？

年収 450万円 〜 700万円

同社は不動産の取得・運用・売却という資産形成の全工程を、一気通貫かつ構造的に支援する専門集団です。
同社の最大の特徴は、業界に残る“属人性と分断”という構造課題に対し、テクノロジーと業務設計を用いて根本から向き合っている点にあります。
従来は担当者の経験や勘に依存していた提案・管理・判断のすべてを、共通プロトコル・デジタル基盤・データ可視化によって標準化し、再現性のある成果へと転換。
個人のスキルに頼らず、全体設計として資産運用を支える“構造そのもの”を、事業として実装しています。
対象とするのは、単なる取引ではなく、顧客の「資産ゴール」から逆算した戦略的運用。
取得後の運用効率やExit戦略までを視野に入れたサービスモデルにより、投資家にとって本質的な支援を提供できる体制を構築しています。 不動産という複雑なアセット領域に、論理・技術・構造というアプローチで挑み続ける、革新志向のプロフェッショナルファームです。

東京都港区六本木

不動産投資による資産形成アドバイザーとして、投資家に寄り添い顧客の資産価値向上に寄与いただきます。

■具体的な業務の流れ
STEP1：資産設計｜投資の目的と方針を整理 
└ 投資家の資産背景や目標をヒアリングし、方針を可視化します。 
STEP2：物件分析｜市場と数値をもとに評価 
└ 利回り・積算・キャッシュフローなどから、候補物件を評価します。 
STEP3：提案構成｜投資判断に資する資料化 
└ 投資家が意思決定できるよう、提案を構造化・視覚化して提示します。 
STEP4：現地確認｜法務・現地を徹底確認 
└ 権利関係や現地状況を確認し、リスクの有無を精査します。 
STEP5：契約支援｜手続きと実行支援を担当 
└ ローン調整・契約書対応など、取引完了まで責任を持って支援します。

※取り扱い物件：ほぼレジデンス
※集客：ホームページからの反響100％。新規開拓やセミナーなどは行いません。

■充実の研修制度
・オリエンテーションプログラム
・基礎知識を学ぶOJT
・実務スキルを学ぶOJT 
※初めての不動産投資営業の方でも、カリキュラムが整備されており、
キャッチアップから習得までのスピードが速く、早期に独り立ち可能です。

■明確な報酬体系・階層テーブル
■ミッショングレード 
１G～８Gの8段階のキャリアステージを用意しています。
グレード別給与テーブルにより明確なキャリアパスを計画できます。

■年収例
G２：固定年収450万円（宅建手当含む）→インセンティブ込み年収800万円
G３：固定年収530万円（宅建手当含む）→インセンティブ込み年収1,040万円

年収 410万円 〜 1,000万円

建材資材･住宅設備機器の企画･開発･輸入及びインターネット販売
取扱商品：システムキッチン･洗面･建具･タイル･フローリング･石材など
＜特徴＞
・創業以来「本物のデザイン」を追及しております。商業施設からデザイナーズマンション～個人宅まで対応
・自社で商品開発を行い（全商品の約60％）、多くのデザイン賞を受賞するなど世界的にもデザイン力に定評がございます
・ここ数年で急成長しており、中途社員のご入社も多く、すぐに裁量権がある環境で業務を遂行出来るので、かなりやりがいがあります
・働く環境として、残業は全社平均20時間以内・ノー残業デー・プレミアムフライデーなども取り入れております

大阪市北区

住宅設備機器の商品企画開発を統括するプレイングマネージャーとなります。
キッチン・バス・洗面台に代表される水廻り商品をご担当いただきます。

商品企画から組織マネジメントまで。
デザイン×技術で、世界が認める商品を生み出すチームを率いてください。

・要求品質から抽出した商品企画立案
・目標コスト達成の合理化設計
・設計担保から製造への引き渡し等
・課の組織マネージメント（各課メンバーの人材育成、販売／収益管理、件名推進進捗度など）

■グッドデザイン賞、iFデザイン賞を生み出すチームを率いる
・"ミニマリズム"をデザインコンセプトに、世界が認めるデザイン商品を企画・開発。
・あなたのマネジメントが、グッドデザイン賞、iFデザイン賞、レッドドットデザイン賞などの受賞につながります。

■プレイングマネージャーとして、企画から開発まで一貫して携われる
・商品企画の立案から設計、製造への引き渡しまで、プレイングマネージャーとして一貫して推進。
・組織マネジメントと並行して、自らも手を動かしながらチームを牽引できます。

■ファブレスメーカーだからこそ、設計の裁量が大きい
・工場を持たないビジネスモデルだからこそ、設計の自由度が高く、柔軟な発想で商品開発に取り組めます。
・約6000点の商品ラインナップ（オリジナル製品80％）を支える、やりがいのあるポジションです。

年収 700万円 〜 850万円

大阪本社の日系消費財メーカー
日系消費財メーカーとして、化粧品・医薬品・ヘアケア製品など多彩な製品を展開しております。
社内の環境としましては、充実した福利厚生に加え、入社時期や年齢に関わらず責任ある仕事をどんどん任せてくれる環境があります。

大阪市内（北区）

商標の担当として、以下の業務を担っていただきます。

・商標の管理、運用
会社保有の商標に対する使用許諾対応
商標の権利侵害対応
新製品、サービスにに関する名称の検討～権利化まで
・商標に関する仕組みの構築 など

年収 600万円 〜 900万円