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現在の検索条件
案件番号:107076 / 105
事業内容
東証一部上場の家電メーカー(大阪本社)。
世界各地で有力量販店などの販売チャネルと関係強化に努め、北米、欧州、日本、アジア、その他市場において、積極的な販売活動を展開
勤務地
大阪府
職務内容
人事企画・労務・採用・教育・制度設計、等に関する業務全般をお任せ致します。
近い将来、人事課のマネジメントをお任せをする予定です。
※制度企画例:役職定年制度に関しての検討、教育研修制度の改善 など
給与
年収 500万円 〜 700万円
案件番号:147450 / 120
今回のポジションは、採用・人事業務全般およびメンバーの育成・マネジメントをお任せいたします。
現在の喫緊の課題は「採用」となり、計画的に採用目標を達成していかなくてはならないフェーズに突入したものの、
現状ここの舵取りをする責任者がいない状況となります。
採用責任者として、必要な人材を、必要な時期までに、必要な人数採用していただき、それから教育体制の確立、そしてゆくゆくは人事制度の設計等をCEO、CFOとともに整えていっていただく形となります。
【アトラクトポイント】
・累計調達金額1億円以上(マーケ予算もあります)となります
・大阪府ベンチャー企業成長プロジェクト「Booming!」第1期支援先企業に選出しております
・OIHシードアクセラレーションプログラム「OSAP (オーサップ)」第5期に選出しております
・3年連続売り上げ200%成長しております
・3年後のIPOを目指して動いております
事業内容
採用企業とエージェントを繋ぐオンラインのプラットフォームを開発・運営する企業
・プラットフォームの開発、運営
・コンサルティング事業、人材紹介事業
・受託開発など
特徴
・企業の採用、求職者の支援の両面を実現するため、企業社数(約2000社)、エージェント(約2000社)の登録数を有しております。
・ベンチャー企業ではありますが、各種メディアに取り上げられており、IPOに向けて準備を進めており会社となります。
・従業員約20名、平均年齢30歳程度ということもあり、早くして裁量権持って仕事が出来ます環境となります。
勤務地
大阪市(西区)
職務内容
人事部門の責任者として、以下の業務を担っていただきます。
〇採用について
・採用戦略の策定
・エージェント管理
・採用チャネル選定
・面接対応
・採用KPI管理
など
〇教育について
・新入社員のオンボーディング(マニュアルの作成など)
・社員モチベーションUPのためのイベント企画
など
〇人事制度設計について
・人事・評価制度の策定
など
給与
年収 700万円 〜 1,000万円
案件番号:142201 / 120
・国産クラウドサービス・CRMのプロフェッショナル企業
・柔軟な働き方の提供:10時~15時をコアタイムとするフレックス制を導入
・有給は「2時間休」という短時間での取得も可能
事業内容
上場CRMサービス企業(大阪本社)
■CRM関連製品ならびにサービスの企画・ソフト開発・提供
■CRM戦略構築支援ならびに各種CRM業務の代行
■各種オリジナルリサーチ業務
■広告、宣伝に関する企画、制作および広告代理店業
勤務地
大阪市北区
職務内容
【業務内容】
人事部門では、人や組織のパフォーマンスを最大化するために、日々取り組みたい課題やテーマを検討しており、役員からのフォローも手厚く、新しいことにどんどんチャレンジしていける環境です。
現在は、採用面の強化だけでなく、教育研修体制の設計、評価制度の見直し、新しい働き方の推進など、積極的に様々な対応を進めています。
・新卒、キャリア採用の計画立案、施策の検討、選考の実施
・研修、育成関連の施策立案、実施
・評価、報酬制度の運用、見直し
・社内活性化施策の実施 など
給与
年収 500万円 〜 700万円
案件番号:144798 / 120
・国産クラウドサービス・CRMのプロフェッショナル企業
・柔軟な働き方の提供:10時~15時をコアタイムとするフレックス制を導入
・有給は「2時間休」という短時間での取得も可能
事業内容
上場CRMサービス企業(大阪本社)
■CRM関連製品ならびにサービスの企画・ソフト開発・提供
■CRM戦略構築支援ならびに各種CRM業務の代行
■各種オリジナルリサーチ業務
■広告、宣伝に関する企画、制作および広告代理店業
勤務地
大阪市北区
職務内容
【業務内容】
・オフィスやファシリティの管理、備品管理、従業員管理
・新しい人事制度や社内制度の企画と運営
・社内のイベント運営や福利厚生
・株主総会取締役会の運営
・契約書チェックや法律に関する経営提言を行う法務
・給与計算社会保険業務
給与
年収 450万円 〜 600万円
関西の経済市場規模は世界16位のオランダに相当します。その中での外資系企業の特徴は製造業(機械・機器・化学・医薬・電気機器など)が多いことだと言えます。全国平均の22%を大きく上回り約40%が製造業です。15年以上前から大阪に拠点を置き、ご転職者様のサポートを続けてきたアージスジャパン大阪支店は必然的に外資系製造業様とのパイプを強固にしてまいりました。コンサルタントは半数以上が10年以上のキャリアを持ち、高い専門性を有しています。じっくり話をお聞きし、ご転職者様の強みを引出し、情報を集結したチーム体制でプロフェッショナルなサポートを実施しています。是非ご相談下さい。
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