営業企画特集求人情報

営業企画は、営業戦略の立案から実行支援までを担い、売上拡大の仕組みをつくるポジションです。市場分析やKPI設計を通じて営業組織の成果を最大化し、データとアイデアで事業成長を牽引できるやりがいある職種です。

こんなお悩みありませんか?
Do you have any of these concerns?

企画を立てても現場に浸透しない

考える男性

データ分析のスキルに自信がない

悩む女性

営業経験はあるが企画職への転身が不安

悩む男性

営業企画ならではの魅力

POINT.01

戦略を描き、組織の成果を動かす手応え

営業企画は、個人の営業成績ではなく組織全体の数字を動かすスケールの大きな仕事です。自分が設計した施策や戦略が営業チーム全体に波及し、売上として結果に表れる達成感は他の職種では味わえません。

POINT.02

データドリブンな意思決定の中心にいられる

市場調査、競合分析、営業データの可視化など、根拠ある提案を行うのが営業企画の醍醐味です。感覚ではなくデータに基づいた施策を打てるため、論理的思考力を活かしたい人にとって理想的な環境です。

POINT.03

経営層に近い視点でキャリアを積める

営業企画は売上計画や予算策定など、経営に直結するテーマを扱います。事業全体を俯瞰する視座が自然と身につき、将来的に事業企画や経営企画へのキャリアパスも拓けるポジションです。

営業企画の求人例

転職サービスの流れ

6 STEPS TO A SUCCESSFUL CAREER MOVE

  • STEP.01

    無料転職相談

    「無料転職相談」必須項目を入力の上、ご登録をお願いいたします。また、ご登録は、履歴書や職務経歴書を添付できます。

  • STEP.02

    コンサルタントの面談

    各専門分野に精通した担当コンサルタントがこれまでのご経験やご希望をじっくり伺い、最適なキャリアプランを一緒に考えます。目先の成功だけでなく、中長期的な視点でサポートいたします。また、転職希望者一人に対して、数名のキャリアコンサルタントと面談をしていただくことがございます。面談時間は、約1~1.5時間程度です。

  • STEP.03

    求人紹介

    アージス ジャパンでは企業担当とキャリアコンサルタントを兼任しているため、ダイレクトな求人情報をご紹介可能です。職務内容はもちろんのこと、採用の背景や配属部門の組織構成、通年採用か急募案件なのか、求める人物像の確認、中途採用者が活躍しているか、書面にはないアナログな求人情報をご提供致します。

  • STEP.04

    書類添削/面接対策

    転職希望者の今までの経験や強みを最大限にアピールし、より効果的な応募書類の書き方をアドバイス致します。また、面接が初めての方や面接が不安な方へは、事前に模擬面接を実施しております。

  • STEP.05

    企業への応募/企業との面接

    転職希望者の意思を最終的に確かめた上で、その方の人柄や転職理由、今後の希望、当該求人に活かすことのできる経験をクローズアップして、担当コンサルタントが企業に推薦致します。面接日時の設定、面接に向けての準備(企業情報の収集、予想される面接内容や質問事項)などのアドバイスを致します。

  • STEP.06

    内定/入社

    内定までのサポートはもちろん入社日、条件・待遇の交渉等は担当コンサルタントにお任せ下さい。円満退社のための退職手続きのアドバイスもいたします。転職先への入社後も定期的にフォローいたします。何かお困りのことがございましたら、アージスジャパンへご相談下さい。

求人紹介から面接対策まで
丁寧にサポートいたします。

無料転職サポートを受ける

営業企画に求められるスキル

POINT.01

市場・競合を読み解く分析力

営業企画では、市場トレンドや競合動向を正確に把握し、自社の強みを活かした戦略を立案する力が求められます。定量データと定性情報の両方を使いこなし、根拠ある提案ができることが成果につながります。

POINT.02

営業現場を巻き込む推進力

優れた企画も、現場に浸透しなければ意味がありません。営業チームの課題やモチベーションを理解し、施策の意図を分かりやすく伝え、実行まで伴走する推進力が営業企画の成否を左右します。

POINT.03

KPI設計とPDCAを回す仕組み構築力

売上目標の達成に向けて、適切なKPIを設計し、進捗をモニタリングしながら改善施策を打ち出す力が不可欠です。仕組みとして営業プロセスを最適化できることが、営業企画の真価です。