管理職・マネージャーの転職・求人情報一覧

高い技術力と安定した財務力を持つ優良機械メーカー
業績も好調で、さらに拡大基調にあります

京都、或いは長野（ご希望考慮）

精密機械部品・金属機械部品の装置や部品の調達、主に海外からの調達業務に従事して頂きます。

ご経験により、スタッフクラス、或いは管理職での採用も検討します。

年収 500万円 〜 800万円

プライム上場大手

大阪府大阪市

キャリア採用担当の募集です。
トータルで年間数百名の中途採用活動を行っておられる中、ご自身の担当案件において年間50名以上の採用を担当していただきます。
グループ全体の採用活動における課題抽出から戦略立案、採用のためのブランディング戦略から、実際の採用活動まで、部門や社外のパートナー企業と連携を取りながら業務遂行していただきます。

年収 800万円 〜 1,100万円

プライム上場 グローバル企業

大阪市内（将来的に海外駐在の可能性もあります）

グローバルに展開する大手上場企業からの案件です。
海外拠点向けに、システム導入推進を担当していただきます。
※具体的な業務内容
システム導入から運用管理
海外拠点のIT部門との連携
グローバルITガバナンス強化推進
※国ごとの特性を理解し、考慮した業務改革も求められます
担当いただくエリアは、欧米、中国、東南アジア等です

年収 600万円 〜 1,100万円

高い収益性を誇るプライム上場化学メーカー

東京都２３区内

水処理関連ビジネスの営業部の次期部長候補を募集。
事業内容の把握、部門運営、営業戦略の立案を担っていただきます。

詳細はご登録後にお伝えします。

年収 900万円 〜 1,100万円

日系機械装置メーカー

京都本社

M&Aでグループ傘下となった海外子会社の経理財務管理をお任せいたします。
日本本社より、複数拠点のマネジメントをお願いする予定です。
※現在はアジアを中心に展開していますが、今後欧米への拡大が予定されています
※現時点、海外駐在の予定はございませんが、将来的にはＣＦＯとして赴任して頂くチャンスもございます

年収 800万円 〜 1,000万円

安定投資運用会社

東京都

安定運用会社にて社内ITマネージャー候補の募集です。
※従業員数は30名程度でIT担当3名体制です。
※現在システム部部長様の後任になりえる様な方を募集致します。

〇平均年齢が比較的高く、安心感のある社風
〇自由度が高い風土で皆さんフランクな方多い
〇女性も多く働きやすい社風（同業界の中で女性比率が高い）

職務内容
・社内ITインフラの設計・構築・運用全般
・クラウドサービスを活用したデジタル変革プロジェクトの推進
・情報・サイバーセキュリティ関連業務
・社内ユーザーからの問い合わせ対応、障害対応等のサポート業務全般
等

また創業間もない為、情報システム体制を整えていく段階でもあり、
金融機関にて、
・システム監査
・サイバーセキュリティに対応したシステム構築
のサポートもお願いする予定です。
など

年収 800万円 〜 1,200万円

生活インフラに関する修繕サービス

渋谷区

職務目的
同社は2020年2月、日本市場におけるホームアシスタンスのリーダーになることを目標に設立されました。同社は、三菱商事と英国社の折半出資による合弁会社であり、日本とホームアシスタンス業界それぞれにおける数十年の経験を集約するために手を組み、事業立ち上げを成功し、2024年3月までに約15万件の住宅顧客にサービスを提供する見込みです。
主な事業は会員制のサブスクリプションモデルで、顧客は自宅で緊急事態が発生した際にサービスを受ける代わりに月額料金を支払います。マーケティング・ディレクターは、事業計画で合意された成長をサポートするために、目標とする獲得コストで会員数を提供するための製品およびマーケティング戦略の責任者となり、事業計画を達成するために必要な代理店やサードパーティのサポートを受けます。

KPI
- 目標会員数の達成、獲得コスト、ROI、利益などのチャネルと商品のパフォーマンス
- 顧客満足度と顧客維持
- 予算に対する支出

主な業務
- 市場への浸透とROIを最適化するために、ホームアシスト製品の提案とマーケティング戦略を開発し、提供する。
- サプライヤーの選定と管理（データ、リサーチ、印刷物制作、ウェブデザインなど）。
- 全体的な顧客体験を設計し、顧客とのタッチポイントを開発し、従業員やサプライヤーが効果的なトレーニングと理解を得られるよう同僚と協力する。
- 製品貢献レベルの損益を管理する
- マーケティングプログラムを構築し、様々なチャネル（ダイレクトマーケティング、テレマーケティング、デジタルチャネル、ウェブサイトを含む）を使用してマーケティングチャネルと提案を最適化するための「テスト＆ラーニング」プログラムを確立する。
- 新規事業開発活動に対するマーケティングサポートの提供

年収 1,500万円 〜 1,800万円

【世界的に有名なアクションスポーツブランド】
アクションスポーツとライフスタイルをリードする企業で、サーフィン、スノーボード、スケートボードなどのアパレル、フットウェア、アクセサリーを製造・販売しています。

東京都
※週1～2回程度のリモートワーク相談可（随時見直しあり）

マーケット需要に対応するために円滑な商品供給が実行できる体制づくり、運営を行います。直貿易・国内Vendorを使った商品の供給、輸入通関からWarehouse operation、サプライチェーンマネジメントにおいて業務効率化、推進を行って頂きます。

●POの発注から顧客/消費者への配送までのサプライチェーン管理。
●輸出入/通関のオペレーションフローを見直し、業務とコスト改善に向けたソリューション構築をおこなう。
●生産国や取扱いアイテムの複雑性を考慮し、Duty saving、関税削減の機会を最大化する。
●海外工場、Operation companyとのコミュニケーションを行い、円滑に貿易業務を推進する。
●ビジネススキーム変更に伴う商流、国際貿易に関わる規制やガイドラインを理解し、税関職員との調整を適宜行う。
●フォワーディング業務の管理・改善（システム導入など）
●Warehouse operationチーム/3PLの管理
●BtoB, BtoCの各顧客ニーズに合わせたWarehouse operationの再構築
●商品保管、物流コストを最小化するための在庫管理、貨物配送方法の見直し
●ビジネス上の意思決定をサポートするための物流コストの分析
●3PL業務管理・KAIZEN活動（システム導入など）
●ポジティブなチーム環境を育むために率先してメンバー、他部署、取引先とコミュニケーションを取り、課題、問題に取り組む
●ビジネスニーズとセクションの目的に沿った明確なチーム目標の設定

＜ロジスティクスチーム構成＞
マネージャ（本ポジション）、アシスタントマネージャー、スーパーバイザー２名

年収 800万円 〜 1,000万円

【世界的に有名なアクションスポーツブランド】
アクションスポーツとライフスタイルをリードする企業で、サーフィン、スノーボード、スケートボードなどのアパレル、フットウェア、アクセサリーを製造・販売しています。

東京都
※週1～2回程度のリモートワーク相談可（随時見直しあり）

店舗を含む約650名の社員の労務管理とベンダーマネジメント、データ・システムマネジメントをご担当いただきます。人事業務を効率的に運営し、社員エクスペリエンスの向上、データドリブンな意思決定を促進することが主な役割です。

・従業員の雇用から退職に至るまでのライフサイクル全般に関わる事務作業の管理と効率化
・勤怠管理・給与計算・労働法遵守など（ペイロール担当者の管理・育成、業務チェック・分担を含む）
・HRシステム・デジタルツールの導入・運用・保守（HRテクノロジーの活用）
・福利厚生制度の運営（リロクラブ、永年勤続表彰、ストレスチェックなど）
・ベンダーマネジメント
・各種人事データの管理・分析、マネジメントへの報告を通してデータドリブンな意思決定の促進
・人件費予算・フォーキャスト管理
・報酬・福利厚生ベンチマーキング
・社内規程やポリシーの策定・更新、労使協定の締結・管理
・社員の相談対応と問題解決
・その他プロジェクト業務（DX、業務プロセス改善、M&Aなど）、アドホック業務
※候補者のご経験・スキルに応じて、上記以外の業務もご相談の上、ご担当いただく場合もあります。

◆組織構成
HR&GA組織は現在7名で構成（社保給与・労務担当は現在2名体制）

◆働き方
・週1～2回程度のリモートワークが可能です。（随時見直しあり）
・残業時間は月20～30時間程度です。
・1日の実働7.5時間を担保頂ければ、業務見合いで時差出勤可能です。

◆このような方を求めています
・様々な職種・職位の社員やステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる能力
・チームプレーヤーで、向上心と柔軟性のある方

年収 600万円 〜 900万円

日系機械メーカー

長野

自社精密機械部品・精密機器の生産管理に従事して頂きます。
金属系の部品となります。
ご経験次第ではございますが、管理職（部長候補）として部門のマネジメントもお願いする予定です。

年収 900万円 〜 1,200万円

外資系香料メーカー

東京都

カスタマーサポート＆SCM部門マネージャー。
※組織変更に伴い、新設ポジションでの募集となります。

○要約：新体制の目的：
・コストとプロセスを最適化し、ワンストップで提供体制を構築する。
・ステークホルダー、社外サプライヤー、顧客との効率化とサービスレベルの向上を実現する。

〇職務内容：
●需要から出荷までの新しいチームの構築
・日本ののワンストップショップの構築 ロードマップと戦略を検討実施する
・ロードマップに沿ったサプライチェーン戦略の推進と貢献
・外部サプライヤーや顧客との関係構築
・改善改革の推進
・効率化とコスト削減のため、プロセス・組織を改善推進する
・問題点・クレームの優先順位付けの問題を解決するためのエスカレーションポイントとして行動する。
・KPIを管理・推進する

●ファンクション・マネジメント
・カスタマーケア、デマンドプランニング、ディストリビューション、ロジスティクスを管理する
・価格設定を含む販売注文管理のグローバルガイドライン実施
・カスタマーケアチームをサポートし、問題のエスカレーションを行う。
・スタッフのパフォーマンスと仕事量を監視する。（バランスを）
・営業、その他の部門と連携し、顧客サービスレベルを監視する。
・プランニングと在庫ポジションに関連する情報管理を行う。
・グローバルガイドラインを遵守し、委託契約、在庫契約、自由貿易協定を含むグローバルおよび
ローカル顧客契約を確認し実施する。
・年間予算の策定と管理。
・売上目標および財務目標を達成するための受注プロセスの管理
・チームおよび個人のKPIのモニタリング
・必要に応じて顧客訪問やプレゼンテーションに参加する

●ピープルマネジメント（部下4名）
・意識改革とシナジーの創出
・マネジメント・チームおよびHRと協力しタレント・パイプラインを開発する。
・人材の育成と昇進を推進する。

■このポジションの魅力：
新しいチーム編成、また新設のポジションということで、チャレンジングではありますが、
同社のサプライチェーンの未来を形作る重要な役割を担うことができるため、
大きなやりがいを感じることができます。
共に成長するチームの一員として、業界の最前線で活躍する機会を得られることは、
今後のキャリアにとっても貴重な経験となります。

年収 800万円 〜 1,300万円

外資系香料メーカー

神奈川県横浜市

The Business Development Manager is responsible for driving growth and expanding market presence through strategic marketing initiatives and business development activities. This role involves identifying new business opportunities, developing marketing strategies, and collaborating with cross-functional teams to enhance brand visibility and customer engagement.


Key Responsibilities includes;

○Market Analysis
・Conduct market research to identify trends, customer needs, and competitive landscape and analyze data to inform strategic decisions and identify new business opportunities.

○Business Development
・Develop and execute business development strategies to acquire new clients and expand existing relationships. Build and maintain strong relationships with key stakeholders, including clients, partners, and industry influencers.

○Marketing Strategy
・Create and implement comprehensive marketing plans to promote products and services. Oversee the development of marketing materials, including brochures, presentations, and digital content.

○Collaboration
・Work closely with sales, fragrance development, and overseas affiates to align marketing efforts with business objectives.

○Reporting and Analysis
・Prepare regular reports on business development and marketing performance, providing insights and recommendations for improvement.
・Track key performance indicators (KPIs) to measure the effectiveness of marketing strategies.
など

年収 800万円 〜 1,300万円

外資系香料メーカー

東京都

香料業界のマーケットシェア約3割を誇るトップリーダーである香料メーカーにて間接購買（Indirect Materials & Services)を担当するProcurement Managerを募集致します。

※勤務地は日本東京ですが、Report Lineはシンガポールとなりますので、グローバルな環境で働きたい方、
また大きな裁量権を持って業務を遂行したい方にぴったりの環境です。

○要約：
社内関連部署やAPACのチームと連携しながら、間接購買関連の業務をリードします。
コスト削減、キャッシュフロー改善、社内ガイドラインや日本の法規制に従ってリスクの特定、
削減などが主な業務です。
また、取引先との関係性維持とパフォーマンス管理を含むサプライヤーマネジメントを行い、
安定供給を確保することで、ビジネスリーダーやステークホルダーの期待に応えビジネスの成長に
貢献する役割を担います。

○職務詳細：
Procurement Strategy Implementation
- 日本における間接資材・サービス（IM&S）の調達管理、またグローバルの調達チームをサポートする
- 国内外のステークホルダーと協力しながら円滑に業務を遂行する
- マーケットリサーチを行った上での新規サプライヤーまたは代替のサービスの選定、価格交渉を行い、
ステークホルダーへ提案する
- グローバル、リージョナル、ローカルの合意をもとに、IM&Sチームが掲げる目標を達成する
- 節約貢献、サステナビリティ等を考慮したプロジェクトや革新的なプロジェクトを立ち上げ、実施する
- キャッシュフロー改善のサポートと推進（入札、交渉など）
- 調達プロジェクトの実施をサポートする（EcoVadis、監査など）

Supplier Management
- 年間契約および長期契約の交渉
- 見積りを分析し、価格と納期を交渉を行い請求書を精査する
- サプライヤーの設備、品質、財務責任を調査し、承認する

Market Research
- トレンドや市場の動きを分析し、適切な調達の意思決定に役立てる
- グローバル/リージョナルカテゴリーマネージャーとステークホルダーに市場状況、価格、
技術情報を提供し、提案を行う

Processes & Systems
- SAPを使用
など

年収 700万円 〜 1,300万円

安定投資運用会社

東京都

アセットマネジメントの社内ITマネージャー（IT企画運用 インフラが主）の新規増員
※従業員数は30名程度でIT担当4名体制（業務委託2名含む）
※現在システム部部長の後任になりうる方を募集いたします

≪要約≫
・社内ITインフラマネジメント
・クラウドを活用したDX推進
・各種社内ユーザーサポート

≪職務内容≫
自社内のITシステム企画・運用をメインとしてご担当いただきます。
あわせて社内ヘルプデスク業務の管理・サポートもお願いいたします。
・システム企画
・システム導入運用
・PCセットアップ
・ビデオ会議の設定
・テレワーク対応
・トラブルシューティング
・データセンターのラック関連業務
・システム監査
・サイバーセキュリティに対応したシステム構築のサポート含む

年収 800万円 〜 1,200万円

安定投資運用会社

東京都

日系アセットマネジメント会社でのファイナスおよび経営企画の部長候補

≪要約≫
経営企（営戦略、経営管理、経理・財務業務、一部人事総務など、
成長する会社を安全に運営していけるよう経営近くで会社を支えるいただける方を探しております。
業務の範囲は広く、主に会計バックグランドの方で経営に携わるポジションの経験のある方、
または今後携わっていきたい方が適任のポジションです。

≪職務内容≫
・主計業務（決算業務など）
・財務会計業務
・内部統制構築業務
・経営戦略に関わる全般
・資金計画の編成、管理
・業績管理や規定の作成
・経営指標となる資料の作成
・会社全体の改善業務
・金融機関対応
・各種監査対応
・採用業務
など

※米国債券・欧州債券が主（ETFと先物位）堅い運用方針
※銀行、保険、投資運用会社など、色々な企業にいた方がご活躍中
※地域銀行とのお取引が主

年収 800万円 〜 1,200万円

【ドイツに本社を構える外資系医療機器メーカー／非侵襲的泌尿器治療のパイオニア企業】
●航空宇宙分野で培った高精度技術を医療分野に応用し、世界で初めて体外衝撃波結石破砕術（ESWL）の臨床応用に成功したパイオニア企業
●ESWL装置、医療用レーザー、ディスポーザブル軟性尿管鏡など、泌尿器科領域に特化した先進医療機器を提供
●欧州医療機器規則（MDR）に準拠し、厳格な品質管理と安全基準をクリアする製品群で、国際的な信頼を獲得

東京都
※出社と在宅勤務（週2日程度）を併用したハイブリッド型勤務

＜職務概要＞
ファイナンスマネージャーは、法令に準拠した財務管理を行いながら、組織の健全な財務状況を維持し、事業の成功と成長を促進する責任を担います。主な業務には、負債の返済計画や事業拡大に向けた財務戦略の立案、税務コンプライアンスの観点からの財務書類のレビュー、ならびに財務目標の達成に向けた他部署との連携が含まれます。

レポートライン；
Direct Report to Corporate Finance Assistant Director in Singapore.
Dotted reporting to General Manager in Japan.

＜主な職務内容＞
●戦略的なビジネス決定をサポートするために、タイムリーな財務分析とコマーシャル情報を提供し、センシティビティ分析、価格設定モデル、市場セグメントを含む明確な財務戦略を策定する。
●IFRSおよび日本会計基準に準拠し、コーポレートオフィス向けに月次決算レポートパッケージおよびその他の社内報告書を作成する
●日々の財務業務（会計仕訳、保証引当、各種勘定の照合など）を専門的な知識を持って遂行し、全ての財務取引における会計処理の正確性を確保する。また、差異や不一致が生じた場合には、自主的に詳細な説明を行う。これには、日本での事業展開に必要な保険の取り扱いや管理も含まれる。
●在庫および保証引当金に関する要件を実行し、正確な算出を行う（根拠を適切に説明し、データベースを用いて在庫の動きをモニタリングし、損益計算書や貸借対照表への影響を明示）。これらが財務諸表に与える影響について、適切な会計処理を行う。ERPを高度に活用する能力が求められる。
●ファイナンスビジネスパートナーとして、キャッシュフロー管理、税務計画、その他の財務アドバイスを経営陣に提供する
●外部監査人、金融機関、法務・コンプライアンスアドバイザー、税務当局との対応および問い合わせへの対応を行う。
●年次決算業務には、年末監査の準備および、日本会計基準（必要に応じて）およびIFRSに準拠した監査の問い合わせ対応が含まれる
●税務申告書の作成および税務当局との折衝を行う。
●各部門との調整を図りながら、予算策定およびフォーキャストのプロセスをリードし、包括的な計画プロセスと期限に沿ったタイムリーな提出を実現する。予算編成の原則に関する専門知識が必要であり、経費の区分、過去の計画を見直して新しい計画の基盤を確立すること、異なる部門の経費や計画を会社全体の計画に関連付けて精度を達成することが求められる。
●財務会計に関する高度な知識と実務経験を活かし、財務部門全体の統括を担う。会計およびマネジメントレポーティングにおける継続的な改善を図るとともに、日々の業務効率向上を目的としたチームへのコーチングおよび指導を行う。
また、部下の業務内容を適切に管理・確認し、必要な改善を推進するリーダーシップが求められる。業務改善に際しては、その背景や目的を論理的に説明し、可能な限り手作業によるスプレッドシートに依存せず、ERPを活用した業務の自動化・効率化を目指す。
●財務チームのメンバー育成にも注力し、マネジメントおよびテクニカルスキルの両面で成長可能性のある人材を見出し、組織の生産性と業務効率の向上につなげる。
●ERPシステムに対する深い理解と知識を活かし、業務プロセスの改善を推進するとともに、ファイナンスチームをリードしながらシステム活用を促進することで、ビジネスプロセスの支援および財務・マネジメントレポートの精度向上を実現する。
●社内の他部門と緊密に連携し、業務プロセスの最適化および業務効率の向上を実現するための一貫した協働体制を構築する
●正確な財務およびマネジメントレポートの期限内提出を主体的に遂行する
●財務および財務関連業務に関するスキル向上を目的とした研修やセミナーへの参加を通じて、専門性の強化および業務遂行力の向上に努める

年収 1,000万円 〜 1,400万円

世界トップシェアクラスの外資系製造機械メーカー

大府市　※マイカー通勤可

・設計・製造機能を含む技術部門の一機能のリーダーとして、物品やサービスの調達・在庫管理・物流とその関連業務を統括担当していただきます。

具体的には：
・購買プロセス統括
・サプライヤー管理
・出荷業務
・輸出入関連業務
・在庫管理
・産業廃棄物処理 など

年収 600万円 〜 750万円

外資系工作機械メーカー

宮城県仙台市

老舗産業機械メーカーにてエレクトロニクス事業 サービスグループマネージャー（部長）の募集です。
※安全衛生責任者もお願い致します。

部門：部下10名ほど
レポートライン：エレクトロニクス事業部長

製品：電源装置など（IH、プラズマ etc.）

職務内容：
〇サービス部門の効率性と収益性、顧客満足度の向上（KPI、ステータスアップデートなどの標準的な管理ツールの使用）
を確保する。
〇技術サービス部門と事業発展へ向かう
〇部門の中長期目標の策定
〇事業部長とサービスKPIをレビューする
〇クレーム・エスカレーションの管理
〇サービスプロセスに沿った機能間の情報交換と他部門との協力と調整を行う
〇サービスに関するプロジェクトや改善活動を行う
〇従業員にフィードバックを提供し、従業員の（専門的・個人的）能力開発を支援する
〇グローバルサービス基準の日本ローカライズと適用を行う
〇安全衛生規則の遵守
など

○課題：
・若い方が多いチームですからチームの全体のスキルアップ。
・現在日本のお客様が持っている弊社の製品が古くなっているので、営業とともに、オーバーホールや買い替えの戦略を。

年収 900万円 〜 1,200万円

欧系ウォッチメゾン：独自性と革新性を兼ね備えたデザインが特徴で現代的かつ多様なライフスタイルを提案しています。

京都市

店舗にて以下業務をお任せします

・接客・販売
・商品の検品やディスプレイ
・修理受付
・顧客管理、在庫管理などの販売付帯業務 など

年収 600万円 〜 700万円

製造装置メーカー

中国

産業機械を製造する中国の工場における管理部門の統括をお願いいたします。
：人事・労務・総務関連業務がメインとなります
また、工程管理やワーカーの人員管理もお願いいたします
：管理職（部長クラスを想定）として、マネジメントもお任せいたします
（レポート先は、現地総経理、日本社長）
※日本語でも業務に支障のない環境です
※定年以降も含めて10年以上勤務された方の後任募集です

年収 900万円 〜 1,200万円