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案件番号:JOB169392 / 036

社内SE:新規システム開発のプロジェクトマネージャー

事業内容

日系大手自動車メーカーグループにおけるカーリース会社です

勤務地

千葉県千葉市

職務内容

事業会社の社内SEとしてのプロジェクトマネージャーポジションになります。

現在計画しているプロジェクト
・リースの基幹システム更新プロジェクト
・クレジット基幹システム更新プロジェクト
・クレジット契約書の電子化プロジェクト
・新顧客管理システム立上げプロジェクト 他

【職務の魅力】
・オートクレジット、カーリース、クレジットカード、
自動車保険等、幅広い自動車販売金融システムを経験できます。
・大手自動車会社と連携し、自動車販売及び新たなビジネスニーズに
対応するシステム開発を経験できます。
・グローバルなソリューション、最新テクノロジ、海外ベンダーとの協業を経験できます。

【グループ企業における当社と当社IT部門の立ち位置】
同社は大手企業グループの金融事業の全般を担う金融戦略会社です。
2000年にグループの金融関連の3社が経営統合にて誕生しました。
日本では金融サービスを一貫して提案できる稀有な存在であり、
また自社コールセンターを業界に先駆けて導入した先駆的存在の
企業です。
現在、ISIT部門では、自動車業界の変化に合わせた新しいビジネスに
対応するため、基盤システムの刷新、CRMシステム等を、最新技術を
用いて構築しようとしています。

【中長期的な展望】
お客様ニーズの多様化に対し、お客様接点におけるIT化推進を
スピーディーかつフレキシブルに実現しています。
具体的には、コンタクトセンターやチャット機能のシステム化提案など
これから顧客に求められるであろうテクノロジーを先んじて導入し、
業界を先導していく存在となっていきます。正しく自動車を取り巻く
本業界は100年に一度の変革期と言われ、
その変革をリードしていくのがデジタル・ITであり、
グループの中で金融サービスを担う
当社はその中心でもあります。
最新技術をベースとしたシステムをよりスピーディに開発し、
デジタル化を先導するISIT部門を目指しています。
そのため、現在IS/IT部門の強化を進めています。

【働く環境】
月平均残業時間:19.9時間(2018年部門実績平均)
年間有休取得日数:16.5日(2018年部門実績平均)
労務管理が徹底されており、休みが取りやすく
土日祝の出勤もほぼありません。
安心して長期的に就業できる環境が整っています。

【組織・風土】
これから入社いただく方にはこれまでの知見を活かして、
プロジェクトの中心的な担い手として取り組んでいただくことを
期待しています。外から来た方の新鮮な意見を取り入れて新しい
サービスを作っていこうという機運があります。
若手・中堅層といった方々でも想いを持って自律的に業務を進めて
頂ける組織・風土があります。

【評価・教育制度】
昇降給についてはコンピテンシー評価、賞与については
業績(パフォーマンス)評価によって決定します。
自己評価後、上司との面談(上司評価)⇒部内評価(二次評価)にて
評価を決定します。上長の単一の評価ではなく、部内での評価もあり、
その多面評価により評価の公平性も担保しています。

また『自律型人財』を育成すべく、階層別研修の実施、資格取得や
自己啓発用研修への支援等能力開発プログラムも充実させています。

給与

年収 500万円 〜 1,100万円

雇用形態

正社員

応募条件

【MUST】
・プロジェクトマネージャもしくはリーダーとして5年程度のシステム開発経験
・コミュニケーション能力
・調整能力

【WANT】
・プロジェクトマネージャもしくはリーダーとして10年程度のシステム開発経験
・企業側の立場でのプロジェクトマネジメント経験(情報システム部、業務側問わず)
・金融系システムのプロジェクト経験
・金融業界知識
・TOEIC650点以上レベルの英語力

英語力

中級(ビジネス経験)

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案件タイトル

社内SE:新規システム開発のプロジェクトマネージャー

案件番号

JOB169392 / 036

勤務地

千葉県千葉市

案件URL

https://www.aegis-japan.co.jp/job/169974/

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