経営企画の転職・求人情報一覧

【世界に、熱を。人に、可能性を。】
当社は「夢や目標に全力で挑戦するために必要な『お金』をコントロールできる人が増やすこと」をミッションに掲げて事業を展開しています。主力事業として「金融×IT」で資産管理と資産アドバイザーのビジネスを支援する複数の金融・経済系メディアサイトの運営を行っております。
メディア事業以外にも、クラウドファンディングサービスなども展開し、事業を多角化していく「第2創業期」を迎えています。

東京都

◆業務内容（ご経験に応じて以下の業務をお任せします）
・予算の策定、予算実績管理、業績見通し管理業務
・社内やIR用のKPIの集計、管理、報告業務
・コーポレート・ガバナンス・コード適用拡大に関する業務
・M&A、業務提携やデューデリジェンスに関する業務

◆募集背景
上場から2年以上が経過し、今後弊社が時価総額100億から1兆円のフェーズに成長していくに当たり、組織体制の強化は不可欠だと考えております。今回は、経理・経営企画として会社をファイナンスの観点から支えていただけるメンバーを募集し、一層組織体制を盤石なものにしていきたいと考えております。

年収 600万円 〜 800万円

大手外資系メーカー

東京、または関西

業務概要
この役割は、他部門からビジネスデータ分析への主要な連絡窓口となる。
業績結果を達成するために、重要で信用されるビジネスパートナーとなり、意思決定に影響を与え、見識を提供し、生産性に取り組む。
この業務では、財務会計の知識、セールスオペレーションの幅広い知識を得ることができ、 頻繁にクロスファンクションコミュニケーションを行います。
この業務はジュニアポジションです。

主な業務
当社の産業、財務会計オペレーションを理解する
払い戻し計算を正確に行う
月次販売KPI追跡を行う
高い品質のSFEデータ分析を行う
データウェアハウスを維持する

年収 500万円 〜 800万円

外資系企業
詳細はお問い合わせ下さい。

大阪府

セールスマーケティング部門のビジネスパートナーとして経営の意思決定をサポートします。
主な業務：
経営戦略と意思決定サポート
・ファイナンスビジネスパートナーが効果的で適切な意思決定を行えるように、ビジネスオプションサポート分析を提供し、様々なリソースやフォーマットからのデータ収集を調整して、ビジネスや投資の意思決定のサポートを提供する
・正確で高品質な財務分析を提供する
・戦略的変更プログラム、投資提案（組織再構築エクササイズを含む）、外部調達戦略、外部調達の決定への取り組み
ビジネスパフォーマンス
事業計画プロセスで、分析、データ収集のサポートを提供し、毎月の結果をレポート
毎月の財務管理情報の作成、予算相違の説明、キーファイナンスや法人顧客への説明を行う
適切なリーディングエッジ、モデリングツールを使用し、業務をおこなう
継続的改善、コーチング＆ガバナンス
ファイナンスプロセスと機能の継続的改善サポート、財務ガバナンスのコンプライアンス、適切にフレームワークの管理を行う
ビジネス分析や決定サポートチームの業務慣例やプロセスを改善し、ビジネスの機会を認識する
新入社員やジュニアアナリストの担当する財務計画やビジネスケースサポートにおいてコーチングを行う

年収 600万円 〜 900万円

「世界最大のグローバル・プラットフォームを創り、すべての人々を経済的に自由にする」をミッションとするフィンテック企業

・決算業務
・会計監査対応
・SEC（日本で䛿、有価証券報告書䛾作成）
・NASDAQ上場準備

年収 1,000万円 〜 1,300万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務を担っています。管理業務の更なる集約を通じた業務品質及び生産性の向上、クライアントにサービスを提供するプロフェッショナルへのサポートの拡充、グループ内の相互連携促進、グループ全体のサービス品質の向上とガバナンスの強化などに注力しています。

■国内15,000人を擁する当グループにおいて、社内ITマネージャーとしてシステムを用いて当社の成長に貢献頂きます。
■業務内容
・ITシステム プロジェクトマネイジメント、プロジェクトマネイジメントオフィス、スクラムマスター
※担当頂く領域は応募を頂きましてから、ご提案させて頂きます。

年収 900万円 〜 1,200万円

日系大手自動車メーカー

神奈川県横浜市

＜職務内容＞
ダイバーシティ＆インクルージョンの中長期計画に基づき、グローバルおよび日本向けに具体的な施策を企画立案推進いただきます。

先進的な欧米のD&Iの取組みをベンチマークし、日本および主要国に最適な形で横展開するプロジェクトをリードします。また、グローバル各国のD&I担当と緊密に連携してしていただくほか、あるべきD&Iのあり方を定義し、従業員主導のボトムアップ活動と、トップマネジメント主導のリーダーシップを掛け合わせることで、一人ひとりが自分事としてD&Iを推進する組織風土づくりを推進します。

多様な人財や価値観を受け容れる風土をさらに醸成するため、グローバルおよび日本向けに組織カルチャー変革/エンゲージメント向上を支援し、社内外広報活動や研修・ワークショップ の充実も図っていきます。

＜Main Tasks＞
- Based on the mid-long term D&I strategy, to build the specific global D&I actions and promote them in partnership with Regional counterparts. Japan-specific actions are also in scope for your own action.
- Benchmarking advanced D&I pratices of the U.S. and Europe, to lead the project to implement them into Japan and other major Regions in a most suitable way to meet local needs.
- To define D&I goal, and promote bottom-up and top-down activities to evolve the organization to be more D&I-friendly whereby every employee takes ownership for D&I activities.
- To foster a diverse and inclusive environment where everyone is valued and respected. Organizational transformation/engagement enhancement activities are also in scope. Training/Workshops and internal/external PR activites are also expected to be enhanced.

＜アピールポイント（職務の魅力）＞
-100年に一度の大転換期を迎えた自動車業界のダイナミズムを肌で感じながら、グローバルなフィールドで自身の影響力を行使できる、社内外へのインパクトが大きい仕事です。役員層とも密接に連携する仕事のため、経営のエッセンスも体得できます。
-日産がダイバーシティ&インクルージョンを進化し、社内外への発信を通じて従業員や社会に貢献するダイナミックな変革をリードできます。
-予算を持ち、自ら企画立案推進できるため、自己実現しながら自律的に働けます。また、業務を通じて、人財開発スキル、タレントマネジメントスキル、人事制度企画スキル、D&I推進知識・経験を獲得できます。

＜Selling point of this position＞
-You can enjoy being in the middle of once-in-a-century change of automotive industry which requires disruptive change. This highly impactful job empowers you to bring a global-scale impact. Close communications with executives also gives you an opportunity to acquire manegearial acumen.
-You will lead the evolution of Nissan's diversity & inclusion through communications with internal/external stakeholders that would directly contribute to employees and society.
- With budget, self-driven, highly autonomous actions are desired. Skills in Learning & Development, Talent Management, HR policy-making and D&I promotion can be enhanced through this job.

2002年に東芝機械株式会社の半導体装置事業部が分社・独立して創業した会社。以来、半導体デバイスの微細化・高機能化に必要な電子ビームマスク描画装置やマスク検査装置、エピタキシャル成長装置の開発・製造・販売を手掛けるリーディングカンパニー。

本社:神奈川県横浜市

〇下記の業務を担当していただきます。
・M&A関連業務
・事業提携企画/交渉業務
・経営企画業務全般

【職場や職務の魅力】
・経営企画部の中で経営企画全般、中期事業計画の取りまとめ、テーマ（課題）別プロジェクトの立案推進を担当。会社の課題とその解決策をプランニングするというダイナミクスが魅力です。

年収 550万円 〜 1,000万円

日系大手電気通信企業

東京都内（品川区）

経営企画の担当として、以下の業務を担っていただきます。

・経営戦略策定・遂行・モニタリング
・M&A戦略策定・遂行・モニタリング
・子会社・関連会社等のガバナンス
・組織横断型プロジェクトの企画・推進
・各種会議体の設計・運営

年収 800万円 〜 1,000万円

日系大手電気通信企業

東京都内（品川区）

事業管理・経営管理の担当として、以下の業務を担っていただきます。

・全社（グループ会社含む）事業計画の作成と月次予実績管理、見込み作成
・各事業の経営状況把握と課題抽出や提言
・決裁事務局、経営会議事務局
・各種社内プロジェクトへの参画、リード

※事業部支援について
各事業部と共に以下の業務を担当いただきます
〇事業計画の策定：
・各事業における年次事業計画・中期計画の策定支援、数値計画だけでなく、その前提となるKPIの設計や施策立案のサポートまでを実施
〇予算管理・事業分析：
・作成した計画に対する予実管理、事業パフォーマンスの分析、マネジメントレポートの作成

年収 600万円 〜 800万円

大手コンサルティングファームのコーポレート機能を集約した企業

大阪市中央区

■業務内容の詳細
・リサーチ（70％）
－コンサルタントからの依頼に基づく、調査設計（アプローチ、情報ソースなど）、実査、リサーチアシスタントへのディレクション
－調査テーマの例：特定領域における最新サービス動向調査、競合分析、ベンチマーク調査、内外先進事例 など
－調査手法：セカンダリ調査（頻度高）： 当社契約ツール、業界紙/業界団体、など、プライマリ調査（頻度低）：専門家紹介エージェントを通じた定性調査、定量調査

・ナレッジマネジメント・ナレッジ活用サポート（30％）
－担当ビジネスにおけるプロジェクトに関連する資料収集・管理
－担当ビジネスの購読紙・リサーチツール等の契約・管理

年収 550万円 〜 700万円

駐車場ビジネスのパイオニア企業

東京都豊島区

職務詳細
温浴フロアの責任者からスタートし、将来的にマネージャーや支配人を担っていただく候補生の募集です。
スパ施設の運営を行っていただきながら、MG・支配人候補として育成していきます。
スパ施設運営に関わる日常業務対応
フロントチェックイン／アウト業務
館内清掃巡回業務
業務＆シフトスケジュール作成
各種在庫管理
レジ締め等売上管理

運営スタッフのマネジメント（契約社員・アルバイトスタッフの管理）
館内で実施するイベントの企画立案
業務改善提案、仕組み作り

配属先について
当社運営のスパ施設となります。
30〜40代の男女を中心に幅広いお客様に支持されているスパ施設です。
昨今では「サウナ人気」も相まってサウナ業界の中で人気の施設となっています。

○PRポイント
充実した休暇制度：
休日は年間で125日あり、しっかりとお休みを確保することができます。
2〜9月の間で利用できる「フレックス休暇」が、有給休暇とは別に3日間付与されます。
その他、介護休暇や産休・育休の制度完備、実績も豊富にございますので、安心して長く働くことができる環境です。
○描けるキャリアパス：
温浴フロアのリーダーからスタートし、マネージャー、副支配人、支配人へのステップアップ
接客スキル経験を生かしたグループ内他事業へのおもてなし指導（研修担当）
グループ内他事業のマネージャーへ
経営の観点からスパ運営に関わる経営企画担当 など
○得られる経験やスキル：
接客（おもてなし）スキルの体得
企画立案〜実行、効果検証まで含めた一連のプロジェクトマネジメントスキル
人・組織のマネジメント経験（育成）
店舗運営経験（予算管理・ルール策定・カイゼン・イベント運営・在庫発注管理等全般）
その他、各グループ会社共有の福利厚生の他、スパ施設の従業員割引制度あり

年収 440万円 〜 580万円

大手監査法人

大阪市

グローバルに展開している企業が有している海外拠点や海外での関連企業の経営管理上のさまざまな課題に対して、専門的知見と先進事例を十分活用して課題解決のための支援を行っています。

以下のアドバイザリー業務でご活躍頂ける方を募集致します。

■内部監査アドバイザリー
■内部統制アドバイザリー
■ガバナンス体制構築アドバイザリー
■リスクマネジメントアドバイザリー
■コンプライアンス体制構築アドバイザリー
■不正リスク管理アドバイザリー など

年収 600万円 〜 1,200万円

大手監査法人

大阪市

ガバナンス・リスク・コンプライアンスの視点から、持続的な企業価値の創造に貢献するため、幅広い部門の活動に対して支援することをお願いします。

経営管理上のさまざまな課題に対して、グローバルネットワークが保有する専門的知見と先進事例を十分活用して課題解決のための支援を行っています。

以下のアドバイザリー業務でご活躍頂ける方を募集致します。

■内部監査アドバイザリー
内外の拠点に対する内部監査支援、グローバル内部監査体制構築/高度化支援、内部監査品質の外部評価等の品質向上支援、データ監査手法の導入支援、内部監査支援システム等のテクノロジー導入支援 、ベストプラクティスとのベンチマークアプローチによる内部監査組織・プロセスの変革、教育研修等の内部監査人材育成等の内部監査高度化支援

■内部統制アドバイザリー
内外拠点に対する内部統制組織整備支援、経営者評価支援、内部統制の高度化支援、海外関係会社管理会計システム構築支援

■ガバナンス体制構築アドバイザリー
コーポレートガバナンスの評価、グローバルガバナンス体制構築支援、監査役会/監査委員会の支援、KPI分析を通じた生産性向上支援、ガバナンスDD（デューデリジェンス）

■リスクマネジメントアドバイザリー
エンタープライズリスクマネジメント体制構築支援、BCP立案・導入支援、リスクマネジメントシステム、リスクモニタリング/マネジメントダッシュボード等のテクノロジー導入支援

■コンプライアンス体制構築アドバイザリー
グローバルガバナンス体制構築支援、通報制度構築支援、各種法律・業法への準拠性調査、コンプライアンス研修支援

■不正リスク管理アドバイザリー
不正、係争事件の調査および分析に関するアドバイザリー業務（訴訟、個別の不祥事件・事故に対する社内・第三者調査委員会の支援等）、不正リスク対応体制導入、高度化支援

年収 600万円 〜 1,200万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。クライアントののあらゆる経営課題に対し最良の答えを導くことが可能。

大阪市

関西オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供

・グロースエンタープライズコンサルティングーサービス
・オペレーション変革コンサルティングサービス
・会計領域に関するコンサルティングサービス
・テクノロジーアドバイザリーサービス
・組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

年収 600万円 〜 1,500万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。クライアントののあらゆる経営課題に対し最良の答えを導くことが可能。

大阪市

関西オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供

・グロースエンタープライズコンサルティングーサービス
・オペレーション変革コンサルティングサービス
・会計領域に関するコンサルティングサービス
・テクノロジーアドバイザリーサービス
・組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

年収 600万円 〜 1,000万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。クライアントののあらゆる経営課題に対し最良の答えを導くことが可能。

大阪市

関西オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供

・グロースエンタープライズコンサルティングーサービス
・オペレーション変革コンサルティングサービス
・会計領域に関するコンサルティングサービス
・テクノロジーアドバイザリーサービス
・組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

年収 500万円 〜 700万円

全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。クライアントののあらゆる経営課題に対し最良の答えを導くことが可能。

大阪市

関西オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供

・グロースエンタープライズコンサルティングーサービス
・オペレーション変革コンサルティングサービス
・会計領域に関するコンサルティングサービス
・テクノロジーアドバイザリーサービス
・組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス

上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

年収 600万円 〜 1,000万円

大手監査法人(「4大監査法人」の一角)。海外大手監査法人のメンバーファームでもある。

大阪府大阪市

■AAS（アカウンティング・アドバイザリー・サービス）事業部にて、経営管理に関するアドバイザリー業務を担って頂きます。

【具体的には】
■事業計画・予算管理PDCA
■経営管理・業績管理の高度化
■海外含むグループ組織機能・ガバナンスの仕組みの構築
■業務プロセス改善
■原価管理高度化

※上記顧客のテーマに対し、記範囲に限定することなく幅広くご活躍いただきます。

年収 500万円 〜 700万円

家族・友人・知人にコミュニケーションを通して、楽しんでもらえるソーシャル・ネットワーキング・サービス やアプリを展開する上場企業
・ソーシャル・ネットワーキングサービス等のメディアプラットフォーム事業
・ひっぱりハンティングRPG等のエンターテインメント事業
＜特徴＞
・ひっぱりハンティングRPGにて大ヒット作を創出しており、現在は第2創業期となり、急成長している企業
・ゲーム以外の領域においても新事業の創出しており、中期計画では新規事業に1,000億を投資する予定
・スピード感があり、裁量と自主性を持って業務に取り組める環境となります

東京都渋谷区

投資事業推進・事業推進のメンバーとして、以下の業務を担っていただきます。

（ミッション）
とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、他社との協業の中心的な役割を担う組織として、投資機能を活かした事業推進による継続的な企業成長と企業価値向上の実現を目指しております。

具体的な業務：
・対象案件（新規、既存、協業）における
-リサーチ
-ビジネスモデル把握及び分析
-ヒアリング
-財務分析（PL/BS/CF）
-KPI精査
-事業計画策定
-意思決定会計（DCF、NPV、IRR）※職歴経験なくてもOK。あればなお可。
-付議資料作成（PPT,EXCEL）
※数十億円～最大でも数百億円規模。

・進行中案件の
-ヒアリング
-前提~課題整理
-施策立案
-成果モニタリング
-付議資料作成（PPT,EXCEL）

・プロジェクト/チーム/進行案件
-タスク管理
-会議体設計
-資料作成
-議事録作成

年収 600万円 〜 900万円

大手施設管理会社：一部上場企業
海外20カ国、約30ヶ所の拠点を展開するグローバルカンパニー。技術・製品力を基盤に工場やプラントのオートメーションシステム、環境エネルギー課題の解決への取り組み、製造現場の最適化ソリューションの提案など、グループ理念に通じるSDGsへの取組を推進し持続的な社会貢献を目指す企業です。

千代田区

海外子会社管理業務全般、海外事業推進のリーダー役を担っていただきます。

・海外子会社等の経営全般に関わる管理・推進・支援全般
・海外事業における予算会議・業績会議等の運営
・海外子会社等の取締役会・経営会議の運営支援
・各種プロジェクト及びタスクへの参画 など

年収 650万円 〜 850万円