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検索結果5件(1~5件を表示)
案件番号:170696 / 116
ホテルや旅館などでの接遇経験者を求めています。
海外のお客様対応のできる英語力ある方歓迎します。
事業内容
増収増益企業、国内外でトップクラスのシェアーを誇る上場グローバル企業です。
勤務地
軽井沢町
職務内容
大手企業の運営する研修施設・ゲストハウスの運営に携わっていただきます
予約管理、フロント業務、来客対応やイベント・レセプションの企画運営など幅広い業務があります。
その他、社内関連部署との調整、業者との交渉や調整、運営のための事務や契約、経費に関わる業務などもご対応いただきます。
海外からのお客様も多く来訪されます。また経営トップクラスの方やVIPの方々も多くいらっしゃいますので、皆様に快適に過ごしていただける運営を行っていただくことを期待しています。
給与
年収 500万円 〜 900万円
案件番号:174475 / 074
ブランドの世界観を体現する人材を育てる、やりがいの大きな役割
事業内容
外資系ラグジュアリー/消費財など
様々なプロダクトを持つ外資系企業です。
勤務地
東京都
職務内容
・リテール向けトレーニング戦略の企画・実行、および年間トレーニング計画の策定
・店舗スタッフへの研修実施およびグローバル教材のローカライズ
・店舗訪問によるコーチング、販売スキル・顧客対応力の向上支援
・KPIや顧客体験データをもとにした課題分析と改善施策の推進
・Eラーニングの活用促進およびナレッジ共有の推進
・トレーニング施策の効果測定およびHQへのレポーティング
給与
年収 600万円 〜 800万円
案件番号:171061 / 014
ポップアップストアの企画、運営
事業内容
音楽ソフト、映像ソフト等の企画、制作、販売
勤務地
東京都渋谷区
職務内容
職務内容
アーティストのライツを使用した商品開発及び、ポップアップストアの企画、運営
企画商品のECサイトでの販売
営業、商品化の機会の創出
リテールを中心とした新規事業の創出
部門について
同社は大手グループ企業に属し、「アーティストとファンを繋ぐ、特別な体験と感動を創出する」ことをミッションとするマーチャンダイジングカンパニーです。
今回募集するのは、音楽アーティストのリテールビジネスを遂行できる人材で、将来のマネージャー候補です。
2023年にオープンした同社グループ初の直営リテールストアを中心としたポップアップストアの企画、運営を担っていただきます。
音楽だけでなく、マーチャンダイジングやブランディングを行いアーティストの価値を最大化するミュージックカンパニーの一員として、リテールビジネスを牽引する人材を募集します。
給与
年収 600万円 〜 850万円
案件番号:173096 / 123
エステ経験を活かして製品開発や技術作りに携われる、やりがいの大きいポジション。
サロン向け教育・実演など、人に伝えるスキルを活かしながらキャリアの幅を広げられる。
フレックスタイム制・年間休日125日で、働きやすい環境も魅力。
事業内容
化粧品等多ブランド展開しているメーカー
1947年の創業以来、これまでにない製品の創造を第一義として研鑽を重ね、現在では化粧品をはじめ、医薬品、機能性食品の製造販売、エステティックなどの施術の提供、直営ショップやサロン経営など、幅広い展開をしております。
また、ブランド毎に事業会社を設立し、関わる全ての人にとってプラスとなるようきめ細かなサービスを提供しております。
さらには近年では中国・アジア・欧州への海外展開など、積極的な事業展開を進めています。
社内の環境としましては、充実した福利厚生に加え、入社時期や年齢に関わらず責任ある仕事をどんどん任せてくれる環境があります。
また現在は、リモートワークなど取り入れ、従業員が働きやすい環境を整えております。
勤務地
大阪府大阪市
職務内容
エステティックサロン向けに販売している化粧品の製品開発支援、教育、営業支援を行っていただきます。
・国内製品/海外製品の施術テストの実施、施術技術や工程の開発サポート支援
・開発した製品のサロン様向けテキストの作成
・サロン様に対しての製品説明、使用方法の説明、実演
給与
年収 400万円 〜 600万円
案件番号:162020 / 014
事業内容
本格リゾートホテル
勤務地
沖縄県国頭郡
職務内容
ハウスキーピング ディレクターは、同ホテルの清掃業務全体を統括し、客室の清潔さと公共エリアの維持に対する責任を担う。
【業務委託の管理】
・委託先の契約管理、パフォーマンスを評価し、オリオンホテルの基準に合わせた改善措置を講じる。
・清掃業者との連携強化と業務効率の向上。
【備品管理】
・清掃用備品や消耗品の在庫を効果的に管理し、コスト削減を図りながら供給の安定性を確保。
・予算と購買計画を策定し、備品の最適利用を管理。
【チームマネジメントとリーダーシップ】
・ハウスキーピングチームを管理し、オリオンウェイの浸透とスタッフのスキル向上の促進。
・メンバーの業務パフォーマンスの定期評価。
【品質維持とサービス向上】
・ゲストのフィードバックと内部監査に基づき、サービス品質の改善策の策定。
・他部門と協力し、ホテル全体の清潔感とゲスト満足度を高める取り組みを推進。
報告先: 総支配人
給与
年収 600万円 〜 700万円
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