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外資系化粧品ブランド

東京都

ラグジュアリー化粧品ブランドのプロダクト（商品・カテゴリー）戦略の企画立案、運営管理を担当していただきます

●本社の商品戦略をもとに日本市場に合わせた商品・カテゴリー戦略の立案
・年間マーケティングカレンダーの作成
・日本市場における商品全般の戦略を立案
・商品資料の作成
・商品導入におけるプロセス全般管理およびプロダクトマネージメントを遂行
・各種マスター登録、管理
・サンプル商品管理
・プロダクトデータの管理
・商品の入荷とFCSTの管理

●市場環境、競合情報の分析
・市場、競合、ユーザー状況に関する情報を収集、分析
・多様なメディアやソースを通じて商品トレンドに関する情報を収集、分析
・訪店を行い、販売員からの意見やセールス部署からの情報を収集
・(本国 からの依頼時)カテゴリー内の主力競合商品の情報を収集、レポート

● 売上レビューおよびレポート作成
・売上のデータ分析を基に商品育成戦略の立案
・レポート作成

年収 450万円 〜 600万円

外資系化粧品ブランド

東京都

・グローバル戦略に基づき、日本市場におけるブランディング戦略、マーケティング戦略を策定し、ブランド認知度、売上向上を目指す
・年間マーケティングプランの策定、それに基づいた月次プロモーション、コミュニケーションプランを企画、実行する
・HQとの定期コミュニケーションで全国発売の商品カレンダー及び各流通企業のシーズン限定品、専売商品、先行発売商品などを策定
・市場動向、競合動向、販売・顧客データ分析に基づく消費者インサイトを導出する(質的・量的)
・部下3~５名のマネジメント
・マーケティング予算設定、管理を行う

年収 850万円 〜 1,200万円

外資系化粧品ブランド

東京都

グローバル戦略に基づいた日本市場開拓およびブランド浸透をお任せします。

・ブランドのグローバル戦略に基づいた日本市場開拓
・年間マーケティングプランの企画
・商品とコミュニケーションの日本現地化戦略樹立／SKU運営管理、需要予測管理
・コミュニケーションプラン・プロモーションを企画・実行してブランド認知度、売上向上を目指す
・バラエティ、ドラッグストア導入戦略及び定期的なプロモーション企画樹立／VMD戦略樹立
・Qoo10, Rakuten, AmazonなどのEC外部モール+自社お試しECモール（トライアルキット販売）の商品＆プロモーション企画管理 (広告、販売、サイト管理はECチームが別途運営)
・部下4~５名のピープルマネジメント
・マーケティング予算管理、市場トレンド予測とその本社への共有

年収 850万円 〜 950万円

外資系化粧品ブランド

東京都

【業務内容】
本国および日本のスタッフと連動し、日本でのローンチプランの設計、商品コンセプトや商品情報のローカライズ、商品カレンダー、競合他社調査、価格戦略、消費者調査、新商品および既存品の需要予測や在庫管理（PO＆FC）、プロダクトマスターデータの管理や商品投入のプロセスの管理を、スタッフをリードしながら実行します。
アシスタントマネージャーとして入社いただいき、メンバースタッフ1名の指導業務を伴います。

【業務内容の詳細】
1. ブランドの年間計画（マーケティングカレンダー）及びプロダクトごとの戦略の作成
2. プロダクトコンセプトメイクや商品情報や訴求のローカライズ及び訴求文言のON/OFFツールへの落とし込み
3. 消費者調査の実施及び調査会社の管理及び日本市場におけるビューティートレンドや競合商品の調査、チームへのアウトプット
4. 商品ローンチプラン・商品におけるIMCプランへの反映
5. 商品の売上動向やプロモーションの生産性の分析及び課題と解決法、アクションプランの設定
6. 本国と連動した限定品や企画品の企画・投入・結果検証
7. 取引先や関連部署への新商品プレゼン

年収 800万円 〜 1,000万円

■スキンケアに強みを持つ化粧品メーカー
■自社に研究所・工場を持ち、マーケティング・企画・開発・製造・販売まで一貫して行う日本有数の化粧品メーカー
■ワークライフバランスを第一に考えた『働き方改革』を推進中

大阪府大阪市

■新規事業につながる研究開発職となります。
・美容、健康に関する国内外の情報収集、アカデミア、異業種の研究者への訪問
・共同研究先での研究開発や評価の実施(月1回以上)
・既存研究（モイストファイバー）のエビデンス取得実務やその計画
https://www.e-cosmetics.co.jp/moistfiber/
・新規テーマの創案

年収 450万円 〜 600万円

外資系化粧品ブランド

東京都渋谷区

化粧品ブランドの日本市場におけるEC・デジタルマーケティングを担う新設ポジションです。TikTok Shopを中心としたソーシャルコマースの立ち上げ・運営をはじめ、ECチャネルと連動したデジタルマーケティング施策の企画・実行、コンテンツ戦略の立案まで幅広く担当いただきます。

◎具体的には
・TikTok Shopの販売施策・キャンペーン・ライブコマースの企画運営
・EC・SNS・LINE・デジタル広告を活用したマーケティング施策の企画・実行
・商品ページや広告クリエイティブ、SNSコンテンツの企画・制作ディレクション
・売上・CVR・CTRなど各種データ分析および改善提案
・代理店・制作会社との連携、プロジェクト進行管理
・市場・競合・トレンドリサーチ

年収 450万円 〜 600万円

外資コスメメーカー

茨城県内下妻市鯨2700番地1（鯨工業団地内）
※転居が必要な場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。

【ポジション概要】
本ポジションは、下妻工場における原材料、部材、仕掛品（WIP）、完成品の輸出入業務が円滑かつ法令順守のもとで遂行されるよう管理する責任を担います。
社内各部門、外部パートナー、税関当局と連携しながら、課題を先回りして解決し、タイムリーかつ正確でコスト効率の高い輸出入オペレーションを実現します。

【主な職務内容】
・入庫トラックのスケジュール管理を行い、倉庫および生産性最大化のために日々の納品優先順位を設定する
・Planningチームと連携し、納品完了を確保する
・各部門からの入庫関連問い合わせを調査・解決する
・根本原因分析（Root Cause Analysis）を実施し、必要に応じてスタッフ教育を含む改善策を導入する
・SLAに基づき、Planningチームへ迅速かつ正確な情報提供を行う
・サービスレベルに影響する問題をマネジメントおよび関連部門責任者へエスカレーションする
・グローバル拠点向け輸出手配を行う
・輸送手配および必要書類作成を期限内に完了させる
・KPIおよび各種指標のモニタリング・更新を行う
・輸入業務全般を管理し、適時かつコスト効率よく貨物を受領する
・通関申告および関連書類を管理・モニタリングする
・原材料輸入に必要な各種登録・許認可取得を行い、日本の法規制への適合を確保する

年収 500万円 〜 680万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町（本社）

<募集背景>
当社は時価総額1兆円規模を誇る外食チェーンとして、現在も好調な業績を維持しています。さらなる持続的成長と企業価値向上のため、2026年4月より「リスクマネジメント推進部」を新設し、ERM（全社的リスクマネジメント）体制を本格的に構築・推進することになりました。単なる「規制・守り」のリスク管理にとどまらず、事業の成長（攻め）を支えるためのリスク可視化・評価、そして経営意思決定の高度化を支えるコアメンバーを募集します。

<業務内容>
実務の中心担当者として、各部署の担当者と伴走しながらリスクマネジメントの日常運用・モニタリングを担っていただきます。

・各部門から寄せられるリスク情報の収集、整理、データ化
・リスクマップ作成におけるデータ分析、資料作成サポート
・定例的なリスクモニタリング（進捗確認、アンケート実施など）の運営
・各部門の担当者からの相談窓口、および実務的な連携・調整
・部内の各種ミーティング、委員会等の運営事務局業務

リーダー職からご入社いただく方には課長の右腕として、各部門を巻き込んだERMの具体設計と推進もリードしていただきたいと考えておりますので、以下の業務もお任せいたします。

・各部門の担当者（リスクオーナー）と連携した、全社リスクの洗い出し、可視化、評価
・全社リスクマップの作成、および経営陣（取締役会・リスクマネジメント委員会等）への報告資料作成
・リスクモニタリング体制の構築、および事業環境の変化に応じたリスクマップのアップデート運用の主導
・各部門に対するリスクマネジメント教育・啓発活動の企画・実行
・将来的にはメンバークラス（部下）の育成・マネジメント

＜部署の現状＞
4月に部署が新設され、現在はグループ各社におけるガバナンス体制の再構築および各種規定の見直しを進めている状況です。その後、リスクマネジメント推進部本来の業務であるリスクマップの作成などについては、10月以降に実施していく予定です。
ご入社いただく方には、リスクマネジメント業務の立ち上げフェーズから携わっていただき、業務構築の初期段階より幅広く関わっていただくことを想定しています。現状、各部署でも一定のリスクマネジメントへの取り組みは行われていますが、運用レベルや管理手法にはばらつきがある状況です。そのため、本部署ではグループ全体でリスクマネジメントのレベル感を統一し、継続的に運用できる体制を整備していく役割を担っています。まずは約1年をかけて、全社横断で基盤づくりを進めていく予定です。

＜やりがい・魅力＞
今回ご入社いただく方には、立ち上げフェーズから参画いただき、ゼロベースで仕組みを構築していく経験を積んでいただけます。消費者の皆様に認知いただいている事業において、経営に近い立場で組織づくりに携われる点は大きな魅力です。近年は、コンプライアンス・内部統制・ガバナンス強化への注目が高まっており、リスクマネジメント人材の市場価値も年々上昇しています。未経験からでも、立ち上げ期だからこそ幅広い実務を経験でき、将来的には経営企画・内部監査・法務・管理部門全般へとキャリアを広げられる可能性もあります。今後のキャリア形成を考えても、非常に挑戦しがいのある環境と考えています。

年収 470万円 〜 700万円

■「豆苗」、「ブロッコリースーパースプラウト」をはじめ、健康増進に効果を発揮する新野菜を次々に生み出すパイオニア。 ■産業共同研究により、野菜の可能性を追求。また、野菜の生産工程に統一フォーマットを採用し、栽培条件、植物の状態など、品質維持に必要なあらゆる情報をデータベースに記録する他、社内ネットワークシステムにより、生産ラインの集中管理や全国の栽培拠点の情報共有を実現。スマートアグリを推進すると共に、日々、検証を繰り返し、消費者のニーズに応えています。 ■海外クライアントとの業務提携やライセンスビジネス、生産センターの新設及び建て替えなど事業の拡大も積極的に実施。築き上げた信頼に妥協せず、現在も制度、設備、組織、システムを発展途上と位置づけ、更なる高みを目指しています。

東京都港区芝公園（最寄駅：浜松町駅・大門駅）

■広報担当（メディア露出拡大に向けたメディアアプローチやリレーションづくり、メディア問い合わせ・取材対応、プレスリリース制作配信、メディア向けイベントの企画運営、SNS運用、自社サイト運用・更新、メディアリスト整備、社内報作成など）

【広報の働き方】
「攻めの広報」を実践し、当社広報から積極的にメディアアプローチすることで年間100件以上のメディア露出を行なっています。定期的なプレスリリースの配信やニュースレターや番組向け企画書の作成をし、メディアキャラバンで直接働きかけてメディア取材を獲得すると、当日のアテンドや出演も行います。山梨の最新鋭植物工場は特に注目度が高く、取材される機会が増えています。その他、メディア向けイベントや工場の式典対応、積極的にSNSを活用したPRなども行います。効果的なメディア露出によって、商品や企業の取り組みを広く認知させるとともに、営業販促面にも寄与する活動を実施しています。

【入社後のキャリア】
広報担当からスタートし、将来的には広報管理職として広報部門の計画立案や人材育成、組織マネジメントに貢献できるよう、人材育成を行います。

【企業の強み】
『豆苗』や『ブロッコリースプラウト』など、誰しもが一度は手に取ったことのある話題の野菜を生産・販売する、発芽野菜のトップ企業です。
植物工場で天候に左右されることなく、一年中高品質で栄養価の高い発芽野菜を提供でき、国内だけでなく、海外から注目を集めています。

年収 400万円 〜 600万円

プレミアムフードブランド

東京都

世界的なプレミアムブランドとして高い認知度を誇る企業。近年は既存事業に加え、新たな顧客体験の創出を通じた成長戦略を推進しており、ブランドの新たな価値提供に挑戦しています。

◎ポジション概要
新たな成長ドライバーとなる新コンセプト事業の拡大を担う新設ポジションです。
ブランド戦略と事業戦略をつなぐ役割として、成長フェーズにある新業態の事業推進をリード。マーケティング視点を活かしながら、事業計画の策定、プロジェクト推進、収益性向上に取り組んでいただきます。
少人数体制のため、裁量を持ちながらスピード感をもって事業成長に携わることができます。

◎業務内容
■新規成長事業の戦略立案・推進
・市場分析や顧客インサイトを踏まえた成長戦略の立案
・Go-To-Market戦略の策定
・事業計画の立案および収益モデルの検討

■プロジェクトマネジメント
・全社横断プロジェクトの推進
・スケジュール、予算、KPI管理
・経営層へのレポーティング

■事業管理・収益性向上
・売上・利益計画の策定
・予実管理および収益性分析
・ROI改善施策の立案・推進

■クロスファンクショナルな連携
・営業、マーケティング、PR、財務、ITなど各部門との協業
・社内外ステークホルダーとの合意形成
・プロジェクト推進のリード

年収 800万円 〜 1,100万円

外資系プレミアムフードブランド

東京都

リテール部門における採用業務全般を担うポジションです。新卒採用、中途採用、障がい者採用に加え、店舗で活躍する季節スタッフの大量採用など、幅広い採用活動をリードしていただきます。

事業成長を支える採用戦略の立案から実行、採用プロセスの改善までを担い、社内外の関係者と連携しながら、より効率的で効果的な採用体制の構築を推進していただきます。

【具体的な業務】
リテール事業における採用ニーズの分析および採用戦略の立案
新卒採用の企画・運営
各種採用プロジェクトの企画・推進
採用プロセスの見直し・改善
人材紹介会社、採用代行会社、派遣会社など外部パートナーとの関係構築
日々の採用オペレーションの管理
店舗の繁忙期に向けた季節スタッフの大量採用の企画・実行
採用予算の策定・管理
本社部門の採用活動サポート

年収 500万円 〜 700万円

外資コスメメーカー

茨城県内下妻市鯨2700番地1（鯨工業団地内）
※転居が必要な場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。

主な業務内容
1. ポリシー・手順・標準の運用（40%）
ポリシー、手順および標準の導入・維持
内部監査の実施、監査結果の文書化、および監査準備状況の維持
GMP関連法規、規制当局ガイドライン、業界ガイドラインおよびベストプラクティスに関する知識維持
苦情管理プログラムの運営およびトレンド分析
年次製品レビュー（APR）の実施および報告書作成

2. 文書管理システム（30%）
GMP文書管理、変更管理（Change Control）、CAPAシステムの管理責任者
以下を含む品質関連文書の管理
製造記録
SOP（標準作業手順書）
プロトコル
逸脱報告
調査報告
各種標準フォーム

3. 教育・トレーニング（30%）
GMP教育プロセスの構築および標準化
教育カリキュラムの策定
新入社員向けGMP教育の実施
定期再教育の実施
教育指標（Training Metrics）の管理・報告

年収 600万円 〜 800万円

外資コスメメーカー

茨城県内下妻市鯨2700番地1（鯨工業団地内）
※転居が必要な場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。

Quality Operations Specialistは、原材料・包装資材の受入れ、製造現場（調合、充填、ユーティリティ、倉庫）およびサプライヤーに関連する品質保証活動を担当します。
主な業務には、逸脱管理、根本原因分析およびCAPA（是正・予防措置）の策定、包装資材管理、資材検査管理、手順書や作業指示書の有効性確認、ならびに品質部門および製造部門へのSOP・GMP・根本原因分析に関する教育・指導が含まれます。


【おもな職務内容】
▶問題解決および継続的改善（60％）
品質部門、製造部門およびサプライヤーと連携し、逸脱事象の特定・調査、根本原因分析およびCAPAの策定を行う
CAPA完了および有効性を確認する
重大な品質問題を品質・製造部門のマネジメントへエスカレーションする
重大な顧客および消費者クレームの調査を実施する
規格外資材の判定を実施する
品質改善活動の進捗をモニタリングする

▶文書レビューおよび監査（30％）
工場内文書のレビューを行い、手順書や作業指示書への適合性を確認する
製造記録、充填記録、受入検査記録、製品・資材判定の最終レビューを実施する
SOP、調査報告書、逸脱報告書等の作成・改訂・レビューを行う
GMP監査へ参加する

▶教育・指導（10％）
SOP、GMP、根本原因分析に関する教育・指導を実施する
その他関連業務を担当する

年収 600万円 〜 800万円

外資コスメメーカー

茨城県内下妻市鯨2700番地1（鯨工業団地内）
※転居が必要な場合、会社の規定に則ってリロケーションサポートがございます。
※車、またはバイクでの通勤になります。

本ポジションでは、原材料・バルク製品・化粧品最終製品に対する各種分析・評価・出荷判定業務をご担当いただきます。また、環境モニタリング試験、バリデーション、OOS（規格外試験結果）調査、SOP改訂および技術トレーニングなど、品質保証に関わる幅広い業務に携わっていただきます。
※将来的に2交替勤務（１直 8:00-16:30、２直 16:00-00:30）が導入される可能性を含むポジションです。

【仕事内容】
1. QCラボ試験業務（75%）
ラボ設備（プロセス水、pH計、天秤等）の日常点検・管理
原材料・バルク・最終製品に対する定常／非定常分析の実施
サンプル前処理、分析、結果入力（SAP/LIMS）、CoA作成、判定対応
環境モニタリング試験およびバリデーションの実施
試験関連文書作成および記録管理
サンプル保管・廃棄、試験記録アーカイブ管理

2. 試験データレビュー・リリース業務
試験データ、分析記録、計算結果等のレビュー
SAP/LIMSへのデータ入力
原材料、非OTCバルク、化粧品完成品の出荷判定業務

3. 問題解析・品質改善（15%）
品質課題の特定および改善提案
Phase 1 OOS調査の実施（シニアアナリストの指導のもと）
消費者クレームおよび品質問い合わせへの対応・評価
4. SOP整備・トレーニング（10%）
SOP（標準作業手順書）の作成・改訂
新規技術手順に関するトレーニング実施
 

年収 650万円 〜 850万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町

＜募集の背景＞
当社は積極的な海外展開と事業拡大に伴い、法務機能の強化を進めています。各海外現地法人においても、契約対応やコンプライアンス体制整備など法務ニーズが高度化しており、本社による支援体制の強化が求められています。現地法人の法務業務を支援できる体制構築を考えており、その中核を担う人材の採用を行います。

＜仕事内容＞
ご入社いただく方には、まず日本本社および海外子会社の法務担当者として、国内の契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）、社内規程管理、コンプライアンス教育、賞罰委員会の事務局等の業務を担当いただき当社の法務業務をご理解いただきます。

また、経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。

◇法務
・国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1:中国語契約1のイメージ）
・国内外事業の契約雛形等の作成・改定
・国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート
・国内外の係争対応
・法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応
・許認可/規制法対応
・海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携
・その他各種法律相談

◇広告物審査・管理体制の構築
・広告物の審査
・広告物に関する管理体制の構築・教育

◇知的財産
知的財産管理（商標・特許・ドメイン管理等）

◇個人情報管理・コーポレート運営・経営管理
・会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応
・株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等
・取締役会の運営事務局
・社内規程の制定・見直し
・証券取引所対応（適時開示や各種届出等）
・各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援（登記手続き等を含む）

マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます

◇コンプライアンス関連業務
・社内コンプライアンス教育
・賞罰委員会事務局 ※内部統制は別に専門部署がございます。

＜今後のキャリア＞
これまでの法務業務のご経験や語学力を踏まえ、入社後は英文契約書の作成・審査をはじめ、海外子会社に関する法務業務など、グローバル案件に積極的に携わっていただきたいと考えています。現地法人も含めた広域的な法務支援を行っていただく予定です。各海外現地法人においては、現時点で専任の法務担当者は配置されておらず、法務体制や契約ルールの整備は今後さらなる高度化が必要な状況です。
そのため、各拠点の実情を踏まえながら、法務体制および契約ルールの構築・整備を推進していただく役割を担っていただきたいと考えております。

＜やりがい・ポジションの魅力＞
これまで国内法務しか経験がない方には、国内法務業務を中心に、英文契約や海外子会社支援などのグローバル案件へ挑戦していただけます。実務を通じて国際法務の専門性を高めながら、現地法人の経営に近い立場で法務面から事業を支える経験を積むことが可能です。さらに、複数国を横断して支援することで、広域的な視点と高度な調整力を身につけられる、成長機会に富んだ環境があると考えています。
加えて、日本オフィスから海外支援を継続・強化している体制のため、日本にいながらグローバル案件に主体的に関与し、国際法務の経験を着実に積むことができる点も大きな魅力です。

年収 640万円 〜 800万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町

＜募集の背景＞
当社は積極的な海外展開と事業拡大に伴い、法務機能の強化を進めています。各海外現地法人においても、契約対応やコンプライアンス体制整備など法務ニーズが高度化しており、本社による支援体制の強化が求められています。現地法人の法務業務を支援できる体制構築を考えており、その中核を担う人材の採用を行います。

＜仕事内容＞
ご入社いただく方には、まず日本本社および海外子会社の法務担当者として、国内の契約書の作成審査、株主総会関連事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）、社内規程管理、コンプライアンス教育、賞罰委員会の事務局等の業務を担当いただき当社の法務業務をご理解いただきます。
また、経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。

◇法務
・国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1:中国語契約1のイメージ）
・国内外事業の契約雛形等の作成・改定
・国内外事業の新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート
・国内外の係争対応
・法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応
・許認可/規制法対応
・海外グループ会社各国の担当者やマネジメントと連携し、法改正や係争を含む各種法務リスクの把握と必要なアクションの連携
・その他各種法律相談

◇広告物審査・管理体制の構築
・広告物の審査
・広告物に関する管理体制の構築・教育

◇知的財産
知的財産管理（商標・特許・ドメイン管理等）

◇個人情報管理・コーポレート運営・経営管理
・会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応
・株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等
・取締役会の運営事務局
・社内規程の制定・見直し
・証券取引所対応（適時開示や各種届出等）
・各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援（登記手続き等を含む）

マネージャーとしてスタッフの育成管理にも携わっていただきます

◇コンプライアンス関連業務
・社内コンプライアンス教育
・賞罰委員会事務局 ※内部統制は別に専門部署がございます。

＜今後のキャリア＞
これまでの法務業務のご経験や語学力を踏まえ、入社後は英文契約書の作成・審査をはじめ、海外子会社に関する法務業務など、グローバル案件に積極的に携わっていただきたいと考えています。現地法人も含めた広域的な法務支援を行っていただく予定です。各海外現地法人においては、現時点で専任の法務担当者は配置されておらず、法務体制や契約ルールの整備は今後さらなる高度化が必要な状況です。
そのため、各拠点の実情を踏まえながら、法務体制および契約ルールの構築・整備を推進していただく役割を担っていただきたいと考えております。

＜やりがい・ポジションの魅力＞
国内法務にとどまらず、英文契約や海外子会社支援などグローバル案件に幅広く関与できる点が魅力であると考えています。実務を通じて国際法務の専門性を高めながら、現地法人の経営に近い立場で法務面から事業を支える経験を積むことが可能です。
さらに、複数国を横断して支援することで、広域的な視点と高度な調整力を身につけられる、成長機会に富んだ環境があると考えています。
加えて、日本オフィスから海外支援を継続・強化していく体制であるため、日本にいながらグローバル案件に主体的に関与し、国際法務の経験を着実に積むことができる点も大きな魅力です。

年収 890万円 〜 1,020万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町

＜募集背景＞
グループ内の各業態の店舗数の増加や事業拡大、さらには海外事業の拡大に伴い、商品開発課の業務量も増加しております。このような状況の中、今後さらに拡大が見込まれる各業態の商品開発に積極的に対応していくため、人員強化を目的とした採用活動を実施いたします。

【業務内容】
・販促キャンペーン向け期間限定寿司の企画・開発
・季節や販促テーマに沿った商品アイデアの立案・ブレスト
・関係部署との調整および試作・レシピ開発の推進
・グランドメニュー改定に伴う定番商品の刷新・新商品開発
・商品部との連携やサプライヤーとの商談、食材選定、加工調整

国内回転寿司店舗における寿司商品の企画・開発をご担当いただきます。販促キャンペーン向けの期間限定商品を中心に、商品企画から試作・開発、社内プレゼンまで一貫して携わるポジションです。季節性や販促テーマに合わせて、部門内で商品アイデアのブレストを実施し、企画案を立案。関係部署との確認・調整を行ったうえで、担当商品を振り分け、試作およびレシピ開発を進めていただきます。また、年に数回実施されるグランドメニュー改定にも参加し、定番商品のブラッシュアップや新商品の開発にも携わっていただきます。開発業務は本社キッチンでの試作が中心となりますが、使用商材の選定や加工方法の検討にあたり、商品部との連携に加え、サプライヤーとの商談・折衝・調整を行っていただく場合もあります。その点はご経験やスキルに応じてお任せしていく予定です。商品開発は、最短でキャンペーン開始の約3か月前からスタートするため、スピード感を持って企画・開発を推進できる力が求められます。完成した商品は、まず商品本部内でプレゼンを実施し、その後、経営陣へのプレゼンテーションを経て承認されます。その後、全国店舗で提供される新商品としてリリースされます。

【やりがい・このポジションの魅力】
自身が企画・開発した商品を、全国の回転寿司店舗で展開できる点が、このポジション最大の魅力です。企画立案だけでなく、試作・レシピ開発・関係部署との調整・プレゼンまで一貫して携わることができるため、商品開発者として幅広い経験とスキルを身につけることができます。また、販促キャンペーン商品だけでなく、定番商品の刷新や新商品の開発にも関わるため、スシローのブランドづくりに直接貢献できる大きなやりがいがあります。一方で、商品開発には創作性だけでなく、原価を踏まえたコスト意識や、全国の店舗で安定して提供できるオペレーション面への配慮も求められます。スピード感のある環境の中で、さまざまな制約条件を踏まえながら商品を形にしていく難しさがありますが、その分、多くのお客様に支持される商品を生み出せた時の達成感は非常に大きく、この仕事ならではの魅力となっています。

年収 450万円 〜 750万円

創業以来50年連続増収中の国内1000店舗を展開する大手外食チェーン

大阪府吹田市江坂町

<募集背景>
グループ内の各業態の店舗数の増加や事業拡大、さらには海外事業の拡大に伴い、商品開発課の業務量も増加しております。このような状況の中、今後さらに拡大が見込まれる各業態の商品開発に積極的に対応していくため、人員強化を目的とした採用活動を実施いたします。

<業務内容>
・販促キャンペーン向け期間限定デザートの商品企画・開発
・年数回のグランドメニュー改定に伴うデザート開発
・季節や販促テーマに応じた商品アイデアの立案・ブレスト
・関係部署との企画内容の確認・調整業務
・試作、レシピ作成、品質確認など開発業務全般
・取引先メーカーとの商材確認、原材料選定、サンプルチェック

販促キャンペーン向けの期間限定デザート商品を中心に、商品企画・開発業務を担当いただきます。季節や販促テーマに合わせて商品アイデアを部門内でブレストし、企画案を取りまとめ。関係部署との確認・調整を行ったうえで、メンバー内で担当商品を振り分けて、試作・レシピ開発を開始いただきます。また、年に数回実施されるグランドメニュー改定に伴うデザート開発にも参加し、定番商品の刷新や新商品の開発にも取り組みます。開発業務は本社のキッチンでの試作だけでなく、取引先メーカー・工場との商材確認、サンプルチェック、原材料選定など、社外との商談・折衝・調整業務も多く発生します。社内外と連携しながら、魅力あるデザート商品を形にしていくポジションです。年間で80～90商品ぐらいをメンバー全体で試作し、実際には50商品ぐらいが店舗で提供されています。

ご入社される方の経験に応じてとなりますが、海外の商品開発を担当いただく可能性もあり、海外の現地法人に月に1回程度、出張していただき、現地のメンバーと商品の打ち合わせを行っていただくこともあります。なお、英語力は必須ではありません。

＜やりがい・このポジションの魅力＞
デザート開発において、創作性だけでなく、レシピ開発力、製造工程理解、コスト管理、商品化までのスピード感など、幅広い視点とバランス感覚が求められるポジションです。難しさもありますが、その分、パティシエとしての商品開発スキルを総合的に高められる環境があります。
また、自身が開発した商品は全国の店舗で提供され、1商品あたり15万～40万食規模で多くのお客様に召し上がっていただきます。多くの人に“おいしい”を届けられることも、この仕事ならではの大きなやりがいです。

年収 450万円 〜 750万円

外資系食品商社
1984年9月、国策会社として食肉公社の100%出資による在日現地法人として設立。その後、政府の経済自由化の一環である民営化政策の流れの中、1995年12月に民間資本に移行。
現在は、大手ミートパッカーとの太いパイプを通じて、また同時に、グループが保有する食肉加工工場からの協力を得て、安定した供給体制を維持するため鋭意努力しています。

東京都目黒区三田1-7-13

≪社風がよく離職者の少ない企業です≫
元々は温和なニュージーランド外資系企業で、現在は日本の大手食品メーカーグループ会社となります。
組織強化に伴い、デジタルマーケティング担当（HP/SNS）を主軸に、ブランドマーケティング・販促企画など広範囲に活躍できる人材を募集しております。
同社はNZ産プレミアムビーフ・ラムブランドを小売・外食・EC向けに展開しており、
HP・SNS運用に加え、ブランド戦略、インフルエンサー施策、リアルイベントなど、オンライン／オフラインを横断した
マーケティング活動を担当いただきます。

○職務内容
・Instagram運用（投稿企画・制作・広告運用・CP企画・分析）
・インフルエンサー施策（企画・キャスティング・運営・効果測定）
・HP運営・改善（リニューアル、制作会社連携、SEO、UI/UX改善）
・動画・販促素材制作
・料理教室・試食会などリアルイベント企画
・ブランドPR施策
・KPI・SNS・消費者分析、ブランド戦略支援
・NZ本国のマーケティング担当者とのオンライン会議（GM（日本人）同席）
※NZ本国からのTopDownではなく、一緒にマーケティング戦略を作り上げていきます

〇取り扱い商品
ニュージーランド産チルドラム肉 、 フローズンラム肉（味付け加工品など）
※ニュージーランド産のラム肉は、広大な牧草地で栄養価の高い牧草で放牧飼育された仔羊で、その良質な赤身肉は世界中で定評があります
※鉄分やたんぱく質が多く含まれるラム肉は、美味しさだけではなく、その栄養価においても注目されているお肉で、
近年は若い世代による喫食が増えています
※ラム肉については国内シェアトップクラスの企業です。

〇ポジションの魅力
・NZビーフ・ラムブランド認知度拡大に携われる。
・SNS運用だけでなくブランド戦略にも関われる。
・小売・外食・ECなど幅広いマーケティング経験が積める。
・裁量を持って企画提案できる環境。

〇働く環境について
・フルフレックス、週１リモートワーク可（試用期間中は基本出社と柔軟に働くことができる環境です。）
・女性は100％産休育休取得後復帰、男性も出生時育休取得実績あります。
・英語学習の支援制度も充実しており、会社が認めた場合、希望の英会話スクール受講料の半額を30万円限度に補助。
また、TOEICや英検の受験料の半額を1年に1回補助いたします。

年収 700万円 〜 900万円

日系消費財メーカー
創立100年の関西を代表する消費財メーカー

大阪府箕面市

新製品のアイデアを実際の商品として市場へ届けるため、製剤設計・包装設計・生産立ち上げなど製品化プロセス全体を担当いただきます。

■主な業務内容
新製品コンセプト立案への参画
製剤設計・処方開発
容器・包装資材の設計および選定
生産ライン立ち上げ・量産化検討
原価低減・コスト最適化
OEMや工場との技術折衝
不具合対応および品質改善活動

■対象製品
OTC医薬品、医薬部外品、オーラルケア製品、健康食品、化粧品など

年収 600万円 〜 1,000万円