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条件に合う求人750

条件に合う求人750

検索結果750(521~540件を表示)

案件番号:137786 / 084

事業内容

業界トップシェア製品多数! 東証一部上場の優良メーカー

勤務地

東京都渋谷区 

職務内容

【業務内容】
海外営業担当として営業業務を行います。
・医療機器販売の営業交渉、プロモーション、マーケティング、商品の市場投入計画
・収益計画の立案、海外現地法人および代理店管理
・現地への販売業務、現地プロモーション管理
・現地代理店つかうことが多い(代理店マネジメント)

【出張】
・月に2週間以上ない場合もあれば、2か月に1回の場合も
・担当エリアや顧客の属性(関係性)により変わる(アジアは頻繁にいくことあり)

※将来海外駐在の可能性ありアメリカ(サンディエゴ)・中国(上海)・EU(ドイツ)に拠点)

【扱う製品】
・透析装置
・将来的には他製品も扱う可能性あり(国の薬事承認が取れ次第) 例)人工すい臓、アクロサージなど

【組織構成】
・海外営業8名 エリア担当(欧米、中国、北中米)

給与

年収 400万円 〜 800万円

案件番号:145252 / 086

  • 外資系
  • 資格を生かす

【お勧めポイント】

現在アフターコロナでの市況から必要とされるオフィス改革・組織変更等のニーズに対応頂くポジションです

事業内容

外資系/事業用不動産世界トップ

勤務地

東京 千代田区 

職務内容

WPSチームのシニアコンサルタントは、プロジェクトの実施を担当するプロジェクトリーダーであり、WPSビジネス成長に直接影響をもたらすチームリーダーの方。グローバルおよび国内企業のワークプレイス変革の戦略的計画とチェンジマネジメントに近しい経験保持者が好ましい。チームプレーヤーであり、ビジネス開発活動やを推進し、クライアントとの関係をマネージできる優れたコミュニケーターを求めます。主な職務には次のものが含まれます(ただし、これらに限定されません)。

・事業開発およびマーケティングスキル
・SOW(scope of work)と報酬提案を行いプロジェクト受注に繋げる。
・クライアントとのコミュニケーション管理をし、プロジェクトの実施を主導し、必要に応じてCBREの他部署と連携を取りコラボレーションを進める
・調査、データ分析、シナリオ策定を推進し、ワークプレイス戦略を組み立てる
・ワークプレイスのトレンドを熟知し深い知識を活用する
・チェンジマネジメント計画策定と実施をリードする
・WPSコンサルティングの新しいサービスや商品の開発に関わる
・CBREの他部署とコラボレーションしながらCBREビジネス全体の成功に貢献する
・CBRE Japanのみならず、APACやグローバルの知見等を活用しクライアントに提供する
・チームメンバー等と助け合いながら成功を目指すチームプレーマインドで働く

給与

年収 600万円 〜 1,000万円

案件番号:119393 / 079

事業内容

マーケティングのトータルサポート企業
マーケティングプロセスにおける課題探索からソリューションの提案・実行を
徹底した消費者理解に基づき、お客様と共に実現します。

勤務地

東京 銀座

職務内容

~お客様の新商品企画段階から入りこみ、プロジェクトの推薦をお任せ致します~

【主な業務内容】
・クライアント対応
・コンサルティング業務
(ニーズ把握、企画提案、調査実施計画、リサーチ、分析、レポート結果より課題解決策提案、戦略提言)
・プロジェクト推進、進捗管理、品質管理

商材は、日用品・食料品・飲料・自動車・玩具・アパレルなど多岐にわたります。
まだ何を作るか決まっていない、企画段階より携わり、お客様が新商品によって何を叶えたいのか、どのようなものを作ればそれば実現できるのか、価格やデザインまで・・・一貫してサポートいただきます。
他にも、顧客ロイヤリティー向上(CRM)やにランディング戦略等のご相談がございます。

【業務イメージ】
・4-5名のチームでプロジェクトにあたります
・マネージャーは40代前半の男性

【おすすめポイント】
・前年比200%で成長中の為、幅広い経験やスキルを身につけていただけます
・残業代全額支給
・退職金制度あり

給与

年収 350万円 〜 550万円

案件番号:144863 / 083

  • 年収1000万円以上
  • 外資系

事業内容

外資系生命保険会社
外資系生命保険会社として40年以上育んできた実績に加えて、世界中のお客様に150年近くにわたって安心をお届けしてきたグローバルブランドです。お客様の安心感と信頼感をさらに高め、これまで以上にお客様をあらゆる業務の中心に据えた企業として成長しています。

勤務地

東京 紀尾井町

職務内容

1) 商品の開発に関わる市場調査の設計/分析、データ収集/整理/分析作業、商品コンセプト策定のリード
2) 顧客インサイト/ジャーニーに関する仮説構築/検証
3) 各販売チャネル、各商品別の販売推進戦略、マーケティングプラン策定へ繋がるデータ提供、助言/提言
4) デジタルを活用した販売チャネルとの協業など新たな取り組みの企画及びリード
5) 上記1から4に関わる年間計画の検討/策定/実施計画書、報告書の作成 など。

給与

年収 1,300万円 〜 1,800万円

案件番号:145122 / 083

  • 年収1000万円以上
  • 外資系

【お勧めポイント】

■シニアマネジメントと日々接しながら、全社的に影響の大きな案件・プロジェクトに従事する仕事です。大きく変化する事業環境や、会社全体の動き、経営課題等を肌で感じることができ、それらに直接貢献することができる非常にチャレンジングなポジションです。また、シニアマネジメントが普段どのような思考・行動を取っているかを自分の目で見る機会にも恵まれるため、将来事業会社のリーダーシップを目指す方にはとても魅力的なポジションです。

事業内容

外資系生命保険会社
外資系生命保険会社として40年以上育んできた実績に加えて、世界中のお客様に150年近くにわたって安心をお届けしてきたグローバルブランドです。お客様の安心感と信頼感をさらに高め、これまで以上にお客様をあらゆる業務の中心に据えた企業として成長しています。

勤務地

東京 紀尾井町

職務内容

経営企画チームでは、戦略企画、市場分析、デジタルイノベーション等を担うメンバーが密に連携することで、全社経営戦略の立案、複数部門に跨る戦略プロジェクトの実行支援、新規事業の企画、その他経営に係る幅広い課題解決、企画立案を行い、CxOレベルのシニアマネジメントに対して戦略的アドバイスを提供します。
1)全社経営戦略・経営計画の立案・策定・モニタリング
・中長期的な戦略的方向性の前提となる外部環境の分析
・経営層から現場まで幅広いステークホルダーとの議論を通じた経営計画の策定
・経営計画の進捗モニタリング、等
2)顧客動向、市場・競合分析
・各種調査結果等を活用したマクロトレンド、顧客動向の分析
・業績発表、IR情報等に基づく競合ベンチマーキングの実施
・その他経営からの要請に基づく個別トピックにおける調査分析の実施・報告、等
3)戦略プロジェクトの推進
・グローバルレベルの戦略案件の日本における企画・推進
・日本における部門横断的な戦略案件の企画・推進
・各部門レベルの成長戦略、マーケティング戦略、オペレーション戦略等の推進支援、等
4)新規事業の企画・推進
・事業機会の分析、ビジネス・プラン等の作成
・異業種も含めた提携・協業機会の発掘、等

給与

年収 800万円 〜 1,300万円

転職成功事例を見る

案件番号:136245 / 014

  • ベンチャー

事業内容

サイバーサキュリティサービスをはじめとする複数の領域に事業を展開するホールディングス会社
「サイバーセキュリティ」「クリエイティブ」2つのセグメントですでに確固たるポジションを確立。「22世紀への前進に貢献する」というビジョンの実現に向けて、飛躍的な成長が見込まれる領域において、卓越した技術力を持つ企業を続々とグループに迎えています。

勤務地

東京都渋谷区

職務内容

■お任せしたい役割
・グループ会社の売上/利益の向上をミッションとして、マーケティング/セールス側面からのグループ会社支援

・グループ会社の営業戦略策定
・グループ会社のサービスの営業(マーケティング/インサイド/フィールド含む)
・グループ各社経営チームとのコミュニケーション
・当社メンバーとの業務連携
・必要に応じてグループ会社を巻き込んだ横断プロジェクトの立ち上げ/推進

■入社後のイメージ
・当社役員に同行しながら、グループ各社の状況/課題をキャッチアップ
・最初から10社すべてではなく、まずは優先度の高い2~3社程度の支援に注力

給与

年収 500万円 〜 700万円

案件番号:136248 / 014

  • ベンチャー
  • 転勤なし

事業内容

サイバーサキュリティサービスをはじめとする複数の領域に事業を展開するホールディングス会社
「サイバーセキュリティ」「クリエイティブ」2つのセグメントですでに確固たるポジションを確立。「22世紀への前進に貢献する」というビジョンの実現に向けて、飛躍的な成長が見込まれる領域において、卓越した技術力を持つ企業を続々とグループに迎えています。

勤務地

東京都渋谷区

職務内容

当社は、11社300名のグループを取りまとめるホールディングス会社です。
「古今東西愛されるサービスで時代のターニングポイントを創る」というミッションの実現に向けて、人工知能・サイバーセキュリティ・暗号技術など飛躍的な成長が見込まれる領域において、卓越した技術力を持つ企業を続々とグループに迎えています。

現在弊社、及びグループ会社にはマーケティング専任者が不在で、パートナーと協力しグループの事業成長を支援しております。
グループIPOに向けて、グループ各社の更なる事業成長が急務となりますので、本ポジションはマーケティング責任者として戦略の立案、実行まで手掛けていただくことを期待しています。


■主な業務
・社内外に向けたブランディングの推進
・データ分析や仮説検証に基づく、マーケティング戦略の立案および設計
・プロジェクト現場のリード(プロジェクトの企画・提案・策定・実行)およびグループ会社との連携
・Google、FacebookなどSNSを通して行なうオンラインマーケティングの実施
・各種SEO対策
・効果測定、競合分析
・ウェブサイトの企画・制作・更新・運用
・デジタル広告の企画・運用・改善
・メールやドキュメントなど、デジタルコンテンツの企画・制作

サイバーセキュリティ、AI、デザイン、プロダクト等、あらゆる事業領域に携わることができるのが当社の魅力です。

給与

年収 600万円 〜 800万円

案件番号:148160 / 083

  • 外資系

【お勧めポイント】

オンラインメディアを中心とした、デジタル上でのプロモーションの企画、運営を通して、益々拡大する見込み客獲得ビジネスに、大きな裁量を持ってチャレンジいただけます。

事業内容

外資系生命保険会社として40年以上育んできた実績に加えて、世界中のお客様に150年近くにわたって安心をお届けしてきたグローバルブランドです。お客様の安心感と信頼感をさらに高め、これまで以上にお客様をあらゆる業務の中心に据えた企業として成長しています。

勤務地

東京 紀尾井町

職務内容

このポジションは、デジタルプロモーションチームにて、インターネット広告を主体とする、デジタルマーケティング手法を最大限に活用した新規見込み客獲得の最大化がミッションです。
多くの消費者の方に商品をご理解、ご検討いただけるよう、当社の戦略を元にした、オンライン中心のマーケティングコミュニケーションプランニングの策定や実行をお任せします。

◆職務内容
・新規契約者獲得のための戦略/プロモーションの企画立案と実行
・オンライン広告プロモーションの目標、予算管理、部分最適化、全体最適化まで一貫した運用広告代理店の管理
・広告配信結果の分析、レポーティング(Adobe Analyticsを使用)
・社内各部署との調整、会議用資料作成(エクセル、パワーポイント)
・SNS公式アカウント運用

給与

年収 600万円 〜 900万円

案件番号:130806 / 080

  • 年収1000万円以上

事業内容

外資系ビルオートメーションシステム
同社は世界125カ国以上の国々において、ビルをより快適で、生産的で、安全なものにするためのソリューションを提供しています。ビルの企画・設計から空調冷熱設備、制御システム、セキュリティーシステムの設置、管理、運営に至るまで、ビルのパフォーマンスを最大限に発揮するための各種サービスをラインナップしています。

勤務地

東京都渋谷区

職務内容

*当ポジションについては、ジョンソンコントロールズ株式会社にて採用し、Tyco International Japan合同会社へ出向という形式になります。
(就業規則や福利厚生等はすべてジョンソンコントロールズの規定が適用となります。)

主な業務
• 収益性と市場範囲を最大にするための日本国内のチャンネルパートナーコミュニティとゴートゥマーケットプログラムの採用、構築、最適化、維持
• ポジティブなチャンネル結果を生成するために、コアチャンネルプログラム、ツール、計画、インセンティブを実行し、チャンネル問題を最小限にして、チャンネルの付加価値を提供し、ワールドワイドチャンネル経費を含むチャンネルエコシステムの成長を生成する
• 有益な売上高と戦略的な目的のために、地域のパートナーアカウントと共に協力して財務目標を設定する
• 生産的なパートナー関係に関連する相互の達成目標、財務目標、重要なマイルストーンを計画し、率先してジョイントパートナープランニングプロセスを指導する
• 世界中のパートナーの体験や実績をサポートする競争力のあるシステム/プロセスを作成し、ロールアウトするためにフィールドオペレーションチームと提携する
• 市場に関連する競合他社のチャンネルプログラムをリージョンやマーケティングと共同で分析する
競合他社のチャネル戦略にどのように対処するかデータを活用しセールス、製品、サポートチームのトレーニングを行う
• すべての必要な社内人員、パートナー企業の人員の参加を調整し、エンドユーザーニーズに対処するために共同ですべてのチャンネルソリューションの開発と取り組みを指導する
• 契約書のパートナーコンプライアンスを順守し、地域のパートナーエコシステムの会社プログラムに取り組む
• チャネルルールの厳守、社内外コミュニケーションの強化を行い、他の会社のセールスチャンネルとの潜在的なチャンネル争いを管理する
• パートナーの目標と期待に見合うように、サポート、サービス、人員の管理を含む、社内スタッフの関与に取り組む
• リージョンの採算ベースを下回る顧客セグメントやパートナーに積極的への効果的なアプローチ開発に取り組む
• コアパートナーアカウントのキーパーソンとの生産的なビジネス関係を構築する
• 新しいパートナー関係を確立する
• 定期的にパートナーとプログラムニーズの評価、明確化、確認を率先して行い、APACチャンネルリーダーに定期的に結果の情報を提供する

給与

年収 1,000万円 〜 1,400万円

案件番号:97857 / 080

事業内容

外資系消費財ブランドホルダー
ニューヨーク証券市場に上場する国際企業として全世界に拠点を設け、日本では2000年に事業を開始して以来、高級筆記用具、ベビーカー、キッチン用品、業務用清掃用具など幅広いブランドを持つメーカーとして事業展開している。

勤務地

東京

職務内容

小売取引
・リテールプロモーションスタッフと協力し、店舗フェアを開催する
・ディスプレイキットを小売店舗に取り付け、定期的に小売店舗のフロント管理を行う
・小売店舗の活性化、売り上げ拡大、店舗開発
・トレードマーケティングチームと共に小売売上の状況を分析し、改善業務を行う
・販売スキルを改善するために小売促進のトレーニングを行う
・店内フェアとPOP UP店舗のセールスサポート

商品ラインのレビュー/シーズン毎のレビュー
・商品の取り合わせ、価格設定、プロモーション計画とマーチャンダイジングを推薦するために、ブランドと顧客のプライオリティーを理解する
・市場情報と競合他社の情報を収集する

顧客開拓計画
・店内コミュニケーション、オフシェルフ配置、ロイヤルティプログラム、フライヤー、ダイレクトメール、ソーシャルメディアなどを含むカスタマーアセットを活用し顧客開発計画を実行する
・小売、コマーシャル、オンライン顧客のマーチャンダイジング計画の開発、実行
・店内イベントの実行

新商品のラウンチ
・新製品のラウンチとマーチャンダイジングイニシアティブの分析
・地元のサプライヤーと共にPOSMとディスプレイを作成し、店内マーチャンダイジングを実行し、ラウンチ手法の推薦、実行を行う
・業務実行関連のスケジュール管理
・全新製品ファイルの維持
・リージョナルトレードマーケティングチームと協力し、新しいアイテムラウンチキット、書類、トレーニングマテリアルを統一する

プロモーターとセールストレーニング
・翻訳やローカル必要条件の作成を含むトレーニングマテリアルのカスタマイズを行う
・チームと協力し、ブランド、製品、販売トレーニングを含むプロモーターのトレーニングを行う

販売拡大
・国内の新規顧客/チャンネル戦略において責任を負う
・クロスマーチャンダイジングプログラムの開発

給与

年収 450万円 〜 550万円

転職成功事例を見る

案件番号:98412 / 080

事業内容

外資系消費財ブランドホルダー
ニューヨーク証券市場に上場する国際企業として全世界に拠点を設け、日本では2000年に事業を開始して以来、高級筆記用具、ベビーカー、キッチン用品、業務用清掃用具など幅広いブランドを持つメーカーとして事業展開している。

勤務地

東京

職務内容

職務概要:
セールスレプリゼンタティブは、小規模の経理を管理し、主要小売店での販売プログラムを遂行し、自らが担当するブランドがトップレベルの総売り上げと収益性をもたらす援助をすることに責任を負う。当社のブランド戦略に一致する適切な流通経路で、優れた新製品に重点を置きながら、製品の安定供給を最大限にする。最先端のデータ、情報システム、財務関連の評価基準、ブランド、購買者動向を活用し、当社と顧客にとって最適な価格を設定して、市場シェア・売り上げ・収益を最大限にする。バイヤー・レベルでの顧客関係を築く。実地学習や研修に参加する。最高レベルの高潔さを保ちながら結果を出す。飛躍的なアイデアが出るような環境を発展させ、当社の価値観を実践できる協力的で開放的な組織をつくりだす。
セールスレプリゼンタティブは、基本的な営業スキルを向上させる。

主な業務
市場、購買者、流通経路、カテゴリーの理解:
• 個々の営業グループやブランドがターゲットとする顧客の市場・関連のある競合他社・主要なビジネスの推進力に関する知識を示すことで顧客との信頼関係を築く。
• 市場変動の理解を活用して、ニューウェル・ラバーメイドの営業機会を促進する。
• 顧客(バイヤー)・消費者、購買者、エンドユーザー、製品の売り上げのフィードバックを適切な営業やマーケティングのチームと共有する。
• フィードバックで得た見識を利用し、営業機会を促進する。
• POSと市場売り上げデータを利用し、ニューウェル・ラバーメイドの営業機会を見極める。
• 製品ポートフォリオ・ブランドの位置づけ・ブランドのビジョンと戦略・製品の出荷と販売を理解する。

顧客およびカテゴリー戦略の展開:
• 顧客、市場、競合他社に関する理解を利用して、自らの担当部門および経理ポートフォリオのために、双方にメリットのある革新的な顧客および流通経路戦略を遂行する。
• 顧客計画とプロモーション計画を組み込んだ個々の顧客戦略プラン、シェア拡大のチャンス、顧客の価格設定(地域的に適切なもの)を利用するプラン、顧客および消費者戦略を遂行する。
• 適切なときに、取引相手とカテゴリー管理の機密情報を共有する。
• 戦略的優先順位、主要ブランドの位置づけ、自社ブランドを成長させ、顧客および購買者を満足させる戦略的提案の遂行をサポートする。

顧客計画とその遂行:
• 顧客とニューウェル・ラバーメイドの双方を成長させる年間事業計画を遂行する。
• プロモーション、パッケージ、マーチャンダイジング、Brands that Matterのてこ入れを通して、消費者、購買者、エンドユーザー、製品の売り上げを顧客が効果的に独創的に勝ち取ることができるような方法を遂行する。
• 顧客とニューウェル・ラバーメイドのビジネスを成長させるために戦略と計画を営業し、内部ターゲットと目標を達成するとともに、販売と出荷の双方を重視しながら、顧客が競合他社よりも速く成長することを促す。
• 担当部門の流通経路・財務・供給プロセスと協力して、ブランド管理によって開発した顧客戦略とプランを遂行し、ニューウェル・ラバーメイドと顧客双方に収益をもたらす方法で結果を出し、プログラムやプランの成功を合意された評価基準によって査定する。

顧客関係管理:
• エコノミック・バイヤーとの関係を管理する。
• 顧客の有力者・権力構造・序列を見極める。
• 市場動向や競合他社の動きに関して、顧客とタイムリーなコミュニケーションをはかる。
• 顧客・購買者・エンドユーザー・顧客戦略をはっきりと理解していることを示して信頼を確立する。
• 示唆に富む質門をして顧客との基本的な交渉をおこない、率直な対話をする。
• 顧客の関心やニーズに対応し、必要に応じてセールス・マネジメントを高める。

取引資金と価格設定の遂行:
• 価格設定と品揃えおよび構成を顧客に提言し、主要購買者に売れる価格に対処するとともに、GBUの価格設定境界線や論理的根拠内での顧客の利益を管理する。
• 販売価格の影響を監視する。
• 顧客ベースでの顧客と競合他社の価格設定を監視する。

財務管理:
• すべての年間財務目標を達成するプランを遂行する。これには、在庫レベルの管理、計画・販売促進資金、E&O・返品・損害の最小化を含む。
• 自社のブランドと製品構成を活用して、収益性を向上させ、顧客、購買者、ニューウェル・ラバーメイドの目標を達成する。
•需要プランニングおよびS&OPのプロセスに参加し、必要に応じて担当部署に正確な予測を提供する。

組織開発と人材管理:
• 自身のPMDPを達成する。
• 個人の成長機会を見極め、責任を負う。
• 専門家としてニューウェル・ラバーメイドの代理人をつとめ、自社が一流の雇用主であることを示す。
• 職務に関する実行グループに参加する。
• 社内パートナーとの関係を向上させる。

情報システムと評価基準:
• 内部のシステムとリソースとともに必要であれば外部のものも使い、顧客、市場、購買者データ、カテゴリー別売り上げ、SKUレベル売り上げなどの販売数を把握する。
• 担当部門のPOS・在庫回転・在庫・適切なGMROIに関する経理から提出された情報とデータを分析し、ビジネス管理を向上させ、顧客の期待にこたえていないSKU、プロモーション、カテゴリーに関して先を見越した解決策と行動を起こす。
• 内部および外部のデータを使って、予測精度を高め、継続的に向上させる。
• 特定の成功評価基準と向上計画を達成する。
• ビジネス・プランニングのツールを活用して、プランを立て、それを監視し、利用する。
• 市場と顧客データの中央管理機関を活用する。

価値観と行動:
• 会社や顧客にブランドと消費者を統率する責任を明示する。
• 学習したことを職務、取引相手、事業部、チームを越えて広く共有できる文化を受け入れる。
• 画期的な思考やアイデアを生みつつ、消費者や購買者や顧客が中心であることは変わらない環境をサポートする。
• 自社の価値観を生かし、日々の統率力を示すことで、組織の文化・戦略の遂行・ニューウェル・ラバーメイドのビジョンを支持する。
• 自社の価値観を実践し、その価値観を生かす責任を自己にも他者にも負わせ、正しい行動を認識する。
• 独自の消費者や顧客とともに利益を得るための確かな決定を下すことのできる社員に権限を持たせる環境をサポートする。
• 成功が認識され、共有され、ともに祝うことができる環境をサポートする。
• 高潔さをもって行動する。常にビジネスを公平に、誠実に、倫理的におこなう。

成果
店頭での当社品露出度高める事による販売数量のアップと当社ブランド力の向上
店舗の販売員との良好な関係を構築し当社品の拡販につなげると同時に、その他店頭での当社他社含む広い情報収集を行い、その情報は当社の今後の営業戦略上に活用する

責任
担当小売店での当社シェア拡大と販売数量のアップ
担当小売店での当社ブランド力の向上
担当小売店や担当法人以外に他部署への協力を行う

給与

年収 450万円 〜 650万円

案件番号:119282 / 080

事業内容

外資系消費財ブランドホルダー
ニューヨーク証券市場に上場する国際企業として全世界に拠点を設け、日本では2000年に事業を開始して以来、高級筆記用具、ベビーカー、キッチン用品、業務用清掃用具など幅広いブランドを持つメーカーとして事業展開している。

勤務地

東京

職務内容

業務概要
シニアセールスリプレゼンタティブの業務は、日本市場でのホーム&ビューティ製品の商業化に責任を負い、トレードマーケティングチームと協力してブランドポジショニングを行い、適切な製品の流通を定義し、日本での成長持続のために流通経路を導入する。

主な業務
10%トレードマーケティングサポートと共に、小売とオンラインドア関連ビジネスの最も適切な占有領域を定義する
10%ターゲットドア(既存、新規)で製品を商業化するために、適切な貿易相手国を特定し、開発する
10%GMとネット売上成長を最適化を確保し持続可能な取引ネットワークを構築するためにコラボレーションの条件を(再)交渉する
15%特定された小売チェーンの製品リストを作成し、商業化計画を実行する
10%ブランド戦略計画通りに必要に応じて既存のドアを起動し商業化計画を転換する(販売予測、マーチャンダイジング、店内プロモーション計画その他)
10%トレードマーケティングチームと協力し、トップ顧客の年間プロモーション計画を作成する
15%頻繁に顧客を訪問し、アクティベーション期間前後に、適切なビジネスチェックを行う
5%適切な製品のアソートメント計画の定義においてトレードマーケティングチームのサポートを行う
5%社外のトレードパートナーや小売業者、社内のトレードマーケティングチームと協力し、セルアウト成長に取り組む
10%正確なフォーキャストを確実に行うために、トレードマーケティング、ファイナンス、デマンドプランニングチームと共に積極的にS&OPプロセスに参加する

給与

年収 500万円 〜 750万円

案件番号:108475 / 083

  • 外資系

事業内容


全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。

勤務地

東京

職務内容

▼主な職務内容
1.マーケティング領域における戦略、プロセス変革、組織変革、テクノロジーまでの幅広いコンサルティング業務
〇マーケティングコンサルタント
・グローバル進出支援
・マーケティング成熟度診断
・デジタルマーケティング
・データマーケティング(DMP、ビッグデータ、多変量解析)
・マーケティングコスト最適化戦略
・新規事業構想
・IMC(Integrated Marketing Communication)
・ブランド戦略・評価
・カスタマージャーニー・ペルソナ
・マーケティング組織設計
・マーケティング伴走型実行支援
・Adobe(Target, Campaign, Marketo, ExperienceManager, AudienceManager, Analytics)
・その他マーケティングテクノロジー

〇Customer Experienceコンサルタント
・顧客ロイヤルティ調査・設計
・コンタクトセンター・コールセンター
・CX測定/可視化ツール
・VoC分析ツール
・チャットボット
・CX推進組織構築

2.クリエイティブを実施するクリエイター・デザイナー業務
・クリエイティブコンセプト(キーアート)制作
・プリント/映像(TVC)/デジタルArt Directionおよびプロダクションベンダーコントロール
・Adobe(Photoshop/Illustrator/Indesign)
・IMC/360°プロモーション:マーケティングプロモーションにおいてメディア統合したクリエイティブアイデア創出

給与

年収 500万円 〜 1,000万円

案件番号:106093 / 085

  • 年収1000万円以上
  • 外資系
  • 海外展開あり
  • 転勤なし

事業内容

金融機関向けパッケージソフトのグローバルベンダー

勤務地

中央区京橋

職務内容

日本国内における、当社システムとサービスのセールスをお任せします。

具体的にはアジアパシフィックリージョン及びグローバルと連携の上、新規顧客の開拓の主体業務とし、既存の顧客に対するクロスセリングもクライアントマネージャーと連携して既存顧客の領域シェア拡大をしていただきます。
直截的な営業活動(顧客へのプレゼンテーション、見積もり・提案、契約関連の折衝等)に加えて、マーケティング活動(顧客イベント等)でも主要な役割を演じます。

レポートライン:
日本カントリーマネージャー。ただし、グローバルのセールスヘッド、APACリージョンのビジネスヘッドと定期・不定期に直接連携します。
このポジションは、部下を持ちません。新規開拓セールスは、1名専任です。既存の顧客は、一部の顧客に関して、クライアントマネジメントチームと連携の上で営業活動を行います。

給与

年収 1,200万円 〜 2,000万円

案件番号:145766 / 086

  • 年収1000万円以上
  • 外資系
  • 海外展開あり
  • 転勤なし

事業内容

金融機関向けパッケージソフトのグローバルベンダー

勤務地

中央区京橋

職務内容

日本国内における、当社システムとサービスのセールスをお任せします。

具体的にはアジアパシフィックリージョン及びグローバルと連携の上、新規顧客の開拓の主体業務とし、既存の顧客に対するクロスセリングもクライアントマネージャーと連携して既存顧客の領域シェア拡大をしていただきます。
直截的な営業活動(顧客へのプレゼンテーション、見積もり・提案、契約関連の折衝等)に加えて、マーケティング活動(顧客イベント等)でも主要な役割を演じます。

レポートライン:
日本カントリーマネージャー。ただし、グローバルのセールスヘッド、APACリージョンのビジネスヘッドと定期・不定期に直接連携します。
このポジションは、部下を持ちません。新規開拓セールスは、1名専任です。既存の顧客は、一部の顧客に関して、クライアントマネジメントチームと連携の上で営業活動を行います。

給与

年収 1,200万円 〜 2,000万円

転職成功事例を見る

案件番号:143383 / 080

  • 大手・上場

事業内容

日本を代表するソーシャル・ネットワーキング・サービス企業

勤務地

東京都渋谷区

職務内容

■「TIPSTARに関して」:
2013年にリリースした「モンスターストライク」。スマホゲームがみんなで遊ぶコンテンツとなるよう、マルチプレイを実装しリリースしました。
それから約7年がたった2020年6月。スマホユーザーの多くが利用している動画がみんなで遊ぶコンテンツとなるよう、動画プラットフォーム事業を開始。
その第一弾として、競輪のレース動画をコンテンツとした「TIPSTAR(ティップスター)」をリリースしました。

本求人は、事業最大化のための日々の運用業務から、開発やデザインと連携した改修施策、またマーケティング、ビジネス等、様々な関連部署と連携した施策の実行など、事業運営に必要な業務全般をお任せします。

■業務内容
・各種データ入力などのリリース後におけるサービスの運用業務
・運営中サービスの各フェーズにおけるイベントや新規企画の立案
・上記における仕様作成や開発ディレクション
・その他サービスの開発、運営に関わる業務全般

【業務の魅力】
・複数分野(IT×公営競技×エンターテインメント)が絡む新規サービスの立ち上げ初期の運営に携わることができます
・規模の大きな組織、サービスで、裁量をもってチャレンジをしていくことができます

給与

年収 434万円 〜 700万円

案件番号:145797 / 084

【お勧めポイント】

・大手医療機器メーカー2社の合同会社、資本的に安定している
・離職率が低く、長期就業できる環境
・社内の雰囲気は非常に温和

事業内容

日系医療機器メーカー
再生医療関連医療機器の製造販売

勤務地

東京都渋谷区

職務内容

◎情報システム業務(ITと呼ばれるすべての業務)
下記①~④の情シス系業務について当初は①②をメインに担当いただきながら、③~④の業務をスキルに応じて担当していただき、その後、育成・成長を通じて担当の範囲を増やして行きます。

①社内IT関連サポート業務
ヘルプデスク業務、機器調達業務、親会社システム部門への申請/問合せ等

②基幹システム管理業務(販売管理、発注システム、ワークフロー他)
プロジェクトマネージメント全般(ベンダー管理、改修要件定義、受け入れ検収、障害対応、社内教育)。業務帳票作成業務(SQL必須)。ワークフロー構築(Javascript・HTML知識必要)

③ 社内ツール開発・メンテナンス業務(現状主にVBA)※頻度少なめ
④ 社内DX関連業務

社内の各部門(本社以外に、三島工場、品川・福岡物流センター、在宅勤務者など)並びに親会社とのやりとりが多々発生します

給与

年収 450万円 〜 800万円

案件番号:148922 / 083

  • 外資系

事業内容

外資系損保会社
フランスが本社で、総資産200兆円を超える「国際金融コングロマリット」です。日本では、生保と損害保険(特に自動車ダイレクト)を営業展開しています。

勤務地

台東区

職務内容

人事分野の中でもビジネス戦略実行に大きく影響する「採用」「人材開発」を中心とした経験とグローバル企業での価値あるHRキャリアを築くことができるポジションです。
当社グループの特徴として人材を大切にする特色から、地に部門への役割期待値が高く、影響力を持って社内全体をリードする役割を担っていただきます。
当社は世界最大級の金融コングロマリットグループであり、将来的には日本のみならずグローバル人事としてのキャリア形成も可能です。
将来的にはHRBPサポートなど幅広く多様な経験を積むことでHRプロフェッショナルとして成長し、グローバル企業での価値あるキャリアを築くことができるポジションです。

■主な成果責任(アカウンタビリティ)
【中途採用】
・募集から面接、オファー、入社までの一連の採用プロセスをハンドルする(採用部門の例:IT/Data部門、マーケティング部門、その他管理部門)
・人材エージェント、候補者や採用部門等とJD、面接、オファー等に関するコミュニケーションを行う
・上記業務に付随する必要な事務処理(契約書など)の草案作成と管理

【新卒採用】
・新卒者の募集、面接、オファー、入社までの一連の採用プロセスをハンドルする
・インターンシップ、説明会、内定式、入社式、フォローアップなどの企画運営を部門と連携しながら行う。
・上記業務に付随する必要な事務処理(契約書など)の草案作成と管理

【人材開発】
・採用時の導入研修
・スキル拡大研修、スキル向上研修
・外部研修の内製化
・フォローアップ研修 etc

【HRBP】
・担当本部の人事戦略企画・実行
・担当本部の人事関連課題の解決
・担当本部の人件費管理

※経験や特性、会社側の状況により上記業務のうち担当分野を調整します

給与

年収 600万円 〜 700万円

案件番号:144915 / 086

  • 海外展開あり
  • 大手・上場

事業内容

大手日系BPO企業/上場/世界展開有

勤務地

ECワンストップセンター北柏(北柏)
千葉県柏市松ケ崎新田水神前13-1 ロジポート北柏

職務内容

■業務概要
ECX本部フルフィルメントサービス部 戦略企画課が担当する、ECワンストップセンター北柏を中心とした、EC流通分野の新規サービスの企画、新規顧客獲得のための営業を、ロジスティクス業務担当やバックオフィス業務担当と連携しながら、成約までの一連の業務、運用構築業務を担当いただきます。

■実際の担当業務
・拡販のための新規サービス企画・立案・構築、営業
・見込み客訪問によるヒアリング、サービス紹介、提案書作成、社内外プレゼンテーション、契約締結
・案件別要件定義
・運用構築(現場部署との連携)
・マーケティング業務(競合・市場分析/開発企画立案/プロモーション)

給与

年収 450万円 〜 750万円

案件番号:148812 / 084

【お勧めポイント】

・大手医療機器メーカー2社の合同会社、資本的に安定している
・離職率が低く、長期就業できる環境
・社内の雰囲気は非常に温和

事業内容

日系医療機器メーカー
再生医療関連医療機器の製造販売

勤務地

東京都渋谷区

職務内容

新製品の医療機器のマーケティング業務を行っていただきます

<具体的には>
製品:関節鏡視下エナジーデバイス、金属インプラントなどの整形外科製品
業務:整形外科領域のマーケティング
主な業務は以下の通りです。

■新製品開発~上市
環境分析から、市場調査、開発製品の要求仕様インプット、事業計画立案、マーケティング戦略立案まで、川上から川下までの一連のマーケティング活動を担当。

■ 学術支援・エデュケーション
担当する製品と関連する手技について、社内外へのエデュケーションを担当。
また、最新の学術的知見を収集し、共有を通じて組織力の向上と新製品の開発につなげる活動を担当。

製品担当として、海外メーカとの交渉、在庫の管理や仕入れ、営業同行による製品説明、KOLマネジメント、プロモーション資料・資材等の作成、学会・イベントの準備・参加等を行っていただきます。

<組織>
部長(50代)1名、グループリーダー(40代)1名、
※主任(40代)2名、スタッフ(20代)1名
※組織強化を含めた人員補充

給与

年収 620万円 〜 900万円

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